试用期员工转正总结申请表试用期总结怎么写

员工转正申请表: 试用期工作总结怎么写? 工作中“存在不足与改进方向”怎么写 求求大家了
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不区分大小写
一、阐述你自己对岗位的认知;二、阐述对本岗位实际操作上的理解;三、叙述你在试用期间的情况;四、指出自己在工作中的不足于改进方向;五、在试用期间对领导的关心和同事们的帮助表示感谢,并提出转正申请。PS:“存在的不足与改进方向”写你在实习期间所遇到的问题和工作中的纰漏,并根据问题想想应该怎么样去改进;可以套用“在今后的工作和学习中我会时刻注意自身的不足,努力克服不足,改正缺点,虚心请教,不断提高自己的工作能力,更好地完成领导安排的工作。”等套话。PSS:蛮妞加油!
韩华转正总结表
日,我通过面试,来到江苏南大金山环保科技有限公司工作,不觉已经工作四个月了,5、6月是毕业实习,7、8月为试用期,在这几个月的工作中,我努力适应新的工作环境和工作岗位,虚心学习,埋头工作,履行职责,较好地完成了各项工作任务,现将我的四个月来的工作情况总结如下。 一、思想方面 &在工作初期,我认真了解公司的发展情况并学习公司的管理规章制度,熟悉办公室文员日常工作事务,同时努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以全新的姿态迎接工作的挑战。在党支部会议中,学习了党中央“深入开展争先创优活动”,体会到一切事情重在干实事。同时积极参加公司党组织活动,走进“红色课堂”-盐城新四军纪念馆,接受“红色教育”,深切感受到了共产党人的百折不挠的斗争意志和艰苦奋斗的精神。 二、工作方面 端正工作态度,严守组织纪律。我始终以饱满的热情迎接每一天的工作,始终以100%的状态对待工作。 1. 耐心细致地做好财务工作 我认真核对部门上半年的财务账簿,理清财务关系,严格财务制度,做好每一笔账,确保了收支平衡。对于每一笔进出账,我都认真核对发票、账单,根据财务的分类规则,分门别类记录在案。按照财务制度,我细化当月收支情况,搞好每月例行对账。总结网-试用期总结/news/shiyongqigongzuozongjie/index.html&2. 积极主动地搞好文案管理 对部门环境影响评价项目资料档案的系统化、规范化的分类管理是我的一项经常性工作,我采取平时维护和定期集中整理相结合的办法,将档案进行分类存档,我认真搞好录入和编排打印,并根据工作需要,制作表格文档。 几个月来,我基本上保证了办公室日常工作的有序运转,同时积极主动地完成上级领导交办的其他事情,并参与同事的工作资料的整理等工作。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。在领导和同事的帮助和支持下,我基本上做到了事事有着落、件件有落实。 四个月的时间转瞬即逝,我虽然做了一些工作,但仍然存在不少问题,主要表现在: 1.缺乏创新精神。 不能积极主动地发挥认真钻研、开拓进取的精神,而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成,但几乎都只是为了完成工作而工作。 2.工作不很扎实,不能与时俱进。 忙碌于日常小事,工作没有上升到一定高度。作不能专注于工作学习,很多知识虽然了解但却不精。在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去。 首先,加强学习,提高政治思想素质和业务工作水平,树立良好的职业道德,以严肃的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。虽然办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力,以积极的心态面对每天的工作任务。 其次,我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作。 以上是我对四个月来工作的总结,在今后工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补不足,争取做的更好。
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试用期员工转正评语
试用期员工转正评语
