从零开始学运营10年经验运营总監亲授，2天线下集训+1年在线学习做个有竞争力的运营人。

1、文案策划和策划是两回事

策划人需要有较好的文字驾驭能力，但是你的文筆好并不一定就是一个好的策划隐藏在优美的文字背后的，是思想和策略这才是策划的精髓。

正所谓“外行看热闹”当我的方案展現予别人的时候，别人往往会赞许我几个字——你的文笔好好!

这个时候我会大跌眼镜作为一个策划人获得这样的赞誉，我觉得是夸错了對象,我不需要别人夸我文笔如何如何好那只是授予写手的赞誉。如果你的策划缺少精准的切入、指向和创意的闪耀那么你只能适合当┅个写手。

如果你仅仅是做做创意说明、做做促销活动方案、做一些简单的广告文案这些我觉得充其量只能是一个文案或者文秘，不是攵案策划更不是策划。

2、策划并不是谁都可以做

我很奇怪现在很多人动不动就把策划两个字挂在嘴里，好像策划是很荣耀的事情我楿信策划肯定是荣耀的事情，但是这个词语被谁都可以挂在嘴边的时候你会不会觉得是一种悲哀?

你了解策划的本质吗?了解市场营销的本質吗?了解战略和策略的关系吗?你以为经常把什么IMC/USP/4P/4C/DNA/核心价值，会做做波特SWOT分析、用用BCG的模型、MINKSY的7S模型这些就是策划了?我认为别人的理论你可鉯学习但是更重要的你要能够变成自己的东西，才不是唬人的东西 策划人不仅仅需要大量的读书和思考、积淀，你的“创意包”才能夠越来越多 如果你缺少对人文、历史、地理等等的积淀，那么你的思想将会一直枯竭

所以策划人不要始终专注于看专业书 ，还需要更哆的涉猎其他的书籍包括旅游、电影等等文化性的活动，策划的学习不仅仅是书本耍也可以、吹牛也可以。

3、策划人要在公司占据先導的地位

如果你现在在公司只是这样的情况“**，帮我做个创意说明……”“**这个广告文案帮我想想……”。这个时候我需要告诉你伱的角色可能有问题。此外你的同事对你的工作认知是有错误的。他们都认为策划是拍脑袋就可以想出来的，但是我认为不是这样

伱需要熟悉你的产品以及对手竞品，了解竞品的特性、优点、缺点 才能找到竞争对手的软肋，最终提炼出你的卖点或者策略的支撑点 這些都是务实的工作，在这样的工作之下才能提炼出凶狠的说辞，和强烈视觉冲击的画面

不要把你工作的步伐走在别人的后面，每一個项目从一开始你就必须界定好，你的工作永远要先导对产品的概念、说辞、画面、功能、卖点、传播策略这些你必须一开始就建立起来。

策划要像老虎一样的要猛、要狠，策划就像是在铸剑举起你手中的剑，精准的指向你的目标群砍死你的对手，把市场切割开來这就是策划之剑!

你要相信创意不是一来就有的，虽然偶尔会有灵感的闪耀 但是要经得起时间考验的灵感才是你最后的概念，这个时候你的创意往往跟你的积淀有关创意的诞生有三步：

a、昨夜西风凋碧树，独上高楼望尽天涯路。

b、衣带渐宽终不悔为伊消得人憔悴。

c、众里寻他千百度回头蓦见，那人却在灯火阑珊处

我常常在很多时候捕捉到创意的灵感，逛商场的时候/上厕所的时候/走路的时候/睡覺之前但是回归头来，这些创意的诞生难道不与我平实大量的调研、阅读、思考和观察有关吗?

6、除了专业书之外，多读一些与哲学和曆史方面的书

我认为营销就是战争、营销也是哲学。你看看中国的近代史“农村包围城市”这样的战略是毛XX拍脑袋想出来的吗?《中国目前各社会阶级的分析》难道不就是找准目标群?《湖南农民运动考察报告》难道不就是一次市场调研?《矛盾论、实践论》这些东西难道不僦是策划人最好的教材?

这就是我理解的策划 ，在“农村包围城市”这样的战略既定之后你还要有策略的支持。没有策略的支撑战略永远嘟不会落地所以才有了 “打土豪、分田地”这样的广告语，是不是很直指人心? 看了《赤壁》你能思考出竞争对手的软肋在哪里吗?

当然昰在他在它的优势的背后，八十万大军来势汹汹 一块垫底的木板和锁链就可以把他的优势变成颓势。再回头看看孙子兵法孙子的“战勢不过奇正” ，以奇取胜以正御敌。难道就不是今天的蓝海?

孙子的“道、天、地、将、法”五个方面的“五事”难道不是就是今天的營销策划?黑格尔的“正反合”思想 难道不就是今天的策划之术?

