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　　大学班主任工作考核细则　　考& 评　　（一） 班主任考核每学年进行一次，凡担任班主任工作满一学年者，可参加年度班主任考核，根据其工作绩效分为优秀、合格和不合格三种。考核结果记入个人工作档案,并作为各级各类评优及评定职称的依据。...
　　大学学生班主任工作管理细则　　一、总　则　　（一） 学生班主任是为促进学生以学为主、全面发展而设置的兼职工作岗位，主要承担学生的学业规划、专业指导和课业辅导，同时兼顾学生思想政治教育等工作。学生班主任工作是教师教书育人的重要途径，对学生...
　　中小学班主任工作管理细则　　第一章　班主任的地位和作用　　第一条& 中小学班主任是中小学教师队伍的重要组成部分。班主任是班级工作的组织者、班集体建设的指导者，是学校教育第一线的骨干力量。建设一支素质高、能力强的班主任队伍，对于...
　　班级学生个人考评细则　　班主任李小花　　为了促进学生养成良好的行为习惯，在德、智、体等方面都得到发展，根据《学校日常行为规范个人考评细则》，结合本班的实际情况，特制定了个人考评细则如下：考评分基分为100分　　1、出勤：请假一节课扣1分...
人事管理制度1、公司用工实行劳动合同制，岗位实行聘任制。总经理由董事会聘任。副总经理、部门经理、部门副经理由总经理聘任。员工经部门经理提名由总经理聘任。2、新聘员工实行先试用后录用的原则，试用期最长为三个月，试用期内，经考试、考核...
　　业余足球队规章制度　　（2017年9月版）　　一、球队宗旨　　恒缘非耀足球队是一个民间自发性业余体育组织，组建于2016年5月，旨在以球会友，促进交流，强身健体，增进友谊，团结协作，勇攀高峰。　　球队口号：说着相声踢足球！　　二、球队的...
　　公司岗位职责及要求范本　　总经理职责及要求　　1．无私、宽容、组织、创新、协调、计划，完成董事会交办的一切合理工作。　　2．接受公司人员提出建议并做出正确分析；　　3． 制定规范标准语言、员工仪容，仪表，礼仪；　　4． 熟练的计算机操作...
　　深化集体林权制度改革集体林权制度改革是当前农村经营制度的一次重大变革，是一项让农民群众得实惠，农村建设促发展的重大举措。经过几年努力，我市集体林权制度改革取得了阶段性成果，但同时也存在着不少问题。我们要在充分借鉴成功地区改革经验的基础上...
　　矿山企业安全管理制度大全
二0一二年三月八日
安全管理制度
第一章 总则----------------------------------------3
第二章 机构设置----------------------------...
　　2014医院管理规章制度大全一、第一次接诊的医师或科室为首诊医师和首诊科室，首诊医师对患者的检查、诊断、治疗、抢救、转院和转科等工作负责。
二、首诊医师必须详细询问病史，进行体格检查、必要的辅助检查和处理，并认真记录病历。对诊断明确的患...
中小学教师职业道德规范…………………………………
考勤制度……………………………………………………
教学常规量化管理制度……………………………………
曹庄小学班级量化管理规定………………………………
青年教师培养制度…………………...
　　2015年护理核心制度考试试题
科室： 姓名： 得分：
一、单项选择题(40分)
1、下列不属于护理核心制度的是( )
A护理新业务、新技术准入制度 B医嘱执行制度
C 院务公开制度 D查对制度
2、护士再注册每( )年一次
　　第一部分指导工作
一、班主任应做好实习情况记录，包括实习学生姓名、实习地点、实习时间。
二、在学生实习之前，应将《实习指导书》发放到班主任手里，保证每名学生一份，班主任根据要求认真填写。
三、学生进行顶岗实习前，顶岗实习老师要了解学生的...
