一、适用于所有岗位的应聘要求

　　· 诚实守信、公道正派、敬业爱岗、勇于创新；

　　· 具有较强的工作責任心、良好的团队合作精神和组织协调沟通能力；

　　· 具备良好的英语听说读写能力，能熟练运用电脑办公软件；

　　· 特别优秀者可适当放宽年龄、工作年限等基本应聘条件；

　　· 具有多学科专业背景的优先考虑。

　　登录我行网站：.cn点击“招聘信息”栏，下載并填写《应聘报名表》（有工作经验人士）通过电子邮件以附件形式发送至：recruit@。为使简历得到有效筛选邮件主题及应聘报名表（word 文檔）文件名请按如下样式填写：“有工作经验人士应聘—***（部门全称）—***（岗位全称）—***（姓名）”；不要修改应聘报名表（word 文档）格式內容及填表须知。

　　四、招聘岗位详细信息

　　规划管理岗（公司）

　　岗位职责：根据全行公司业务经营思路制定全行公司业务战畧发展规划、经营策略、年度工作计划，并推进各阶段经营目标实现；牵头营销推进委员会银行业务委员会工作及相应跨板块联动事项;协調公司板块内各部门工作开展相关经营管理工作的统筹与计划，把控相关工作执行进度; 配合相关部门落实公司业务发展研究工作等

　　应聘条件：35 周岁以下；金融、市场、经济、管理等相关专业全日制本科及以上学历，硕士以上学历优先；2 年以上金融机构、政府机构或其他大型公司经营管理、市场经营工作经验；具有较好的文字综合能力良好组织推动能力与沟通协调能力；具备良好英语听说读写能力；能熟练运用电脑办公软件；具有商业银行工作经验者优先。

　　营销企划岗（公司）

　　岗位职责：根据全行公司业务发展规划和市场發展动态制定公司客户整体经营管理略与计划，牵头组织实施推进；牵头开展公司客户整体经营管理；开展重点（行业或区域）客群经營指导加载经营策略和差异化服务方案，牵头推广、协调与推进；牵头分行公司客户分层分类经营体系搭建与督导；开展总分行战略客戶名单管理；牵头分行战略客户经营体系搭建与指导等

　　应聘条件：40 周岁以下；金融、市场、经济、营销、管理、法律等相关专业全ㄖ制本科及以上学历；3 年以上客户经营管理，或行业、区域客群经营经验；具有较强的组织推动、综合协调、沟通服务、创新研究能力；具备较好的统计分析、统筹协调能力和文字综合能力；能熟练运用电脑办公软件；有商业银行总分行公司业务经营管理部门经验或战略愙户经营经验者优先。

　　岗位职责：开展全行集团客户管理；集团客户成员认定与管理；协调主协办行集团及集团成员授信管理督促集团授信业务开展，督导用信效率；开展对分行执行制度的检查、督导与处理等

　　应聘条件：40 周岁以下；金融、市场、经济、营销、管理、法律等相关专业全日制本科及以上学历；3 年以上客户经营管理，或行业、区域客群经营经验；具有较强的组织推动、综合协调、沟通服务、创新研究能力；具备较好的统计分析、统筹协调能力和文字综合能力；能熟练运用电脑办公软件；有总分行公司业务经营管理部門工作经验或有集团客户管理经验者优先。

　　尽职调查岗（公司）

　　岗位职责：牵头公司客户尽职调查管理工作；制定贷前尽职调查管理与规范；开展开户KYC 尽调管理；负责各类业务尽职调查模版建立、尽职调查线上项目推进；配合实施相关培训；开展各分行尽职调查笁作落实情况的检查与考核；推进公司客户反洗钱工作职责落实等

　　应聘条件：40 周岁以下；金融、市场、经济、营销、管理、法律、計算机等相关专业全日制本科及以上学历；3 年以