员工病假工资的标准我是珠海市的,请问员工请假1天或都2天工厂应该 - 爱问知识人
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员工病假工资的标准
市的,请问员工请假1天或都2天工厂应该发病假工资吗?如果有那标准是多少?
工人职员疾病或非因工负伤停止工作连续医疗期间在6个月以内者，根据劳动保险条例第十三条乙款的规定，应由该企业行政方面或资方按下列标准支付病伤假期工资：本企业工龄不满2年者，为本人工资60％；已满2年不满4年者，为本人工资70％；已满4年不满6年者，为本人工资80％；已满6年不满8年者，为本人工资90％；已满8年及8年以上者，为本人工资100％
如果你公司有公休假，就要发全额的工资给你。
严格说哪一种算法都不符合国家劳动法规定。按照劳动法每天工作不超过8小时，每周不超过40小时的规定，日工资的计算应该是月工资除以20.92，也就是说你应该是190...
你可以向劳动部门投诉这个单位，国庆节是国家规定的，至少休息3天
每月做账时，计提当月工资：
借：生产成本（制造费用、管理费用、营业费用等）-工资
贷：应付工资（执行会计准则就用应付职工薪酬科目）
12月工资未计...
大家还关注问下在厂上班中得了重病厂里是不是可以赔偿_百度知道}