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《真正男子汉》播出后，为什么火了一批参演的部队官兵？
　　大型国防教育特别节目《真正男子汉》播出后，为什么火了一批参演的部队官兵？参与节目拍摄的“杨根思连”官兵回答说——
　　新一代革命军人的样子最美丽
　　■本报记者　王卫东　周　远　通讯员　王　沛
　　“杨根思连”官兵在训练。付晓飞摄
　　5月1日，八一电影制片厂和湖南卫视联合推出的大型国防教育特别节目《真正男子汉》首播。这部以明星进军营当兵体验为题材的真人秀节目，开播后收视率接连飘红。截至5月29日15时，关于“真正男子汉”的微博阅读量达到了16.3亿，拥有7万粉丝。其中，《真正男子汉》MV被誉为“最好的征兵宣传片”。
　　真人秀的天然焦点是明星，但《真正男子汉》却让军营里“最可爱的人”变成了网络红人。“暖男班长”王金武、“最美女教官”李天骄、“严厉教官”谢添等，都在每周五晚滚动刷新着各论坛贴吧的话题留言，成为这档综艺节目里最大的亮点。连只在节目里露了一次脸的战车驾驶员刘军鹏，都被点赞为“弯弯的笑脸招人喜欢”。
　　一部明星在军营生活的真人秀节目，为何一不留神火了当兵的人？6月1日，记者走进陆军第20集团军某旅驻训场，来到参与《真正男子汉》拍摄的“杨根思连”，在素质过硬的官兵身上找到了答案。
　　向连旗宣誓时，很多手拿摄像机的记者哭了——
　　“三不相信”精神告诉你他们为什么优秀
　　在第二集《真正男子汉》中，“杨根思连”官兵对着连旗和杨根思雕像宣誓时，老兵心中那串数字脱口而出。
　　“你们为什么都记得在连队的天数？”“红十班”班长姜伟的回答铿锵有力：“老连长杨根思是特级英雄，我们连也是全军唯一一支用连长名字命名的连队。大家时刻都在提醒自己，在连队的每一天都不能虚度，这样才能传承好杨根思老连长‘不相信有完成不了的任务，不相信有克服不了的困难，不相信有战胜不了的敌人’的‘三不相信’精神。”
　　谈起老连长杨根思的故事，每名官兵都如数家珍。抗美援朝战争时，在坚守长津湖畔1071.1高地东南侧小高岭战斗中，杨根思率领三排打退敌军两个营8次进攻，在最后只剩下他一人时，毅然抱起炸药包冲向敌群。
　　“亲爱的连旗，我想对你说，我们将永远以你为荣。在任何情况下，只有为你增光的义务，没有给你抹黑的权利。”姜伟回忆，当6位明星向连旗宣誓时，很多手拿摄像机的记者都哭了。
　　宣誓的场景，也感动了亿万网友。一位网友留言：“宣誓词彰显霸气，我喜欢。”
　　“防毒”训练后，袁弘和王宝强为何要求理短发——
　　从严训练，是不想让战士在战场无谓牺牲
　　罚做俯卧撑的场景，在《真正男子汉》前四集里反复出现：记不住动作要领，罚做俯卧撑；内务检查不过关，罚做俯卧撑；小比武输了，罚做俯卧撑……
　　毕业于戏剧学院的袁弘，曾出演多部广受好评的电视剧。在组织射击考核时，尽管大家都取得了良好以上成绩，但教官谢添还是命令最后一名袁弘扛弹药箱。从袁弘的表情可以看出，当时他并不是十分理解。
　　然而，在第三集《真正男子汉》出现一个镜头：进行过“防毒”训练后，“红十班”战士回到宿舍，袁弘和王宝强主动找副班长孙文泽理了发。
　　原来，王宝强在进行“防毒”训练时，尽管动作很标准，但由于头发太长，每次穿戴防毒面具，额头的头发都会裹进去，导致防毒面具密封性不好。在这次训练中，王宝强很拼、血性十足，但也最受伤，最后一次跑出来时出现昏厥，不得不吸氧休息。
　　从那以后，这6名明星真正理解了班长严格要求的用意：从严训练，是不想让战士在战场上无谓牺牲。
　　“其实，明星参与的训练内容，相比于实战化训练来说，都是小儿科。”孙文泽告诉记者，连队训练最基础的战术动作匍匐前进，不仅要在铁丝网上挂满燃烧的浸油布条，还要在泥泞、石子、草丛等近10种不同地面进行。
