1、协助完成人事行政相关工作；

2、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作；

3、领导安排的其他工作；

2、具有较强的时间管理能力；

3、优秀的外联能力，具备解决突发事件能力；

4、具备基础公文写作及沟通能力；

5、熟练使用办公软件和办公自动化设备；

6、工作细致认真，谨慎细心，责任心强；7、具有很强的人际沟通、协调能力，团队意识强。

1、丰富的员工活动（下午茶、单身派对、歌唱比赛、狗粮节、六一派对、各项运动比赛等等）；

2、多元化的员工培训（TTT、新职员训练营、斜杠训练营、业务充电站、大师讲堂等等）；

3、20层湖景办公楼，内部配备健身房、食堂、母婴室、豪华多功能会议室，每层设有多功能独立茶水间、会议室；

4、食堂供应三餐，内设小超市；

5、2019年地铁二号线南延长线通车，目前园区附近有公交站（759、757、758等），附近设立有轨电车高新四路站，园区内有大型地下停车场。

东湖高新技术开发区光谷汇金中心15栋A座

    万科企业股份有限公司1984年创立于中国深圳，1988年进入房地产行业，1991年成为深圳证券交易所第二家上市公司。经过二十多年的发展，成为国内最大的住宅开发企业，目前业务覆盖珠三角、长三角、环渤海三大城市经济圈以及中西部地区，共计60个大中城市。
    财务共享服务是超大型企业集团普遍采用的有效管理模式，可以显著提高财务日常处理的效率，提升规范化水平，降低处理成本，并且支持企业战略的有效执行。目前国内很多知名企业都选择了财务共享服务模式，但在房地产行业还没有系统化运作先例，万科在行业内率先采用财务共享模式，体现了万科集团在行业管理领域持续创新、提升效率、追求规范的一贯风格。
    万科集团财务共享中心自2013年开业以来，提供结算支持和基础核算业务支持，由于采用统一的审核标准和业务处理程序，可以有效提升财务处理的质量和效率，降低业务管理的风险，缓解一线公司对财务专业人员配置的压力，促进财务工作转型，更加聚焦业务支持和内控建设。
    我们计划在不远的将来，通过多方面的努力，能使万科集团财务共享中心提供全方位，更高质量，更高效率的财务专业支持服务，并为财务专业之外的相关领域提供基于数据和管控需要的基础服务，成为提供成熟服务，帮助业务成功，体现专业价值的组织机构，塑造业内领先的管理典范。