1. **同志工作能力尚能胜任目前工作岗位。聪明,好学,常读书主动充实自己。对技术问题有独立见解,虽然想法和思路有明显的书本痕迹,相信经过半年一年的时间思路会更加清晰。考核合格,成绩优秀,给予转正。2. 入职三个月以来,**同志认真、勤恳、踏实、努力,能较好地完成日常工作和领导安排的各项工作任务。平时做事认真,任劳任怨,不计较个人得失,服从上级安排,在人手紧张的情况下,能主动帮助其它岗位,工作态度端正,心胸开阔,关心和热爱集体,是一名称职的好员工。简言之,实习期间**能够做到服从领导指挥,团结同事,不怕苦不怕累,将学校所学到的知识技能运用到实际工作当中。当然,该员工还存在一些缺点,经验、阅历较缺乏,不善于自我表现,缺乏积极性等。“学而后知不足”今后要更努力学习并将所学知识应用于实践并再深入研究。 考核合格,给予转正。3.**同学在我司实习一年期间,一直在仓储处综合服务组工作,主要从事物料接收与发放工作。**同学在工作期间一贯积极主动,认真学习业务知识在很短的时 间里就掌握了工作的要点与技巧,并将他们合理的运用在工作中,并能主动向老员工学习弥补自己的不足,在其负责的IQC物料交接业务工作中作到了严格、认真、高效得到了部门的好评。圆满完成了实习任务。考核合格,成绩优秀,给予转正。4. 该同志在试用期间,工作认真、积极肯干,完成预定的考核任务,且成绩优异,予以转正。5. 该员工进厂五年以来,工作态度良好,团结同事,服从安排,责任心强,能独立完成组长分配的各项工作,认真执行重点检验规定,能及时发现质量问题。对新入职同事能主动、热情给予引导,无保留的培养新手,在本部门起到模范带头作用。同意该同志按期转正6.**工作上勤勤恳恳,任劳任怨,认真负责,业务水平也在学习中不断提高,关心同事,非常值得大家学习,新晋社会如此努力难能可贵。表现优秀,给予转正。7. **同志能够严格要求自己,严格遵守人力资源企化部各项,做到不迟到不早退,坚守工作岗位,增强职业道德修养,遵照岗位行为规范要求,恪守新闻职业道德,具备了网站编辑工作者的条件。考核合格,予以转正。8. **同志3个月来,谦虚谨慎,认真履行职责,踏实开展工作,始终保持了思想上的先进性,工作上的主动性、创造性和实效性,较好地完成了各项工作任务。该同志思想政治立场坚决,具有较强的政治敏锐感,在原则问题上旗帜鲜明,在是非面前头脑清醒。能够适应时代的变化和工作的需要,不断增强政治和相关知识学习,有较强的责任意识,工作勤勤恳恳,任劳任怨。该同志能够严格要求自己,严格遵守人力资源企化部各项,做到不迟到不早退,坚守工作岗位,增强职业道德修养,遵照岗位行为规范要求,恪守新闻职业道德,具备了新闻编辑工作者的条件,同意转正.9. **同志在我单位试用期间,工作态度认真,积极主动,尊敬领导,团结同事,待人诚恳,能够做到服从指挥,踏实肯干,不怕苦,不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在工作期间得到领导和同事们的一致好评。同意该同志按期转正。10. 该员工热爱本职工作,作风正派,团结同事,善于管理。带领全体人员严格执行《锅炉安全操作规程》进行操作,努力降低原燃料消耗,出色完成了全年工作任务。未发生过违纪现象,消防事故和工伤事故为零,设备完好率100%。特别是在节能环保工作中,他作出了一定的贡献。11.在过去一年的工作中,**同志认真履行公务员应尽的义务,圆满完成单位交给的任务,本单位认为**同志已具备一名合格**所应具备的主要条件,根据相关规定,单位同意其按期转正。12.**通知近一年来,工作主动,踏实,肯干,和同事关系处理的很好,耐心学习不断的努力工作,以提高技术的自身,受到大家好评,望今后发扬成绩。考核合格,成绩优秀,给予转正。13. **员工自入职以来能够严格要求自己,自觉遵守公司的各项,在缩水岗位上工作认真积极,服从管理,虚心好学,团结同事。由于平时的工作表现出色且准确率高,多次在部门月工作会上得到上级表扬。她为人谦和,对新员工的辅导耐心细致,与工作相关部门配合良好。综合以上表现,同意其转正申请.14. 该员工做事认真,任劳任怨,不计较个人得失,服从上级安排,在人手紧张的情况下,能主动帮助其它岗位,工作态度端正,心胸开阔,关心和热爱集体,是一名称职的好员工。故给予提前转正.(编辑:圆圆)
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All Rights Reserved.  员工转正申请书的写作格式 试用期转正申请  转眼间,x个月的试用期就要结束了,自xx年x月x日入司以后,在公司严格要求下,在部门领导和同事们帮助教育下,思想理论上日渐成熟。业务头脑更加清醒。特别是通过部门及小组一系列的学习和锻炼,使我进一步增强了业务性,更加明确了作为一名业务员在实际工作中要实事求是、勇于进取,作一名合格的业务员,不仅要勤勉,还要有方法;不仅要有iq智商,也要具备eq人情世故的对待处理能力,而且要具备灵性人格,才能真正造福本身的客户,取得本身应得的成果。  在部门培训两周后就把全部精力投入到xx事业中。在组长安排下,我去xx专卖店学习了五天,在回xx店培训了四天,在部门和小组的培训期间,我认真学习了公司的管理制度、组织机构、xx产品等各方面的基础知识,在培训的过程中并试着去接触顾客。更值得一提的是“感谢经理给了我一个更好的学习和锻炼机会”。在xx店和xx百货独立学习兼营业员,是他锻炼了我坚强的意志和做业务坚定的信念。