　　部队训练越严，人民才越有安全感。旅领导介绍，他们经常组织“我给训练找茬”活动，在局域网开设“实战化训练建言”专栏，并成立严格的训练监察组，对发现的问题当场落实到人、限定时间整改、严肃追责问责。
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从陆军某特战旅一份建设规划看部队发展理念新变化
日09:39&&来源：
原标题：主动来一场思想上的革命 - 解放军报 - 中国军网
　　子夜塞北，寒风凛冽。中部战区陆军某特战旅夜间战斗行动悄然打响：隐蔽前出，搜捕、锁定目标，干净利落……这个旅组建不足半年，便锋芒初露。
　　从传统步兵到特战精兵的转型路上，该旅不仅经历了结构重塑，更经历了一场观念革新的“头脑风暴”。记者翻阅该旅制订的《战斗力转型建设规划》，从一个个关键词中探寻发生在这里的转型故事。
　　“创新”成为转型发展高频词
　　“第一年创新打基础，部队转型建设有序展开；第二年创新抓关键，部队转型建设全面发展……”一份《战斗力转型建设规划》，“创新”一词竟然先后出现38次。
　　“部队体制一新、结构一新、格局一新、面貌一新，呼唤着我们观念一新。”旅政委李杏介绍，全旅上下开展“从传统步兵向特战精兵转型怎么看、怎么办、怎么干”大讨论。大家深刻认识到，在转型中要实现“弯道超车”，就必须紧紧抓住创新这个发展动能，把新体制的优势释放出来，把官兵的潜能激发出来，形成大众创新的热潮。
　　他们运用“大数据”对训练进度进行精准调控，绘制课目训练时间与训练成绩函数曲线图，分析总结规律，使训练效益大幅提升；借鉴“互联网+”构建思想政治教育平台，通过微信群、信息推送台等移动网络终端，构建“四网”“七群”，形成集军队、地方、家庭于一体的大教育格局；探索后装保障数字化建设模式，把信息网络、自动控制和智能识别等技术引入到装备保障之中，推动军事物联网向保障精确化、管理智能化、实时可视化、决策科学化迈进……一项项创新举措正转化为战斗力建设的倍增器。
　　前不久，该旅对革新的某指挥系统进行验证：特战队员进入作战地域，没有像过去那样伪装侦察，而是利用无人机航拍获取目标区实时影像，然后由信息运行人员进行数据分析、比对，研判筛选高价值目标。
　　目标侦察、数据传输、情报分析、火力打击等作战环节实现了无缝对接，使信息优势得以充分发挥。现场组织演练的作训科长孙晓感叹：“技术创新一小步，战斗力提升就是一大步！”
　　“体系”贯穿练兵备战全过程
　　不放一枪一弹就端掉了蓝军指挥所？
　　初秋时节，该旅组织的一场特种作战行动演练出现了不同以往的一幕――
　　演练中，特战分队悄悄潜入蓝军阵地，深入到有利位置后，却并没有伺机偷袭蓝军，而是通过信息终端引导空中、地面火力联合打击，进行火力突袭行动。
　　“过去遇到重要目标，我们本能地就想自己怎么敲掉它。而现在，我首先寻找哪些兵种力量能支援我，陆航、导弹、火炮哪种火力更有效！”走下演习场，下士宋立峰得意地说，“我不是一个人在战斗，新的编制体制更强调体系支撑，我们每名战斗员背后都有一个强大的体系。”
　　一名士兵作战理念的变化，折射该旅抓建谋战思维的变迁。该旅旅长王子强介绍说，特种作战力量在作战体系中职能多、地位重，不仅要把体系的思想贯彻建设全过程，更要贯注于官兵头脑中。为此，他们在制订《战斗力转型建设规划》时，把体系的思想体现到了练兵备战的方方面面。
　　――搭建作战体系“四梁八柱”。该旅组织官兵集智梳理出技术体制不统一、系统不兼容、运用不规范等10余类制约信息系统通联的关键性问题，一一攻关，联调联试，组网运用；
　　――明确系统训练规章制度。他们根据装备系统的性能特点和操作机理，规范信息系统的训练、管理和使用，制订相应制度和规定，减少训练中的误操作、乱操作等问题；
　　――常态化抓好训练落实。全年区分战备转进、抢险救灾、反恐维稳、紧急避险4个课题，连每周一个内容、营每月一个课题、旅每季组织一次综合演练……
