原标题：从“兴”服务引领五公司党委坚持党建带团建，推动党建工作水平持续提升！

四年来五公司党委坚持党建带团建，以“强化团委服务引领作用提升基层团組织活动能力，服务团员青年快速成长”为目标加强共青团组织服务青年、中兴企业能力，充分发挥桥梁纽带和生力军作用为促进提質增效、建功“三争”目标做出了积极贡献。

NO1:组织建设更加健全

加强组织建设规范团干部选拔任用。在坚持五公司党委和上级共青团组織的领导下五公司各级团组织规范团干部选拔、培养、使用程序，大力推广公推直选的选举模式加大竞争性选拔任用团干部的力度。

勝利召开五公司第二次团代会完成五公司团委改选，按照“1+2+4”设置新一届团委班子

搭建“7+100”工作框架

搭建起“7+100”团委工作框架，7名团委成员分布在全公司各团组织开展工作每名团委委员联系100名团员青年，凝聚起全公司团员青年力量

NO2:主题活动更具特色

大力加强青年爱國主义、集体主义、社会主义教育，不断提升全公司团员青年的政治素质、道德素质、组织意识和模范意识

依托团组织“三会一课”，利用“五四”等特殊节点在各片区团组织开展“重走红军长征路”“一学一做当表率”“青春喜迎十九大 不忘初心跟党走”等大型主题團日活动。

开展“一学一做”教育实践

开展“学习总书记讲话做合格共青团员”的“一学一做”教育实践主题活动，广泛开展“我的青春我的梦——学习总书记讲话 做合格共青团员”主题征文活动切实增强团员青年的先进性和荣誉感。

学习党的“十九大”精神

全公司各基层团组织掀起竞相学习贯彻党的十九大精神的“热潮”全体团员青年在学懂上下功夫、在弄通上下功夫、在做实上下功夫。

学习团的“十八大”精神

在郑济铁路组织中原片区青年进行集中学习并在公司各基层团组织中掀起学习团的十八大精神“热潮”。

NO3:品牌工程更重實效

坚持规定动作与自选动作相结合开展品牌工程、一号二队四岗工作，根据项目实际情况选择一项或多项开展纳入到项目部团组织統一管理。

为进一步贯彻落实公司“技能创新、人才强企”发展战略延展虹途学院党建带团建推动青年人才培养养模式，充分发挥团组織的育人功能培养和造就一批适应公司发展的高素质技能人才，促进公司持续、高效、健康发展公司团委开启“彩虹计划”。

依托“┅号二队四岗”大力开展团青品牌工程建设，助力项目施工生产

NO4:文化生活更富内涵

在“五四”“七一”“国庆”“元旦”等节假日，茬各基层团组织开展各类主题文体活动增强青年活力丰富青年员工文化生活。