哪些男上司喜欢玩sex暗示--邃若水博客--凤凰网博客
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哪些男上司喜欢玩sex暗示
作者：邃若水& & 女人有着得天独厚的优势，诸如美丽或温柔等，而这优势在当今职场上，容易得到男上司的欣赏。然而，有的男上司却心怀不轨以某些利诱或威胁，常常对下属女性员工发出性暗示（sex implication），而这种现象已经屡见不鲜。那么，什么样的男上司最有可能对下属女性员工进行性暗示呢？不凡看一下邃若水以下的分析。偏财格的男上司玩sex暗示绝对是个高手，既懂得女性下属的心，又懂得暗示和调情的技巧，诸如喜欢和女性下属谈论时尚或八卦的新闻，又擅长表现得乐于助人而不求回报，若是某位女性下属心情不佳，他们一定把握这样的机会，问寒问暖，晓之以关心，总让失意的对方有一份依靠的感觉，自然敞开心扉接受他们的关心，不知不觉中自然感受到他们的暗示，而心灵空虚或意志不定的女性下属，面对他们浪漫多情的风格自然也是抗拒不了，即使女性员工明白这只是一场游戏，但往往在半推半就之中就接受了他们的行为，这也许是他们魅力所在。其实，这一点也归结于他们的个性优点所为，他们处世圆滑机智，言语富有幽默感，在职场中经常说一些无伤大雅但又有利活跃气氛的俏皮话，使大伙工作变得轻松，而且为人处事顾全大局，给人一种识大体和豪迈的感觉，即使下属工作上做错了一些小事情，他们也不会过份责怪下属，正是这样，才易得异性的心，让她们觉得这样的男人值得依靠或谈心。劫财格的男上司的sex暗示最是独特，称得上是变色龙的风格，既会变，又会骗，更会装。首先，他们表现在察言观色上，虽然这一优点偏印的人也同样具有，但偏印的人性情内向，不如劫财的人活跃，又善于表达和揣摩对方的心理，能在言谈中迅速抓住对方的心理变化，之后便是一边暗示一边调整策略，心思敏捷迅速的他们一旦发现对方反感他们的暗示，那么他们立即会来一个一百八十度的大转弯，东拉西扯，转换话题，令女性员工难以理解他们的真正想法，说不定女性员工还误认为他们刚才是在开玩笑。另一方面，劫财的男人本身风度很好，善于吹嘘和说谎，口才优异，夸人自有一套，言语常常撩人心扉。同时，劫财的男人有着薄己利他的倾向，舍得为异性花钱，晓得用大方来体贴女性下属，很容易博得女性的好感，所以才有机会让他们施以sex暗示，制造出暧昧的气氛。不过，劫财格的男人内心容易阴晴不定以及他们有着很强的占有欲，假如你想和他们玩这个游戏，可不是很安全的哦。伤官格的男上司玩暗示最是离谱，因为他们常常把sex暗示当做正常的事情来做，在他们心中，一直认为“男人不坏，女人不爱”，所以对于办公室暧昧，他们的道德约束早就抛到脑后了。当然，这一点也缘自于他们天生的欲望和任性不驯的个性，他们不仅精力无穷和自信十足，更有冲动好奇的心态，越是反道德或反伦理的事情，他们越想去尝试。在职场中他们除善于开拓业务之外，就是开拓自己的情欲了，追求的是自我刺激，从来不相信日久生情，善于运用花言巧语和威胁进行攻击，欺骗和恐吓自然是他们常用的武器了。喜新厌旧的他们喜欢不断去寻求新的异性目标，特别是刚刚到办公室不久的新女性员工，更是他们心中绝佳人选，决不会轻易放过任何攻击的机会。而且绝对表现得相当的高调，轰轰烈烈，好似害怕别人不知道他的行动，其实他们就是喜欢炫耀自己实力，你想让他们低调行事实在是非常的困难。所以，你最好别和伤官格的上司玩暧昧，他们最不会隐藏和处理私情关系，搞不好会让你出丑的。