单位领导武安残疾人联合会领导底下人整你咋办

有个朋友在史志办当一般科员,最近有个县内调动机会,被总工会领导相中,总工会办公室主任空缺,工会领导说:如果你愿意来,能来,办公室主任基本就是你的。但现在的问题是,史志办领导一把手坚决不放人.理由有三点:一是几年的培养,已成业务骨干,走了工作没人做;二是服务年限未满(但是组织部说服务年限是指在本县域内机关服务满5年,不出县就可以调动);三是说总工会多不好多不好,说如果是组织部等好点单位肯定让他去,说也是为了他的前程考虑(单位领导明知组织部这个朋友去不了才说这样的话)。一堆理由,可是领导最担心的是什么呢?为什么不放这位朋友呢?在公务员队伍中的同志们你们是知道的,要一个年轻人静下心来,深钻进去,编修史志,这是怎样的一种煎熬呢?大家帮忙分析下他的领导的顾虑和想法。总之,路是人家自己选的,人家以后不管如何都不会后悔的,影响人家奔前程总是不对的吧!
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该怎么样做,说服他的领导呢
总工会待遇就是很一般啊,而且总工会提拔也不快
@乞力马扎罗山111
9:44:00    总工会待遇就是很一般啊,而且总工会提拔也不快  -----------------------------  您要知道,去了就可以当办公室主任哦,在这里混了年把二年当个党史科副科长又有什么意思呢,请问该如何操作呢
还是尊重自己的想法!尊重自己职业规划!
科员到正股?破格提拔?
这种事多了去了,凭什么就看着自己的手下远走高飞奔美好前程去啊,自己的领导权威哪去啦?这年头就这样,有美好心灵愿意成人之美的人越来越少啦
这两个单位都不是政府口的部门,真的说不上哪个更好。
我也遇到这种情况,现在只有等机会
  me too
  me too
<span class="count" title="万
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请遵守言论规则,不得违反国家法律法规回复(Ctrl+Enter)想让忘记你就会忘记让你记住你就记住,真的有这种技术,利用这点联合所有人骗你,可他却说是为了你好。_百度知道Justin Timberlake被《明星整人秀》整的快哭了。所以说当你老妈都联合一起来整你。。。那真的很容易被整!
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