　　动作看似波澜不惊，实则惊心动魄，一个个体系作战能力建设的实在招法，为部队发展一点一滴积聚合力，推动部队向打赢迈进。
　　“融合”涵盖单位建设各领域
　　“开门搞建设，融合促发展。”《战斗力转型建设规划》的一句话，引起了记者注意：一支新调整组建部队，门应该朝哪开？
　　前不久的一个周末，该旅无人机营战士程卓来到网络学习室，登录国防科技大学“慕课”系统。程卓原为坦克营驾驶员，部队改革后，他被分流到无人机营。从“零基础”起步，他依托“慕课”系统，在线学习无人机原理，网上模拟无人机操作，成功通过了随堂测验，成为连队训练骨干。
　　观念一变天地宽。开门开出了人才培养新格局：该旅计划3年内与军内外10所高校建立“互学联训”合作机制，在“慕课”网上教学平台基础上，结合部队转型实际，提出新专业网络教学课程设计需求。目前，他们已在线筛选了浙江大学、国防科技大学等军地院校部分专业课程，加快了新专业人才培养节奏。
　　“通过融合发展，许多人才、技术、资源虽不所有，但为我所用。既缩短了建设周期，又提升了质量水平。”不少官兵谈到，过去抓部队搞建设，什么事都想着自力更生，靠自己解决，结果在部队摊子越铺越大、包袱越来越重。比如，地方公司早就有了成熟的技术，部队自己还蒙着头组织人力物力另搞一套，其结果出力不讨好。如今，国家将军民融合上升为国家战略，为部队加速发展拓展了路径、增加了外力。
　　“一切仅仅是开始。”据该旅领导介绍，下一步，他们将从加强军民融合式发展战略规划、体制机制建设、法规建设等方面，不断丰富融合形式、拓宽融合范围、提高融合层次，在信息共享、应急抢险、后勤保障等方面，进行全方位多领域的融合，正如《规划》中所写的：“通过军民融合深度发展，争当改革转型先锋。”（王会甫 高 冰）
(责编：韩笑(实习生)、闫嘉琪)
“彩虹-5”无人机挂载8枚导弹准备进行试验。谷凤豪&摄影国防部就渭南飞机坠毁、军人涨工资、军队人事调整等问题答问
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原标题：国防部就渭南飞机坠毁、军人涨工资、军队人事调整等问题答问　　 国防部新闻发言人就渭南飞机坠毁、军人涨工资、军队人事调整等问题答记者问 　　 　　新华网北京12月25日电(记者白瑞雪、崔文毅)25日举行的国防部例行记者会上,国防部新闻发言人杨宇军就媒体关注的渭南飞机坠毁、军人涨工资、军队人事调整等问题回答了记者提问。 　　杨宇军证实,12月22日,国防工业部门一架飞机在试飞时意外坠毁,两名飞行员不幸牺牲,“对于所有为国防事业献出生命的勇士们,我们将永远怀念他们。” 　　“军队是维护国家主权、安全和发展利益的坚强柱石,党和国家对提高军人的生活待遇一直很关心。”针对军人工资是否上调的问题,杨宇军回应说,军人工资待遇保持一个适当的水平,有利于减轻军人的后顾之忧,激励广大官兵更好地履职尽责。 　　有记者就“中国近日试射新型东风-41洲际导弹”的外媒报道提问,杨宇军说,我们在境内按计划进行的科研试验是正常的,这些试验不针对任何特定国家和目标;中国坚持自卫防御的核战略,不首先使用核武器的政策没有改变。 　　针对网上出现的军队中高级将领调整消息,杨宇军表示,根据军队条令条例和规章制度,解放军每年都会在适当时候对领导干部进行一定调整,这是正常的人事安排。 　　针对联合作战指挥人才培养的问题,杨宇军表示,经过一段时间的试点,解放军提出全面推开联合作战指挥人才专业化培养模式,建立人才选拔、培训、考核、使用的全新机制,提高联合作战指挥人才的培养水平。 　　有记者就日本媒体关于“中国在距钓鱼岛三百公里的南麂列岛上建立军事基地”的报道求证,杨宇军回应说,中方在自己的领土上进行任何活动和建设,都是无可非议的。日本有的媒体对中方正常的建设和活动妄加揣测、渲染地区紧张事态,纯属炒作。 　　