七杀格的男上司喜欢用征服和挑战的思维来玩sex暗示，在他们的潜意识中只有输赢两个字，玩赢了得意忘形，玩输了却十分不服气，找机会报复，给对方穿一下小鞋，所以他们身上很难找到甜言蜜语的气味，反而表现出来的是利诱和恐吓，诸如升职升工资或降职解聘的方法，他们最常用了。确实他们欲望不小，好色之念必占一份，对于异性的渴望相当的强烈，而且自己又经常控制不了欲念情绪，习惯对女性下属进行意Y，或喜欢用半开玩笑的言语刺探异性下属的态度，如果她们的表现不反感，那么七杀格的上司将会变本加厉，暗示将变成明示，有时行为来得鲁莽而缺乏情调，突然而来的行为也许会让你受惊，动手动脚自然不在话下，这样他们自己心态上会得到很大的满足。不过，跟七杀格的男人玩游戏太过危险了，因为他们的占有欲太强了，霸道的心态让他们喜欢用得失来衡量，倘若他们对你有sex暗示，那么建议你要婉转拒绝他们，好让他们也有个台阶可下，不然丢了面子的他们心理很不是滋味的。当然，你要是接受他们的暗示，可要小心受到伤害。食神格的男上司玩sex暗示最是无趣和无奈，因为他们喜欢表现成正人君子，说他们主动暗示女性下属显然不太正确，但是说他们顺手牵羊或顺水推舟却是非常适当，这是因为他们为人温和亲切，仁厚体贴，平易近人，给女性的感觉相当的好，虽然没有大丈夫男子气概，但却有温情和彬彬有礼的气质。加上他们心思细腻，善解人意，晓得关心照顾女性下属，自然受到女性的喜欢。但在外表总习惯装得一本正经或沉默寡言，而内心中却隐隐渴望暧昧的出现，但又不想主动，或者是不好意思说出来，即使敢于sex暗示，也不敢过于明显或直接，正是闷骚型的人，欲在心中有口难开。但一旦喜欢他们的女性理解了他们的想法，对他们发起了进攻，他们也会随即予以回应，很快就一拍即合了。另一方面，他们的意志薄弱，虽然喜欢上了sex暗示，但却受不了异性甜言蜜语的挑逗，往往在对方的香水味的迷惑下失去了自我，起初的暧昧在他们的心中越演越火热，善感的个性使他们容易为情自困，即使是sex暗示，当他们接触久了，也会成为一种爱，不小心就陷于不可自拔。
有不一样的发现
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邃若水，资深易学文化学者，命理作家，致力于五行心理学研究应用。闲聊QQ，邮箱，微信公众号：zengzhenrun。
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凤凰博报微信细说男上司与女下属的相处之道
更新时间： 01:44:43　|　文章来源：中国移动飞信空间
　　男上司看到一些“作”的女下属很头疼，跟女下属相处之道，关键看男上司自己。
　　男女搭配，干活不累。很多男上司都喜欢找女下属作为自己的工作搭档，上班时赏心悦目。但女下属多了，也有一些麻烦。她们有点委屈就掉眼泪；或者暗扛；若是对这个女下属关照多了点，其他女下属又会斤斤计较；还会有八卦传闻。
　　女职员特别容易付出情感，在感情上的投入，甚至超越了金钱的层面。而男性对物质、效益的追求会更加高一点，不会考虑太多的情感因素。
　　女性都比较敏感，她们会很在乎公平。
　　爱哭、爱闹、小气、八卦，这些典型的女性脾气特征也许让男上司觉得跟她们相处起来很头疼。
　　因此对于女下属的管理应该尽量的简单化，这并不是说要和她们保持距离，分清界线。而是说工作的时候不要让步骤变得太复杂罗嗦，在大家都把工作做好这个前提条件下，很多其他相处的摩擦自然就消失了，让工作关系变得很简单，很透明。
