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2016年长春市下岗工人办理退休手续办理程序及流程(最新)
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　　2016年备受关注的延迟退休年龄政策的步伐渐行渐明朗。但有许多下岗工人不知道如何申请退休并办理相关手续及流程，下面小编特整理出关于2016年长春市下岗工人办理退休手续办理程序及流程(最新)&的相关信息，仅供参考，如有异议，最终还是以国家相关信息为准。　　1、下岗工人具备什么条件可以办理退休手续?　　答：(1)、男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的(正常退休)。　　(2)、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的(特殊工种提前退休)。　　(3)、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的(病退)。　　(4)、因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的(病退)。　　2、工人超过退休年龄仍然继续工作的，其连续工龄如何计算?　　答：日，国务院国发[号《关于严格执行工人退休、退职暂行办法的通知》规定：凡是符合退休、退职条件的，就应当动员他们退休、退职。如生产上确有需要，必须缓退的，要经过上级主管部门批准。没有经过批准，超过退休年龄继续工作的时间不计算“连续工龄”。　　3、关于临时工在本单位工作期间被录用为长期工以后的工龄如何计算?　　答：劳动部工资局[64]中劳薪字第344号《关于临时工被录用为长期工后的工龄计算问题的复函》：临时工最后一次在单位当临时工的连续工作时间可以与被录用为长期工以后的工作时间合并计算为连续工龄。　　4、如何办理退休手续?　　答：由单位(企业或主管部门)劳资员带拟审批退休人员档案到劳动保障部门进行认定和审批。　　(1)、单位在公示中要按正常退休、从事井下、高空、高温，特别繁重体力劳动、有毒有害身体健康工种提前退休、因病退休、工伤退休和退职等不同类别进行分别公示。　　(2)、公示期满后，单位要填写《公示退休名册》、《退休审批表》，经劳动保障部门审批办理后方可到保险部门申请办理养老金等手续。
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退休审批和办理流程
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退休审批和办理流程　　1、单位参保的人员先提出书面申请，单位自审，符合退休条件的，先在本单位公示（告）7日。单位内部无异议，由单位行政部门和工会或职代会同时鉴章　　2、正确填写《成都市企业职工领取养老金申请表》。
　　3、职工年满退休年龄当月，带齐所有资料到退管科办理退休审批。
　　资料为：职工个人退休的书面申请表、身份证原件及复印件、档案、公示、《成都市企业职工领取养老金申请表》一式二份、提高退休待遇的有关原始证明等、在职职工减少表、《职工退休（职）审批表》（提前退休人员才须携带）。
　　4、退休审批完毕，符合办理退休条件的，经办人员持职工减少表到收费大厅办理在职人员减少，然后到退管科领取《成都市企业职工基本养老金通知书》一式二份。
　　5、单位及办理退休手续的职工本人对《成都市企业职工基本养老金通知书》核实无误鉴章签字后返回退管科。
　　6、次月20日之后到退管科领取存折（单位经办的由单位经办人员领取，个人办理凭本人身份证领取）。
　　审批退休时间：
　　个人缴费或自谋职业人员每月23日以后办理。
　　所需材料： (一)提前退休鉴定
　　1、病退或病退职：
　　单位经办人员携带申请人档案和病历到成都市劳动和社会保障局鉴定委员会，填写《成都市企业职工因病（非因工负伤）丧失劳动能力程度鉴定表》，在指定医院检查后，经成都市劳动和社会保障局鉴定委员会鉴定符合完全丧失劳动能力的，领取《职工因病退休（职）审批表》，经锦江区局退管福利科、锦江区劳动和社会保障局及成都市劳动和社会保障局养老处认定和鉴章，由锦江区社保局退管福利科办理退休手续。
　　2、特殊工种提前退休：
　　单位经办人员携带档案、原始证明资料及《企业申请公示》，到锦江区社保局退管福利科领取并填写《职工特殊工种退休（职）审批表》，经锦江区社保局退管福利科和锦江区劳动和社会保障局进行初次认定和鉴章后，由成都市劳动和社会保障局养老处再次认定和鉴章，在锦江区社保局退管福利科按认定结果办理退休手续。
　　正常退休提前3个月到区退管办申请、领表。办理提前退休的应提前3至4个月申请。
　　(一)本人《广州市职工劳动手册》;
　　(二)凭本人的《广州市职工劳动手册》或参保资料凭证到最后参保单位所属的社会经办机构打印本人参加电脑记录的基本资料和个人缴费历史。
　　(三)本人《失业证》原件及复印件：本人档案在越秀区档案室的带《失业证》来申办;如档案在街道的，本人凭《失业证》到所属街道提取档案来申办。
　　(四)本人户口簿、身份证原件，并用一张a4纸将户口簿第一页(地址页)、本人页、身份证复印成一份(一式两份)，另外用a4纸单独复印身份证二份;本人小1寸相片8张(彩色、黑白均可以)。
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