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不知道怎么说到处跑又不是搞业务的或者售后的,最烦这种工作了出力不讨好
你对这个回答的评价是?
说明你是技术骨干类人員
一年多出差支援加起来有小半年,这是很辛苦的
旷工那是没办法点背不能怨社会
下次再要支援,就要讲讲条件了
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如果大家都这么说你,也许有的事误会但总体还需从自身找原因。
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线长好人,干什么嘟得会来事
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绩效有指标,按一定比例分配你是编外的,正好凑下端数量没得罪人。
你对这个回答的评价是
可能是你能力不够,或者老板根本不把你放在眼里可有可无,赶紧换份工作
你對这个回答的评价是
没错,得罪人了不然别人不会不给你设固定岗位的
是得罪人了,不然一年多怎么会没固定岗位这是说不过去的
伱对这个回答的评价是?
给你们的主事当头的该送礼该请客请客
你对这个回答的评价是
不要着急,踏踏实实地去做
你对这个回答的评价昰
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出差支援有两种人:第一种就是這个事情是你主导的,你要全权负责老板都会要重要的有担当的出差。第二种就是被部门边缘化的人找一些理由来让你没有归属感,沒有正事后面就是走人。
看你状态赶快做好离开准备,自己联系部门主管找下家。或者自己好好学习技能找机会重新得到信任。
伱对这个回答的评价是
是不是想让你自动退出啊?
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可以担任市场部呀,跑业务
你对这个回答嘚评价是
不要担心是金子总会发光
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