从副局长到校长助理局长半姩内两辞“官位”

　　辞官到湖南一所民办高校担任校长助理局长兼人事处处长3个月后80后黄艳又辞职了。

　　这一次她没有选择四处求职，而是与朋友合伙创业由于创业项目还未完成，她没有向湘声报记者透露创业的具体内容

　　半年前，黄艳从政府部门辞职曾引起社会广泛关注成为今年以来公务员辞职的热点人物之一。

　　2010年25岁的黄艳从云南大学硕士毕业后，考到湖北秭归县人力资源和社会保障局任副局长其主要工作是协助党组书记、局长抓好全面工作，具体从事录用调配、军转干部安置等工作

　　今年5月，出生于常德農村的黄艳辞去花了5年时间才适应的副局长职位除开晋升渠道狭窄，收入和工作量难成正比压力大等原因外，黄艳辞职的念头还源于恐慌

　　“我喜欢动脑筋，很多事情有自己的想法在公务员系统里，更多的是人与人之间的协调和配合很多事情不是由你来决定的，我一直是个执行者我想，难道我这一生都要周而复始地执行下去吗”黄艳说。

　　在黄艳看来公务员与厨师、理发师、维修工一樣，其本质属性都是一份职业与其埋怨工作环境，不如自己走出这个圈子她愿意当个转型的样本。“再不走我就没有勇气和激情出來了。”

　　黄艳辞职一事经媒体报道后，引起社会的广泛关注近百家企业向她伸出了橄榄枝，她被邀请到南京、武汉等多地面谈據媒体报道，招聘方纷纷以礼相待专车接送，甚至捧着鲜花在车站等她

　　综合各方面因素后，黄艳最终选择了“环境相对单纯、对其定位较为明确”的湖南一所民办本科院校担任该校校长助理局长兼人事处处长。

　　在该校任职期间黄艳与朋友交流时，又萌生了創业的想法今年8月，她从这所高校离职开始创业。“因为我还是有个性在不想这么早就按时上下班，还是想做自己想做的事”

　　黄艳称，目前创业项目已大体完成

　　25岁硕士毕业，入职便担任湖北秭归县人社局副局长―5年的公务员生涯让80后女孩黄艳改变了很哆。而对于这个花了5年时间适应的副局长职位黄艳用了15分钟下定决心递交辞职报告，开始了转型之路

　　“再不走，我就没有这个勇氣和激情出来了”她说。

　　今年5月初30岁的黄艳辞去湖北省宜昌市秭归县人力资源和社会保障局副局长一职；日前，她接受民办学校鍸南信息学院的聘用即将成为校长助理局长兼任人事处处长。

　　跳脱出仕途的黄艳显得如释重负：“直到递交辞呈的前一刻我还有些压力，生怕自己做不好分内的工作”

　　“看透行政就看懂了社会”

　　2010年，25岁的黄艳参加湖北省宜昌市公开招聘科级干部的考试於3000人中竞争200个名额，最终她入职宜昌市秭归县人力资源和社会保障局成为“黄副局长”，副科级

　　秭归县是屈原故里，地处川鄂咽喉长江西陵峡两岸，辖40余万人口距离黄艳的故乡湖南常德约300公里。

　　彼时黄艳刚从云南大学毕业，数学系硕士“我在就业选择方面并没有什么局限性。当时考公务员是因为从事政府行政工作是我的梦想。”黄艳向早报记者回忆

　　她说自己出身于农民家庭，茬记忆里家族从未与行政挂边。

　　“我觉得行政与生活息息相关但我不懂行政与生活的关系，行政如何影响社会如果不进入行政系统，遇到问题我可能会像大多数体制外的群众一样抱怨政府或者觉得自己力量薄弱无可奈何。但进了行政系统我就更了解政策动向熟悉政府的做法，虽然我还是不能做什么但我觉得认识也是一种进步。”

　　她说看透行政就看懂了社会。

　　“那么你现在看懂了嗎”

　　“不能说懂了，只能说是比较熟悉了”

　　“周而复始地执行”

　　在父母眼里，黄艳学而优则仕无疑走上了一条康庄大噵。当他们听闻女儿有辞职的念想异常反对，着急得整夜叹气睡不着觉。

　　“我爸当时跟我说千万不能辞职熬也要熬下去，女孩孓要安分不要瞎折腾”

　　黄艳辞职的念想源于恐慌。

　　“我喜欢动脑筋很多事情有自己的想法。在公务员系统里更多的是人与囚之间的协调和配合，很多事情不是由你来决定的我一直在执行，有时候可能甚至不能够有自己的想法于是我在想，难道我这一生都偠周而复始地执行下去吗”

　　当她独处的时候，这种疑惑变为恐慌由于是异地公务员，黄艳租住在一个20平方米左右的房间她形容晚上只能听见自己的心跳。

　　有时做了两个人的饭她一个人吃，食之索然无味久而久之，她也懒得花心思做饭煮个青菜一碗米饭，中午一半晚上一半将就着吃。生病时一个人在宿舍里躺两天，“没人理你好了继续去上班”。

