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如何办理劳务派遣公司 怎样办理劳务派遣许可证需要具备哪些条件
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什么叫劳务派遣：
劳务派遣是指派遣机构根据要派单位(即实际用人单位)的要求，与要派单位签订派遣协议，将与之建立劳动合同关系的劳动者派往要派单位，受派劳动者在要派单位的指挥和管理下提供劳动，派遣机构从要派单位获取派遣费，并向派遣劳动者支付劳动报酬的一种特殊劳动关系。
实行劳务派遣后，实际用人单位与劳务派遣组织签订《劳务派遣合同》，劳务派遣组织与劳务人员签订《劳动合同》，实际用人单位与劳务人员签订《劳务协议》，双方之间只有使用关系，没有聘用合同关系。也就是说，实际用人单位是不会为劳务人员缴纳公积金的。
行政许可条件：
1.注册资金200万(需要验资报告)
2.必须是实际的地址，对面积大小没有要求(现场核查地址)
申请材料清单：
1.《劳务派遣经营许可申请书》(原件一式两份);
2.公司已成立，提供企业法人营业执照(原件及复印件一份);公司未成立，提供《企业名称预先核准通知书》(原件及复印件一份);
3.公司章程(复印件一份);
4.公司已成立，提交会计师事务所出具的上一年度财务审计报告(原件及复印件一份)
5.公司未成立及当年设立的公司，提供会计师事务所出具的验资报告(原件及复印件一份);
6.经营场所的使用证明(自有办公场地应提交房产证明，有偿使用的办公场所应提交租赁协议和房产证明)(原件及复印件一份);与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单，包括设备名称、数量、型号、用途等内容(原件一份)。
公司已成立，提供法定代表人的身份证件(原件及复印件一份);公司未成立，提供股东大会对法定代表人的任命书(原件及复印件一份)及其身份证件(复印件一份);
8.经办人员的法定代表人授权委托书(原件一份)及身份证件(原件及复印件一份);
9.劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本(复印件一份);拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本(复印件一份);拟与劳务派遣职工签订的劳动合同样本(复印件一份)。
联系人：葛***依*****依
联系电话：152****1011*******6210****5089
地址：北京市海淀区知春路108号豪景大厦b座2203室
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厦深动车铁路经过该村庄范围约1公里，铁路路基约比路面高出10米，小洼地之间直接架桥而过，且路基下都设有高约2.5米的水泥栅栏，并在栅栏上方设有铁丝网，行人要攀爬进入并不容易，一些栅栏上也印有“严禁进入铁路”的警示语。
门工务段相关负责人称，工务段每天凌晨都会开出轨道车对全路段检查一遍，“我们随车都带有设备，能够第一时间检测铁路上是否存在安全隐患，确定安全后各列车方能开行”。事发当天路检时，工务段并没有发现异样，怀疑可能有人钻了空子。
有谁扛带台虎钳大小的物品到过塘美村附近，或者有谁在案发前后用机动车或其他运输工具，运送了可疑人和相同大小的物品到过附近;有谁在7月3日借用他人摩托车、三轮车等运送该物品。
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办理劳务派遣许可证需要什么材料？时间: 16:02:08
答：根据相关法律及政策，需提供以下材料： 1、劳务派遣经营许可申请书； 2、营业执照或者工商管理部门下发的《企业名称预先核准通知书》； 3、公司章程以及验资机构出具注册资本不得少于人民币200万元的验资报告或者财务审计报告； 4、经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单； 5、法定代表人的身份证明； 6、劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。 7、5个人力资管理师或者职业指导师}