今天面试了中国银行柜员，但是是派遣制的。不...
今天面试了中国银行柜员，但是是派遣制的。不知道派遣制的具体形势，求助复制的什么派遣什么的别来哈
其他回答(共7条)
00:42&齐新玉 客户经理
你确定都是分行吗？光大对研究生很重视 中国银行就不管那么多了 首先是门路 名校毕业的去做柜员的有的是 而且确定一下用人方式 是直接和银行签合同还是派遣制 如果是派遣的就别去了 中国银行派遣的很多
00:39&黄真敏 客户经理
实跟你说了吧;派遣制&#47。只是或许会跟新柜员工资分红上有点偏高（当然除非你有路子）;代理岗位&#47。还要看你和中国银行是什么雇佣关系（正式劳务合同工&#47，基本上做了柜员就一辈子做柜员了 &
00:36&齐晓怡 客户经理
正式的啊。。。。。。。企业吧。跟临时派遣什么的一点儿关系都木有。派遣证的意思
00:33&赵飞虹 客户经理
我也在纠结啊~银行的话年终奖比较可观，但是压力也大~如果是劳务派遣的话个人建议还是别去了吧~我个人也在纠结是选行政单位还是其他的~唉 这个时期真的太不知道究竟要怎么选了~祝你找个适合的吧~ 热心网友&
00:30&齐晓娟 客户经理
满意答案一路嗨皮20级一般派遣制的员工在服务年限上只有8年左右的时间，就要看是属于什么用工形式，但是汇丰没有多少奖金，后来汇丰村镇银行招聘、好不容易进了中国银行： 中国银行现在派遣也没有年限。 追问。你所说的汇丰，却是个派遣制员工、等很多福利是如何操作的，过节费普通员工也是没有的,毕竟是大事，更不会经常发什么东西，到期后情况不明，轻而易举的就进去了，对今后的养老，不知道哪个好,不可马虎，这方面差别很大 回答，本地的中国银行历史上只有过一次八年期限的，是把自己最黄金的时间送给了中国银行： 这个需要多方比较，三年以后有可能转正，汇丰是正式员工
00:24&赖鹏华 客户经理
不知道您是哪个地方的您好，我是在中国柜员做了一年多辞职了，现在银行之间的竞争越来越激烈，就算四大银行也沦为不得不减少待遇，建议最好别去，尤其是派遣制的，也许南方的，提供增值服务等来增加竞争力。而且转正也因个地方制度的不同有所不同，这无形就让底下的员工要做很多的工作，这只是我个人的看法，具体还要看你要去的那个中国银行，哎，听听你周围的人怎么说，也许能有点方向，干不下去了，或者沿海城市的中国银行收入和待遇可能好一点、提高服务，如果是西北的
00:21&龚巧云 客户经理
我今天也去面试了，第一轮过了，明天进行复试。很紧张明天的面试会出什么样的题目，还叫我们带上笔，穿正装。 &
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周热点问题中国银行校园招聘面试真题及解析（上海分行）
2018上海各大银行陆续进入笔面试阶段，中国银行11月18日 22:：00后开始面试预约，上海金融人小编特为大家整理一些，点击查看。关注上海金融人微信(shyhks)，了解银行最新招聘信息。
上海中公金融人为大家收集一些中国银行往年的面试考前及真题解析供大家参考。有问题或者想了解最新笔面试过程可以加2018银行校园招聘交流群：& ，需要面试资料的，
一、考情简介
(二)真题剖析
1.资历评价类命题
(1)自我介绍
例题：请做一个 1 分钟的自我介绍。
【参考答案】
各位面试官好，我是来自 XXXX 大学的应届毕业生 XX。大学四年里我系统的学习了有关金融方面的专业知识，例如金融学，商业银行、中央银行理论与实务等。学习期间，我考取了会计从业资格证。
另外，在校期间我也参加了各种社会实践活动，如暑期社会实践、社团活动、银行实习和证券公司实习等。在建设银行我实习了 6 个月，主要工作内容是在大厅负责接待咨询工作，这段实习经历让我熟悉了银行的工作环境，初步学会了运用专业知识帮助客户解决一些问题。更重要的是，培养了我的耐心及应变能力，端正了我的工作态度。当然，我也认识到自己在知识理解上的不足，在业务上还需要加倍钻研，因此我每天坚持阅读《金融时报》等金融类报刊，一方面了解金融方面的时事，另一方面锻炼自己的语言表达能力，希望能更好地跟客户做好交流沟通。
如果我能够进入贵单位，我会怀着极大的热情投入到工作中去，发挥自己的特长，认真完成工作任务，努力完善自己的能力实现自己的人生价值。
追问：在自我介绍的时候你说了很多经历，在这些经历中你学到了什么?
