7月26号不工作到8月10号这段期间属於离职缺勤,这段期间不知道你还有没有年假,如果有年假可以用年假充抵那就应该会发工资,但如果你没有年假也没有任何积攒丅的假期来进行调休的话,那这段时间属于缺勤就不会发工资
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