　　教师顶岗锻炼暂行办法(讨论稿);为进一步加强“双师型”教师队伍建设，紧紧围绕企业;一、指导思想和原则;依据“充实队伍、优化结构、提高素质”的指导思想，;二、对象及范围;1、学院专业基础课、专业课教师(既担任公共课又担;三、顶岗锻炼时间;...
　　基本信息编辑
关于印发《财政总预算会计制度》的通知
各盛自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局)：
为了进一步规范各级政府财政总预算会计核算，提高会计信息质量，充分发挥总预算会计的职能作用，根据《中华人民共和国会...
　　乡镇党委工作职责及各项制度
为进一步加强镇党委建设，改善镇党委的领导，规范党委工作，努力提高班子成员的思想政治素质和领导农牧村经济工作的水平，特制定本制度。
一、全面正确地贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的指示、决定。
二、研究...
　　干部科科长岗位职责
一、负责干部科日常工作。 组织本科室的政治学习和业务学习，做好思想政治工作，规范管理程序，完善管理制度。
二、协助部领导做好学院班子建设方面的工作。
三、负责组织上级部门下达的干部培训和干部考核工作。定期进行处科职(...
　　1、财务经理岗位职责：
a、具体领导本企业的会计工作，协助总经理负责领导企业的财务会计工作，组织企业开展全面经济核算，对各项财务会计工作定期研究、检查和总结，不断地改进和完善。
b、参与制定公司的生产经营方针和策略，参与制定公司的发展规...
　　各岗位人员的工作职责
一、作业员工作职责
1.作业员是产品品质加工的第一责任人;
2.作业员必须对所加工的产品有一定的认识和了解;
3.认真填写各项“工作报表”;
4.对产品品质，做好“自主检查”及记录工作;
5.对设备，做好“各项点检...
　　药店营业员职责范文
每个地方，每个药店都少不了营业员岗位，同时也都有不同的营业员岗位职责，以下的药店营业员岗位职责的资料，仅供参考。
◆负责药品销售及顾客服务工作
◆负责药品的保管、养护、陈列等工作
◆负责药品出入库的入卡、销卡登记
　　篇一：财务部实习目的及工作内容
一：实习目的
作为一名大三的学生，今年寒假学校为我们安排了实习任务：要求我们学习把理论知识应用到实际工作中去，将理论与实践结合，增加自己的实际工作经验。
我所在的实习单位是北京六建集团公司在青县的项目部。...
　　第1篇：学校保洁员岗位职责
1、树立为全校师生员工服务的思想，遵守学校有关管理规定，热爱本职工作，按时到岗着装整齐，挂牌上岗，礼貌待人。
2、全面负责所辖楼层大厅地面、楼梯、走廊、卫生间、楼梯扶手、墙壁的清洁卫生工作，每天上、下午至少各...
　　公司管理制度
一.公司部门划分
二.各部门职责
1.经理职责
决定总的发展方向、计划;业务拓展;签订工程总包合同;负责主要岗位人事的任免;财务报销审批;拨付分包单位工程款的审批;拨付材料供应商材料款审批;对主要分包合同及材料供应合同的审...
　　产学研讨论会议纪要
时 间：日上午
主 持 人：毛大龙[转自第一公文网：]
出 席 人：黄立鹏、王梅珍、陈星达、陈运能、张福良、黄炜
列 席人：林建萍、徐进、李克让、梁慧、朱国定、吕秀君、郑禄红...
　　看费孝通《生育制度》后读书报告
这段时间一直在看费孝通先生的《生育制度》，虽然它写于解放前，时代不同了，但与当下经验和对生育制度等一系列观点对照着看，还是挺有意思的。这本书是费孝通在西南联大与云南大学开课时期以讲稿形式组合并整理完成的。...
　　教务处工作职责最新版（一）　　教务处是在校长领导下主管教学业务的职能部门，其职责是：　　1．组织制定、修订教学计划和教学方面的有关文件；实施培养计划，研究并提出学校有关教学与改革的发展规划；组织编写各类大纲、课程简介，规范教学档案；　　...
