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中美联泰大都会人寿保险有限公司
中美联泰大都会人寿保险有限公司
上海-保险业&公司官网：
已有6个人关注
总部地点：上海&&
所属行业：保险业&&公司福利：五险一金
中美联泰大都会人寿保险有限公司于日在上海市工商局登记成立。法定代表人戴兰芳，公司经营范围包括在上海市行政辖区内及已设立分公司的省、自治区等。以上信息由百度百科提供支持
工商注册号：
组织机构代码：
统一信用代码：
经营状态：
存续（在营、开业、在册）
企业类型：
有限责任公司（中外合资）
法定代表人：
营业期限：
注册资本：
272000万人民币
核准日期：
登记机关：
上海市工商行政管理局
企业地址：
上海市黄浦区黄陂北路227号中区广场15楼01-12单元
经营范围：
在上海市行政辖区内及已设立分公司的省、自治区、直辖市内经营下列业务（法定保险业务除外）（一）人寿保险、健康保险和意外伤害保险等保险业务；（二）上述业务的再保险业务。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】
CHRISTOPHER GEORGE TOWNSEND
CHARLES SHERIDAN SCULLY
认缴出资（金额/时间）
美国大都会人寿保险公司
上海联和投资有限公司
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企业基本信息
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上海市黄浦区黄陂北路227号中区广场15楼01-12单元
电子邮箱：
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平均工资：￥3320&&好评率：76%
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使用"扫一扫"即可将网页分享至朋友圈。现在的保安都百万年薪了 咱们一起跳槽吧
[摘要]忽然觉得心里凉飕飕的，现在保安都百万年薪了，辣些累成wang的很多银都还不及他们一个零头。看官千万别告诉俺老板，小编也想着跳槽呢。虽然我是酱紫的形象，不知道辣个开发商会不会请俺。腾讯大粤房产讯（编辑Ying） 你是星爷的粉丝，还是漂移大师，而且有黑白正装、苹果产品不止3款？还会剪纸、当做狱警？那么恭喜你，可能你会成为百万年薪族。虽然是招保安，但听起来是不是觉得很鸡冻？这是省城某知名媒体爆出来的消息[]。听说现在已经有很多人打电话去询问了，虽然还不知道这样的事情不是真的。忽然觉得心里凉飕飕的，现在保安都百万年薪了，辣些累成wang的很多银都还不及他们一个零头。看官千万别告诉俺老板，小编也想着跳槽呢。虽然我是酱紫的形象，不知道辣个开发商会不会请俺。辣么阔气的开发商，会不会是大型央企，或者是腰粗膀子圆的民企？看官，江门有木有酱紫的开发商会请我？要不你先带我看看江门的开发商吧。楼盘一：保利大都会 [] []最有可能的，会不会是保利？ 理由： 是央企。据保利大都会官微消息，保利大都会半年销量7亿。最近还说要推出190方的楼王。最新推的2栋都卖7200软妹币，这栋会卖多少？酱紫的房子都是卖给壕的吗？楼盘二：海逸城邦 [] []理由：之前他们一直卖得很好，三期一推出来就早到抢购，8500软妹币带精装，街坊买他们的房子感觉就像买大白菜一样，现在都快卖断货了。江门人好有钱啊！楼盘三：越秀·星汇名庭 ] []理由：又是一个卖到快要断货的国企。带学位的房子就是这么好卖吗？最新推出的天璇星院2栋都是大平的，127、138、158平，每平米最少也要7800软妹币，小编神马时候才能买得起啊？楼盘四：方直珑湖湾 [] ]理由：方妹纸和保妹纸肿么选的事情]，腾讯房产小编早就PK过了。方妹纸家的景观楼王每平米要9000软妹币。卖完就有好多钱。
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201720179月
(台山市5500元/平方米)
(台山市6200元/平方米)
(开平市6900元/平方米)
(蓬江区8400元/平方米)
(鹤山市5200元/平方米)