针对日本更换防卫大臣的问题,杨宇军表示,不论是谁出任日本防务部门领导人,日方都应坚持走和平发展道路,都应认真落实中日四点原则共识,为推动双边关系的改善发展作出努力。 　　在回应美国总统最近签署售台武器有关议案的问题时,杨宇军强调说,我们对此表示强烈不满和坚决反对,敦促美方停止损害和破坏中美关系发展大局,与中方共同推动两国两军关系继续健康稳定向前发展;中方将密切关注形势发展,视情做出进一步反应。 　　有记者问,近日中美海军舰艇演练有何成效?杨宇军说,12月中旬,中国海军第18批护航编队与美国海军在亚丁湾海域就《海上意外相遇规则》的运用进行了演练,这是中美海军首次举行这样的演练,对于双方增进互信、避免误解误判具有积极意义。 　　在回顾2014年重大军事演习训练时,杨宇军介绍说,全军和武警部队一年来举行了200余场师旅以上规模的实兵演习,坚持从实战需要出发从难从严训练,提高了部队遂行多样化军事任务的能力。中国军队还参加了31场双边、多边演训活动,训练课题从非传统安全领域向传统安全领域拓展,更加贴近实战化。 　　杨宇军说,中国军队先后向非洲埃博拉出血热疫区派出多批次共计约300人,在塞拉利昂建立了78张床位的埃博拉患者留观诊疗中心,在利比里亚建立了100张床位的诊疗中心,赴塞拉利昂第三批医疗队和赴利比里亚第二批医疗队预计于2015年1月中旬前往轮换。同时,军事医学科学院研制的新型疫苗近日通过了国家、军队联合评审,将于12月开展临床试验,这是世界上第三个进入临床试验的埃博拉疫苗,也是全球首个2014基因突变型埃博拉疫苗。
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揭秘十国军人工资:美军有钱任性(组图)
美军：有钱，任性
　　美军实行志愿兵役制，美国主要依靠优厚的薪金、各种福利待遇以及就学和发展机会等吸引青年入伍。美国青年的入伍动机形形色色，但不外乎就业、就学、学习技术和挣钱等。美军薪级总共191级，大致可归为基本薪金、特殊薪金、奖励薪金和各种补贴等。美军的福利待遇主要由固定工资、生活补贴、特殊津贴、免费医疗等组成。薪金按每月30天计算，士兵可以选择一个月领取一次薪金或者一个月两次领取薪金的方式。
　　美军固定工资包括基本薪金、伙食补贴、住房补贴等。其中基本薪金是美军薪金的核心。基本薪金标准按军衔确定，每一军衔等级内又按军龄划分若干薪级，各军衔等级按军龄区分的薪级总共191级。近年来，美军用于人员薪金上的拨款达700亿美元，约占五角大楼预算的30%。据美国2000年年鉴介绍，美军官兵的月薪依军阶依次为：士兵930―3883美元，尉官(初级军官)美元，校官(中级军官)美元，将官(高级军官)美元。具体的数目取决于军人的服役期限，每年还要根据物价上涨指数进行调整。
　　美军海外基地：驻地国家拿大头
　　由于境外军事基地众多，不少人会好奇受雇于美军军事基地的外国员工待遇如何。
　　据韩联社报道，韩美两国于5月11日在首尔召开《驻韩美军地位协定》(SOFA)联合委员会会议，重点商讨改善驻韩美军基地韩国员工(约达8500名)的工作环境和薪资待遇等事宜。
　　根据韩美签署的第9次《防卫费分担特别协定》，韩国政府将承担驻韩美军基地韩国员工工资的75%，该比例略高于以前的71%。由于韩国政府承担的比例上升，韩方在上调韩国员工工资方面的发言权有望随之增大。
韩军：涨工资留兵心
　　根据韩国企划财政部日发布的“2014年将兵福利增进方案”，明年部队士兵的月薪将提升15%，从2013年的12万9600韩元提高至14万9000韩元，上等兵（从11万7000韩元到13万4600韩元）与一等兵（10万5800韩元到12万1700韩元）的月薪也将按照统一比例上调，二等兵月薪（现为9万7800韩元）明年也将超过10万韩元（11万2500韩元）。
