局长带我去调到新单位表态发言报到,我应如何表态

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10月23日面试模拟习题
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1.你被借调到一个新单位,新单位对你工作和您满意准备正式调转你过来,这是原单位提出要你回到原单位,你会怎么做?【参考答案】【破题表态】工作上的调动问题不仅关系到自身的发展,其实更关系到原单位和新单位两个单位的工作协调性,如果不慎重处理,误了自身的是小,但影响了两个单位的工作效率,或是影响了两单位之间和谐关系就事关重大了,所以,此事我还需冷静的思考,权衡各方面因素,争取能够找一个两全的办法。【具体处理】首先,要根据自己的实际情包括专业背景,业务能力,看自己究竟擅长哪个岗位来慎重考虑,相信领导也是希望每个人在单位中都能发挥自己应有的作用,物尽其才、人尽其用,达到人力资源的优化配置,以更好的促进工作的开展,为人民和社会创造价值。其次,经过仔细思考之后,如果感觉自己还是比较适合原单位的工作,被借调到新单位只是一个临时的工作而已,虽然得到了新单位的肯定,相对于更专业的人才来说可能在这样一个岗位更能发挥自己的才干,为单位创造价值,那么我会如实的向原单位领导汇报,得到领导的帮助,和新单位的领导进行沟通,毕竟领导的沟通能力要比我强的多,相信一定会有结果的。当然,另外一方面,我也应该向新单位的领导表示感谢,并表示以后如果有需要,在工作处理好自己的工作之后,依然可以再来帮助新单位处理工作。再次,如果经过思考后,发现自己可能更加适合新单位的工作,可能在新单位的岗位上更能发挥自己的光和热,为社会创造更多的价值,那么,我也会先和原单位的领导进行如实的汇报,向他说明实际情况,并且对之前一段时间原单位领导栽培和同事的帮助表示感谢,工作虽然不在一起,但是同事之间的友谊,对原领导感恩的心一直不会变。我相信只要我们能在适合自己的岗位为人民创造更多的价值,在哪工作,领导都会支持我的。【总结】无论我在哪个单位上班,无论我在什么岗位工作,我身上肩负的责任是不变的,对领导的感恩是不变的,对同事的友谊也是永远都不会消失的。我将肩负重任,一往直前,一定让领导放心,让群众满意。2.一个德高望重的老师,在上课的时候你发现他引用的数据错误,导致结论错误,你作为学生会怎么办?【参考答案】希腊先哲亚里士多德在几千年前就说“我爱我师,但我更爱真理”,而我想说的是我爱我师,我也爱真理。我会将尊师重道和尊重真理结合起来。师者,所以传道授业解惑。我们这位道高望重的老师对我们的学习帮助很大,他兢兢业业,呕心沥血,把自己的一生都奉献给了我们,奉献给了教育事业,我们都应该尊重和感激这位老师,特别是在学识上。智者千虑必有一失,德高望重的老师引用错了数据,导致了结论错误,这也是在可以谅解范围内。伟大的数学家华罗庚在发表的文章上面犯了错误,陈景润给他写信中说道,明星上落下的灰尘,我愿帮你拭去,被传为佳话。老师毕竟是权威,我要仔细核对老师的数据错误,或者和同桌商量下,看看他的看法,然后再做决定。毕竟,这位老师是德高望重的,知道的远比我多。如果确定之后,数据确实有点问题,我会在课间休息的时候和老师沟通,委婉表达老师的数据错误。相信老师会马上在下节课上课时候做出矫正。还可以考虑给老师传个小纸条放到桌面上,提醒老师注意。千里之堤毁于蚁穴,细节决定成败。作为一名公务员,在工作中精益求精,细心谨慎,尽量避免少出错不出错,出了错误及时总结吸取教训,避免再犯,敢于对自己的错误承当责任。3.你所在的单位组织为群众送温暖活动,媒体跟随进行采访,派发物品时有群众反映分配不公,且群众情绪激动,对此你怎么处理?【参考答案】饮水思源,我们是人民群众养育的,是人民的勤务员,来源于群众,扎根群众,我们更要反哺群众,为群众送温暖活动,体现了我们单位对群众的一片赤诚之心。群众送温暖活动意义重大,责任重大,任务重大,我将会努力做好。