&搬运工月结工资+8000包吃住
招40人 学历不限 经验不限
提示：刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系的职位都是骗子！收取费用或押金都可能有欺诈嫌疑，请警惕！
职位描述 公司2015年度招聘启示企业直接招+包所有吃住+当天面试安排住宿+职位晋升公司2015年拓展业务，跨年度大量招工（普通工人、电工、电焊工、搬运工、厨师、叉车技工）温馨提示：外地求职者请提前与孙经理联系，联系电话.稳定后均可报销车费。以下岗位公司直招，年龄18-50周岁，户籍不限,学历不限,身体健康,能吃苦耐劳均可。公司免费提供吃住，签订劳动合同，员工享受国家各种福利待遇，给员工交纳保险。岗位简介：普通工人：主要负责货物的整理，加工处理等日常基本工作，工作简单易上手，技术含量较低。每天8小时工作制前期试用工资（7000元-8000元），一个月实习期过后工资保底在8000元以上，工资按月发放，定期会有奖金+提成，签订正规劳动合同。电焊工：主要负责设备的定期维护以及简单的修补结合，切割等工作，配合普工完成日常工作安排，要求一人多职，试用期工资8000元左右，实习期工资在（元），工资按月发放，月底会有奖金，提成，工资不拖欠，签订正规劳动合同。电工：要求按时按点巡视设备设施，保证工作区域的设备，供电，线路运行安全正常、做好日常维修工作，实习期工资就在8000元以上，工资按时发放，定期有奖金，签订合同。搬运工人：要求身体素质良好，能吃苦耐劳，主要负责货物的搬运、整理、摆放等工作，一箱20斤左右，多劳多得，平均一天可赚300元左右，工资可以按天结算，概不拖欠，公司提供免费食宿。厨师：负责员工一日三餐，食物的采购工作，保证员工生活水平良好，（月薪保底8000元）工资按时发放，月底、年底有奖金。签订正规劳动合同。叉车工：每天工作8小时，每天工资180-300，月结工资，包吃住不压薪。工作轻松，给交保险。
最后：：：请注意：我们公司从未在任何火车站,汽车站,公交站牌设置任何接待的工作人员.下车以后会有黑中介黑旅馆和出租车拉客，请不要和他们搭讪，就认准之前联系的电话孙经理电话。谨防上当受骗。或者有什么不明白的地方，直接拨打公司电话就行，公司欢迎您！p
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CHORMA(创玛)源于德国、是专业的国际化的采暖末端配套产品的品牌，其产品种类有散热器、地板采暖、管材管件产品及温控系统产品。德国CHORMA(创玛)公司自创办以来始终不遗余力地将最为卓越的采暖科技带给我们，公司在全世界拥有众多的代理商，在不断取得骄人业绩的同时，也在不断迈向新的环球市场，2011年在中国授权山东创玛建材销售有限公司使用CHORMA品牌在中国境内生产和销售，为中国消费者提供全方位的CHORMA(创玛)品牌服务和优质的产品，也为CHORMA(创玛)品牌合作商创造了采暖盈利新模式。
为全面迎和市场扩张生产需求，并于2012年初在中国（天津）投资兴建现代化的生产物流基地，年生产力可达500万组以上。高素质的研发销售团队、一流的产品和服务、强势的品牌文化是CHORMA(创玛)在中国快速引领市场、打造末端采暖优质国际品牌的夯实坚固基础。
CHORMA创玛人始终坚持：“以健康采暖为核心、以质量和信誉为根本、以创新和分享求发展”，公司相继获得了多项专利,并通过了ISO9001国际质量体系认证、ISO14001环境管理体系认证，已获得欧盟CE、EN442认证等国家相关权威机构产品质量检验。
CHORMA创玛人以不断改善人们的采暖生活品质为己任，专注于制造高品质的采暖设备，持续改善并不断扩大产品领域，以适应国内外客户的不同需求，力求共赢的和谐发展！查看更多
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招900人 学历不限 经验不限,可接收应届生
