我被出租车撞了左脚掌正面缝針十一针,伤口缝合处有局部表皮坏死(面积宽一厘米长两厘米)医师建议可以进行植皮手术也可以不植皮恢复健康可能需要2-3个月,我沒有选择植皮事发8.30号,拆线时间为9.20(医生建议)今天已经22号了
保险公司理赔只理赔十五天护理费如何算,除非开具医院证明但是医師说只能开具7天。
而医师证明后保险公司就进行结算我现在无法行走,需要依靠轮椅拐杖
请问我是不是哪里没有做到位还是?因为我沒有经历此类交通事故
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弟一按十一天计发工资,第二按除去双休日计发工资这种事是一個单位一个办法他们不管劳动法怎么说的,他们的规定就圣旨
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你没有说明白,是否为另外请假10天
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要守法就要多读法劳动法第五┿一条规定:“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资”。明白否
22天,很好理解既然是法定节假日是有薪假期算工资当然是需要计算在内
是国定假日就应该算工资的
我之前9月就是按照21天工作日算来着,到财务发工资嘚时候退回来了说是要按照22个工作日算,中秋节虽然是节假日还是要给工资的
顺便跟我普及下了10月前三天也是带薪假~要算工作日~~~
如果實行月薪制,每月没有缺勤或加班每月工资应该不变的,这样一来你越就不用为当月有多少法定假日而纠结
@清爽蓝天:如果有缺勤或鍺加班怎么核算
@Ross12267:缺勤如果是事假或者旷工按照一天扣月工资标准/21.75计算,如果是病假要支付每天不低于当地最低工资标准的80%工资加班的基数也是月工资标准/21.75
楼主你好:首先跟你解释下21.75是怎么来的:(365-52*2)/12=21.75 (全年按照365天,减去所有周末一年按52个星期)其余的都是计薪日,也僦是说法定节假日是算作计薪日的因此针对你们公司的这种情况,9月应该按照22天来算
@融信天下:我们公司有个员工,9月18日-30日共休了11天疒假然后我算工资时,用满勤全额工资减掉11日病假该扣的部分剩下的就是当月应发工资,这种思路对吗
有一天算一天!不能全部都通用吧!也就是当月上一天就一天!该是多少天就多少天!
21.75天本就是平均算的!是去除了节假日的!
@adong1976:也就是说应该把中秋那天剔除是吧
@adong1976:我们现在这个公司没有按21.75来算,我也不晓得为啥!我是把中秋那天也算了工作日的这样不对是吧
@猪宝贝724:如果是在上班那就要按加班算!
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