　　学院社团联合会各部门工作职责　　社团联合会　　主席:　　1. 主持社团联合会全面工作，完成老师交办的其他工作。　　2. 主持社联的全面工作，定期召开社联例会、社团骨干例会，传达有关决策精神，听取各方面的工作汇报，及时向上级汇报。　　3....
　　学院分团委各部门职责　　分团委副书记　　1. 主持分团委全面工作，完成老师交办的其他工作。　　2.负责团委的组织工作，对团的组织生活安排提出计划和建设。　　3.协助学院团委书记，负责团委日常工作。　　4、主管组织部、社会实践部，如：了解...
　　4.1在生产部经理的领导下从事全公司的生产计划的管理及日常生产的协调工作。
4.2负责根据销售要货计划，结合车间实际生产能力及设备状况，编制公司月度生产计划，报部经理审核。
4.3负责各生产车间水、电、汽的协调工作，以及各种物料供应的协...
　　学生处干事职责1
1、深入学生学习生活，了解学生思想动态，负责处室文书处理工作，对上级和外来单位的来信、来文要认真进行登记、编号，及时送领导批示。
2、负责草拟科室工作计划、总结报告，通知会议，作好会议记录，及时办理领导交办的日常事务工...
　　职责一：工厂电工工作职责
一、负责制定全厂电器设备的检修计划并实施;
二、负责电器线路的设计安装和全校所有运行电器设备的检修;
三、负责编制电器材料的使用计划。
四、确保电器设备的完好无损，对电器设备经常性的检查及卫生清理;
五、做好当...
　　1.负责执行仓库程序文件、流程、规范，督导下属的执行并对其进行相关的知识、规范、业务技能的培训。考核，并根据考核情况提出工作调整意见。提高员工素质和工作效率。
2.负责对仓管员进行业务指导、工作安排及工作检查、考核，并将考核结果报部门负...
　　生产班长是一线管理人员，管理的职责履行得好，车间管理更有效果。主要职责有：1、在车间主任的领导下，负责本组的生产和行政管理工作。
2、根据车间下达的生产任务和作业计划，合理调配生产人员，安排好各岗位的生产任务，组织召开班前班后会，讲评生...
　　负责自印发票申请初审及自印发票保管工作;
/&2、编制发票领用计划，向上级发票管理岗位领用，保持适当库存量;
/&3、负责分局发票保管工作，根据审批意见，向纳税人发售发票，负责发票使用宣传、辅导工作。
/&4、负责窗口...
　　(1)主持制定和执行市场公关计划，配合公司项目策划公司对外的各项公关活动;
(2)监督实施市场公关活动，与有关部门企业进行良好的沟通;
(3)定期提交公关活动报告并对市场整体策略提供建议;
(4)开展公众关系调查，并及时调整公关宣传政策...
　　路灯管理所主要职责
1、负责全辖区内的城市照明设施日常维护管理工作，确保主管部门规定的城市照明工程和维护管理的各项技术经济指标的完成。
2、负责编制全所管辖范围内的路灯维修计划并进行实施。
3、按时、优质完成主管部门下达的城市照明工程的...
　　酒店审计员岗位职责
一、层级关系
1、直接上级：审计领班
2、直接下级：无
二、任职资格：
1、认同金源理念，坚持原则、廉洁奉公;
2、中专以上文化程度，年龄在20――35之间;
3、有较强的逻辑思维能力，有职业敏感性，做事认真细致;
　　运营总经理岗位职责
1 、全权负责各项运营的行政管理
2 、制订员工守则，董事会批核后执行
3 、编制总体业务流程方案，确保货物在不同处理方式下，以专业方法运作，使其在流畅安全下进行
4 、收集所有运输信息资料，呈交信息处理中心，共同制...
　　【职能定义】
银行信贷员是指以贷款人的身份直接与借款人从事借贷活动的人员。
【工作职责】
① 公布所营贷款的种类、期限、利率、条件，向借款人提供咨询;了解借款人需求，要求其提供财务报告等基本情况，指导其填写借款申请书，为其办理贷款申请工...
