医保社保中断如何补交2年要补交8000多划算吗

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养老保险中断了2年可以补交吗
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摘要:养老保险中断了2年是可以补交的,而且需要说明的是,这15年可以是不连续的。但是,15年仅是享受养老保险待遇的时间下限,如果有能力最好连续缴纳。
问:中断了的2年可以补交吗?就是说养老不连续可以吗?断断续续的交,累计达到15年可以吗?
可以的,而且需要说明的是,这15年可以是不连续的。但是,15年仅是享受养老保险待遇的时间下限,如果有能力最好连续缴纳。因为缴纳年限越长,缴纳基数越大,达到法定退休年龄,越多,晚年生活愈发有保障。
如果不补缴,在其退休计发基础养老保险金时,所参照的全省社会平均工资则按中断缴纳养老保险费上一年的统计公布数据计算。相应的如果职工断断续续地缴纳养老保险费,在其退休计发基础养老保险金时,所参照的全省社会平均工资则按累计的实际缴费年限向前压缩顺延后的上一年统计公布数据计算。同时,职工退休时基本养老金的最低保障线亦应按终端缴费或累计压缩顺延后的上一年全省平均养老金计发。如果今年停止缴纳养老保险费以后也不再缴费,则他退休时领取养老保险金参照的应该是2009年的全省社会平均工资,如果在退休前再缴纳两年的养老保险费而不补缴中断期间的养老保险费,那他退休时领取养老保险金所参照的全省社会平均工资应按照压缩顺延后上一年即2012年的全省社会平均工资,而不是退休时那一年的全省社会平均工资。所以缴纳养老保险费一般情况不应该随意中断或断断续续地缴纳。
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意外保障/意外身故、残疾:若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故,给付身故保险金,合同终止;若因该意外导致身体残疾,按合同约定比例给付残疾保险金。
健康医疗保障/意外医疗保障:若被保险人因意外伤害在二级以上(含二级)公立医院诊疗,对被保险人每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合社会基本医疗保险支付范围的医疗费用,保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿以及100元免赔额后,对其余额按100%比例给付医疗保险金
意外保障/意外身故、残疾:若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故,给付身故保险金,合同终止;若因该意外导致身体残疾,按合同约定比例给付残疾保险金。
健康医疗保障/意外医疗保障:若被保险人因意外伤害在二级以上(含二级)公立医院诊疗,对被保险人每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合社会基本医疗保险支付范围的医疗费用,保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿以及100元免赔额后,对其余额按100%比例给付医疗保险金
意外保障/意外身故、残疾:若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故,给付身故保险金,合同终止;若因该意外导致身体残疾,按合同约定比例给付残疾保险金。
健康医疗保障/意外医疗保障:若被保险人因意外伤害事故在二级以上公立医院诊疗,在扣除被保险人通过其他渠道获得的补偿后,保险公司扣除100元免赔额后100%赔付合理的医疗费用保险金。
意外保障/意外身故、伤残:在保险期间内,若被保险人因在旅行时遭受意外伤害,并自事故发生之日起365日内因该事故身故的,保险公司按保险金额给付身故保险金;因该事故造成本保险合同所附《人身保险伤残评定标准》所列伤残项目的,保险公司按该表所列给付比例乘以保险金额给付伤残保险金。
健康医疗保障/意外医疗:在保险合同有效期内,若被保险人旅行时遭受主保险合同约定的意外伤害事故,或罹患疾病,且自发生意外伤害事故或罹患疾病之日起90日内进行必要合理的治疗,保险人依据本附加合同约定,对被保险人在90日内已支出的、必需且合理的实际医药费用给付保险金。
意外保障/意外身故及伤残:若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故,给付身故保险金,合同终止;若因该意外导致身体残疾或烧伤,按合同约定比例给付残疾或烧伤保险金。
健康医疗保障/意外门急诊与住院医疗:若被保险人因意外伤害在二级以上(含二级)公立医院诊疗,对被保险人每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合社会基本医疗保险支付范围的医疗费用,保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿以及100元免赔额后,对其余额按100%比例给付医疗保险金。
意外保障/主险一般意外伤害保险:被保险人因意外伤害事故导致身故、残疾的,保险公司按约定保额给付。