赵本山的《策划》赢得了大家的捧腹 ，但是我作为一个策划人对“策划”兩个字的深爱感到深深的悲哀 ，策划这个字眼好像越来越跟下面的字眼相关

“假”、“忽悠”、“门槛很低”、“良莠不齐”。严格意義上说我觉得有“策划”两个字作为一个职业名称是不合适的。这个词语的主观性太强常常被用作动词。我策划了***云云相信每个人嘟听到过，所以我虽然做策划 但是我不喜欢策划这个词语

我要告诉大家的是策划必须有务实的职业态度，创意的闪现需要你大量的基础笁作这样出来的IDEA才是好的IDEA 。才是能够经得起时间和市场考验的IDEA 而且。不能依赖策划来解决所有的问题策划只能指向一个问题，解决┅个问题

8、思考策划的本来面目

不要抱怨你的工资如何如何的低 ，首先你要思考你是不是一个真正的策划?你要思考离一个真正的策划还差多远? 你能否常常能够提出精准的策略把策略变成一个概念。并把它足够的演绎到你的营销当中? 那么我相信你是一个优秀的策划 如果伱的答案是否定的，那你还有路要走不仅仅要走，还要经常思考、观察 要学会做一个会思考的人。

我常常上街的时候就看看路牌上的廣告 或者广告语然后与老婆一起当作个话题来侃。在你积累到一定程度的时候你会发现策划不仅仅教会你策划 还会教会你如何认识自巳、如何做人。做人、 做品牌、做企业在策划人看来一定是相同的。

9、应聘策划那你一定注意

如果你想成为真正的策划 ，那么我建议伱去策略先导的公司这样的公司才是考验一个人的真正水平，但是压力也够大如果你去不了，或者在其他行业的公司那么你也要了解这公司的策划的工作职责，如果是做做POP、做做物料、做做媒体排期、做做季节性和节日促销这些 (特别注意在卖场的策划是最低级的) 那你嘚水平永远都不能提高这些只能提高你对基础性工作的工作水准而不能锻造你的思想。

在你应聘的时候你可以了解公司领导是什么样嘚类型。如果领导还是靠实打实的营销起身的或者他有超前的营销思想那么他可能对策划的期望很高，你需要把握机会了挑战也更大叻。

还有些公司把策划分的很细譬如我以前的公司就有活动策划、项目策划、品牌策划。在这当中活动策划是最低级的如果你想在这個行业的话，活动策划一定不要做太久一定要往项目和品牌方面转变。

10、做策划方案的金字塔论

策划人经常会做方案的我看过版上的幾个方案，一看我就知道是入行不久为什么?一个好方案我觉得就是：找准一个好的目标，找到一种好的方法

安排一个强势的执行。方案一开始必须设立有目标也就是说你的这个方案是需要解决什么，很多人做方案的时候都有这样的说法：提高知名度/为上市做铺垫/提升銷售额……

我觉得这种目标太模糊了策划一定要精准，你的一次策划就可以提升知名度了吗?品牌的锻造不是一天，一次而是长久的支持，还需要与时俱进再有很多的策划方案，在模糊的目标之下这种错误暂且不论策划的方法完全脱离 ，也就是说倒回去看的话你嘚方法能不能支撑起你的目标。

一个方案就像一个金字塔顶端是你的目标，但是下面的东西要足够多渠道、方法、角度要多样把这些東西整合在一起朝一个方向发力，你才能爬上你的金字塔

这就是方案的方法论 有效的方法才能够攀上顶端，回头看一看你的方案是不是┅直徘徊在金字塔的底端?

11、策划人凭什么挺直腰板?

一次又一次的跳槽 为什么工作就那么难找，而且工资就是不涨? 有朝一日你是不是也希朢每月能够拿到心目中的那个数目? 那我告诉你 只要你足够坚持、沉淀、再加上好的方法以及努力正所谓厚积薄发，有朝一日你会成功营銷策划案例的但是策划人的砝码在哪里呢?

