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2016国考应届生可报职位达80% 选好职位有诀窍
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国考，职位表备注“2016年应届高校毕业生”，只能是2016年的应届生报考吗？
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2016年国家公务员报名时,职位限2016届应届毕业生,2015届毕业生是吗
来源：互联网 发表时间： 12:01:11 责任编辑：王亮字体：
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不是的，职位限2016届应届毕业生是指在2016年7月毕业的学生。
解决方案2：
2015届为往届生
解决方案3：
2015届毕业生不是
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2016国考职位表发布时间 公务员国考和省考待遇区别（图）(4)
　　2016国家公务员考试职位要求其他条件　　职位的选择至关重要，是考生迈向成“公”道路的第一步。大多考生在选择职位时都聚焦热门职位，关注学历和专业等要求。除此之外，中公教育专家提醒考生还需关注职位表中其他条件和隐性要求：　　1.应届毕业生。职位要求是仅面对“应届毕业生”还是“2016届应届毕业生”。如果是后者，则符合应届毕业生条件的届毕业生也不可以报考。　　2.学历类别。是否仅面对“全日制普通高等教育”，如果是，凡自考、成教、函授、远程、网络等非全日制普通高等教育均不可以报考。　　3.基层工作经历要求。部分基层工作经历要求报考者具有与职位相关的工作经历，考生在报考时需要特别留意。　　4.语言要求。有些职位会明确要求英语水平、非通用语水平、少数民族语言水平，还有些偏远闭塞地区要求精通当地方言，便于工作的开展。　　5.计算机水平。必须填写通过国家资格认证的考试或者取得的专业资格，不能填写你自己认为的水平。因为笔试通过后要用证书来证明你自己填写的专业水平。如果没有证书，就有违诚信报考。　　6.年龄限制。有些职位在备注栏里明确要求年龄不超过×周岁，年龄不符的考生请勿报考。　　7.政治面貌。只有预备党员和正式的中共党员可以以中共党员身份报考，其他身份均不可以以中共党员身份报考;要求为共青团员的，中共党员、群众均不可以报考，年满28周岁的不可以以共青团员身份报考;要求为群众的，中共党员、共青团员均不可以报考。　　8.有些职位的备注栏里会注明“×年内不允许调岗”或“派驻本单位下属乡镇机构”等条件，这些职位通常都是最基层的职位，而且条件比较艰苦，有些考生在报考时没有看清这些要求而盲目报考，最后因自己不能接受而无可奈何。　　9.最低服务年限。有些职位对考生的职业前景限定比较严格，如要求“本单位最低服务年限为5年”，这种职位多为国家级贫困县，考生在报名时要慎重。　　10.其他隐性要求。职位表中未明确提出，但实际上有倾向性的要求。比如一些偏远地区或夜间岗位，倾向于聘用男性报考者;一些人事岗位或执法部门，倾向于聘用中共党员，特别是铁路公安处线路派出所民警。　　总之，考生在选择职位前，一定要了解所报部门、职位的性质和特点，弄清楚这一职位的“隐性”要求，并衡量一下自己是否符合要求，能否接受工作条件。只有这样，才能做到真正的“成功报考”。
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