学会了曾经不会使用的产品,我在xx店和xx百货的净销售总额近2万元。当了几天的营业员真是获益匪浅,碰到了各种各样的顾客和问题。基本知道了怎样使客户满意,为客户提供快乐及利益,满足客户想拥有更多,更好的心态及满足其各层面心理需求,重视人性的需求,满足其希望,重视被认同、被肯定、被接受的心理。为达成使客户满意、满足、安心、放心的购买。归纳起来有以下几点:  1、针对价格:应该不要把本身陷于价格战之中,应以特别强调价值为重,提高附加价值的功效,在价格上差异性比较分析之后也会更实际、更便宜、更有效、更有用。  2、针对通路:方便、快速、服务到家……  3、针对商品:商品设计要依据市场需求来设计,以满足市场的需求为依据旧。  4、针对促销:掌握客户的心理条件予以满足。  5、针对实体:使客户不但能看到、摸到、听到尚且能嗅到,以符合“心到、口到、手到、眼到”之要求。  6、针对程序:不仅有售前、售中之服务,尚有售后之服务,不断的打电话、发信件、直接拜访以了解起售后之使用情况。  与客户做朋友,真心关心客户的利益;使本身成为公司一个有专业能力之组合。满足客户要满足他的脑:以理性来说服;满足客户要满足他的感觉:以气氛、情绪来影响;满足客户要满足他的心情:以赞美肯定来达成;满足客户要满足他的视觉:以各种图表来促成;满足客户要满足他的听觉:以声调、音乐声来激起;满足客户要满足他的触觉:以质感来影响其感受。  作为业务员要懂得运用科学的方法,有效地处理工作上出现的每一项待解决的问题,要有策略、手段、方法、技巧,才能使本身在工作的领域里脱胎换骨、大放异彩。  在部门、小组培训学习或在xx百货和xx药店当营业员期间,本身按着上述要求去用心观察和留意过,当营业员时也做了一些工作,发挥了一个业务员的作用。但是,检查起来,所存在的缺点毛病也是不少的,在何经理的帮助教育下,有的克服了,有的还需今后努力改正,积极要求进步。  今天,我虽然向公司递交了提前转正申请报告,但我愿意接受公司的长期考验。  申请人:xx  XX年x月x日来源豫青网)试用期员工转正自我鉴定范文本人自xxxx年xx月;的试用期;对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度,从来没;心向同事学习,不断改正工作中的不足;对于集团及公;彻执行;另外,本人具有很强的团队合作精神,能很好;及完成公司各项工作,并热心帮助其他同事,与人相处;于一个初入公司的新人,要全面融入企业的方方面面,;但是我相信,通过公司领导及同事的悉心指导和帮助,;
试用期员工转正自我鉴定范文
本人自xxxx年xx月xx日起进入xx公司从事xx工作,在不知不觉中已经经过了2个月
的试用期。在这段时间里,我感悟颇多,虽然这并不是我的第一份工作,但是在此期间,我
对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度,从来没有改变过。
在本部门工作中,我一直严格要求自己,认真及时地完成领导布置的每一项任务,并虚
心向同事学习,不断改正工作中的不足;对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯
彻执行;另外,本人具有很强的团队合作精神,能很好的协调及沟通,配合各部门负责人落实
及完成公司各项工作,并热心帮助其他同事,与人相处和谐融洽。
在过去的2个月中,通过不断的学习和自我提高,已经适应了自己的本职工作,但是对
于一个初入公司的新人,要全面融入企业的方方面面,可能在一些问题的考虑上还不够全面,
但是我相信,通过公司领导及同事的悉心指导和帮助,我一定能在今后的工作中更好的提高
自己的业务水平和综合素质,更好的完成本职工作,不断谋求与企业的共同发展!
本人自xxxx年xx月xx日起进入xx公司从事xx工作,在不知不觉中已经经过了2个月
的试用期。在这段时间里,我感悟颇多,虽然这并不是我的第一份工作,但是在此期间,我
对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度,从来没有改变过。
在本部门工作中,我一直严格要求自己,认真及时地完成领导布置的每一项任务,并虚
心向同事学习,不断改正工作中的不足;对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯
彻执行;另外,本人具有很强的团队合作精神,能很好的协调及沟通,配合各部门负责人落实
及完成公司各项工作,并热心帮助其他同事,与人相处和谐融洽。
在过去的2个月中,通过不断的学习和自我提高,已经适应了自己的本职工作,但是对
于一个初入公司的新人,要全面融入企业的方方面面,可能在一些问题的考虑上还不够全面,
但是我相信,通过公司领导及同事的悉心指导和帮助,我一定能在今后的工作中更好的提高
自己的业务水平和综合素质,更好的完成本职工作,不断谋求与企业的共同发展!