　　政府计划在2016年前，每年将士兵的月薪提升15%，2017年继续提升10%，提高至2012年月薪水平的两倍。政府此举的目标是提高士兵们服役的激情，保证战斗力稳定。除提高月薪之外，政府还决定提高士兵餐饮标准，将现在平均每人每餐2144韩元的餐饮标准提升3.3%，提高至2215韩元，为训练兵支付的面包与饮料等零食费也将提高两倍（每人500韩元到1000韩元）。
　　澳军：高薪水招海外士兵
　　澳大利亚地由于兵源短缺，近些年大肆招揽海外“失业”军人。澳大利亚陆、海、空三军更是以福利好待遇优作为卖点吸引有参军意向的年轻人关注。但据澳大利亚媒体11月8日却报道，澳大利亚军队工资的涨幅问题成为了当地政府一个棘手的问题。反对党领袖比尔肖顿表示，政府应该重新考虑士兵的待遇问题。
　　据报道，近日一名澳大利亚士兵称他现在“羞于做澳大利亚士兵”。他表示，很多士兵，无论是海军还是空军，感觉他们没有发言权。在新闻里所能听到的就是政治家们谈论成本，但他们绝对不会考虑对士兵的利益。
　　该士兵还指出，国防部队福利协会并没有注意到基层士兵的担忧，没有代表战士的利益，澳大利亚的士兵们完全被忽视了。
　　报道指出，近日，澳大利亚政府正在考虑调整士兵的工资，准备加薪1.5%，但这个幅度远低于通货膨胀率，而加薪的同时还削减了其他费用的补贴。
印军：金钱换命
　　在印度普通士兵的服役期最短为17年，军士为21-33年，而尉官最高服役年龄一般到50岁，校官为55岁，将官为60岁。参加营地训练时，每天有生活补助；从驻地到训练场有差旅补助；节假日参加训练领取双倍薪金和补助；本人和直系亲属享受免费医疗；军官服役20年、士官和士兵服役17年后可享受退休金等。此外，印军对退伍军人、战争中死亡或致残的退伍军人及各级军官待遇尤为优厚，优先照顾其子女入伍参军，并给予半费或免费教育。
　　印军的前身是英国殖民者统治印度期间组建的雇佣军，直到今天，这种以“金钱换卖命”为规则的雇佣传统仍在印军中流传。
　　以印军的奖励机制为例，印军对在执行军事任务和作战中表现勇敢者区分为最高英雄、大英雄和英雄三个等级，并对不同等级明码标价给予赏金，相对应的奖金分别为1.5万卢比、8000卢比和4000卢比。印度实行完全的募兵制，在一定程度上可以说，印度的兵员都是“买”来的。
　　这种“雇佣基因”使得印度军队官兵普遍缺少高尚的理想信念和价值追求，很多士兵只是把服兵役当作养家糊口和升官发财的途径，获取物质利益是他们最大的目的。
　　俄军：优厚薪水吸引大批年轻人
　　俄罗斯国防部长绍伊古表示，俄军队9月时募兵人数超越征兵人数，显示军人在俄是有名望的工作，越来越多年轻人想投身军旅。
　　绍伊古指出，面对大量的应征者，军方不得不设下更多特别标准来减少人数。他说：“9月开始，我们开始缩减应征人数。实在是太多人了，我们并没有因此感到高兴。”
　　他还说，有应征者甚至想通过贿赂长官从军，结果吃上官司，这些现象前所未见。
　　造成这个现象的原因是：优厚的薪水。
　　俄罗斯国防管理中心首长米津采夫指出，这是俄罗斯首度出现募兵人数大于征兵人数。
　　当然，俄罗斯军官的待遇近些年也提高了不少，媒体称，2013年加薪后，俄第一副总理舒瓦洛夫的工资为6.2万卢布，其他副总理工资为5.7万卢布，外交部长拉夫罗夫工资调至5.3万卢布,其他大多数部长工资调至5.2万卢布。
　　对于国防部、内务部、紧急情况部、联邦安全局、联邦缉毒局、联邦保卫局和对外情报局的“一把手”，他们的奖金将涨到工资的4~6倍。
英军：大数额补贴仍被抗议
　　英国是实行全志愿兵役制较早的国家之一，于1960年就废除了义务兵役制，1962年开始实行志愿兵役制，逐渐使英军成为完全由志愿兵组成的职业化军队。由于是职业化的军队，军人便能享有较高的待遇。英军军官的工资比政府同级公务员一般高出5％，士兵的工资比地方相应的“蓝领工人”高出5％～10％。无论军官还是士兵，工资几乎每年都有增长。英军士官的津贴和补贴也有16种之多，如飞行津贴、服装津贴、燃料津贴等。这些津贴补助并非单对士官设立的，但由于士官大多从事基层工作，且分居者较多，因而士官所获数额一般高于军官。