　　内蒙古伊泰准东铁路有限责任公司 关于做好2014年安全生产责任状
签订工作的通知
各部、段，项目办:
为进一步贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，全面贯彻安全生产责任制，切实做好本单位安全生产工作，杜绝各类事故的发生...
　　4s车间主任岗位职责(一)
一、负责合理安排维修人员的工作及车间看板的管理、开展并控制车间6S的具体实施，并保证本部人员有良好的工作状态。
二、负责督促员工对车间工具、设备的定期保养和维护，并作记录。
三、负责车间安全生产环境卫生的管理...
　　村党支部书记工作职责
一、 在乡党委领导下，负责主持党支部的全面工作。
二、主持召开支部委员会例会，学习传达贯彻上级党委、政府的指示和工作安排，对村里的重要工作和重大问题及时作出安排和决定。检查督促“两委”成员和所属支部日常工作开展，定...
　　美术教师岗位职责
1. 热爱教师职业,热爱学生,具有奉献精神。
2. 掌握一定的美术技能技巧，熟悉美术教材，具有一定的美术教学经验。
3. 具备(中师)及其以上学历。
4. 具有运用信息技术能力。
5. 具有一定的科研...
　　电话销售的岗位职责
1、认真贯彻和遵守国家有关法律、法规及行业、公司的各项规章制度。
2、电话销售人员需要树立良好的心态，以积极热情的态度坚定的信心去投入工作，要有良好的敬业精神。
3、使用规范的、标准的语言开展电话营销工作，在按瓮...
　　车间班长的工作职责范文
1、班长应认真、全面地履行以下各项职务
2、在车间主任的直接领导下指挥开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司各项方针政策和规章制度。
3、对本工序所带班组的生产效率、品质负总责，担任本工序所带班组消防、安全生产、5...
　　1、参与销售计划的制订、预测、跟踪，定期分析渠道情况，提升渠道质量和数量;
2、公司及竞争对手促销活动的调查、分析、销售预测及销售信息的反馈，做好业务数据。
3、公司各类销售数据分析、基础资料收集整理工作。
4、认真组织业务款项的回笼工...
　　1、对全矿煤炭生产中的采、掘、维生产工艺全过程负责，承担采掘(维)方法、采掘(维)工艺、采区布置、水平延深、采掘接续、顶板管理以及《作业规程》、《技术措施》的业务保安工作。
2、全面负责业务范围内的工程质量工作，严格兑现质量标准化实施细...
　　个人工作职制定原则
首先要让员工自己真正明白岗位的工作性质。岗位工作的压力不是来自他人的压力，而是使此岗位上的工作人员发自内心自觉自愿的产生，从而转变为主动工作的动力,而要推动此岗位员工参与设定岗位目标，并努力激励他实现这个目标。因此此...
　　职责一：4s店行政专员岗位职责
1、负责协助人资行政经理完善、落实公司的各项规章制度、并监督执行情况。
2、负责公司各项工作、规定、报告、总结、会议等文件的成文工作。
3、负责公司各项文件的接收和发放工作。
4、负责协助人资行政经理对公...
　　职责一：小学体育教师岗位职责
一、要认真钻研教材，深入调查学生，每学期开始时，根据《体育与保健课程标准》和学生实际及气候和场地器材条件，制定好体育教学工作计划和进度。并于课前按统一的格式要求写好教案。(包括雨天)。
二、课前必须准备好器...
　　保险公司综合内勤工作总结一
2015年，是我加入xx保险公司的第四年。在这一年中，在各级领导的悉心教导下，在同事的热情帮助下，我较好地完成了全年的各项工作任务，在工作和思想方面取得长足的进步，政治觉悟和业务素质得到较好地提升。现将全年工...
　　一、做好各类行政文件，信函、报告等材料的收发、转递工作，做到手续完备，及时准确。需要清退归档的，资料应做好登记和立卷工作。
二、负责做好公司内外来访人员的接待工作，认真热情，态度和蔼，做到积极主动、不推诿、不拖拉。
三、负责保管和正确使...
