2015浙江事业单位招聘：湖州妙西镇招聘消防综合应急救援队队员的公告（1人）
15:59:15　来源：吴兴人力资源网　点击量
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因工作需要，经镇党委、政府研究决定，公开招聘妙西镇消防综合应急救援队队员，现将有关事项公告如下：
一、招聘名额：1人，属镇聘人员。
二、基本条件：妙西镇户口且居住在妙西的男性退伍军人;年龄22&35周岁;高中文化;有驾驶证B证且三年以上驾龄;身高不低于1.65米;身体健康，思想政治素质好，品行端正;消防兵退伍军人优先。
三、招聘录用程序：
1、报名时间和地点：日&6日，上午8：30&11：00，下午1：00&4：00，报名时请携带本人身份证、户口本、学历证书、退伍军人复员证原件、本人免冠一寸照片1张，到妙西镇政府二楼党政办报名。联系人：胡英、凌众一(3120672)。
2、面试考察：
本次招聘以体能测试、综合面试和考察审核为主。由镇政府统一先进行体能测试(1500米跑步)，根据测试结果按1：3的比例确定前3人进入综合面试;再根据综合面试成绩按1：2的比例确定前2人进入体检和考察审查。
3、录用：根据体检和考察审查结果，由镇党委政府集体研究确定录用人员。
四、待遇：试用期三个月，试用期满经考察正式录用后办理五险一金，全年总收入参照镇消防救援队队员同等待遇。
五、其它事项：
本岗位需晚上及节假日轮流值班，如报名人数或合适人选不足额，则将取消招聘。
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妙西镇党政办
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合格分数线。面试人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位计划由高分到低分按照1:3的比例依次确定。进入面试人数达不到以上规定面试人数比例的，按实有合格人数确定进入面试人员。进入面试人员名单按照规定程序向社会公布。&&&&根据物价部门核定的标准，面试人员应缴纳面试考务费每人70元。经审核，享受减免笔试考务费的应聘人员，不再缴纳面试考务费。&&&&2、面试&&&&面试采取结构化面试、试讲等方式进行。面试具体办法及时间、地点在兰陵县人力资源社社会保障局网站另行通知。&&&&应聘人员考试总成绩按下列方法百分制计算：应聘综合类岗位的，按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例计算;应聘职业教育类岗位的，按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩排名，分用人单位和岗位，按1:1的比例依次等额确定考察体检人选。面试结束以后，对因放弃应聘资格或被取消应聘资格造成的空缺不再递补。拟确定为考察体检人选的面试成绩不得低于60分。如用人单位同一个招聘岗位出现应聘人员考试总成绩相同，则按笔试成绩由高分到低分依次确定考察体检人选;笔试、面试成绩都相同的，通过加试的办法确定考察体检人选。笔试成绩、面试成绩和考试总成绩按规定程序在兰陵县人力资源和社会保障局网站向社会公布。&&&&五、考察和体检&&&&考察体检人选确定后，由事业单位公开招聘主管机关会同招聘单位主管部门或用人单位根据有关规定进行考察、体检。因放弃考察体检资格或考察、体检不合格等情况造成岗位空缺的不再递补。&&&&1、考察&&&&招聘单位主管部门或用人单位组成考察组，对考察体检人选进行考察，根据招聘岗位的要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，并对考察对象个人档案进行审查，对考察对象是否符合规定的应聘资格条件，以及提供的应聘信息和相关材料是否真实、准确等进行复审。&&&&2、体检&&&&体检参照公务员录用体检通用标准等有关规定执行，体检在指定医院进行。应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，给予其不予聘用的处理。&&&&体检时间和地点另行通知。&&&&六、签订聘用合同&&&&招聘单位根据考试、考察、体检结果，按有关程序确定拟聘用人员，经公示7个工作日无异议的，由聘用单位或其主管部门提出聘用意见，并填写《事业单位聘用人员登记表》和《事业单位聘用人员情况汇总表》，报公开招聘主管机关备案(其中，应聘合并招聘岗位的，按考试总成绩由高分到低分依次选择工作岗位。总成绩相同的，按笔试成绩由高分到低分顺序选岗，总成绩和笔试成绩都相同的，抽签决定选岗先后次序)。因放弃选岗产生的岗位空缺，不再递补。聘用单位一旦确定，不得更改。&&&&符合聘用条件的，由公开招聘主管机关发放《事业单位招聘人员备案通知书》。聘用人员备案后，聘用单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系，并凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。岗位要求最低服务年限的，应聘人员须与单位签订最低服务年限协议。受聘人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的正式聘用;不合格的，解除聘用合同。&&&&自谋职业的退役大学生士兵退伍后两年内应聘并拟被事业单位聘用的，在办理聘用手续前,须按照有关文件规定，将已领取的自谋职业一次性经济补助金退回民政部门，否则不予聘用。&&&&七、其他&&&&1、对违反招聘纪律的应聘人员，视情节轻重，分别给予批评教育，取消考试、考察和体检资格，不予聘用或取消聘用等处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。对违反公开招聘纪律的工作人员，参照中组部、人力资源和社会保障部《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》规定，做出严肃处理。&&&&2、本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。按照事业单位公开招聘的有关规定，从事命题、阅卷、面试等工作的专家不准参加任何形式的考试辅导。目前社会上出现的任何以事业单位公开招聘管理机构、事业单位公开招聘命题组等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与临沂市各级事业单位公开招聘主管机关无关。&&&&3、应聘人员在应聘期间要及时了解招聘网站发布的最新信息，并保持所留联系电话24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。&&&&本简章由中共兰陵县委组织部、兰陵县人力资源和社会保障局解释。&&&&原标题：2016年度兰陵县部分事业单位公开招聘工作人员简章(综合类、职业教育类)&&&&点击下载>>>&&&&&&&&中共兰陵县委组织部&&&&兰陵县人力资源和社会保障局&&&&日
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