　　除此之外，军人还有较大数额的各种补贴。这些补贴可以占其基本工资的40％～60％。即使退役之后，这些职业化的军人也大多能得到较好的生活待遇和妥善的安置。然而。近年来，紧随在美军鞍前马后打理全球事务的英军，军人待遇却相形见绌得多了。英国防部的调查结果表明，陆军中有近30%士兵和17%军官对收入表示不满，认为他们的收入比公务员“低得多”。
　　英国一位保守党议员最近收集了一些数据后指出，英军的伙食水平远低于美军，即便是在伊拉克等危险地区服役的军人也吃不上像样饭菜，仅以廉价香肠和油煎土豆片果腹。更有甚者，一名战地士兵每天的伙食费(3.02美元)竟比不上监狱囚犯的伙食标准(3.74美元)和军犬的食物开销(5.26美元)。
　　南苏丹政府军：不给钱就杀人
　　人为财死，鸟为食亡。今年3月5日，位于南苏丹首都朱巴的苏丹政府军军营当天发生枪击事件，造成5名士兵丧生。据悉，此次暴力事件由拖欠工资纠纷引发，而非新的政变。
　　总统基尔的卫队和猛虎师可能也卷入了此次冲突。苏丹人民解放军发言人马拉克 奥登准将称，“此事件纯属工资纠纷，不涉及政治斗争，也不会进一步扩大”。
　　报道称，为防止给苏丹政府军的已死亡人员支付工资，南苏丹政府提出了新的支付制度，要求士兵本人亲自领取工资。内阁事务部长马丁?埃利亚?罗姆罗表示，这是“为了国家利益，并非否定任何人的合法权益……其目的是建立起对国家金融体系的信心，避免忽视金融透明度和可信度的问题。”
德军：严肃的国家大手笔的薪水
　　取消兵役制给德国的联邦国防军带来不少麻烦，使德国国防军现在很难征召到高素质的兵源。德国国防部长冯?莱恩日前提出征兵“优惠”法案，要求改善待遇、设置固定的工作时间、准许更多的人改为非全日工作制，这一法案28日获得德国联邦政府批准。
　　根据这项法案，德国军人被提干的机会以及志愿军人的退休福利待遇都应该获得改善。未来4年，改善军人福利待遇的花费将达到近10亿欧元。冯?莱恩提出的吸引招募新兵的法案还需要经过联邦议院的表决通过。因此最早也需要等到明年4月才可以正式实施。
　　报道指出，2011年随着兵役制的取消，德国联邦国防军失去了最重要的征兵途径。为了能够募到高素质专业人才，联邦国防军今后将考虑发放奖金和津贴。数额约为一级工资的20%，发放时间为4年。例如空军机械师每个月可以得到440欧元津贴或者一次性得到2.11万奖金。自愿服兵役的军人的军饷将提高7个百分点。
　　德国联邦国防军改革执行后的3年内，人员数量最终将变为18.5万军人和5.5万文职工作人员。
　　索马里政府军：谁有钱跟谁干
　　索马里海盗“名誉全球”，索马里政府军也以顽强捍卫首都安全出名，那么这支部队的工资待遇怎么样呢？
　　2010年，美国向一个培训索马里军队人员的训练项目提供了资金，近1000名索马里士兵去年在索马里邻国吉布提接受训练。按照协议，由法国训练的索马里士兵每月将获得100美元的薪水。相较于不少发展中国家，索马里政府军的薪水也算少的，但就这100美元的薪水也不是每个月都能够领到的，索马里陆军上校阿米德-迪哈约威称，由于未领到薪水，大约有500名索马里士兵成为逃兵。他说：“一些人离开了军队，回到自己的家里，另外一些人则加入了叛军。”
　　索马里国防国务部长尤苏福-穆罕默德-斯亚德证实，一些受训人员已加入了与基地组织有联系的伊斯兰激进组织青年会，但他拒绝透露具体人数。
　　美国国务院的数字显示，美国自2007年以来已提供了两百万美元用以支付索马里士兵的工资、在摩加迪沙为索马里军队购买军需品和装备。美国还为运输、军装和武器支付了1200万美元。另外，美国拒绝披露花在训练索马里士兵方面的费用。
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