(蓬江区13000元/平方米)
(蓬江区20000元/平方米)
(新会区8500元/平方米)
(蓬江区9500元/平方米)
(蓬江区12000元/平方米)
(台山市6200元/平方米)
(新会区5288元/平方米)
(江海区18000元/平方米)
(开平市5550元/平方米)
(江海区7300元/平方米)
(江海区7000元/平方米)
(新会区16000元/平方米)
(台山市8000元/平方米)
(台山市8250元/平方米)
(鹤山市6500元/平方米)
(蓬江区9000元/平方米)
(蓬江区11500元/平方米)
(开平市6800元/平方米)
(台山市6800元/平方米)
(江海区9000元/平方米)
(鹤山市12000元/平方米)
(台山市6700元/平方米)
(开平市7200元/平方米)
(鹤山市9000元/平方米)
(台山市7600元/平方米)
(蓬江区11500元/平方米)
(开平市6800元/平方米)
(开平市6900元/平方米)
(蓬江区8500元/平方米)
(新会区10100元/平方米)
(蓬江区8800元/平方米)
(蓬江区11600元/平方米)
(台山市7200元/平方米)
(鹤山市8133元/平方米)
(江海区8400元/平方米)
(江海区8600元/平方米)
(鹤山市8000元/平方米)
(蓬江区9600元/平方米)
(鹤山市8000元/平方米)
(台山市6800元/平方米)
(台山市7500元/平方米)
(台山市6600元/平方米)
(江海区10500元/平方米)
(台山市7300元/平方米)
Copyright & 1998 - 2016 Tencent. All Rights Reserved大都会人寿佛山百万年薪招揽“未来领袖”
中美联泰大都会人寿保险有限公司（以下简称“大都会人寿”）应市场需求，于2016年底,在佛山强势推出顾问行销筹备计划，并对外招募一批保险经理人，职位年薪可达百万。不在保险行业内招募，而是跨行业吸引优秀人才的做法，似乎颇为令人费解。
&&日前，大都会人寿佛山中心支公司顾问行销负责人胡广顺接受本报专访时表示，之所以有这样特别的要求，是因为大都会人寿一直青睐的顾问行销理念，专业的保险经理人并非传统的“卖产品式”的保险业务人员，而是在经过专业培训和实践后，可以为佛山客户家庭的财务风险管理提供全面、专业解决方案的“寿险规划师”，成为独当一面的“未来领袖”。他们将全面跳出目前行业“以产品为核心”的思维和模式，执行以客户需求为核心的全新保险营销理念，同时结合公司成熟有序的个人成长培养计划，骨干人员年收入可望超越百万。
给佛山人量身定做
家庭财务安全规划
顾问行销理念，在保险行业并非首次提出，但将其作为公司的核心理念进行推广，大都会人寿属于先行者。因为这一理念，对于保险经理人的要求将不止于专业，而将会更加全面。
胡广顺介绍，“大都会人寿力推顾问行销服务，志在为佛山客户提供具有专业销售水准、专业服务水准的保险保障，更好地为佛山当地经济发展和社会发展助力，为佛山广大客户家庭的经济生活保驾护航。大都会人寿现有的一整套后台支持系统，包括IT 技术、产品设计、运营维护等，对顾问行销理念的推广进行强有力的支撑。依托完善的后台系统，大都会人寿将坚持以客户需求为导向的营销模式，将客户所关心的养老、疾病治疗、子女教育、房屋贷款偿还、老人赡养费用等八大基本需求进行系统化分析和规划，为每个家庭量身订做最适当的家庭财务安全规划。”
大都会人寿对于每一位“未来领袖”的选拔非常严苛，可谓层层筛选，同时，对选中人才的培养也可谓是不遗余力，对于入职的每一位“未来领袖”，公司将安排持续一年的LPTC、BTP、PRE-SM制式化培训和专业训练，由海外训练专家和本土资深行业训练师一对一训练辅导。此外，大都会人寿还提供持续半年的每月可高达25000元的训练奖助金，让新入行者无后顾之忧地适应新环境。公司计划经过三年精心培养，骨干团队长年收入有机会达到100万元以上，这一人才培养、收入计划在大都会人寿的其他分支机构中已有成熟运作模式。
给跨界的你一个改变
自己职业生涯的机会
大都会人寿开出的揽才条件里，“不招行业内的人”引起记者的注意，为何不招募“一来就可以用”的有经验者而是倾向于选择“一张白纸”？胡广顺解释：“一方面，成年人思想行为已固化，不少保险公司销售人员习惯了‘以产品为核心’的销售模式，这些人很难适应大都会‘以需求为导向’的营销模式，而后者才是我们需要的，也是市场和客户真正需要的。另一方面，我们相信优秀的人才具有强大的学习和适应能力，我们希望找到这样的人才来培养。”