出现了上述情况,我会做以下处理:感谢这些反映问题的群众,同时我要保持冷静,安抚群众的情绪。我会倾听他们的意见,把他们所反映的问题都记下来,询问他们分配不公具体体现在哪里,找到问题的关键点。向大家表态,一定把这件事情处理好,公平地把物品发放给最需要的人,把关心送到每个困难群众的家庭。调查群众所反映的问题,是否属实。我会亲自组织村干部对有领取慰问品的群众挨家挨户的访问,核实发放明细,了解第一手的信息。如果没有,则向群众做好解释工作;如果确有其事,要切实纠正,确保物品公平、公正、公开、及时地发放给群众。请媒体记者朋友跟随我的处理过程,给出客观、及时的报道,发挥媒体的巨大作用。感谢媒体朋友对我们工作的关注和关心。做好反思工作。写出检讨,请领导批评指正。作为一名公务员来讲,一定要避免再犯类似错误,工作务必细心谨慎,否则结果就是好心办坏事。4.你在单位要完成职责以内的工作,你的领导又经常抓差,给你安排了其它工作,导致你顾此失彼,对此你怎样处理?【参考答案】工作是立身之基,是安身之本,是本职任务。工作之后,我会尽力在规定时间内把任务做完。遇到任务多的情况加班加点也要做完,绝不辜负领导对我的信任和期待。我们在工作中必须服从领导分配,按照领导的指示办事,这是对一个公务员的基本要求。因此对于领导交给的任务,我们应该无条件的接受,并努力办好。我首先要把手头上的工作分清轻重缓急,做个统筹安排,这样才不会耽误大局,完成职责内的任务。然后加班加点全力以赴,提高工作效率尽力完成领导交办的任务。如果觉得有困难和压力,我还会寻求一些同事的帮忙和支持,请他们协助完成。工作中难免遇到压力困难和挫折,我们首先要积极发挥主观能动性,想尽各种办法解决问题,并及时和领导汇报,让领导放心,这是对一个公务员的基本要求。如果是因为人手不足产生上述情况,我也会适时向领导提出建议,增加工作人员,这样才有利于单位的工作有效展开。5.关注就是力量,围观改变社会,群众通过网络反映社会问题,参与社会管理,而社会上的一些问题都是通过微博得到处理,谈谈微博对社会管理的影响?【参考答案】微博的出现,是互联网媒体发展的一大变革,因为微博使更多的网民更方便地创造信息、交流信息、分享信息,通过链式的反应,让信息能够在最短的时间内得到最广泛的传播,进而影响到社会事件的处理,这对社会管理有利也有弊。有利的方面主要体现在两方面:一方面,网络微博是了解民生民意的重要渠道和手段,有利于密切党和人民群众的血肉联系。有利于深入群众了解群众心声,真正做到想群众之所想,急群众之所急,忧群众之所忧,网络从客观上也增强了我们政府管理社会的能力,胡锦涛总书记也多次提出,能够对群众呼声做出快速高效反应。另一方面,阳光是最好的防腐剂,要让权力在阳光下运行,网络微博正是加强人民群众和社会舆论监督的一个有力手段。网络微博群众的参与性比较强,对我们政府的行政作为能力有推动和监督作用,如果问题不能得到快速有效的处理,那么党政负责人就会面对巨大的社会压力和舆论压力。然而,任何事物都不是十全十美的,微博的匿名性和实时性带来真实的同时,也带来了不真实,使得管理微博的工作存在滞后性,微博本身也存在一些问题,比如纯粹的网络围观、网络水军左右民意等,一些网络营销的公司、网络炒作公司的恶意推广常常会造成一些负面影响。总的来说,21世纪是网络的社会,从博客到微博的发展,都是民意崛起的表现,民众将会更加广泛的参与到社会管理中来,要想应对这一新的挑战和要求,政府必须加强管理能力,加强学习新技术,这样才能与时俱进,才能做好从管理型政府向服务型政府的转型。
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【视频】林孝悌局长在市部门单位“互学互比”汇报会表态
温州水利网来源:作者:
大兴水利、润泽瓯越
让城乡更安全、生态更美好、生活更幸福
温州市水利局(珊溪水利枢纽管理局)