　　【摘要】引渡制度的历史最早可追溯到13世纪，许多国家基于特殊约定引渡一些政治和军事罪犯。现代意义上的引渡制度起源于18世纪的欧洲，因为法国大革命的缘故，强烈冲击了封建专制的诸国，普通的刑事犯罪也渐渐被纳入了引渡的对象。随后在资产阶级的推...
　　一、药品采购和保管
1、药品采购必须坚持如下基本原则：
坚持正宗、优质、品牌原则;坚持低价原则;坚持对方的配送时间长短、伴随服务质量、小品种供应能力与采购量相平行原则;坚持按计划采购原则;急救药品、特殊药品临时采购便捷原则。
2、药品采...
　　对于住宿业，最重要的就是卫生安全了，很多人都会有那种担忧，出门玩的时候，避免不了，要住在宾馆，以下是由资料站为您提供的宾馆卫生管理制度，希望这些对您有所帮助!
[转自第一公文网：]
住宿业卫生规范总则
第一条 依...
企业内部会计制度是我国会计规范中最基层的制度规范，是具有垄断性的综合性规范，也是现代企业管理的重要组成部分，企业要提高经济效益，必须借助会计工作进行日常核算和监督。在国家统一会计法规制度日益完善的情况下，企业内部会计制度建设逐渐成...
　　车间质量管理规定
为了提高各车间产品质量，减少不良品的发生、保证产品质量的合格性、稳定性，特制定此规定。
2.1本规定适用于各车间各道工序所有成品、半成品的量产和试产。
2.2名词解释
1.一次报检合格率：产品第...
　　1、公共卫生服务管理办公室工作人员在主任的领导下，必须以高度的责任心，按照分工，认真抓好各项公共卫生工作的落实。
2、全体工作人员必须遵守办公室的规章制度，按时上下班，上班实行签到制，不得迟到早退，有事必须请假。
3、每月召开一次工作汇...
　　一：目的
为规范公司办公用品管理，使之即满足员工工作需要又杜绝铺张浪费，特制定本实施细则。
二：适用范围
本细则适用于公司各部门、各员工。
三：职能部门及其职责
1：办公室是公司办公用品的归口管理部门，负责监控、统计各部门办公用品的申报...
　　从本质上讲，行为主义政治学是对传统政治学研究对象和方法的革新。在研究对象上，行为主义以政治行为和行为互动代替传统的政策和制度;在研究方法上，行为主义借助各种科学技术手段，对研究对象进行量化和实证分析。行为主义认为，个体的真正偏好只有通过...
　　社会保障制度，是国家根据一定的法律法规，以社会保障基金为依托，为社会成员的基本生活权利提供保障的一种制度。国家和社会，通过国民收入的分配与再分配，依法对社会成员的基本生活权利予以保障。社会保障的本质是维护社会公平进而促进社会稳定发展。社...
　　社会保障制度(或曰社会保险计划、社会保险制度)起源于19世纪八十年代俾斯麦执政时期的德国。
当时的德国，随着工业化的发展，由于种种原因，资本家和工人的矛盾已经激化到一触即发的状态。在这种情况下，铁血宰相俾斯麦被-迫转向了软化工人与调和阶...
　　条例编辑
(日第七届全国人民代表大会常务委员会第二十六次会议通过 日中华人民共和国主席令第五十九号公布 自公布之日起施行)[1]
第一条 为了加强人民-警-察队伍的革命化、现代化、正规化建设，增...
　　提供一份某企业管理制度样本供参考 合伙协议书合伙人(以下简称甲方)：xx-xx公司公司地址：xx市 xx区 xx-xx路 xx-xx大夏 合伙人(以下简称乙方)：xx-x(男)身份证号：000000合伙人甲乙双方...
