31号离职了,但施工单位离职交接表已经交了下月的保险该怎么

我当月离职,为转正,公司有帮我交保险,但是公司说这个月的公司已经帮你交了,你要还给公司,请问合理吗--在线法律咨询|律师)
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我当月离职,为转正,公司有帮我交保险,但是公司说这个月的公司已经帮你交了,你要还给公司,请问合理吗
我11月3号说离职,没有转正的,公司是3个月,但是公司这试用期也是给我们交保险的,公司顺你这个月的保险我们已经挺你交了,你还要再交份给公司,请问这个合理吗
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& 1月31号离职,我本来这个月底发放的最后一个月生育津贴,写停保未发,但是1月份社保有交,为什么
这是领取生育津贴的政策,领取当月津贴的话,次月社保还需缴纳,否则当月无法领取,按照你的情况,肯定无法领取的
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离职后,原公司多交了一个月保险,现在找我还钱1300多元,这样合理吗?
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求高手!!
既然是多交,这钱你就应该退回去,不当得利,当心人家告你!
我来告诉你!这钱不是你骗他们的,是他们自己引的麻烦,应该他们自己解决。
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嘉兴三毛 发表于
现在财务老打我电话,要我还钱,我该怎么做?!
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自己顶!!!
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这应该是财务的错吧。。。
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炉边的小火鸡 发表于
这应该是财务的错吧。。。
不知道是财务还是人事的问题,反正就是原公司的错!我离职的时候还跟她们说过,记得停交!
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不评论,如果是我我就给钱,省的瓜葛太深搞得已经不开心
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五县二区 发表于
不评论,如果是我我就给钱,省的瓜葛太深搞得已经不开心
我本来就闹的不开心才离职的,那老不死的台湾总经理恶心死了!
大不了完全闹僵!
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我本来就闹的不开心才离职的,那老不死的台湾总经理恶心死了!
大不了完全闹僵!
既然你都决定了,还来这里问什么!
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既然是多交那就还给他,不是应得的就不要,做人硬气点。当然你在嘴上一定要好好说说对方,跟对方讲记得下次把屁股擦干净,别再找给你擦屁股,我对你的菊花没兴趣。
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我本来就闹的不开心才离职的,那老不死的台湾总经理恶心死了!
大不了完全闹僵!
对方恶心归恶心,这事你不占理,如果对方走法律途径的话输的是你。我只是就事论事,你也不要喷,你的心情我理解,离职肯定是不开心的很懊糟的,这钱确实是不太想还的。原公司还欠不欠你钱,欠你钱这1300先留着,不欠你你就自己看着办吧,不要理亏了就是。
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等级:7, 积分 2776, 距离下一级还需 224 积分
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不用还,他们下得来脸打官司,最坏结果是还给他们-----因为你同单位的帐几年下来弄不清的,可能单位还欠你某年的加班工资,或哪个工资未按国家规定X1.5倍或X2倍发放;钱是交给社保的,又不是交你手里,不用管他,况且当年他们交保险可能还延后了几个月,你当是补交就是了。各种违规的事,台资企业绝对有。N年前离职同单位说好多交了几个月,当时的“人才”档案费还多交了几年。单位同个人不会斤斤计较。
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等级:16, 积分 31370, 距离下一级还需 4630 积分
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如楼上说的情况有没有楼主你仔细想想,有,不还当扯平!如没有,还是还了吧,做人不亏欠谁,心安理得!
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既然是多交那就还给他,不是应得的就不要,做人硬气点。当然你在嘴上一定要好好说说对方,跟对方讲记得下次 ...
谢谢!讲得在理
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对方恶心归恶心,这事你不占理,如果对方走法律途径的话输的是你。我只是就事论事,你也不要喷,你的心情 ...
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不用还,他们下得来脸打官司,最坏结果是还给他们-----因为你同单位的帐几年下来弄不清的,可能单位还欠你 ...
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如楼上说的情况有没有楼主你仔细想想,有,不还当扯平!如没有,还是还了吧,做人不亏欠谁,心安理得!
对的,只求问心无愧
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现在财务老打我电话,要我还钱,我该怎么做?!
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等级:3, 积分 76, 距离下一级还需 74 积分
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是财务个人疏忽大意了,看你和他的关系了,要好的就给他,不然就让他去吧。
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员工离职当月出勤天数太少单位可以不为其缴纳保险吗
天津&03-31 13:59&&悬赏 0&&发布者:lisa_a…… & 回答:(3)
员工离职当月出勤不足两天可以不为其缴纳保险吗
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这个是不可以的
请问有明确的关于保险方面的法律法规作为参考吗?
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我是15号原单位离职,新单位18号上班。请问当月社会保险应该由谁来缴纳,谢谢
我是15号原单位离职,新单位18号上班。请问当月社会保险应该由谁来缴纳,谢谢
闵行区发表时间: 15:24
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1896464****
上海这边的实践处理是:不足全月的,可以不缴社保。
理论上,两家单位都不交社保,均不违法。
律所:北京长安(上海)律师事务所 回复时间: 19:36
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社会保险离职
律师回答共 2 条
1500179****
您好,咨询社保中心12333
律所:上海徐忠鹤律师事务所
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都可以不交的
律所:上海俊豪律师事务所
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