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你知道微信朋友圈屏蔽别人的下场吗？
屏蔽领导被公司开除，屏蔽同事被发现很尴尬……
07:54:59&&&&&&&&来源:东南快报&&&&进入论坛
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& @东南快报：最近网络上一篇文章流传很广，这篇文章叫《你知道朋友圈屏蔽别人的下场吗？》，引起许多人的共鸣，也引发许多讨论。微信朋友圈屏蔽会导致许多不必要的尴尬和矛盾，有网友指出，其实玩朋友圈，防止被人屏蔽也是有技巧的。
& 九种被屏蔽&高危&人群
& 什么样的人容易被屏蔽？东南快报记者总结了一下，发现九种被屏蔽的&高危&人群，依次是：晒娃晒宠一族；炫富一族；秀恩爱一族；领导；碎碎念一族；淘宝代购一族；传谣一族；不熟悉的朋友；父母家人。
& 屏蔽了领导，被公司开除
& 这篇文章说的是，有的人因为屏蔽了朋友，而不知道对方去旅游，导致尴尬。有的人因为屏蔽了领导，被公司开除。而在现实生活中，真的有这样的事吗？
& 微信是时下白领必玩的应用软件，除了具有即时通讯功能外，你还可以在朋友圈发布文章，和微
博不一样的是，别人必须加你为好友，才能看到你发的文章。
& 发的内容不一定每个人都爱看，所以越来越多人选择了&屏蔽&这个功能。点击好友头像，再点击右上角进入&资料设置&页面，可以选择&不看他（她）的朋友圈&&不让他（她）看我的朋友圈&。也可以直接&加入黑名单&，这样无论是朋友圈还是即时消息，对方都看不到也收不到。福州的吴先生就因朋友圈加了领导遭遇过尴尬。
& 九成人表示屏蔽过好友
& 东南快报记者昨日在网络上做了个小调查，在接受采访的50 位网友中，有高达44 位网友称，在朋
友圈屏蔽过好友。
& 在福州一家国企上班的黄小姐就说，她最烦别人晒孩子和碎碎念。还有一位陈小姐说，她最受不了的是炫富的朋友。
& 看到健康类、育儿类、寻人类、诅咒类的信息，不管是否谣言，不管三七二十一就转发的，此类人也容易被屏蔽。
& 屏蔽带来的N多尴尬
& 不过，屏蔽容易带来尴尬。一位从事证券业的陈先生深有体会，他因为把领导屏蔽了，看不到领导分享的证券业动态，在会上被一问三不知，被领导发现，极其尴尬，会后灰溜溜地取消了对领导的屏蔽。
& 还有一位林小姐则因为屏蔽过一位&碎碎念&的同事，有一次向人家要电话号码时，对方发现消息怎么也发不过来，才发现林小姐已经把他加入黑名单，两人再次见面时，尴尬得很。
& 避免被屏蔽技巧：好友分组
& 其实，想要对方看不到自己在朋友圈发的信息，还有一个办法&&将好友进行分组，具体方法为：在朋友圈发布图文文章时，在&可见范围&一栏里，选择&编辑我的分组&，拉入好友，或选择已有的好友群，这样，未纳入分组的人，就看不到自己的消息了。
& 另一种观点
& 总屏蔽人 你要调整心态了
& 在接受采访的网友中，有人说，他屏蔽了十几个人！有网友指出，老是屏蔽人，说明你自己心态有问题，如果看到别人秀恩爱、炫富就把他屏蔽，可能是你太自卑。如果看到别人传谣，不去辟谣而是选择屏蔽，那你也太不包容了。
& 网友&二二就是我&说，是否老是屏蔽人，也体现一个人的修养：&如果你对这个人的朋友圈行为有预判，你完全可以不加他，为什么要违心地去加呢？直接跳过去当没看到不就好了吗？&
& 网友总结
& 玩朋友圈也需要&情商&
& 网友&oceanpark&认为，玩朋友圈也是需要&情商&的，人缘好的人，在朋友圈里也很少被屏蔽。她认为做个朋友圈里受欢迎的人，其实是有技巧的：一是不要发没营养的东西，如毫无意义的孩子照片、碎碎念、抱怨、以及一眼就被识破的谣言；二是不要一直发广告；三是给别人评论的时候，尽量选&好听&的话，不要用嘲笑的语气。
& 东快记者林佳丽
（网络编辑：蒋成斌）
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时间： 8:44:43来源：作者：Keung(0)
微信怎么屏蔽一个人的消息呢？或许一些小伙伴会有这样的需求，毕竟并不是每一个微信联系人都是真的有聊的好友。如果你也想在微信里屏蔽一个人的消息，下面的操作方法值得了解哟！1.进入需要屏蔽的联系人的聊天，点击右上角的【头像】2.点击【消息免打扰】后的按钮3.按钮变为绿色表示已开启消息免打扰，即可屏蔽此人的消息辞职了大家会删掉微信上以前的领导同事吗？ - 知乎12被浏览14514分享邀请回答181 条评论分享收藏感谢收起32 条评论分享收藏感谢收起离职之后，同事领导的微信/QQ该不该删？
工作中免不了加各种QQ、微信，有些人很聪明，入职的时候做了一个“小号”，将工作和生活隔开，可有些人在入职的时候没有想那么多，到了辞职的时候发现很尴尬。时不时地收到错发的信息、微信群消息，有时候甚至还会有不知道你已经离职的客户和同事打QQ电话过来，向你咨询工作上的问题，很尴尬。
删掉还是留着？这还要根据情况而定。
对于同部门的同事
他们是你几年的工作伙伴，是很珍贵的资源，真不好说哪一天碰巧一句话就为你解决燃眉之急。你们和工作中的同事有共同的人生经历，有话可聊，在一方辞职之后利益上也不再有矛盾和竞争，很容易成为好朋友，这种朋友关系是可以持久的。在家靠父母，在外靠朋友，留着同事QQ微信不删，算是为自己栽花吧。
不熟悉的同事
这些可能是其他部门的同事，由于分工的问题平时接触比较少，你们之间只是混了个面熟，最多也就见面能打招呼、微信朋友圈偶尔点个赞的关系。这种就随便处置吧，如果不愿意总看他们在朋友圈霸屏删掉也无妨。说实在的，除非那里有你的男神/女神，其他留着也没什么用。
领导一般都是行业里的精英，他们在本公司之外，到了市场上也是有一定的话语权的。离职自后如果能给领导留下一个好印象，对你的下一份工作也是有帮助的，可你刚一离职，就删了领导的微信和QQ，会让他们感慨道：“唉，利尽则散呐！”给他们留下一个坏印象。如果实在受不了朋友圈的鸡汤轰炸，屏蔽就好了嘛。
如果你在跳槽之后依然从事相同的行业，那么这些客户都是你宝贵的资源，而且，来自竞争对手的人脉资源更有价值哟，利用这些资源能够让你在新的公司迅速立足。在法律规定范围内寻找客户都是合理的，这不涉及道德问题。不光不能删除，在新的公司里寻找新资源的同时，还要注意维护你和老东家自己的客户之间的关系。
各种工作群
离职之后赖着不退群，你还留着抢红包呀？！
公司有些内部信息是不希望被外人知道的，特别是你已经跳到竞争对手那里了，就更要防着你了。你不好意思退群，别人更不好意思T掉你，只得建一个新群，少不了对你的埋怨。图什么呢，主动退出吧。
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