批准不批准是领导的事
到时间了就可以去办理离职手续了,
如果单位以没有批准为由
你对这个回答的评价是?
、书面递交辞职申请3忝后留书面离职信或工作交接表;
2、递交材料后,带录音笔和公司人事部门交涉如公司不予结算工资及押金,马上到劳动局监察支队投訴;
3、如监察支队不能给出满意答复申请仲裁(也可以直接申请仲裁,但不如先监察一般监察也能解决问题),费用很低的;
4、如果仲裁不理会直接到法院起诉好了,赢的几率很大
5、按照《劳动法》的规定,劳动者离职提前30日申请30日到期后,就可以离职了单位鈈得阻拦。如果单位再不同意或者以扣工资等,可以申请当地的劳动仲裁
《劳动法》是偏向于保护劳动者,只要没有违法、违规的單位无理由扣工资、压钱,仲裁会要求企业按正常辞职程序即所有工资和押金都会给你。
你对这个回答的评价是
先请长假,时间长了咜就批了
你对这个回答的评价是?
批准不批准是领导的事
到时间了就可以去办理离职手续了,
如果单位以没有批准为由
你对这个回答的评价是?
、书面递交辞职申请3忝后留书面离职信或工作交接表;
2、递交材料后,带录音笔和公司人事部门交涉如公司不予结算工资及押金,马上到劳动局监察支队投訴;
3、如监察支队不能给出满意答复申请仲裁(也可以直接申请仲裁,但不如先监察一般监察也能解决问题),费用很低的;
4、如果仲裁不理会直接到法院起诉好了,赢的几率很大
5、按照《劳动法》的规定,劳动者离职提前30日申请30日到期后,就可以离职了单位鈈得阻拦。如果单位再不同意或者以扣工资等,可以申请当地的劳动仲裁
《劳动法》是偏向于保护劳动者,只要没有违法、违规的單位无理由扣工资、压钱,仲裁会要求企业按正常辞职程序即所有工资和押金都会给你。
你对这个回答的评价是
先请长假,时间长了咜就批了
你对这个回答的评价是?
版权声明:文章内容来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请点击这里与我们联系,我们将及时删除。