&此外，大都会人寿还开出了“年龄28~40岁”、“大专学历以上”“过往年收入10万元以上”等条件。胡广顺说，这些条件都经过公司严密的测算，28~40岁年龄段人，对自己的职业生涯会非常认真、成熟的分析，他们具备一定工作经验，仍有闯劲，许多人在工作多年后，遭遇事业瓶颈，仍力图突破，大都会人寿愿意为这样的人提供实现自己梦想的平台。
据悉，大都会人寿佛山中心支公司去年底开始开展第一批团队骨干的招聘工作，已从2000多应聘者中筛选了10位优秀候选人。胡广顺说，大都会人寿将为他们提供一个全新的创业平台，提供从品牌、产品、制度到培训、财补、场地等全方位的良好支持，让每个人都有机会成为保险企业家。
“如果有人只是抱着想要换一份工作的想法应聘，我就会劝他们不要过来了，我们更看中的是对未来有较高期许、有闯劲、寻求突破、有能力的“未来领袖”。据悉，“未来领袖”的招聘从投简历到最终发出offer需要一个月左右，整个筛选流程需要六个环节，包括简历筛选、事业说明、性向测试、能力面谈、意愿面谈、背景调查等，通过六个环节对候选人进行全方位多方面的评估，最终双方达成意向。“为什么设计这么复杂的流程，就是要给应聘者充足的思考时间，让他们对保险行业和大都会人寿有清醒完整的认识。即使有些人没有被选上，我们也不认为他不优秀，只是说他可能不适合。”胡广顺补充。
它是一种在风险发生之前的“众筹”
为什么要力推顾问行销？又为何对“未来领袖”的培养如此落力？胡广顺认为，从保险行业发展的角度来看，保险回归其保障的本质是必然，而拥有足够风险管理能力的顾问行销的强势发展，将会是未来的趋势。当前，保险行业进入大发展时代，特别是近两年来，普通百姓的保险意识快速提高。
“工作中接触到一些客户，听到推荐某个产品好就购买产品，结果很多保险都买重复，这样的客户其实就是缺乏整体家庭保障规划。”胡广顺认为，保险消费需要规划，需要根据每个家庭对未来美好的愿景量身定制及个性化配置。保险的保障作用是首先要考虑的，保险的分红和理财功能是第二步要考虑的。根据市场调查，单一理财型保险保单的赔付额度一般不超过10万元，如果发生风险，后果可能很严重。”胡广顺指出。对大都会人寿来说，现阶段最重要的产品依然是保障性保险产品。
当下，大家对于“众筹”都不陌生：在面对大病的时候，人们会通过各类平台进行众筹，解燃眉之急。胡广顺认为：“保险某种意义上也是一种众筹，不过是在风险发生之前的众筹，其保障作用更加明显。对于一个家庭来说，保险本质应该是防范风险，起“雪中送炭”的作用。保险对一个家庭意义重大，一旦发生风险，生活房贷、子女教育、父母孝养、医疗等多方面费用的支出不受影响。随着全社会保险意识的不断提升，消费者对保险的需求也越来越大，对保险从业人员的素质、产品的专业性和服务的要求也愈来愈高，大都会人寿专业顾问行销服务体系正是为了满足这些需求。”
50位“未来领袖”，其中有你吗？
大都会人寿是由美国大都会集团下属公司和上海联和投资有限公司合资组建而成。美国大都会集团是世界上最大的寿险公司之一，通过下属公司和大都会人寿为客户提供服务。美国大都会集团成立于1868年，是全球保险、年金、员工福利和资产管理业务的领先服务商，该集团服务近1亿客户。在美国、日本、拉美、亚洲、欧洲和中东地区近50个国家开展业务，并保持市场领先地位。
为持续维护大都会人寿的良好市场口碑，为佛山市民提供优质的国际化保险服务，大都会人寿佛山顾问行销寻找首批未来领袖经理人。目前第一批“未来领袖”已集结完毕，2017年大都会人寿将继续招兵买马，继续招聘约50位“未来领袖”。
“未来领袖”经理人计划（报名条件，特别优秀人员可考虑放宽条件）：
●28-40岁；
●过往年收入10万以上；
●全日制大专以上学历；
●五年以上工作经验，两年以上团队管理经验；
●在佛山居住五年以上，有较丰富的当地市场人脉关系；
●无寿险销售经验。
有意向了解者请发简历到该邮箱：shiqi. &
（文/佛山日报记者王春艳）
（编辑：李嘉雯）
微信公众号
手机客户端大都会人寿“故事汇”|三年收获的不只是工资翻7倍，还有什么？
