申报月工资收入是实际工资还是申报社保的基数工资？
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申报月工资收入是指什么？是每月四险和医疗的缴费基数吗？？
申报月工资收入是指什么？是每月四险和医疗的缴费基数吗？？
14:55 补充问题
公司共3人参保，现在公司都是按最低基申报，如果2011年还是按最低基数申报是否可以？
如果被查出来,要补交并罚款的.
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相关问答：厦门社保可随时更改社保缴费基数吗？补交手续咋办
　　问：我2005年开始就职于厦门一家外资企业，2008年1月起用人单位才为我办理社保，我现已离职了，请问可否要求用人单位补缴2005年至2008年1月前的社保？如果可以补缴，需要什么手续？
　　答：可以。依据劳动法相关规定，员工与用人单位形成劳动关系，用人单位就应依法为其办理社保，因此像您这种情况，用人单位只要提供劳动合同，填写补缴申报表到所属的地税办税服务中心办理补缴手续即可。
　　可随时更改社保缴费基数吗
　　问：公司有位员工，从本月开始由普通员工升为经理，工资也由原来的2500元提高到5000元，这种情况是否可以随时更改社保缴费基数？
　　答：不可以。依据厦门市社会保险相关规定，社会保险缴费基数一年一定，不允许频繁变更。公司应在每年的年度申报时变更。
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　　五项社保金今年减征
　　嘉宾表示，为帮助厦门企业积极应对国际金融危机，切实减轻企业负担，2009年度，我市将对企业应当缴纳的五项社保金征收费率实行阶段性降低政策。
　　政策具体内容为，在2009年度，地税在五项社保金征收方面实行以下政策：失业保险金减半征收；工伤保险金减半征收；生育保险金减半征收；我市城镇职工和外来人员基本医疗保险费单位缴交部分的费率降低1个百分点；残疾人就业保障金减半征收（该项费款所属期为2008年度）。
　　针对读者咨询今年降低五项社保金后个人待遇是否变化的问题，嘉宾说，医疗保险费减征后，涉及个人的各种保障待遇不变，但是其他的会出现轻微变化。
据介绍，目前，市地税局已直接调减了2009年度单位及个人应缴的社会保险费的费率及应缴金额，也就是说，各缴费单位无需另行业务处理或申请，只需根据政府减征政策，核对2009年1月的应缴社保账目即可。嘉宾提醒说，账目有误的，要迅速与市区各地税局办税服务中心联系反馈，待更正后再按时办理缴费申报手续。
　　社保缴费基数含奖金
　　工资奖金每月3000多元，但是单位却只按1500元的基本工资标准为自己缴纳社保，不少读者都遇到了这样的问题，想了解社保缴费基数是怎样算的。
　　嘉宾解释说，政府规定，职工社保缴费基数为职工上年度工资总额的月平均数。单位对职工工资统计口径应严格按照日国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》计算，工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴（出差补贴、误餐补贴、独生子女补贴除外）、加班加点工资、特殊情况下支付的工资六个部分组成。职工上年度月平均工资无法计算的，以全市职工上年度月平均工资为缴费基数。
补交手续 &
补缴申报表
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社保缴纳比例表信息我来说两句：验证码 &&请照此输入（点击图片刷新验证码）&&&&最多输入10000个字符最佳答案：您好！用人单位应根据每个参保职工的上年度月平均工资，如实向地税部门申报本单位参保职工下一社保年度的社会保险缴费基数。不分参保人员身份。职工上年度月平均工资为职工上年度工资总额的月平均数。职工工资统计口径应严格按照日国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》计算，工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴（出差补贴、误餐补贴、独生子女补贴除外）、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等六个部分组成。具体请查看http://www.xm-l-/content/9176.shtml。如为新招职工(包括研究生、大学生、大中专毕业生等)以起薪当月工资收入作为缴费工资基数；从第二年起，按上一年实发工资的月平均工资作为缴费工资基数。&&2人赞同
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