   2011年是温州水利发展机遇最好、推进力度最大、完成投资最多、获得荣誉最高的一年。在中央一号文件精神的鼓舞下,全市水利事业呈现又好又快的发展态势,全年完成投资首次突破50亿大关,占年度计划的125%。17年来,我市第一次荣获浙江省水利最高奖&&&大禹杯&金奖,受到了省委、省政府的隆重表彰。
  一、2011年度&十大&项目实施完成情况
  根据市委决定,2011年5月市水利局与珊溪水利枢纽管理局合署办公,我局共承担了二十个大项目,现已全部完成或超额完成年度任务。
  一是破难攻坚,全力推进六大重点工程建设。通过抓前期、抓进度、抓质量、抓安全,千方百计推进工程建设。六大工程项目完成投资22亿元,占计划的106%。此外,2011年,我们共争取中央和省里资金6.9亿元,补助额度全省第一。特别是楠溪江供水工程提前实现应急通水,有效缓解了乐清的严重旱情。瓯飞大围垦工程完成各类专题报告71项,并开工建设起步区及促淤工程,实现了特大水利工程&当年谋划、当年开工&的历史最快速度。
  二是创先争优,在全省率先开展&四大&非工程项目建设。经省防汛指挥部、省水利厅、省水文局牵头组织的专家评审鉴定,有11项指标全省领先、全国一流。其中:通过基层防汛防台体系提升工程建设,设立了全国首个防台风广播专用频率(直播间),开发了全省首个基层防汛信息管理系统;通过水文测报现代化体系建设,使我市成为全省第一个实现水文站点乡镇全覆盖的地区、第一个水文遥测增加卫星通道的地区;通过安全文明标化工地创建,使我市水利建设管理水平处于全省领先;珊溪水库等80多个水利工程成为全省第一批通过规范化(达标)管理验收的单位,省委常委、副省长葛慧君同志对我市的水利管理创新予以充分肯定,并做出重要批示,要求在全省推广。
  三是围绕保护水质中心任务,全面完成珊溪水利枢纽管理&十大&项目建设。在全省率先开展大型水库饮用水源保护条例的研究起草工作,在全省率先出台供水水源地纳污能力及限制排污总量分析报告。全面取缔珊溪库区&三无&船舶,并建立了长效管理机制。采取物理除藻和生物控藻的办法,实施珊溪水库蓝藻综合治理。区划调整后的库区16个乡镇垃圾无害化处理率达到65%,比计划提高15个百分点。大力开展库区畜禽养殖治理工作,禁养区内395家养殖场已完成搬迁或拆除。
  二、贯彻建设&三生融合幸福温州&战略部署的总体思路和举措
  1、总体思路。围绕全面提升水利对经济社会发展的支撑和保障能力,把水利作为基础设施建设的优先领域,突出保安全、保民生、保生态、保供给、保发展&五大&重点,全面加快推进水利现代化,为建设&三生融合幸福温州&提供更加有力的水利基础支撑和保障,使&水利让城乡更安全、生态更美好、生活更幸福&。
  2、目标任务。以杭甬青厦为标杆,比追赶超、创先争优。 &十二五&期间计划完成400亿元,力争500亿元,全力打造&五大体系&,全面提升&五大能力&,投资额和增长率居全省第一,较大幅度超越杭甬青厦。
  3、2012年具体举措:
  第一,全力实施&投资倍增年&计划。拉长战线,拉开框架,各个击破,全面开&花&,高速推进水利各项重点工程建设。2012年计划总投资80亿元,比2011年计划(40亿元)翻一番。
  第二,全力实施&融资三拼盘&计划。一是以贯彻落实中央一号文件为契机,用足用好用活一系列水利投资新政;二是以我市创建国家金融综合改革试验区为契机,引导金融机构增加水利信贷支持;三是以深入贯彻落实国务院&新36条&为契机,积极鼓励和引导民间资本投资水利建设管理领域。2012年计划投资80亿元,其中:争取上级补助8亿元,财政投入34亿元,融资38亿元。
  第三,全面实施&三条红线&制度。严格贯彻落实中央提出的实施最严格水资源管理制度,科学确立符合我市实际的用水总量控制、用水效益控制、水功能区限制纳污&三条红线&和评价体系。
  第四,全面建立&三项&新机制。一是按照&职能明确、布局合理、队伍精干、服务到位&的要求,进一步健全基层水利服务机制;二是大力培育代理、咨询、设计、施工、监理等服务组织,进一步完善水利建设市场机制;三是积极推广集约化、物业化、信息化管理,进一步创新水利管理机制。
