我从私企辞职一年了,但是档案还茬省人才交流中心放着,还没有开始缴纳私企给上五险一金吗,目前在原户口所在地待业,请问档案该怎么处理呢?
貌似企业这方面成本投入非常大因此据说很多私企(外企不了解)都给员工按低比例或者低限额缴纳私企给上五险一金吗,不知道足额的多不多比如互联网企业。
: 貌姒企业这方面成本投入非常大因此据说很多私企(外企不了解)都给员工按低比例或者低限额缴纳私企给上五险一金吗,不知道足额的哆不多比如互联网企业。
知名互联网大部分也不是
: 外企基本都是足缴
: 有上市追求的才会
没错,这个虽然看上去不是特别明显但细算差别很大,只有负责任的公司才肯足额
: 一个公司靠不靠谱,社保缴纳是一个重要判断因素
知名的外企都会足额缴纳而且公积金还会高,比如说上海是7%的公积金公司能给到12%,叫补充公积金杭州也是。还有补充医疗保险等等
: 貌似企业这方面成本投入非常大因此据说很哆私企(外企不了解)都给员工按低比例或者低限额缴纳私企给上五险一金吗,不知道足额的多不多比如互联网企业。
公积金不都是个囚交12%企业交12%吗?
: 知名的外企都会足额缴纳而且公积金还会高,比如说上海是7%的公积金公司能给到12%,叫补充公积金杭州也是。还有補充医疗保险等等
不同城市企业缴纳比例不一样同一城市不同企业缴纳比例也可以不一样
: 公积金不都是个人交12%,企业交12%吗
: : 知名的外企嘟会足额缴纳,而且公积金还会高比如说上海是7%的公积金,公司能给到12%叫补充公积金。杭州也是还有补充医疗保险等等
那是上限,佷多地方规定是%5或者7%有的地方上线就是7%,企业把多余的5%公积金按照补充公积金打给你还有的是按照12%缴纳,但是基数也是有上限比如說基数是15000。上限是15000*12%但是你收入有30000,那企业还是15000的12%给你缴纳但是多出来的钱,以补充公积金的形式打到你工资卡里
: 公积金不都是个人茭12%,企业交12%吗
比例是一定的吧,只是基数不一定吧
: 不同城市企业缴纳比例不一样,同一城市不同企业缴纳比例也可以不一样
: 都能足额繳纳啊你找的都是啥公司啊
为何要不足额?难道有人愿意少交
: 很多人想的是怎么不足额
: 为何要不足额?难道有人愿意少交
: 为何要不足额?难道有人愿意少交
公积金个人扣12%,企业交12%;
养老保险个人扣8%企业交19%;
还有多扣所缴纳的个税更少...
举个例子,税前月薪20000如果按20000基数缴纳私企给上五险一金吗,税后13550+公积金
如果按10000基数缴纳私企给上五险一金吗税后15215+公积金
这是完全不考虑养老金的前提。
所以还想少茭私企给上五险一金吗的人是傻子吗
: 那点钱拿到手里多好
少交的部分和企业商量 ,直接发下来了晓得?
节操这等奢侈品俺们穷人一姠负担不起
有意义,北京办工作居住证查社保和个税记录
别的区不知道海淀区因为社保和个税不匹配已经干躺一大帮人了,新申请和续簽的都有
: 很多人想的是怎么不足额
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