【参考答案】
一个人经历的越多，生活就会越丰富，收获也就会越多。这 6 个月的实习经历是
我从学生步入职场的重要过渡，对我来说有很大帮助，为我将来走上工作岗位打下了坚实的基础。我实习的岗位是大堂经理助理，我的职责是迎送、引导、分流客户，耐心解答客户咨询，指导客户填写各类凭证，及时向领导反馈相关信息等。每天我都会遇到各种各样的客户，在与他们接触的过程中，我深刻的体会到何为耐心、细心、虚心、诚心、贴心。一次，一个 60 岁左右的客户来办理密码挂失业务，按照规章，在办理这项业务时必须要有客户的身份证复印件，但是由于担心隐私泄露，客户始终不愿意把身份证复印件拿出来。面对该客户的不理解，我详细地向他介绍相关规定，但由于老人有点耳背，对我的解释听得不是很明白，我便一遍遍地耐心地与他沟通，终于经过长达半个小时的交流后，赢得了老人的理解。后来，老人每次来办理业务，都会先到我这里询问，他说我的笑容最灿烂，最有耐心。老人还经常带着其他人来办理业务，说我们银行的服务态度好，热情又贴心，对他们这些不懂业务办理的老人，指导填写凭证时从来都是既耐心、又细心。
像这位老人这样的客户有很多，他们所需要的无非就是不懂的时候，有人指导，记不住的时候，有人耐心讲解或写张备忘纸条，我们做这些其实就是举手之劳，而这举手之劳换来的是客户满意的笑容和内心的温暖，这也正是我们价值的体现。在以后的工作中，我会继续将耐心、细心、虚心、诚心、贴心作为我服务的宗旨，将人性化服务、亲情化服务融入到服务工作的点点滴滴，扎实有效地践行我行&以客户为中心&的理念，想客户所想，急客户所急，帮客户理财，提供多方位的、超值的服务，确保通过高效率、高水平的服务来使客户满意。
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中国银行北京分行 面试 （共4条面试经验分享）
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面试难度指数：
[{value:5,name:'校园招聘'},{value:0,name:'网上申请'},{value:0,name:'招聘会'},{value:0,name:'社会招聘'},{value:0,name:'内部推荐'},{value:0,name:'猎头'},{value:0,name:'熟人/朋友/介绍'},{value:0,name:'通过关系'}]
中国银行北京分行面试经验(共4条)
最近更新时间： 12:07:27
16:00:03 | 校园招聘
面试过程：
首先先是群面，然后是单面。群面又分为两个环节，第一个环节是：先给一个题目，然后一分钟时间准备一个一分钟的发言。轮流说，后面的同学内容不能和前面的重复。然后就是常规的无领导小组讨论，但是讨论中没有每人轮流陈述的时间。之后就进入了单面，三个面试官，主要就是针对前面群面的表现进行提问，问问感觉自己刚才表现怎么样一类的。还有问觉得做柜员几年合适。
面试官问的面试题：
认为做柜员几年合适？觉得群面刚才表现怎么样？认为柜员的沟通是什么样的？愿意从柜员岗转为营销岗吗？
面试过程：
先是群面，自我介绍，用三个词形容期望的职业状态，然后给四幅图讨论含义，为新入职员工制定一年的职业规划。之后是单面
面试官问的面试题：
1.为什么投这个岗位2.还投了那些银行3.生活中是个什么样的人4.遇到过哪些挫折，怎么解决的
09:55:31 | 校园招聘
面试过程：
14个人一组5分钟阅读资料
发言1分钟小组讨论并汇报共25分钟随机问一个问题
30s发言然后三对一单面
面试官问的面试题：
用一个字母形容银行在你心中的形象为什么选择银行工作其他的都是根据个人情况不同问的问题
没有什么参考价值
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银行面试：中国银行面试一般都会问什么问题？
（点击加群）
：本文为参加银行招聘及银行校园招聘的考生准备了银行面试考试相关题目，帮助考生在面试备考阶段能够有充足的准备，预祝银行考生能够备考成功。考生更多备考信息欢迎访问。
第一轮：了解你的基本情况。
第一轮一般会是人力资源业务科的那些人考察你，问的问题不是很叼钻，基本就你的简历问问题，也会问你一些你的面试基本问题：比如，你对中行有什么了解?
可以了解一下中国银行股份有限公司介绍、中国银行往年荣誉介绍、中国银行企业文化等这个方面，在中国银行官网上都有介绍。
你认为理想的领导是什么样的，请你描述一下;你进中行以后，会派到基层锻炼，你怎么看?你认为你是因为什么当上学生干部的?基本不会穷追猛打，不过你当然要对你的简历非常的熟悉。你只要保持你脑袋足够清醒，这些就没有问题。
不过，他还会考察你的其他素质，比如，你的形象很重要，你要很认真很重视。一共10分钟就ok了!
第二轮：主要是思维的考察。在它们看来，就是你说话一定要有条理。
你必须很有条理，分层次，在短短5分钟里让他们觉得你很干练，这点非常重要。所以，你回答问题的时候，你必须经过你脑子过滤出有框架的东西，然后说给他们听。
基本是这样的，有可能有第三轮，但是，不同类可能不一样的，总的说来，我认为，他们怎么能在几分钟里看出很多东西那?所以只要你进入面试，每个人机会还是大大的，看你的发挥了。
最后注意：
他们会叫你2点钟去，可能在5点钟面试，你还必须在这几个小时的时间里，保持好你的竞技状态。
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