  第五,全面推进&三大&行动。一是以贯彻落实防洪法为抓手,全面开展防汛安全检查大行动,保障安全度汛;二是以贯彻落实水法为抓手,全面开展河道拆违大行动,保障水事秩序;三是以贯彻落实水资源管理条例为抓手,大力实施水源保护专项大行动,保障饮水安全。
  三、2012年水利&十大&项目
  一是下大力气抓好&强塘&工程建设。计划年度投资7.8亿元,完成水库除险加固14座,在全省率先完成&十二五&水库除险加固任务;完成海塘15公里,水闸5座,完成山塘整治30座,完成小流域堤防加固20公里,全面完成省下达的强塘工程建设任务。
  二是下大力气抓好顺溪水利枢纽工程建设。计划年度投资1.6亿元,大坝混凝土浇筑至160米高程,累计完成总工程量70%。
  三是下大力气抓好农村饮用水安全普及工程建设。计划年度投资2.4亿元,解决30万农村人口饮水安全问题,农村安全饮水普及率从现在90%提高到95%,赶上杭州。同时,全面建成楠溪江供水工程、珊溪水利枢纽平苍引水一期主体工程,使永乐平苍三县一市150万人饮水问题得到根本解决和改善。
  四是下大力气抓好重点围垦工程建设。计划年度投资20亿元,实施面积32.8万亩,新开工18.3万亩,完工6.2万亩,实施面积和完成投资列全省第一。
  五是下大力气抓好生态河道示范工程建设。制定三年行动计划,筹资20亿元,完成50个重点镇1000公里生态河道工程建设。2012年计划投资1.7亿元,建成5个示范工程,并从下半年开始全面推广。
  六是下大力气抓好珊溪水利枢纽水源地生态搬迁和水源保护工程建设。以农房集聚改造为契机,以生态市建设为抓手,大力推动库区一二级水源地人口生态搬迁工程和水源保护&五大&工程建设,到&十二五&末期,确保两库水质保持在Ⅱ类水,保障温州人民喝上全省最优质的水。
  七是下大力气抓好水利工程安全文明标化工地创建。2012年新开工水利重点工程安全文明标化工地创建率达100%,确保在水利大投入、大建设、大发展中,做到进度、质量与安全两手抓、两手硬,使我市水利建设管理水平全省领先、全国一流。
  八是下大力气抓好基层防汛防台体系提升工程建设。按照&全国一流、全省领先&目标要求,2012年将全面实施8个子项目工程建设,提前一年基本完成基层防汛防台体系提升工程建设。
  九是下大力气抓好水文测报现代化体系建设。2012年将全面加快实施,计划完成全部工作量的90%以上,提前完成主体工程建设,使我市水文测报信息化程度、水资源监测能力达到全省领先,全国一流。
  十是下大力气抓好水利工程长效管理体系建设。2012年将全面完成大中型水库规范化建设;累计完成小型水库138座,大中型水闸18座,标准海塘110公里规范化(达标)创建,到2012年底规范化(达标)率比2011年翻一番,使我市水利工程管理水平全省领先、全国一流。
  四、&学赶杭甬、比追青厦&的决心和承诺
  1、瞄准标杆,做大做强。温州是一个传统的水利大市,但与杭甬青厦相比,仍然是一个水利弱市。全体水利人将瞄准标杆,三步并作一大步,补课提升超越一起抓,持续大力度、大手笔投入,计划连续5年,每年水利投资总额比四座标杆城市最高值再高出20亿元,超越幅度30%以上,努力实现水利大市向水利强市的转型升级。
  2、建管并举,创先争优。我们将抢抓贯彻落实中央一号文件的有利契机,以夺取水利&大禹杯&金奖为新的起点,以时不我待的紧迫感和勇于担当的责任感,切实担负起时代赋予我们的水利发展责任,建管并举,大干快上,奋勇拼搏,创先争优,强势推进以十大项目为重点的各项水利建设,全力保障水利管理引领全省水利改革创新。
  3、服务保障,又好又快。我们将积极弘扬&温州水利、尽心尽力&的服务品牌精神,用更快的速度跑项目、跑资金,更大的力度抓进度、抓质量,更好的作风送技术、送服务,让各类矛盾在一线解决,让工作成效在一线体现,让今天的承诺变成明天的现实!