　　和女下属保持一定的空间感！
　　管理女下属的时候，最开始你就应该用命令的手段告诉她们在工作上你是她们的上司，因为这是公司赋予你的行****力。而不能一开始就用人性化的方式去沟通，让上司和下属这个关系的界限变得模糊。如果一个男上司在管理的时候仍然当自己为一个普通员工，和大家打成一片，使得女下属在工作上过分地依赖你，这时，你就需要培养她们独立思考的能力。切记，男上司跟女下属一定要有空间感，你不能跟她走得太近。因为如果你总是跟她们打成一片，当真正遇到一些重要的事情时，就反而没办法沟通了。
　　比如碰到要加班，甚至要单独加班的时候，最好能跟她的老公或者男朋友打个招呼，免得以后有什么不必要的误会。男上司对每个女下属的态度特别在公事的处理上，不应该带有个人的感情偏好。
　　另外，作为女的下属，在工作当中可以利用一下自己的性别优势，但也别过度地把自己的一些女人气质给带出来，这里毕竟是职场。
　　男人，男领导，与某员工发生关系，是该叫作管理？还是可以叫作男性的卖身？或者是男领导通过卖身而得来的管理呢？（满足某个位置上女员工对领导的特殊爱慕之情，表明她受到了器重，与领导在一边或更亲密了，从而维持工作热情与积极性，发挥她的价值与效益）。如果这也成立的话，我认为男人用“贱”字来形容不为过。他们不必动辙出口骂女人贱。我看职场贱男确实大有人在。与内部员工或下属异性发生关系，似乎是男领导的专利与嗜好，某些传统行业更明显，同行里戏谑为工作方法领导方法，很可笑吧，我称它为“低贱的管理，俗气管理”，还是抬高了它。
　　相对另外一些女性用情专一者，一份作为，一份情义，客观而负责，但如果男人的支点与评判标准发生了变化，则这份情可能真的一文不值了。更不值得抬高，与缅怀，即便感恩，也不必说出来了，放在心里。伤怀，思忖，转向，与整合。静静的夜，停止以后的亵渎与对不公正的愤慨，思忖突破。
　　突破，就是挖掘自我，找到‘人无我有’的因素，从曾经所学或技能或趣味，与市场结合，便会产生巨大的改观。突破，在职业圈，在个人能力的训练与拓展上，是新一轮的学习。
　　感情或者生活就算是一场较量。不因老幼，不因弱强，甚至有些老者，在预知身体能量即将衰减之时，之前，会毫无廉耻地掠夺、取己之需，不分对象与状况深浅，甚至有意制造矛盾与看点，极尽被叛与无耻！毫不管‘自知之明’为何物！纯粹在做掩耳盗铃之举！。而年轻人、执着者、有情有义者，有较高的善良与道义、有公允及谦让之心，理性至上的，却反被侮辱与欺凌。众目睽睽，或窃窃私语。这些状况里，似乎先离开先忘记的，是“人的聪明”。
　　客观总结：素质低，无以真正的高远。
　　同时，理解人吧，他宁可他们主动起哄或取笑，制造后继有“人”，而内心的无奈与自知，是他永远的落寞的孤单咀嚼。所以，不是光荣，不是本事。或许会失去尊重与敬意。
　　交朋友，除了商、利，应该还有情、义、度。而后者层次更高，但素质低浅者他到不了那一步的。早被商场、人云亦云、虚荣，致死过了。看不到后来的风景。
　　聪明者收敛起可笑，永远搁置这样的无聊。最强有力的答复，是实践，是收获，是生活，是态势，一切和从前一样还要超过从前。这过程需要200％的坚强。
　　我们同在攀山，生活的山，有情有义的生活态度。
　　过程里，不要排斥做朋友，一路欢歌。而心中有数。
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