企业交公积金缴纳比例2016比例怎么算的,是否缴纳越多越好

您现在所在位置:&>&&>& 发布时间: 21:59:33&&来源:增城日报综合 个人交住房公积金比例 住房公积金的缴存比例,就是你应缴公积金的系数,例如你的工资是100元,应缴公积金的系数是3%,那么你的应缴公积金的数额就是3元。它和你的工资基数和应缴系数都有关系,工资额和系数的增加或减少,应缴公积金的数额都会相应变化。 单位及个人的缴存比例可在5%~20%自行选择,个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。 日后新参加工作的职工,从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,以其参加工作的第二个月工资总额作为缴存基数。日后新调入的职工,从调入当月开始缴存住房公积金,以其调入当月工资总额作为缴存基数。 广州住房公积金管理中心相关负责人表示,根据规定,单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%~20%,具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择。每个单位只能选定一个缴存比例,个人缴存比例应当等于或高于单位缴存比例。缴存比例取1%的整数倍。所以有市民反映单位缴存比例低于个人缴存比例的情况,不属于违规行为。 2014年广州住房公积金缴存基数和缴存比例 根据国务院《住房公积金管理条例》(以下简称《条例》)和《转发建设部等三部门关于住房公积金管理若干具体问题指导意见的通知》(粤建房字〔号)规定,结合近期广东省加强规范住房公积金管理工作的要求,我中心定于日至8月29日开展2014年度(即日至日)住房公积金缴存调整工作,现将有关事项通知如下: (一)缴存基数 1.自日起,职工个人住房公积金缴存基数调整为2013年职工个人月均工资总额。工资总额按国家统计局《关于工资总额组成的规定》(统制字〔1990〕1号)计算。 2.缴存基数上限为本市统计部门公布的2013年职工月平均工资的5倍,因统计部门尚未公布本市2013年职工月均工资数据,暂沿用2012年的数据,即上限为5313元&5=26565元。在本市2013年职工月均工资数据公布之后,将相应调整缴存基数上限。职工月均工资总额(实行年薪制的按月均分)未超过上述限额的,以实际月均工资总额作为缴存基数;超过上述限额的,以该限额作为缴存基数。 3.日后新参加工作的职工,从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,以其参加工作的第二个月工资总额作为缴存基数。 日后新调入的职工,从调入当月开始缴存住房公积金,以其调入当月工资总额作为缴存基数。 (二)缴存比例 1.单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%-20%,具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择。每个单位原则上只能选定一个单位缴存比例,个人缴存比例应当等于或高于单位缴存比例。缴存比例取1%的整数倍。 2.缴存住房公积金确有困难的单位,可按现行政策文件规定,向我中心申请降低缴存比例,由我中心上报市住房公积金管理委员会审核批准后再办理缴存调整手续。 (三)职工个人缴存部分免缴的情况 缴存基数低于或等于我市现行最低工资标准1550元/月的职工,单位应当按规定为职工缴存住房公积金,经职工本人同意,职工个人缴存部分可以免缴。 调整办理程序 (一)缴存单位到我中心办事处、管理部下载职工的缴存数据信息(已开通网上业务的单位可登陆网上办事大厅下载),再从我中心网站下载《广州住房公积金单位缴存调整登记表》(附件1,简称表一)和《住房公积金年度缴存调整批处理文件》(附件3,简称表二)的电子文档(电子文档也可在我中心办事处、管理部拷贝),严格按照填表说明(附件2)填写表一,利用已下载的职工缴存数据信息在表二中如实填报职工的缴存调整数据。将填妥的表一和表二各打印一份(加盖单位公章),再提供单位当月或上个月的《社会保险费分险种申报汇总表》(登陆地税局网站单位社保账户查询打印,加盖单位公章;行政机关、事业单位除外),连同表二的电子文档一起就近送至我中心办事处、管理部办理年度缴存调整手续。 (二)铁路分中心辖下缴存单位请到铁路分中心办理。 (三)缴存单位中从事劳务派遣业务或为其他单位代理缴存住房公积金的人才中介机构,需申请设置多个单位缴存比例的,办理调整之前请按程序向我中心归集部(天河区珠江新城华就路12号18楼)提出申请,具体程序请参阅我中心网站缴存服务指南。 【责任编辑:fw034 】 热门点击排行 (window.slotbydup=window.slotbydup || []).push({ id: '2067244', container: s, size: '300,250', display: 'inlay-fix'2015年深圳住房公积金缴存基数和缴存比例调整 2015年深圳住房公积金缴存基数和缴存比例调整 编辑:东兰   日,深圳市住房公积金管理中心发布《关于做好2015年住房公积金缴存基数和缴存比例调整工作的通知》,要求各住房公积金缴存单位要做好2015年住房公积金缴存基数和缴存比例调整工作。下面跟大家一起来分享下此通知:   一、关于调整对象   日前在深圳市住房公积金管理中心(以下简称公积金中心)办理缴存登记的单位及其在职职工均需参加2015年度的住房公积金缴存基数调整工作。   二、关于调整期限   调整后的缴存基数和缴存比例执行期限为日至日;日至调整当月之间少缴部分的住房公积金,单位在调整后应予以补缴。   三、关于调整内容   1. 缴存基数计算   2015年住房公积金缴存基数为2014年度职工个人月平均工资总额。   2. 缴存基数上下限   调整后的缴存基数不得超过本市统计部门提供的2014年度全市在岗职工月平均工资的5倍,即不超过30271元(2014年度全市在岗职工月平均工资6054.25元&5倍)。职工月平均工资总额(实行年薪制的按月均分)未超过上述限额的,以实际月平均工资总额作为缴存基数;超过上述限额的,以该限额作为缴存基数。调整后的缴存基数不得低于1808元。日前缴存基数低于1808元的,自日起将自动调整为1808元。   3. 缴存比例   缴存比例政策没变。单位为职工缴纳和职工个人缴纳的住房公积金的缴存比例均不得低于缴存基数的5%,均不得高于缴存基数的20%。单位为职工缴纳和职工个人缴纳的住房公积金缴存比例由单位确定。同一单位只能确定一个住房公积金缴存比例。   四、调整办理程序   (一)已使用数字证书(密钥)的单位可以通过数字证书在我中心网上办事大厅办理缴存基数和缴存比例调整手续。   (二)未使用数字证书(密钥)的单位可以在本市住房公积金业务网点办理缴存基数和缴存比例调整手续。 更多相关热门文章推荐: 2.缴费基数和待遇偿付基数调整 下页更精彩:1 2015年深圳住房公积金缴存基数和缴存比例调整相关推荐住房公积金个人和公司的缴交比例是多少 如题,住房公积金个人和公司的缴交比例是多少 1.“住房公积金&;具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%,全部记入职工个人住房公积金帐户.所以说交住房公积金对职工很划算啊!
2.至于你说的住房公积金个人和公司的缴交比例,就看你的单位怎么缴了,只要单位和个人总数不低于10%就可以.扣了个人多少,单位也同时交那么多,单位和个人一样比例!! 下页更精彩:1 本文已影响人单位缴存的公积金、社保比例要下降,我们拿到手的钱变多还是减少? &&&&&&字号 国务院总理李克强4月13日主持召开国务院常务会议,决定阶段性降低企业社保缴费费率和住房公积金缴存比例,为市场主体减负、增加职工现金收入。 在3月份闭幕的十二届全国人大四次会议上,有记者向国务院总理李克强提问表示,工资条上收入是8000块,到手只有5000元,其中3000块都缴纳“五险一金”了,企业负担重,个人到手收入也少,“五险一金”是否有下调空间?很显然,这个提问引起了总理的重视,4月13日,李克强总理召开常务会议,对社保公积金缴存费率作出调整:从日起两年内,一是对企业职工基本养老保险单位缴费比例超过20%的省份,将缴费比例降至20%;二是将失业保险总费率由现行的2%阶段性降至1%―1.5%;三是规范住房公积金缴存比例,对高于12%的一律予以规范调整,同时由各省(区、市)结合实际,阶段性适当降低住房公积金缴存比例。 这个消息对于企业而言,无疑是一大利好消息,因为根据初步测算,采取以上措施每年可减轻企业负担1000多亿元。