意外保障/主险特定交通工具意外伤害保险:境外旅行期间以乘客身份特定交通工具时因意外伤害导致身故、伤残,保险公司将给付保险金补偿。(本保障可与意外身故、伤残保险金累计赔付)
意外保障/火车意外:被保险人以乘客身份乘坐从事合法客运的火车(含轻轨、地铁)期间(自持有有效车票并双脚进入火车车厢起至抵达目的地双脚走出火车车厢时止,但中途双脚离开火车车厢期间除外),遭受的意外伤害事故;
旅程变更保障/旅行延误:若由于恶劣天气、罢工、航空公司超售或航空管制等原因而导致飞机或轮船延误,每延误5小时,可获赔偿300元。
责任保障/个人随身财产:旅行期间被保险人随身财产被盗窃或抢劫,或因其他第三方责任遗失,意外损坏,可获赔偿。(每件或每套行李或物品最高赔偿额为2500元)
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我的意见:2016年一次性补缴15年社保划不划算
发表时间: 08:52:57 文章来源:
《2016年一次性补缴15年社保划不划算》是有三思教育网()为你整理收集:
有人咨询,说一次性补缴15年养老保险的政策又下来了,这次是一次性补缴近9万元,男满60周岁,女满55周岁,可以每个月领1100元左右的养老金。随着时间推移,每个月父母的养老金还会增长。  大家的心情是可以理解的,但是不是划算,我觉得还是自己算一算。  第一种情况,如果把这九万块钱拿来投资,每年5%的收益率是可以保证的,收益用来给做生活费,那么20年内的收益是:  另一种情况,如果一次性把这9万交给政府,每月领养老金,每年的养老金有5%的涨幅(根据周边邻居的养老金,目测是可以完成的,只是不知道随着中国经济的放缓,一二十年之后是否可以继续增长下去。不过如果真的经济放缓到物价水平变化不大,那投资收益率也不会太高了吧。),那随着时间的增长,每年父母拿的的养老金是:  以上可以看出,大约第八年的时候,投资收益+本金与领取到的养老金大约持平,也就是爸妈68岁左右的时候,可以把养老金赚回来。  综上所述,如果参加这次养老金补办,  好处:  1、考虑到现在的平均寿命和家里的长寿基因,10年内把养老金赚回来还是没问题的。之后领到的都是赚到的。  2、父母每个月有1000多块钱的“工资”可领,生活水平可以保障,心理上也更有安全感。而且每年1万多的养老金,比投资收益4500/年多很多,生活水平可以更高。  3、只要不生大病,每个月的养老金基本完全覆盖爸妈的日常支出。子女可以安心发展自己的事业,不必牵挂父母的养老问题。  坏处:  1、万一父母生病,尤其是大病,需要大笔资金的时候比较麻烦。投资的话,至少本金9万是可以备用的。  2、最不想看到的,万一父母有不测,虽说会退回部分养老金中的个人部分,但只有很少的8%(约7200),失去亲人的同时,也失去了父母的养老本钱(打算只给一个父母买,现在刚好60岁,买了马上可以领养老金)。  3、爸妈可动用的总积蓄只有五万左右,如果要买的话,子女要出4万。如果现在准备买房,准备生孩子。虽然两万不多,但子女家条件一般,都是对现金流的一种占用。  2016补缴养老保险新政策  补缴三类人  1.统筹范围内,仍与单位存续劳动关系、未达到法定退休年龄的职工,因各种原因应保未保、中断缴费或欠费的,可补缴日(含)以前应保未保年限的基本养老保险费。  2.具有济南市户籍,曾在我省机关、企事业单位、社会团体等有过工作经历,但因各种原因解除劳动关系或离开原单位,未参加企业职工基本养老保险或中断缴费的,男满45周岁、女满40周岁的人员,可凭有效原始材料,以个人身份补缴日(含)以前的企业职工基本养老保险费。  3.具有济南市户籍,日(含)以前领取工商营业执照的个体工商户,可以个人身份补缴领取工商营业执照至日(含)以前的企业职工基本养老保险费。  补缴的基数和比例  ――个人身份补缴,上年度社平工资60%为基数  一是以单位职工身份补缴的,按补缴各年度职工工资收入,缴费基数上、下限和缴费比例补缴基本养老保险费(含本金和利息)。用工单位和职工因客观原因无法确定历年工资收入的,以济南市执行的历年在岗职工平均工资的60%作为缴费基数。利息以历年公布的企业职工基本养老保险个人账户记账利率计算。补缴费用由单位和职工个人按规定比例分别承担,一次性缴清。  二是以个人身份补缴的,统一以补缴时济南市执行的上年度在岗职工平均工资的60%作为缴费基数,缴费比例为20%。补缴费用全部由个人承担,一次性缴清。  补缴年限  ――涉及年龄的计算时间均截至12月31日  一是以个人身份补缴的人员,凡男年满60周岁、女年满55周岁的,可一次性补缴15年,按规定办理领取基本养老金手续。  二是男年满45周岁未满60周岁、女年满40周岁未满55周岁的人员,以个人身份补缴的,一次性补缴年限不得超过10年,补缴时间不得早于济南实施基本养老保险“统账结合”的时间(即日)。个体工商户补缴时间不得早于领取工商营业执照的时间。补缴后继续缴费至男年满60周岁、女年满55周岁时,补缴及实际缴费年限累计满15年的,可按规定办理领取基本养老金手续;不满15年的,可延长缴费至满15年,再按规定办理领取基本养老金手续。延长缴费的具体办法按国家和我省有关规定执行。
以上关于2016年一次性补缴15年社保划不划算的相关信息是三思教育网收集并且整理,仅为查考。
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个人社保中断不要慌!补交流程快收藏!