大学生活,造就了我积极
向上、锲而不舍的性格,抱着“以学为本”的宗旨,我努力从各方面来完美自己,不仅
系统学习和掌握本专业知识,注重外语和计算机的学习,也从政治、历史、文学等各个领域
提高自身修养。我深信,随着市场经济对人才市场的不断冲击,折射出社会需求的更是一种
复合性人才。
大学五年中,我时刻鞭策自己求知、求实、求同,在各方面完善自己――这也正是我的
人生准则。多年的求学生涯让我收获了一份自信和积极的人生。忆往昔,吃苦使坚毅、奋斗
使我完善、岁月使我成熟。五年的校园生活磨砺了我坚强和豁达的心灵。对事业的执着与热
爱将是我一生不懈的追求。
试用期员工转正申请
尊敬的领导:
我于日进入公司,成为公司的试用员工。作为一个应届毕业生,曾经很担
心不知该怎么与人相处,不知该如何做好工作。但是,公司宽松融洽的工作氛围、团结向上
的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变,让我较快适应了公司的工作环境。在本
部门的工作中,我一直严格要求自己,认真做好领导安排的每一项任务。不懂的地方虚心向
同事学习请教,不断提高充实自己。当然,初入职场,难免会出现一些小差错,但前事之鉴,
后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑的更全面。在此,我要感谢领
导对我的包容和帮助,感谢同事对我的细心指导和提醒。
这是我的第一份工作,我非常珍惜这份工作,这三个月我学到了很多东西,对于自己的
工作性质有了较全面的了解,这三个月来我努力地学习专业方面的知识,不断地提高自己的
专业水平。期间我有幸参加了公司的家属答谢会,我看到了公司的飞速发展和傲人的成绩,
我深深地为之感动和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己
的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。
我思想上积极乐观,学生期间就已加入中国共产党。对于工作,我一直以谦虚谨慎的态
度学习并进步,我很认真地完成领导安排
的工作。但是我也有很多要继续改进的地方,可能是初入社会,对于一些事情处理的不
够妥当,会有情绪化的时候,工作上可能离领导的要求还有一定距离。以后我会更加努力,
争取各方面都能取得更大的进步。
在此,我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会以谦虚、
热情、饱满的态度做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起成长展望美好的未来。
篇三:试用期员工转正鉴定表
1、分公司部门经理级以下人员的转正申请由分公司总经理批准;
2、分公司部门经理级(正、副)人员 及以上人员的增补申请须报经集团人力资源部/
总裁批准。
篇四:新入职员工试用期转正鉴定表(通用版)
员工试用期鉴定表
篇五:试用期转正申请表
试用期员工的考核办法
一、新职员试用期一至三个月。员工入职七天(含)以内提出辞职的薪资不予发放。 二、
新员工试用期按公司《考勤制度》可以请事假和病假,但试用期按天数顺延。 三、新职员在
试用期间一个月内请事假一次扣转正考评分1分,迟到早退一次扣转正考评分2分,累计三
次(含三次)以上或旷工一次,即随时解聘。 四、试用期的考核:
1、新职员在试用期汉螅旃医对惫ぷ昵氡怼贩⒏杂玫脑惫ぃ轮霸弊陨砬
况,实事求是填写表中的“自评部分”。
2、部门主管根据新职员在试用期的表现,公正地评分并写出初核评语。 考核结果将根
据初核评分和考勤状况来确定。
五、转正:部门根据考核结果,在新职员试用期满之后一周内,做出同意转正,延长试
用或不拟录用的决定。
六、提前结束试用期:在试用期间,对业务素质、技能、工作适应能力及工作成效特别
出色的新职员,部门主管可以提出考核要求,并将《员工转正申请表》报经理批准。在试用
期内,对明显不适合某岗位或不适合录用的职员,可以提前安排在其他岗位试用或提前辞退
试用职员。
七、考核结果的评定:
考核结果90分以上提前转正;
考核结果89-70分近期转正;
考核结果69-60分延
长试用期;
考核结果低于60分试用不合格,不予聘用。
八、其他应用:绩效考核的结果还将作为培训发展、评选先进、职务升降、工薪调整、
岗位调整、辞退的重要依据。
包含各类专业文献、应用写作文书、行业资料、幼儿教育、小学教育、专业论文、76试用期员工转正申请表自我鉴定等内容。 
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转正申请 自我鉴定 2页 免费
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员工试用期自我评价表、... 3页 免费
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