但不少职工心里嘀咕:社保、公积金单位缴存比例下降,买房、申请贷款有影响吗?社保待遇会降低吗?人民网《人民眼光》综合整理,为你答疑解惑。 公积金缴存比例降低后,买房受影响吗? 根据《住房公积金管理条例》,职工和单位公积金的缴存比例最低为5%、最高为20%,单位和职工可以在这个比例区间进行选择。如果公积金缴存比例降低,公积金数额也会相应变化。 假如2015年你的月平均工资为5000元/月,此前的公积金缴纳比例是15%,那单位和个人每月分别要缴纳0元,你的月公积金等于有1500元。 假设调整后缴纳比例降低到12%,那单位和个人要缴纳0元,月公积金则为1200元,比以前少了300元。但是,到手的工资多了150元。 其实,如果暂时还没有买房的打算,缴存比例低,拿到手的工资就会多,而如果已买房或打算买房,那么公积金总额就会相较少一点。 同时,公积金缴存下降后,对于有公积金信用贷款需求的人也会受到一定的影响。 由于目前部分银行推出了凭借公积金就能申请的信用贷款产品,所以社保公积金缴存比例下降,对这部分贷款产品有需求的人影响是最大的。它直接决定你是否可以申贷或是能贷多少。举个例子,平安银行的公积金贷款信贷产品,需要公积金缴存基数超过400元,贷款额度在3-50万元之间,如果你的缴存比例下降,基数低于400元,直接就失去贷款资格,或是你的缴存基数由800降至600元,可贷额度也会相应缩水。 而且,社保公积金缴存比例下降可能会影响申贷额度。通常来说,一个人申请信用贷款的最高额度一般为个人工资的10倍,比如你月工资是5000元,能申请到的最高额度可能就只有5万元。但除此以外,还有一些加分项,比如职业性质,或是财力证明等。社保公积金缴存比例不能证明工资多少,但工资不变的情况下,一个人的社保公积金缴存比例越低,想拿到最高贷款额度的可能性就越低。所以对于申请信用贷款的人而言,虽然工资流水是最重要的因素,但社保公积金缴存证明也是一个非常有利的辅助材料。 社保费率降了,社保待遇会降吗? 下调社会保险缴费率,那就意味着社会保险基金总池子里的钱变少了,那我们的社保待遇会因此降低吗?专家表示,对于这个问题,也要具体问题具体分析。目前,我国社保基金以省级统筹为主,各地基金结余各不相同。 中金公司认为,对个人而言,五险中只有养老保险涉及到发放的问题。根据我国基本养老金发放的规则,基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。 其中,基础养老金在统筹账户中累计,来自企业缴费。发放的月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。由此可见,发放的多少与企业的缴存比例没有直接关联。因此,降低企业的社保缴存比例不会影响到个人退休后基础养老金的领取金额。 另外,个人账户养老金由个人缴费部分累计而成。发放的月标准为个人账户储存额除以计发月数,计发月数根据本人退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。由于储存额与个人缴存比例直接相关,因此,如果个人缴存比例下调,那么当期领取的工资会增多,但也就意味着退休后领取的个人账户养老金会减少。 多地已宣布下调社保费率 在地方层面,社保降费的大幕已经拉开。近期,上海、广东、天津、云南、甘肃、江苏等地区陆续出台新政,不同程度地降低社保费率和住房公积金缴存比例。 基金收支情况较好的上海于3月21日宣布,从日起,养老保险企业的单位缴费费率下调1个百分点,即从21%降到20%;失业保险单位缴费费率下调0.5个百分点,即从1.5%调整为1%。 广东省从日开始将失业保险缴费费率从原来的2%降低至1%,其中,单位费率从1.5%降至0.8%,个人费率从0.5%降至0.2%。 天津今年2月初推出降低实体经济企业成本第一批20项政策措施,提出降低失业、生育、工伤保险缴费费率。其中,企业缴纳失业保险费率由2%降至1%;缴纳生育保险费率由0.8%降至0.5%;缴纳工伤保险基准费率最低标准由0.5%降至0.2%,最高标准由2%降至1.9%,调整后综合费率水平由0.67%下调至0.54%。 (综编自21世纪经济报道、中新网、融360等) (责编:张文晖、刘江)}

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