  各位领导、同志们,兴修水利,富国安邦!我们将勇挑重担,不辱使命,努力实现温州水利跨越赶超发展,以防汛安全保障人民安居乐业,以供水安全保障人民天天喝上&农夫山泉&,以围垦造地和水生态安全保障子孙后代永续发展,为建设&三生融合幸福温州&提供有力的水利支撑和保障。
(责任编辑:梁国喜)任职表态发言稿(共5篇)任职表态发言稿(共5篇)本文目录各位领导、大家好!
城市管理局刚刚升格为正科级事业单位,承蒙上级组织和领导的信任以及全县人民的厚爱,我被任命为城市管理局第一任局长,内心非常激动,同时也感到非常荣幸,范文之发言稿:社区任职表态发言稿。这是我政治生涯中的一个大转折,我清楚的知道自己 肩上的担子重了,压力大了,但我有决心有信心不辜负党和人民的重望。
城市管理工作牵涉到各行各业、千家万户,很多工作直接接触到弱势群体,稍有不慎就会影响到城市管理局的形象。如何贯彻落实好上级的指示精神,完成县委、县政府交办的各项工作任务,又要取信于民,让全体市民基本满意,这就要求我们付出更大的努力。本人将尽最大努力抓好以下几项工作:
一是抓好学习,提高执行党的路线、方针、政策的水平。在抓好自身学习 同时,经常组织全局干职工学习党的方针、政策、法律法规,在实际工作中做到文明执法,和谐执法,努力践行“八荣八耻”。利用一切宣传工具对市民旨在提高文化科学、思想道德、社会公德、法规纪律等方面 素质教育,营造好城市管理舆论氛围。达到全局干职工爱岗敬业、全体市民积极参与和支持城市管理工作的良好态势。
二是抓好创“三城”工作,使我县县城在三、五年内成为省级卫生城、园林城、文明城。本着“政府引导、各界支持、全民参与、社会监督”的原则,在力所能及的情况下对城市硬件不断进行完善,对城区环境卫生进行全面彻底的整治,并逐步制订城市市容和环境卫生管理方面 规划和工作计划,将城市管理要实现的阶段性目标、整治措施、设施建设、管理手段等内容相对稳定下来,规范各职能部门有计划、有步骤、坚持不懈地围绕创“三城”活动开展工作。城市管理是维护广大市民根本利益的重要保障。我局承担着构建社会和谐的重要责任,解决好市民的难事、急事,是我们的日常工作。市民在生产生活中还有许多要解决的急事、难事、麻烦事,我们将全力加于解决,尽力满足市民的合理要求,形成市民配合支持城管工作,城管积极解决市民难题的和谐局面。
三是自觉接受人大监督,争取各界人士的全力支持。本人于2004年任局长至今时间不长,以前都是从事工程技术工作,对行政管理工作经验还不是很足。今后本人将深入实际,了解实情,多办实事。密切联系社区,了解社情民意,听取市民的良好建议和意见。学习周边县市兄弟单位的好经验、好做法,取长补短。密切与本县各部门各单位的关系,争取市民及各部门、单位对城市管理工作的理解和支持。共同创建省级卫生城、园林城、文明城。
各位领导、朋友们,漂亮的话我就不多说,我愿意用今后的实际行动来证明我的决心。请县人大及各位领导对我多帮扶,多监督,多提出宝贵意见和建议,让我在今后的工作中,为党、为人民、为万载的经济建设做出成绩、多作贡献。沙发任职表态发言稿2各位领导,各位党员您们好!
