杰拉网咖 一个月的网管 毕业生去做实习合适吗
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学的市场营销 夏天就要毕业了。一天12小时。外场，收银，水吧。离学校也就10分钟路程。jrs有做过网管的吗。目标杭州地区
这些回帖亮了
网管还是收银啊？
网管还是收银啊？
楼主是大专生？
月薪蛮高的。工作时间太长，估计还得到夜班
引用2楼 @ 发表的:楼主是大专生？
月薪蛮高的。工作时间太长，估计还得到夜班
估计3000这个样子，是大专，拖街上后腿了
引用1楼 @ 发表的:网管还是收银啊？
网管也要收钱的吧兄弟
引用4楼 @ 发表的:
网管也要收钱的吧兄弟
不是啊 收银的管收钱 网管不是收钱的
GM，电脑卡了
这种工作初中学历的都可以做的
你去做个把月攒点钱可以
做不了长久
就一网管而已发自手机虎扑
不合适，应届生干一年这个其他工作就再找不到没人要你了。
当然，如果你本来就找不到工作就另说
引用6楼 @ 发表的:
GM，电脑卡了
重启一下！
网管，你这什么破电脑哦，QQ都上不了，总是提示密码错误。
引用7楼 @ 发表的:
这种工作初中学历的都可以做的
你去做个把月攒点钱可以
做不了长久
就一网管而已
要我明天去面试。
引用12楼 @ 发表的:
要我明天去面试。
做个三五月
攒点钱给父母买个新手机吧哈哈发自手机虎扑
颐高数码大楼？
滨文路元发实业？
引用13楼 @ 发表的:
做个三五月
攒点钱给父母买个新手机吧哈哈
哈哈 给母亲买个新手机 我想过的
富阳人？富阳东方茂杰拉在招人。
下沙高沙？。。。
引用11楼 @ 发表的:网管，你这什么破电脑哦，QQ都上不了，总是提示密码错误。
重新开机要不然换另外一台机子吧
哎，我出来工作半年都没有3000工资
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& 允许多选
209人参加识货团购369.00元265人参加识货团购159.00元1497人参加识货团购289.00元719人参加识货团购649.00元128人参加识货团购718.00元39人参加识货团购238.00元63人参加识货团购239.00元88人参加识货团购499.00元123人参加识货团购178.00元137人参加识货团购158.00元161人参加识货团购319.00元596人参加识货团购178.00元查看:18378|回复：182
初级工程师
马马虎虎算一年半经验了吧，能力还过得去，但是今年工作真心好难找啊
(148.41 KB)
助理工程师
我也找了一个月，目前上班了，还好吧。。我也是2年经验
初级工程师
三月份到成都，前半个月刷新简历，接了几个面试，太远推迟了 。后半个月面了六家，五家技术面没问题，但在后续面试中都因为各种缘由被pass了
本帖最后由 tieyi 于
16:26 编辑
初级工程师
技术不过关的是西山居，全是linux的题，这个我没有太多的涉猎。。只会vi,账号新建，权限管理，配个网卡什么的 ，慢慢的搭配个ftp这些咚咚
主要是卤煮看他们给的薪水比较低，而且同岗位在珠海那边要求也低，就过去面试了
比较喜欢西山居，面试的时候炒鸡紧张、把raid0和raid1都说反了了，& &主要是写sed和awk，然后shell
理所当然就被虐死了，就会一点简单的替换
本帖最后由 tieyi 于
16:35 编辑
初级工程师
引用:原帖由 lh3332390 于
15:39 发表
我也找了一个月，目前上班了，还好吧。。我也是2年经验 where&&待遇咋样
初级工程师
引用:原帖由 zyai530 于
16:23 发表
强大如LZ 反思了下，没啥意思，删了，吐槽吐槽面试算了
初级工程师
第一家公司，搞金融的，之前在金融行业做过，算老本行了 。。。
第一面灰常顺利，不过他们的技术很奇怪，纠结一个他们不可能攻破的问题。。
简单来说，就是想找腾讯QQ封号的漏洞，反正我觉得有点痴心妄想。
然后第二面一个他们新招的主管面，其实那个主管跟我一起初试的，不知道咋回事，就先我一步进去了，跟第一面聊得差不多，然后这主管也在纠结那个问题，还问我有没有方案。我直接表示无语，QQ的漏洞得有多大，能被咱三言两语的找出来。
然后谈了谈薪资，因为有经验我要的4500，然后他们给这个职位定薪是4000.。。最后这主管给某某通了个电话，给我说没问题，等下我们人事过来给你确定offer....
