到了刚到新单位和同事相处,这情况算不算被同事排斥?

我才到这单位两天我话很少很尐,几乎不主动找新同事说话有时说,有的同事也不回应我有个同事我喊她,她都爱理不理的而且好像就是针对我,说话好冲不知道是不是就欺负新人。... 我才到这单位两天我话很少很少,几乎不主动找新同事说话有时说,有的同事也不回应我有个同事我喊她,她都爱理不理的而且好像就是针对我,说话好冲不知道是不是就欺负新人。 我看她在电脑面前工作她说,你不要看了看的我好鈈舒服。

我真不知道该怎么办了我太内向了。以后会和她们怎么相处。。。。疯了

其实新人到一个单位一开始是很难融入这个群体尤其又是比较内向的人,我觉得你可以尝试从小事做起慢慢的跟他们打成一团比如早点来搞一下卫生,平时见到同事即使不打招呼微笑微笑 微笑时最好的沟通方式也是最让人舒心的。不要紧张,其实不管你内向外向刚去一个单位都会这样的 。首先应该是自己嘚心态一定要调整没有谁会无缘无故的对你不好什么的;你自己不能多想。还有就是工作中一定要认真对待,尽量做好自己给别人┅个好的印象,记得微笑还是微笑

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和同事相处主要是放得开 不要太收敛

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刚到刚到新单位和同事相处要先适应环境,先观察同事的为人处世方式方法再找合适的机会引起他们的注意。

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来自心理分析类芝麻团 推荐于

作為一名新入职员工只要记住:谦逊做人,不浮夸不多事,遵守公司规章制度虚心请假其他员工,踏实工作不拈轻怕重,学技术快如此半年一定会得到大家的好评。

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刚换一个工作环境需要一个适應过程,要处理好同事关系不是一朝一夕的事,首先要把工作做好突出成绩,令同事刮目相看其次要虚心向别人学习。

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可能是你没融入他们的生活习惯。 你得学习着加入他们的生活圈子比如可以请他们一起去唱K或者约几个朋友出去旅游旅游什么的。 你得察言观色的看出肯定有人在他们中说话做事特有感染力你只要和那些人打好关系就OK。 不要每个人都去打关系

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要主动打招呼请客吃饭,其实人和人之间很好相处的只要有付出就有回报

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民营企业大多如此這种企业没什么意思,勾心斗角累死了

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