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如何选择一家好的投资理财公司
北京富赛厚德资产管理有限公司成立于2008年，注册资金4000万，是富赛集团旗下一家创新型专业金融服务机构公司专注于为中国高净值客户及机构投资者规避风险、把握市场机会、优选理财产品，最终达成财务目标。近年来，由于受国际金融危机冲击和国内外复杂经济形势的影响，我国中小企业发展面临诸多困难，其中融资难、融资贵演变为制约中小企业尤其是小型微型企业发展的主要困难和瓶颈之一。“急人之所急，想人之所需”，北京富赛厚德资产管理有限公司近年推出的基于交易所模式下债权转让业务不仅能够有效缓解小微企业主的资金需求，同时帮助投资人获得安全稳定的较高收益，受到了业内的高度认可。与此同时，该公司推出的5万起投的一年期投资产品年化收益达到13%，半年期年化收益达到12%，三个月的年化收益达到10%，超过银行存款、银行理财产品、货币型基金等收益高出较大幅度。同时拥有严格的风控措施，受到了许多投资者的热评。基于对交易所行业的深刻认识及深厚的交易所运营背景，同时秉承“智明者知止，远见者稳行”的企业文化，北京富赛厚德资产管理有限公司为购买该公司理财产品的客户提供了三重资金安全保障。首先，确保所有在该公司购买的投资产品都有北京真实房产做抵押，严格依照先形成真实债权后再转让给投资者的原则，有效避免了资金去向不明等风险隐患。其次，在该公司购买的理财产品都由该公司风险备付金作为担保。再次，该产品安全上机制引入了某大型国有企业进行连带责任担保。
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提示：用户在社区发表的所有资料、言论等仅代表个人观点，与本网站立场无关，不对您构成任何投资建议。用户应基于自己的独立判断，自行决定证券投资并承担相应风险。　　现在工商登记的制度改革了，注册公司的门槛更低了，因此，早就中国近6000万的中小微企业。对于中小微企业来说，选择一家代理记账公司代理自己的税务，是开源节流，节省成本的最佳方法。选择代理记账公司，真的就能节省成本吗？其实不然，现在许多的财务公司其实挂羊头卖狗肉，下来小编就给大家揭秘下财务公司行业的黑幕！！！　　1、公司找不到“老板”　　有些财务公司，他们的执照是盗用他人身份证进行注册，执照上的法人根本就不是真正的公司老板，这样的坏处就是，如果一旦发生纠纷，创业者就根本找不到由谁来负责。你的验证方法就是，让他给你公司法定代表人的电话，你直接打电话去验证就可以。　　2、公司的负责人完全不懂财务　　我们见过有些财务公司的老板自己都不是会计专业，还有些是会计专业，但连会计师职称也没有，完全就是蒙创业者。这种公司负责人一般年龄小，没有财务经验，自己都不知道如何做账，如果领导会计为您服务呢?　　3、公司规模不足10人　　我们强烈建议，如果你要委托财务公司帮你注册公司，你一定在网上以及实地对这个财务公司进行考察，如果去一看，公司就一间办公室，员工还不到10个人，那你要慎重了，可能你公司的账会成了他们的“小白鼠”。　　4、公司没有代理记账许可证　　代理记账许可证，是由财政局颁发的行业许可证，只有会计水平达到一定标准的财务公司，财政局才会给颁发许可证。所以如果你要委托财务公司一定要委托具备代理记账许可证的财务公司。　　亲们，对于一个企业的长期发展来说，税务是需要长期规划的，一个不好的财务公司，给企业不仅能带来罚款，最怕的就是给企业发展带来负面影响，甚至是被查封等！　　说完财务公司，大家或许会感到行业黑暗，觉得要自己做账，其实不然，任何行业有坏的，自然也有好的，小编为大家推荐一家口碑良好的中小微企业服务机构——时代共赢【时代共赢官网/】有兴趣的朋友可以关注下。　　　　亲们以后，要判断一个财务公司的服务是否是你想要的服务，也很简单，只要你从以上几个方面进行考察，那么不能辨别某些财务公司真面目了。
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　　不错。有道理
　　@gzhang158 1楼
10:48:00　　不错。有道理　　-----------------------------　　亲，谢谢支持啦
请遵守言论规则，不得违反国家法律法规回复(Ctrl+Enter)我原本就是做会计的,最近又注册了一家公司,财务总监(兼职的)把先公司的帐让出纳做我该怎么处理？--在线法律咨询|律师)
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我原本就是做会计的,最近又注册了一家公司,财务总监(兼职的)把先公司的帐让出纳做我该怎么处理？
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地区：新疆 乌鲁木齐|解答问题：0条
你好,可以具体咨询一下当地工商。
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你好我们公司两个股东，其中一个股东管财务，我是出纳。然后管财务的股东在任职财务总监期间随便保销费用就是写个费用报销单只有她的签字让我给她现金。现在另外一股东要起诉管财务股东非法占用公司资金，作为出纳的我会付什么责任吗？因为是直接给的现金，如果管财务股东不承认钱她拿走了，我该怎么办？
你好，如果公司工作人员侵占公司财产，公司应当报警，由公安机关作为刑事案件立案调查，不能直接起诉。至于你嘛，作为出纳，你只要尽到了自己的责任就行了，一般你没有责任。
您好，我是西安一家装饰公司的出纳人员，在职7年，今单位从来没给我交过社保，天领导开会给我调岗，让我给另一会计做助理，听从这位会计的安排。我不满，可也没有办法，想请教您给我支招，感激不尽！
关于单位未交社保，您可以向当地劳动监察大队或者社保中心举报。您可以和单位解除劳动合同，并要求单位支付经济补偿金。具体情况，建议咨询您当地的律师。
：我是应届生，在一家公司的杏坛分店做出纳半年了，他半年后才帮我买了深圳社保，昨天财务经理打电话说要调派我去广州公司总部几天帮忙整理资料，因为在跟我说之前他已经问了其他镇的出纳，大家都不愿意，我也跟着拒绝，而他却咬死我不放，说如果我不去，就让我8月10号走人，也就是他主动提出辞退我，我也在电话里同意了，但要求他给我经济补偿金，到了第二天，他却给我一个所谓的不服从公司安排的处分，扣了我300元，并没有在字面上说辞退我，等于间接性的逼我走，我想问，公司的处分合理吗？我能不能要求赔偿金，还是我只能认倒霉？
建议先去劳动监察大队投诉，投诉无果再申请劳动仲裁。在去劳动监察大队投诉之前注意搜集好相关能证明劳动关系的证据，比如工作证或者厂牌，工友的证人证言、工资条等。
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