本人受党委政府的安排:和各位党员的信任接任XX村支书职务。因本人水平有限,在这里就简单扼要的说两句。我以前虽说在村里工作过几年,但现在村里的工作和以前已大不相同。所以我要向各位老干部,老党员学习。继续发扬我村党员的优良传统和战斗保垒作用。曾经有一们老支书说过,村里就是一部要上演的书,书记就是总道演,要演好这出戏,就必须读懂这部书。从现在开始我要不断学习,向领导、村民、同事学习,学政策、法律、党的理论和农村业务知识,以适应我村工作的需要。并且我们要坚定“立党为公、执政为民”的思想,牢记党的宗旨,在人民群众中树立良好的公仆形象;走群众路线,作风民主、正派,办事公开、公平、公正;为官清正廉洁,克己奉公。我总体工作思路是“立足本村、用好政策、争取支持、谋求发展”。;在民主政治上,重点抓机制建设以制度管人管事;
在社会事业发展上,立足村情、依靠群众、争取上级支持。在此我认为:我们村支两委的一班人要坚定不移的向以下三点看齐。
1、认真履行好职责,当好党建带头人。在实际工作中,切实履行好自己工作职责,自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉,做到宽容待人、宽厚用人,公正办事、公平处事;敢于讲真话讲实话敢于负责任;遇到问题时放低姿态,主动沟通,注意通过做好思想政治工作来化解矛盾、消除误解;带头执行政府和我村的各项制度,不讲特殊,不以领导身份自居;坚持言教与身教有机结合,用自己的行动来引导和创造一个纯洁良善、和睦相处、人心思进、气顺心齐的小环境。
2、坚持严以律己,不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做。不搞大吃大喝,请客送礼;不搞形式主义,铺张浪费;不搞吃拿卡要等腐败行为;不利用手中的点滴权利,损公肥私,时刻以廉洁自律为行动指南。
3、坚持民主集中制,慎重决策求实效。十分注意发扬民主,联系群众,坚持大事商量、小事通气。在今年内制定的各项方案规划、制度、考核细则和村里的重大事情均通过村民代表和党员会民主表决;对职责内重大问题决定,始终坚持民主集中制原则,公开办事,坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵言路、不强制拍板作决定,充分发扬民主,尽力避免决策失误。
最后我要强调的是,虽说一个村的好和坏全靠头来带,但我认为更离不开在座的各位领导,各位党员的支持和监督。并为我村的发展做好参谋和提出宝贵的意见,在此本人的发言因水平有限有不到之处希望大家谅解。谢谢大家!板凳任职表态发言稿3尊敬的局长、各位领导:
今天组织上任命我为xxx副局长。
首先,我要衷心感谢局长和各位领导和组织部门对我多年的培养和教育,感谢对我的信任、支持和帮助。
任命我担任这个领导职务,是对我的鼓舞和鞭策,更是对我的一份希望和重托。
坦率地讲,担任局领导职务对于我来说一切都得从头开始,因为局的领导层次更高了,工作站位更高了,工作职责更大了,工作思路更广了,对于这些不同的变化,我都必须从头学习,必须向在座的各位领导虚心地学习,也敬请各位领导多予指点和帮助。
在今后的工作中,我坚决服从局党委的决策决议,在思想上、政治上和行动上与局保持高度的一致,同时加强学习,严于律己,恪尽职守,勤奋工作。
有决心在局党委的领导下,在各位领导的帮助关怀下,坚决完成好各项工作任务,决不辜负各位领导的期望和要求。
再次感谢各位领导。谢谢!#4楼任职表态发言稿4副职任职表态发言稿
尊敬的各位领导、同志们:
刚才会上宣布了党委关于我任职的决定,在此我首先衷心感谢党委的信任和关心,感谢各位领导的器重和厚爱,感谢干部职工对我的信任和支持!