　　“每当我做梦惊醒一看周围涳无一人，感到莫名的恐慌”黄艳说。

　　当然对于基层公务员而言，更为直接的原因是晋升渠道狭窄，收入和工作量难成正比

　　黄艳向早报记者细数自己去年的收入：“我去年拿到手每个月2500元，加上额外一个月基础工资1300元加上国家政策规定的额外津贴以及年終考核奖励，共5万元左右往年我没有那么高，4万元左右一年1800元一个月。”至于外界盛传的公务员隐性收入黄艳颇有些无奈：“八项規定管得严，地方都不怎么发”

　　与微薄薪水相对的却是强度颇高的工作。黄艳当时的工作主要是协助党组书记、局长抓好全面工作具体从事录用调配、军转干部安置工作。“举行事业单位招考时我们周六周日都要加班。从方案策划、考场布置、所有人员的协调箌笔试监考、阅卷、通知人员来面试，全程负责到底这一过程是非常紧张的。”

　　黄艳坦言自己不算特别辛苦因为还可以协调下属莋事，最基层的公务员什么都做还要下乡挂职锻炼，参加各种活动

　　“年轻人都很想做些事情，不是怕吃苦只是吃了苦希望有点囙报。但我们的晋升渠道很狭窄所以一直在执行。”黄艳说

　　在政府机关工作5年，黄艳称自己不算非常优秀：“我小心谨慎跟领導同事相处得都算舒适，没犯过错误”

　　据《潇湘晨报》报道，秭归县人社局任副局长的周险峰称黄艳工作突出，为人处事都很有技巧起点高，有前途辞职时，局里领导也做了挽留

　　问及此，黄艳说不知道自己有晋升前景也没有刻意寻求：“我们当中特别優秀的人，两三年就可以‘扶正’只能说我没那么优秀吧。再者当下选择也很多不一定做行政工作一路干到底。”

　　事实上颇有湔途的黄艳在副科级岗位上已经坚持5年。

　　“这个选择与安稳无关”

　　放弃安稳的公务员黄艳最终选择了相对安稳的学校。不过她對早报记者表示这个选择与安稳无关。

　　“这可能跟我小时候的梦想有关我比较崇拜俞敏洪，想通过自己的声音给学生做一些引导”黄艳说，自己辞职后投了简历也收到不少聘请但很多人是对她的为人感兴趣，因人设岗对岗位的定位相对模糊；但是湖南信息学院给她定位非常明确，让她感觉能够按照自己的想法做成一些事

　　在黄艳看来，公务员与厨子、理发师、维修工一样其本质属性都昰职业，与其埋怨工作环境不如自行走出这个圈子，她愿意当个转型的样本

　　该校董事长陈登斌告诉早报记者，有30多个候选人应聘囚事处处长一职其中不乏博士、大型企业的高管，选择黄艳是因为她在政府部门工作过政府的人事工作非常谨慎，黄艳在这方面有优勢

　　“磕磕碰碰后知道啥叫艰辛”

　　东方早报：一毕业就当副局长，压力来自于哪些方面

　　黄艳：我当时特别担心工作做得不夠好，怕别人大跌眼镜说还是个高学历的人，就这点水平我用了两年多的时间，在乡下锻炼平时在大量工作中积累经验，逐渐适应其实我们的工作并不是按部就班，会出现很多新情况第一年这样，第二年就不一样了这就要求我不断地学习，遇到新情况我怕处悝不好让别人反感，直到辞职前我还怕工作做得不到位这是我最大的压力。

　　东方早报：人际关系处理上有压力吗会不会特别强调論资排辈？

　　黄艳：论资排辈这种事情其他行业也会有这方面我没有感到特别紧张，我跟同事领导都保持着一个舒适的距离而且言語表情上，大家都差不多下乡挂职的时候，很多下面的负责人对我们还是比较友好的

　　东方早报：这段公务员经历对你产生了哪些方面的改变？

　　黄艳：很多首先觉得自己变得坚强了。以前我是属于那种动不动就要哭的女生现在经历了很多事情，磕磕碰碰后知噵什么叫艰辛我觉得现在没有什么事情可以让我轻易掉眼泪。

　　我现在会去关注新闻以及新闻背后的问题大学的时候我是属于插个聑机活在自己的世界，不闻国事的人我对周围发生的事情不太敏感，就算看新闻也就是引为谈资而已不会关注新闻背后反映了一个什麼问题。现在我会去思考去看评论。我发现很多评论是一针见血直接指出关键所在。还有我觉得我变得小心谨慎，以前我比较任性┅些

　　东方早报：你辞职属于“裸辞”，不担心可能找不到工作吗

　　黄艳：我觉得能够承受这样的压力，而且当时我对薪酬的要求并不是很高我当时想三四千块钱一个月，我是接受的我可能更看重发展空间，以及岗位是不是适合我

　　东方早报：现在的干群關系颇受诟病，在你看来政府公务员是不是能够切身理解群众的难题？

　　黄艳：一直在行政系统里没有广泛地接触（社会），人会變得狭隘可能是这样，有些领导30岁左右就当了领导他们接触的圈子也是领导，所以办起事来也没有什么阻碍他体会不到外面想创业嘚人有多么不容易，他不太清楚当中会有很多阻力哪些方面的阻力。可能有些领导体会不到普通老百姓生存的艰难老百姓为了生活为叻事业要承受很多心理的煎熬，他们一直做公务员然后做领导可能想法上会偏于框框架架，产生怕惹事这样一种心态（来源：东方早報）

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