然后等等等，还是没等来人，最后一个人事小妹说主管不在，没有主管签字，不能发offer,叫我先回去，明天给我发offer,记得电话畅通
吾辈就回去了，还是挺期待的，因为是熟手，公司4500还不错，最主要离住处进，两条街，步行二十分钟，骑车的话就更快了。。
等了一天没等到offer，知道没戏了，猜测问题出在4500的薪酬上，主管没签字不能发offer是借口，一个电话就能搞定的事儿，应该是在权衡多500招个熟手值不值。。。
不过最近又看到该公司把职位挂出来了，是老员工走了还是新员工跑路了，不过跟我没关系了，不可能再打电话喊我去了
初级工程师
第二个公司是家互联网类型的房产公司，上四休三，看起来超级爽
人事主管面，问了下工作时间，果然，上四休三只是个招人的噱头，其实只是双休。
面到中途人事有事要陪领导，然后说咱长话短说，没听几句就走了
回去之后就没抱希望了，如果人事中间不是要陪领导，估计还有个复试。后面人事压根儿就没注意听，只想早点结束面试。
初级工程师
第三家公司是一家做物联网的，看了下，资本还是挺雄厚的。
人事面，技术面&&ok
然后等了两天再去复试，人事主管和行政主管面，看到行政主管来面，就觉得有点蒙了。。。
果不其然，跟人事主管还谈的可以，主要谈谈职业规划，薪资待遇，对公司的看法等等。
然后行政主管面，一上来就一个尖锐的问题，修厕所水管。
卤煮当即表示不会，这个应该是物业的事儿，如果坏了，只需要行政通知一下物业，然后物业修就可以了，月底多一笔物业费用而已。
然而行政那边就不太高兴了，觉得明明可以省一笔费用的 。
卤煮还是比较珍惜工作机会的，看着有点不对，就委婉的表示，术业有专攻，岗位职责要划分清楚，不过大家是一个整体，有时候还是需要大家相互帮助的，尤其是帮助全是妹子组成的行政。
不过没有奏效，对方随意说了几句，就催人走了
初级工程师
第四家公司面试
这是家创业公司，做游戏的，看起来发展不错。现在已经在扩展了，新办公区都装修好了，就等着网工入职调试设备
没有自我介绍，也没有面试资料填写，这点真的很nice.
拿着简历就工作中会用到的技术展开了讨论，没有扯那些用不上的东西（发现很多技术面喜欢扯一些跟工作无关，面试人不会的秀优越）
然后因为比较急，技术面也比较顺利，差点就叫我回去准备下周一来调试设备了。
最后技术才想起好像人事还没有面，没有谈待遇神马的。
等了一会儿人事出来面，说实话人事给卤煮的赶脚很不好，一脸厚厚的粉，鼻孔对着人，很骄傲的样子（ 卤煮只有170，人事穿上高跟鞋，貌似比卤煮高一点）
问了下卤煮的薪资要求，因为前几次失败的面试，卤煮没敢开口5k、4k5神马的了，直接给了最低薪水要求4k。
人事愣了愣，表示没问题，然后说了下公司给的薪资，4k-4k5（这些换卤煮***了，早知道说4K5的）。然后就作息时间问了问，之前跟技术面的时候，说是正常朝九晚六，双休，行政班。
人事却说这个职位是上研发班，晚八点，单休，这下换卤煮有点懵逼了。如果这样上班，4K有点低啊 ！然后卤煮表示有点为难，还没表示完，人事就很恶劣的直接终止了面试，赶人走了。
说实话，搞得卤煮挺尴尬的，其他公司面试不理想的话，一般大家说话，拒绝神马的也是很委婉的，哪有这样直接翻脸赶人的
转行学财务，我在和财务打交道，用友软件维护
（安装，维护培训软件使用，工资还是凑合的，卖软件还有提成。底薪4K。刚签了一套OA，18万，项目下来能提10%。
初级工程师
引用:原帖由 shlcnc 于
12:15 发表
转行学财务，我在和财务打交道，用友软件维护
（安装，维护培训软件使用，工资还是凑合的，卖软件还有提成。底薪4K。刚签了一套OA，18万，项目下来能提10%。 ... 做过类似的软件实施，月薪也是4K，后来老大走了，年底就被辞职了
引用:原帖由 tieyi 于
15:32 发表
做过类似的软件实施，月薪也是4K，后来老大走了，年底就被辞职了 多学习吧，不学习跟不上时代的
第五，六面试情形呢？