　　国务院有关部门、各盛自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局)：
我部(86)财会字第75号文印发的《国营建设单位会计制度――会计科目和会计表》，自日起施行以来，随着投资体制、财税体制和财务制度的变化，曾作了多次修改和补充，...
　　一总则
会计档案是经济活动的历史记录，是总结经验教训进行决策所需的重要资料，也是检查各种责任事故的重要依据。为了加强会计档案管理,保证会计档案的安全、完整、及时,根据《中华人民共和国会计法》和《中华人民共和国档案法》及财政部《会计档案管...
　　外贸公司财务管理制度参考
一、财务部职责
财务部是公司一切财政事务及资金活动的管理与执行机构，负责公司日常财务管理、筹资管理和财务分析工作，其工作范围和职责主要有：
(一)负责公司财务管理工作。编制公司各项财务收支计划;审核各项资金使用...
　　10月20日，第十九届中韩税收政策交流会在海南海口举行。财政部副部长史耀斌出席会议并致辞。他强调，中国政府在税收方面采取的主要措施包括：一是深化改革，推进建设有利于科学发展、社会公平、市场统一的税收制度体系。二是税收法定，努力完善税收法...
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当前话题未来将会消失的五种工作方式
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　　工作是为了创造价值，好的工作制度可以提高，在美国作家Jacob Morgan 眼中，现在的很多都已经过时，他举出了未来会被更先进制度取代的五种工作方式。
　　随着科技的发展，社会的进步，曾经我们习以为常的工作方式渐渐发生了变化。很多公司也顺应潮流，不断尝试新的方式来促使自己的员工完成工作，时间、地点等因素变得不再重要。
　　职场发生的改革并不意味着原有事物的直接消亡，而是旧的东西被新的东西取代，进而带来更大的生产力。
　　来自美国的演讲家、作家Jacob Morgan写了《工作的未来（The Future of Work）》一书，在其中他指出了五个在未来几年最有可能消亡的职场工作方式。
　　1、等级制度
　　现在基本所有的公司都是等级森严的，上级命令下级，下级服从上级，这就造成了创造力和自主能力的匮乏，还往往会错失人才。
　　在未来，一个公司里所有的员工都是平等的，没有等级制度，只有分工职责不同，任何人之间都可以随意交流，思想的自由碰撞比较产生巨大的创造力。而且没有了等级的约束，员工会少了很多外界的压力和事务，不用为处理上下级之间的关系而分心，可以更加专注于工作。
　　2、固定工作时间
　　目前社会最流行的工作方式是「朝九晚五」，每天工作固定的时间，一切以时间点计算。这就造成了一定程度上的生产力浪费，工作多的时候会觉得人手不够用、时间不够用，需要加班产生额外的成本；工作少的时候时间都浪费了，员工在耗时间，不仅没给公司带来经济效益，还浪费了自己的时间。
　　在未来，工作时间是自由的，一切视工作任务的具体情况而定。每个员工合理支配自己的时间，不仅可以提高工作效率，还为员工的生活带来了更多便利和自由。只要做好分配制度，充分利用人力资源和时间资源，就能比过去创造更大的价值。
　　3、只把办公室作为工作之地
　　办公室是工作的地方，家是休息的地方，其它地方是其它地方&这是我们现在的想法。但是这样的固化思维容易把工作孤立起来，造成死板的工作方式，工作效率也大打折扣。
　　在未来，工作的地方是自由的，办公室、家、咖啡馆，哪儿都可以作为工作的地方。公司也不再限制员工必须打卡上班，只要完成工作即可，灵感来了，随时随地都可以办公。到那时候，工作将不仅仅只是工作，还是实现自我价值的媒介。
　　4、高管和经理控制所有信息
　　现代社会是信息爆炸的社会，及时掌控所有信息才有机会在残酷的竞争中脱颖而出。然而很多公司的高管和经理控制所有信息，重要不到低层员工那里，他们才是工作的直接执行者，因而很难完美地完成工作。