保险是个考验人耐心、恒心的行业，面对业绩的压力和身边各种各样的打击，很多人选择了退缩，本期故事汇的主人公却选择了坚持。她不但收获了荣誉和成长，也收获了更多的爱和感恩。今天来看一看属于她的成长与感动吧！
我叫吴桐，来自辽宁分公司，是大都会人寿顾问行销渠道资深寿险规划经理，大家都亲切地叫我小树。我之前做了七年的少儿英语教师，一个偶然的机会我了解到大都会有一个创业的机会，并且有一套非常专业的培训流程，所以我决定辞掉工作来争取这个机会尝试一下。我认真地去参加每一次的课程，因为没有任何的销售经验所以起初的时候真是很担心，后来经历了一个月的LPTC培训就觉得豁然开朗了很多。我坚信，只要坚持、只要努力，我一定能成为一名优秀的寿险规划师。
在展业中收获信任
传统观点会认为保险销售都是卖给亲戚朋友的，如果人脉不好就意味着保险很难做。我也有过担心，记得展业初期的时候我算了一下在沈阳的朋友只有不足30个。可是不知不觉中，我已经坚持3W（连续每周照顾三个家庭）118周了。能有这样的成绩基于大都会非常专业的家庭财务安全规划，在缘故市场充分认同的情况下建立以影响力为中心的开发模式。所以我在第二周就顺利地进入了转介绍市场。
还记得展业初期，我的原同事把她班级的孩子家长介绍给我，刚认识她时她家中就已经有十多份的保单，年缴保费6万多。当我为她的家庭做保单检视时，发现她家的绝大多数保障都是到45岁就截止了，就是说再过两年的时间，她就完全没有了保障。所以她特别感谢我帮她的家庭做了风险的整理评估，也非常认同我的专业度，因此她成为了我的客户。在建立了整体的保障之后，她把这份安心感同样带给她的朋友们，这些转介绍中有很多已经成为了我的客户。就这样源源不断的被信任和推荐的过程中，我已为三百多个家庭送去了高额的寿险保障。
在理赔时感受责任
能够在客户最需要我们的时候给他的家庭一份真正的照顾，这是我们最大的价值。
2015年10月末，我接到了一个客户的电话，说前段时间不舒服去做了检查，结果出来了，是结肠癌。我当时特别震惊，但我的第一反应就是不断地安抚她别着急，别害怕。印象中她好像投保没多久，我赶紧确认了她的投保时间，刚刚过了90天的观察期。第二天我见到她，她说她没做过什么坏事，为什么会摊上这个病？她说可不可以再给她多一点时间陪陪孩子？如果她不在了，谁能代替她照顾两个孩子？我安慰着她，告诉她有我在，别害怕，为了孩子也要坚强。随后她去了北京，手术期间因为胸腔积液在重症监护室昏迷3天。后来听医院说手术非常成功，只做了微创，医生说如果好好养病就不影响生活。回到沈阳我拿到医院病例后立即提交到公司，公司在受理第6天她便收到了31.6万的理赔金。现在因为理赔金在手中，她不需要出去找工作，可以有很长的时间在家安心养病，陪伴孩子，目前完成的复查结果也很好。
这次理赔让我深深感受到了自己的价值，因为可以在朋友最需要的时候给他们雪中送炭的一份真正的照顾。保险真的是个伟大的行业，这份工作让我感受到真正的爱与责任。
在感恩中不断成长
从2014年入职到现在三年多的时间里小树有太多的收获和成长，工资翻了7倍，人变得更加豁达、自信、包容、阳光，也更加勇敢。我知道未来的空间还很大。
而最大的收获与成就是一种坚定的信任和源自内心的感恩。感谢信任我的客户和支持我的家人给我莫大的信心、感谢领导的鞭策，感谢大都会这个事业平台，也感谢我所在的WPP区部大唐团队的伙伴们。大唐团队的精神是奉献和团结，我感受到自己不是一个人在战斗，而是我们一群人在前行！
做这份工作就像在做自己的事业，这份事业让我可以照顾更多的家庭。我常常告诉自己要努力到无能为力，拼搏到感动自己。我会努力成为MDRT的终身会员，也让我的客户们因为有我为他们提供专业的服务而感到自豪、安心。播洒汗水，静候花开，我们在这条路上坚定地践行自己的优秀与价值。专业、诚实、信守承诺，我必将不忘初心，不断前行。
吴桐，大都会人寿辽宁分公司资深寿险规划经理
2014年11月入职大都会人寿
LPTC82新人王冠军
挑战3W连续115周 持续中
全国新人菁英会
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2016年CEO CUP总裁杯
年MDRT百万圆桌会员
大都会人寿金牌寿险顾问
2017年国际IDA龙奖
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