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职位描述 读万卷书，不如行万理路；行万理路，不如阅人无数；工作不分贵贱，无论你是什么学历，无论有没有经验，只要你愿意来，符合招工要求，你的工作就算开始了。在富士康厂区也能挑战高薪，能不能挣到钱就差你的一个重要的决定，你准备好了吗？请不要犹豫，直接拨打报名电话，机会稍纵即逝！或者直接发送“姓名+电话+身份证号”到直接报名———————————————————————————————————————————————————******富士康招工简章******富士康招工车站不设接待点，切勿相信车站及路边的虚假介绍，不要将身份证交予他人，富士康招工不收取费用，谨防上当受骗，请直接到招工处面试。厂区主要生产小米手机（M4）、红米、htc、苹果手机，零部件加工及包装等，招工岗位：SMT、机台操作、维修、装配、测试、车工、钳工、铣工、焊工、机电、磨床、冲压、成型、压铸、放电、品管、质检、仓管等。———————————————————————————————————————————————————报名方式：1.直接拨打报名电话180-付老师2.编辑短信“姓名+联系方式+身份证号码”发送至180-3.24小时在线报名QQ：一、招工要求： 三大厂区招聘1、年龄条件：16.5周岁—45周岁，男女均可。2、身体条件：身体健康无传染性疾病、无纹身、烟疤（3个以下）、刺青、手脚灵活。3、在富士康任职过的，需辞职1个月以后，自离3个月以后。4、有效期内二代身份证（临时，消磁均可）。———————————————————————————————————————————————————二、薪资待遇：试用期底薪底薪1800/月（试用期两个月），转正后2000/月，正常班每天工作8小时，每周工作5天，超出算加班，平时1.5倍，双休日2倍，法定节假日3倍，每周至少休息一天、每天加班不超过两个小时，综合工资3800---5000元以上工资计算公式（底薪/21.75天/8）=正常班每小时的工资，每月正常班21.75天，另有夜班补助，岗位补助，年终奖，各种奖金———————————————————————————————————————————————————三、食宿：1、员工就餐入职每月补助400餐补，主食免费（限米饭，面食）；2、员工选择公司住宿需缴纳110元/月住宿费当月薪资中扣除，配备空调，电视，洗衣机，无线网，独立卫生间，水电空调，洗衣不收费；3、厂房配有中央空调，员工享受雇主保险、医疗保险及各项社会保障。厂区配有篮球场、乒乓球厂、图书馆、健身房等娱乐设施。员工每年除发12个月薪外，另依工作表现发放年终奖金。满12个月发放15个月的工资，每年年终有盛大摸彩活动；4、每月15日工资发放到员工工资卡，不压工资。签订本厂劳动合同。5、公司每半年进行薪资调整，表现优秀的员工，公司将予以晋升为基础技术、管理干部，公司每年根据员工表现及公司营运业绩，发放年终奖金与持续服务奖金。6、富士康集团有完善的培训体系，开始各类课程协助员工提升知识与技能，免费为员工提供职前、在职培训机会、并设各类学历教育。———————————————————————————————————————————————————四、入厂前准备：1、本人二代有效身份证原件及复印件正反面6张，黑色水笔一条。2、行李及生活用品、被褥、50元体检费（入职后随工资一块发放报销）。———————————————————————————————————————————————————五、报名方式：1.直接拨打报名电话180-付老师2.编辑短信“姓名+联系方式+身份证号码”发送至180-3.24小时在线报名QQ：
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1、短信报名：编辑“姓名+QQ+身份证号”至王主管电话（）
2、QQ在线报名：郑州维创人力资源有限公司(该职位由本人力资源机构代招)公司始创于2010年，是一家专业从事于平衡人力资源供求、优化人力资源配置和促进人力资源培养的民营人力资源服务机构。经过发展和创新，公司形成了专业化人力资源服务的经营和管理模式。目前公司的业务范围包括：现场招聘、委托招聘、人力资源派遣、招聘网站、人力资源开发、人才(技能)培训、企业培训、猎头服务、学生就业、劳务输入、远程网络招聘等。奋进中的郑州维创人力资源有限公司深知肩负的使命和任务，将一如既往地秉持“专业成就未来，专业决定品质”的一贯发展理念和企业优良文化，把客户的需求放在第一位，创新服务产品和产品服务，为求职者和用工单位提供全方位、专业化的人力资源解决方案。查看更多
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