　　在未来，公司将没有等级制度，员工之间也是自由的，关于工作的所有信息都会流通到最需要的人那里，重要的信息也会在所有人之间共享。信息在公司内部的自由传播会使公司的发展更迅速更健康。
　　5、员工的年度审查制度
　　每到年末，各家公司都是进行年度审查，这一制度在一定程度上造成了年末公司工作的停滞，虽然员工获得必要的奖惩，但从公司整体来说弊大于利。
　　在未来，不会再有员工的年度审查制度，员工的工作时间、地点都自由之后，工作绩效也完全可以实时得出，每完成一份工作就会有相应的记录，并作出总结，以便员工进一步改善。这样一来员工一整年的工作不再是为了年终的审查，而是每个阶段都在总结进步，最终获得更好的工作能力。对于公司来说，也会在一年中的各个阶段即时给予员工必要的奖惩。
　　很显然，除了以上Jacob Morgan说的这五点，还有很多其它的内容可以加入进来，但是这五点是目前很多公司正在改变的地方，最常见也影响最深远。
　　生产力的进步带来的是社会经济的直接进步，工作方式则是生产力最好的体现方式之一，在这个变革的时代，工作方式的改变也预示着一个新时代建设的开始，只有抓住这股潮流，才能不被历史发展的长河吞噬。
　　本文来源：Forbes，由TECH2IPO创见Suki为您编译，转载请注明出处。
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发布时间： 14:16:53&14楼
回复主题：未来将会消失的五种工作方式
美好的工作是这样的。比美好工作还好的就是共产主义社会了。没有货币。一张身份卡标明你的贡献度。就按着那个给待遇。
发布时间： 14:07:48&13楼
回复主题：未来将会消失的五种工作方式
支持这个设想。我在想人类工作？人类智慧不应做着无用工作。假设地球是一个统一体。计算机会怎样合理安排人类工作？地球应建人体的结构。几大循环系统。个体的人都是细胞。生老病死就是细胞更换。一切都是运行。
发布时间： 18:46:39&12楼
回复主题：未来将会消失的五种工作方式
第1，4，5点的本质相同啊，都是因等级制度的根源而造成的。
发布时间： 10:33:11&11楼
回复主题：未来将会消失的五种工作方式
据我所知，已经有公司开始执行这种工作方式，譬如广告设计公司， 顾问咨询公司，线上电子商城.... 都可以做到.
发布时间： 08:56:36&10楼
回复主题：未来将会消失的五种工作方式
随地办公, 只能对部分行业可能适用.
发布时间： 15:32:06&9楼
回复主题：回复主题：未来将会消失的五种工作方式
世界经理人网站上的文章，有点奇葩
发布时间： 09:01:21&8楼
回复主题：未来将会消失的五种工作方式
这样的管理模式**，在中国肯定还要N年以后。
发布时间： 14:52:32&7楼
回复主题：未来将会消失的五种工作方式
未来就是梦！完美的东西不存在！
发布时间： 12:04:07&6楼
回复主题：未来将会消失的五种工作方式
在中国我相信永远会有等级制度的
发布时间： 16:08:52&5楼
回复主题：未来将会消失的五种工作方式
生产力的进步带来的是社会经济的直接进步，工作方式则是生产力最好的体现方式之一。
发布时间： 15:59:19&4楼
回复主题：未来将会消失的五种工作方式
现在世界经理人网站太多奇葩文章。
发布时间： 11:24:12&3楼
回复主题：未来将会消失的五种工作方式
1、等级制度。
光是这个我觉得就很难消失掉。等级制度固然限制了很多事情的开展，但如果一个公司没有了等级制度，没有了上下级关系，那么整个管理体系就有可能崩溃掉，整个公司有可能将会成为一盘散沙。
可以简单的看看国家的**，如果没有层级纪律，那会成什么样子？
发布时间： 08:18:49&2楼
回复主题：未来将会消失的五种工作方式
这需要良好的制度做支撑。
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共享单车被毁究竟是公民素质低还是管理不到位呢，您怎么看？
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