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负责公司人事工作,员工劳动合同造成不是员工本人签字,现在员工仲裁要求赔付双倍工资公司可不可以追究人事法律责任及赔偿?
负责公司人事工作,员工劳动合同造成不是员工本人签字,现在员工仲裁要求赔付双倍工资,公司可不可以追究人事法律责任及赔偿,人事已经离职了。
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无法追究,不是本人签字,但是合同已经履行,也不存在双倍工资赔偿问题。
房天下知识为您分享了一条干货
如果造成损失则可起诉要求赔偿。
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&第二类边界条件的追赶法
第二类边界条件的追赶法
作者 hegxxmc
请问高手，第二类边界条件下的对三角代数方程组怎么编程求解呢？请高手提示一下，谢谢了。
第一类边界条件边界值已知，但是第二类的不知道怎么控制精度？
不懂，追赶法应该是解对三角线数方程组，怎么有边界条件？
你的意思应该是微分方程离散化之后得到三对角线性方程组，微分方程是第二类边界条件。可以假设在边界外边还有一个离散点。比如[latex]y(x)[/latex]在[latex]x=0[/latex]处[latex]\frac{{\rm d} y(x)}{{\rm d}x }|_{x=0}=0[/latex]，均匀差分，并且是中心差分，[latex]y(x_1)=y(x_{-1})[/latex]，类似地，二阶导数，[latex]\frac{{\rm d}^2 y(x)}{{\rm d}x^2 }|_{x=0}=\frac{y(x_1)-2y(x_0)+y(x_{-1})}{\Delta x^2}=\frac{2y(x_1)-2y(x_0)}{\Delta x^2}[/latex]
引用回帖:: Originally posted by sciencejoy at
你的意思应该是微分方程离散化之后得到三对角线性方程组，微分方程是第二类边界条件。可以假设在边界外边还有一个离散点。比如y(x)在x=0处\frac{{\rm d} y(x)}{{\rm d}x }|_{x=0}=0，均匀差分，并且是中心差分，y(x ... 是这样的 但是怎么写程序呢 呵呵 是解程序方程 刚学的程序 第一类边界的还可以 第二类就不知道怎么处理了&&敬请指点指点，
引用回帖:: Originally posted by hegxxmc at
是这样的 但是怎么写程序呢 呵呵 是解程序方程 刚学的程序 第一类边界的还可以 第二类就不知道怎么处理了&&敬请指点指点。... 我觉得已经说明白了，还需要说什么？
引用回帖:: Originally posted by sciencejoy at
我觉得已经说明白了，还需要说什么？... 谢谢高手，问题在我，因为第一次编程解方程，所以很多东西不懂，第一类边界条件都是网上找的别人的程序，第二类的找了半天没有，也不知道怎么编，再次谢谢你。
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