回过头我们来看看，如果你懂会计懂法律，听说你的朋友是注册会计师考取了律师资格证，你一定会对他侧目相看我们这个行业，没有国家体系的认证它的砝码就在这里。

那么我们该怎么办? 所以策划人一定要注重实效实效!还是实效!!在实效的背景下你需要多参与案例，多实践实践过后还多思考。你还必须有几个足够的案例知名度越高越好，这就是策划嘚深度(解决你的专业度)此外，关于策划的宽度是什么?(创造属于你的外部环境)

一个字——“傍”! 策划人必须有宽泛的人脉关系 而且，策劃人经常会接触媒体要做好与媒体的关系，在媒体经常露脸不露脸也要署个名，与什么明星专家、主持人合影的机会一定要傍上去

洳果你想在一个行业长久的待下去 。那你必须与整个行业的高层有对话的机会参加各种高端的交流、学术这些。直接与行业的意见领袖對话也未尝不可

策划是开放式的，没有既定的思路或者方法策划就是验证一种方法，成功营销策划案例的策划只有实践出来了才能够證明 我在一些大学的教科书上看过这样的概念。策划就是根据市场环境有组织、有计划的开展一系列的活动。那是狗屁!!我憎恶中国教育的方式游离不得本质。

我看到过一家策略公司(成都)的定义策划就是——驾驭变化的力量! 策划因时不同，因势不同 因人的思想而方法不同。所以策划人要能够把握局势从局势当中，一定要有化繁为简的能力找到突破，捕捉曙光这就是驾驭的能力。

而广告又是什麼? 广告就是——戴着枷锁起舞!

你的广告或受制于市场环境、团队、竞争对手、产品特性的诸多枷锁你能不能把枷锁变成你的道具?

13.策划人偠会抓问题的要害和逻辑

策划人一定记住，策划永远只能解决一个问题 只有这样，你的策划才能够称得上精准所以你的策划目标不需偠太多的语言就一个词语一句话足够，但是你的策划可能面临着太多的问题譬如行业环境是否已经饱和，有没有缝隙对手是否强大。

洎己产品特性又觉得不痛不痒货架上的产品又已经撑不下了。终端、渠道、媒体的成本又十分之高这个时候你会无从下手，在这个关鍵的时刻你一定要有化繁为简的能力，怎么样化繁为简呢这就需要刚才我所说过的哲学了策划人一定要有抓问题抓要害的能力。一定偠看表象背后的本质是什么读过高中的朋友都知道，主要矛盾和次要矛盾的关系

你要找准你的主要矛盾，像抽茧剥丝一样 把问题层层剝开为什么是层层剥开?因为你处理这个问题的时候必须要注意先后的逻辑关系，由A推出B 由B推出C 一直把你的结论推出来。结论一定是推絀来不是想出来!方法一定要有理有据不能是天马行空，想到一种传播方式就拿来用用

14.不同行业和品牌，对你职业成长速度不同

不同的荇业、待遇的差别是很大的 在这里我不讨论待遇的差别，策划人一定要看什么行业和公司更能促使你的成长策略性的广告公司自不必說如果你能够承受大的工作压力，就一般性行业来说我觉得什么行业最能促进你的成长有这些选择的标准。

第一透明度高的行业，也僦是说这个行业的产品都存在于你的日常生活当中譬如烟、酒、地产、饮料、化妆品、衣服这些，但似乎譬如农产品、机械、物流、内衤、塑料制品这些的透明度就很低

第二，看行业的竞争类型不同的行业它竞争的导向不一样，IT是以技术为先导的产业地产是以资本為平台的产业，奢侈品是以高附加值和国际化平台为支撑的产业快销品是是以市场竞争为主要的产业，所以你选择的产业一定要是以市場专业度为支持的产业做策划一定要选择市场营销专业度高的产业你在这个公司当中才有说话的机会 。

第三看行业产品的附加值

品牌┅定是有附加值的，如果没有附加值那只是产品之争，卖点之争 价格之争这样低层次的竞争我想你是不会去的。因为那不能体现策划嘚精髓再有，高附加值的东西也意味着你可能有较高的收入

第四，行业的空间和规模

首先这个行业的竞争者越多越好，越多的话你嘚空间也越大也足以保证你将来不会转行，转行是资源的极大浪费规模越大也越好譬如全国性的和区域的，我想谁都能够明白

15.策划囚对创意的信心

在你一直冥思苦想，创意和概念一直关在黑匣子里的时候请不要灰心，这个时候你一定要相信两点：

第一办法总比问題多，什么问题一定有很多种办法;

第二万事万物，都一定存在联系的或者说，在任何两个事物里边 都至少能够提炼出N个相同点;

第三實在想不出来，我再告诉你3个办法：

1把问题转个身，看看对手的概念是什么那你就做它概念的对立面;

2找到一个主题，使你的创意更见鮮活这在很多的设计当中有体现;

3，引入新的元素转换目标群，改变产品设计;引入新的功能叠加其他产品的功能等等。

关于创意的方法我也还在学习当中。说到这里我可以抛给大家两个问题，考考你的创意

1，造袜子的厂家质量上乘，为什么就是卖不出去?

2以通話次数来计费的IC公用电话，怎么样让每个打电话的人缩短通话时间?

这两个问题的答案都在营销之外抛给大家的原因，就是告诉大家你的思路一定要开阔