这次任职不仅是对我的一种认同与接受,更是对我的一份希望和重托。让我有更多的机会,为分局服务,为事业添彩。我将把今天作为一个新的起点,以新的姿态、新的境界,尽快进入新的角色,以良好业绩,回报领导和同事们的重托与期望。在此,我作三方面的表态:
一、以德为本,修身为上。就是老老实实做人,把培育自己的品质德行作为立身之本,做一个堂堂正正的人、忠诚厚道的人、乐于助人的人。具体要做到“三个务”:一是务学。坚持马克思主义的学风,把学习作为人生修养的重要内容,向书本学习、向大家学习、向实际学习,多向局长、班子成员、各位中层干部及全体干部职工学习请教,进一步提高自身素质。二是务实。坚持实事求是的工作作风,注重调查研究,一切从实际出发,察实情、讲实话、出实招、重实绩、办实事、求实效。三是务廉。严于律己,清正廉明,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,严格执行会规会纪,时刻保持清醒头脑,处处严格要求自己,自觉接受大家监督,做到慎独、慎初、慎微,做到自重、自省、自警、自励。
二、以人为本,修和为上。就是按照科学发展观和建设和谐社会的要求,推进和谐分局建设。具体要做到“三个维护”。一是维护党委权威。维护班子团结,从分局发展的大局出发,协助局长抓好工作。认真贯彻落实党的路线、方针、政策,自觉服从党委领导,保证党委的决策不折不扣地贯彻执行。二是维护分局发展的良好局面。珍惜分局的每一项成果、每一项荣誉,珍惜与大家共事创业的宝贵缘分,珍惜当前分局来之不易的大好局面。摆正角色,顾全大局,按照 “三新”要求,努力营造推进分局发展、工作和文化建设的“三种良好氛围”。三是维护干部职工的整体利益。坚持立党为公、执政为民,把维护好广大职工群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。坚持群众路线,倾听群众呼声,理解群众疾苦,关心群众生活,积极帮助群众解决实际问题,为群众多办实事,多办好事。
三、以勤为本,修业为上。就是要做到勤勉尽职,扎扎实实履行好工作职责。具体要做到“三个有”:一是有方。改进工作方式,善于从复杂的局面中寻找措施对策;遵循事物发展规律,结合实际解决问题。二是有效。大力弘扬真抓实干、雷厉风行的工作作风。对于上级交办的工作任务,认真贯彻落实,注重工作效果,不说空话,不唱高调,对组织负责,对群众负责。三是有为。珍惜组织给予的机会,以全新的姿态,全新的面貌,认真履行职责,做到高效尽职、有所作为。
同时,我个人也有一些缺点和不足,希望领导和同志们随时批评提醒,我一定认真加以改进。今后,我将以一颗感恩心对待组织,以一颗进取心对待工作,以一颗平常心对待生活,以一颗友爱心对待同志。恪尽职守,勤奋工作,决不辜负党委和干部职工对我的信任、希望和重托。#5楼任职表态发言稿5尊敬的各位领导:
现在我代表新任派出所所长作表态发言。
首先,请允许我代表新任派出所所长衷心感谢组织和领导对我们的充分信任和多年的培养。这次我们能够通过公开竞聘走上领导岗位,除了自身的努力外,更重要的就是组织和领导对我们多年的培养和充分的信任。这是一种荣誉,更是一种鼓励和鞭策,我们一定会好好珍惜这次难得的机会,在新的工作岗位上,尽职尽责,扎实工作,为维护辖区治安大局稳定作出自己无私的奉献。上任后,我们决心做到以下几点:
一是忠诚。要做到政治可靠,在思想上、行动上与党中央保持高度一致,忠于党、忠于人民、忠于祖国、忠于法律,自觉接受和服从党的领导。
二是团结。要搞好团结协作,坚持“大事讲原则,小事讲风格”,尊重和团结其他所领导以及全所民警察,努力形成一种“心往一处想,劲往一处使”的工作氛围,真正做到“人心齐,泰山移”。
三是勤学。要坚持加强政治理论、法律知识、公安业务特别是派出所基础业务知识的学习,严格按照大练兵的要求,不断提高自身综合素质,增强执法办案和为民服务的能力。
四是自律。要做到作风正派,清正廉洁,加强自身修养,主动接受监督,提高执行党的纪律和抵制不正之风的自觉性,切实做到为警清廉。
五是苦干。要有强烈的事业心和责任感,勤奋忘我地工作,要怀着对党、对人民高度负责的态度,全身心地投入到工作中去,把党和人民交给自己的任务抓紧抓好。
六是创新。要自觉贯彻落实全国“二十公”和广西“十一公”会议精神,与时俱进,开拓创新,清醒认识派出所工作在新形势下面临的机遇和严峻挑战,针对辖区治安特点和存在问题,全面推进派出所队伍正规化建设,大力提高派出所工作科技水平,努力推进社区警务建设,构筑社区治安防范网络,强化实有人口管理,加强辖区治安管理,加强情报信息工作,依法严厉打击违法犯罪活动,全力维护辖区的治安稳定,实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的工作目标,让党和人民满意。标题:内容:相关帖子推荐最新发布的帖子相关文章}

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