点击上方↑蓝色字体“福保新媒体”即可关注你是不是因为工作的原因,社保由于缴费不及时,出现中断的情况?那么问题来了,个人社保中断缴纳以后,如何补交社保成为很多人烦恼的问题,不过,可以肯定的是社保中断是可以补交的,补交社保时,如果有工作的,应该由单位办理,如果没有工作,可以办理个人缴费手续。社保补缴须知只可补交养老保险,医疗、工伤险等无法补缴。补缴社保分为深户补缴和非深户补缴,两种所提供的资料不同:1、深户补缴年限成为深户后在深期间的养老都可补缴。办理流程个人带上户口本、身份证、社保卡、中国、农业、工商、建设、招商任何一家的存折或卡。(以上资料需要原件复印件各一份)到户籍所在地的社保部门办理补缴业务。2、非深户补缴年限近2年养老保险。办理流程:办需要公司帮忙补缴,提供身份证复印件,社保卡复印件。(个人无法完成补缴纳)。个人怎么补缴社保?可以到当地的社会劳动保障局申请补缴。如果之前没有交过的话,那是无法往前补交的,所谓的补交,只存在于开养老账户后欠交的时段。另外如果是补交,滞纳金是一定会有的,按同期银行一年期定期存款利率计算。个人补缴社保所需资料:户口簿、身份证;补交时间段,公司员工工资表;补交时间段,财务记帐凭证;个人与公司的劳动合同原件;填写《补缴养老保险申请表》,写清补交原因,时间段,公司盖章。流程携带上述资料到所属社保机构征收窗口办理补交养老保险费,补交事项的审批工作于60个工作日内完成。予以办理的,通过银行托收应补交的养老保险费。不予补交的,向申请人发出不予受理通知书。个人补缴社保要多少钱?深圳社会保险补缴仅限养老保险,其它险种不能补缴,补缴对象规定为深圳户籍,非深圳户籍需由单位补缴,补缴金额按补缴时间段底薪标准计算,应缴金额为底薪的18%,例2010年7月至2011年4月按1100*18%计算,2011年5月至2012年2月按1320*18%计算,2012年2月以后按1500*18%计算,同时需缴纳日2‰的滞纳金。文字来源︱晶报 如有侵权 请联系我们
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社保中断后可以不补交重买吗? 5
工作了6、7个月,单位给买了6个月的社保,后来辞职休息了8个月,如果要补交得交将近五六千,很不划算。可以重新买吗?
一般来说不可以,但也可以,只要自愿放弃前面的,因该可以.
