黑龙江海事局、辽宁海事局、 河北海事局、天津海事局、山东海事局、连云港海事局 的考生。
上海海事局的考生。
福建海事局、广东海事局、广西海事局、海南海事局、深圳海事局的考生。　　笔试分数线划定
　　从笔试成绩达到最低合格分数线的考生中，各岗位按照3:1(面试人数：招聘人数)的比例按成绩由高到低确定进入资格复审范围的人员。资格复审及递补后达不到3∶1面试比例的，经各旗县区及市直用人单位主管部门申请，市事业单位公开招聘工作领导小组批准，可适当降低面试比例。
　　资格复审须知
　　资格复审重点审核考生所填报的信息是否真实准确，是否符合报考岗位相应资格条件。凡不符合报考条件、个人错填民族信息导致加分、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，情节严重的，一律取消面试资格。
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（编辑：王永秀）
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【导读】2016年章丘市事业单位招聘笔试成绩
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　　面试采用结构化面试方法，面试评委由7人组成。面试成绩采用百分制计分，采取每项评分要素去掉一个最高分和一个最低分，算出要素平均分，各要素平均分之和为应聘者的面试成绩。
　　面试时间、地点另行通知。
　　实有面试人员达不到规定比例的，设定面试合格分数线，合格分数线为60分，面试成绩达到合格分数线的方可列为考察体检人选。
　　考察体检
　　全部考试项目结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例，百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。根据考试总成绩，按招聘单位和岗位，由高分到低分按计划聘用人数1：1.5倍的比例，确定进入考察体检范围人选，并按照考试总成绩依次由高分到低分等额组织考察、体检。如招聘单位同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同，则按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选，若笔试成绩也相同，则对成绩相同者重新组织面试，按面试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选。在考察体检时，对因弃权或考察、体检不合格造成的人员空缺，根据招聘岗位在进入考察体检范围人员内按考试总成绩由高分到低分依次等额递补。
　　1、考察。考察根据岗位条件要求可采取多种方式进行，应侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。招聘主管部门成立考察工作小组，具体负责考察工作，每组应有至少2名工作人员组成。考察小组要实事求是，全面、客观、公正地评价被考察对象，并形成书面考察意见、出具考察合格或不合格的意见。
　　2、体检。体检在县级以上综合医院封闭进行，体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。
　　体检费用由个人承担。招聘单位和应聘人员对体检结果有疑问的，可以申请复检，费用由申请方负担。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
　　公示及聘用
　　经考察体检合格的拟聘用人员，在章丘人事考试网公示7个工作日，拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，填写聘用登记表，由章丘市人力资源和社会保障局办理聘用手续，对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。符合聘用条件的，由招聘单位和应聘人员双方按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。受聘人员在聘用单位服务期不少于5年(含试用期)。
　　监督检查
　　招聘工作实行政务公开，最大限度地接受社会和群众的监督，同时，加强对公开招聘工作的监督检查。对在公开招聘过程中弄虚作假、营私舞弊的单位和个人，严肃查处，坚决纠正;对违反公开招聘纪律的考生，取消考试或聘用资格;对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予相应处分。
　　监督电话：
　　咨询电话：28400
　　1、为了便于考生及时、快捷的查询招聘的相关信息，此次公开招聘的简章以及招聘过程中的各项成绩公布、通知等将在章丘人事考试网发布，应聘人员在报考期间要保持24小时通讯畅通，并及时浏览网站发布的最新信息，因本人原因错过重要信息而影响考试和聘用的，责任自负。
　　2、本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
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23:11:39 来源：通辽市人事考试信息网 浏览次数：
通辽市2016年度部分事业单位公开招聘工作人员考试笔试已结束，现将考生笔试成绩公布如下(详见附件)，请考生点击下载查看。
原标题：通辽市2016年度部分事业单位公开招聘工作人员笔试成绩查询通知
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