你是在哪个城市啊
初级工程师
引用:原帖由 lqyide 于
12:29 发表
你是在哪个城市啊 文中有提到，成都
助理工程师
引用:原帖由 tieyi 于
16:06 发表
where&&待遇咋样 之前在成都待了2年，这次回武汉了，目前4k5不包吃住，拿到手估计3k6.7的样子，双休。
初级工程师
& & 第五面是一个发展挺有势头的手游公司，号称成都十大手游公司 ，这家公司面试挺有意思的，运维面网络
& & 千篇一律的自我介绍，跟许多自我介绍一样，面试官只是在看简历，没有听你的自我介绍。这个从后面问我的技能时就能察觉出来，前面我已经说过工作负责这些内容，他在后面还问我会不会这些，然后我不得不再次提醒，我在之前的公司做过这些负责这些。
& & 作为一个比较有想法的卤煮，想着这公司挺大型的，应该在网络方面比较重视，在交流中，问了许多关于网络方面的灾备、应急、安全这些措施。然而结果有点出人意料，没有任何灾备应急措施，这点卤煮表示很不解，四五百人的工作环境，真的不需要做一些灾备应急吗，一些简单的措施也就几万，也不用斥巨资。然后运维很肯定的跟我说，不需要，我们不需要这些东东，我们赚钱的业务主要在服务器，云服务器上，工作网络出问题了能用就将就用，不能用就休息。
&&卤煮表示有点吃惊，然后问了下我面试这个岗位的主要职责，因网络管理的工作很多就在网路的监控，灾备和应急处理上，如果这方面没有事情的话，那就是个纯粹桌面维护了。运维哥们很淡定的表示，你的工作主要就是维护一下桌面，其他事情基本不用你管。听到这儿卤煮不淡定了，那你这不就是只招一个桌面维护吗，写一堆招聘要求又是域控，又是各大网络厂家设备干啥。当然想到这儿，卤煮就直言不讳的说出来了，结果运维哥们反复强调，我们不是找桌面，不是桌面不是桌面。
& &这些争议，卤煮很快略过不谈，毕竟跟面试官起争议不太好。然后就谈到薪酬这块儿了，看起来这哥们也觉得我合适（招一个桌面，却来个可以规划调试网络的，怎么算都是赚）。不过薪酬一说出来，倒是吓了我一跳，卤煮反复确定是不是开玩笑。3K，不错月薪3K，卤煮写的期望月薪是4k5,毕竟这么大的公司，如果做网络管理的话，事情蛮多的，技术需求也蛮多的，卤煮的最低要求的4K,特意留500给人事压价的。月薪3K，说实话，这个价位只有招刚从大学出来的学生了，去年从老东家走的时候帮忙招新人就是3k，招了很久，有经验的基本都是3500++，最后只有那种大专实习生才会在这个价位接受工作，本科的实习生出来好多都要求3000++。
& &不是歧视实习生，如果只是简单的桌面维护，再加点乱七八杂的东西，大学生上手特别快，一周就可以交接完。但大公司，或者事务比较多的公司，这个交接工作就比较久了，半个月一个月都不一定能搞完。反正我交接的时候，一个童鞋就直接蒙了好在另外一个人思维还挺清晰的。
& &当然谈到薪酬问题上，卤煮也就没客气了，3K不可能，直接给运维说最低4K，一个是个人能力经验都值这个价位，而且上一份工作也是4k，哪有越干越回去的道理，我又不是新入行。（现在好多行业，新入行就是3000了）最有意思的就是这后面了，本来我以为到了这一步估计面试就结束了，一般来说薪酬谈不拢，再合适的人也会被咔掉。运维哥们儿开始给我谈发展，到我们公司做这个职位，你可以晋升运维工程师，这不是跟你的职业规划很相符嘛，我们运维可以带你什么什么的。一句话就是到我们这儿上班有发展，有前途，那么你的薪酬是不是可以按照我们的来了。
& &卤煮很无语，拿到手的才是实在的，画大饼这套，很明显卤煮不吃。然后卤煮委婉的将面试引向了结束，因为我发现这哥们一直想用有发展有前途这一套说服卤煮，如果卤煮不提出结束的话，估计能给我掰扯到下班（运维有这么闲吗）。两点进的公司，出来的时候都五点左右了，除去中间等待的时间，瞎扯了好久&&。
&&出来的时候倾盆大雨，还好卤煮随身带有雨伞，不过裤子，鞋子还是打湿了好多。
本帖最后由 tieyi 于
13:56 编辑}