其实中间补上更好,因为社保是交得多,到退休后享受就高的
其他回答 (2)
有时间的话你可以打我电话,我会帮你解决的,白天哦,13912941086
你说的是社会保险还是商业保险,我仅从社会保险予以回答,因为商业保险太多不同的地方 
1、社会保险中的养老是实行个人帐户,因此是属你个人的,是可以续交的,续交不需要什么程序的。 
2、一个重要问题就是养老不可以以个人名义参保,你可以以灵活就业的形式参保,这个在不同的地方可能有不同的规定,详细情况你可以直接咨询当地社会保障局,他有回答你的义务 
3、至于医保其与养老连在地块的,如果可以交养老就可以交医保,注意这个医保是指住院医疗保险 
4、如果你现在跟以前不在同一个市,那就要办理转移了,这个是很简单的,一般往户口所在地转,就是在你先在以前交保险的地方办理接收,然后再在你现交地打印养老保险手册转过去就行了,如果你现在仍在交,可以等到哪时不交再转的
重庆市劳动和社会保障局关于个人参加城镇企业职工基本养老保险有关问题处理意见的通知 
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重庆市劳动和社会保障局关于个人参加城镇企业职工基本养老保险有关问题处理意见的通知 

渝劳社办发〔号 

各区县(自治县、市)劳动和社会保障局,北部新区产业促进局: 
按照国家和我市有关规定,现将个人参加城镇企业职工基本养老保险有关问题的处理意见通知如下,请遵照执行。 
一、凡未达到国家法定退休年龄(即男年满60周岁、女年满50周岁,下同),具有本市户口,在城镇从事个体劳动的个体工商户和雇工(含农村户口),应当参加城镇企业职工基本养老保险。 
城镇个体工商户补缴基本养老保险费时,必须提供其居民身份证、本市户口、最早从事个体经营的个体工商户营业执照原件及复印件。不能提供原件的,应提供工商行政部门对城镇个体工商户年检和税务机关对城镇个体工商户征税情况等证明资料。 
城镇个体工商户雇工凭与个体工商户存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料,从申报之月起参加城镇企业职工基本养老保险。确需补缴基本养老保险费的,不得早于日。个体工商户与雇工就是否形成劳动关系发生争议的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。经仲裁认定形成劳动关系的,从裁定形成劳动关系之月起参加城镇企业职工基本养老保险。 
二、凡未达到国家法定退休年龄的非全日制工作人员等灵活就业人员,仍按现行规定以个人身份参加城镇企业职工基本养老保险。 
三、按本通知第一、二条规定以个人身份参加城镇企业职工基本养老保险的人员(以下统称个人参保人员)达到法定退休年龄时,符合按月享受基本养老金条件,但实际缴费年限达不到5年的,应在达到法定退休年龄之月,往前补缴基本养老保险费(不得与已实际缴费的月份重复)直至实际缴费达到5年为止。补缴相应月份的缴费基数,在对应的上年度全市职工月平均工资的60%至100%之间由本人选择申报,缴费比例按对应年度规定的个人参保人员缴费比例执行。补缴基本养老保险费后,按规定计算缴费年限和缴费指数。机关事业单位职工(在编人员)与原单位解除或终止劳动(聘用)关系后,以个人身份参加城镇企业职工基本养老保险,实际缴费年限达不到5年的,仍按现行政策规定执行。 
四、已参加城镇企业职工基本养老保险的人员,其符合国家规定计算连续工龄的知青工龄或军龄,按现行有关政策规定视为缴费年限,其参加工作时间以其下乡之月或参军入伍之月计算。 
五、日前参加企业职工基本养老保险的个人参保人员达到法定退休年龄时的缴费年限(含实际缴费年限和符合国家规定计算的连续工龄)不满10年的,日及其以后参加企业职工基本养老保险的个人参保人员达到法定退休年龄时的缴费年限(含实际缴费年限和符合国家规定计算的连续工龄)不满15年的,按以下办法处理: 
(一)经本人申请,可适当延长缴费年限,但延长缴费年限最长不得超过60个月,其延长缴费期间达到按月享受基本养老金条件之月,按规定程序办理退休审核审批手续。 
(二)本人不愿意延长缴费或延长缴费后仍达不到按月享受基本养老金条件的,办理一次性支付基本养老保险待遇,并终止其基本养老保险关系。 
六、个人参保人员因户口迁移等原因未能及时接续基本养老保险关系的,在其提出接续参保申请之月,未达到法定退休年龄的,应在其户口所在地接续并补缴历年应缴纳的基本养老保险费及个人帐户利息;已达到法定退休年龄的,应在其最后一次参保地补缴历年应缴纳的基本养老保险费及个人帐户利息。 
七、个人参保人员达到法定退休年龄时,其退休手续由其最后一次参保地的劳动保障部门负责办理,并由最后一次参保地的社会保险局支付基本养老保险待遇。 
八、采取虚报、隐瞒、伪造等手段骗取基本养老保险待遇的人员,按《劳动保障监察条例》(国务院令第423号)规定,由劳动保障行政部门责令其退还,并予以清退;情节严重的,处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。 
二○○五年十一月三日 

重庆市劳动和社会保障局
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