1.教育部规定的招生工作“六不准”是什么？

答：（1）不准违反国家有关招生规定；

（2）不准徇私舞弊、弄虚作假；

（3）不准采取任何方式影响、干扰招生工作正常秩序；

（4）不准协助、参与任何中介机构或个人组织的非法招生活动；

（5）不准索取或接受考生及家长的礼品、现金、有价证券；

（6）不准以任何理由向考生及家长收取与招生录取挂钩的任何费用。

2.教育部规定的招生工作“十公开”是什么？

答：（1）招生政策公开；

（2）高校招生资格公开；

（3）高校招生章程公开；

（4）高校招生计划公开；

（8）咨询及申诉渠道公开；

（9）重大违规事件及处理结果公开；

（10）录取新生复查结果公开。

3.教育部规定的招生工作“十条禁令”是什么？

答：（1）严禁省级招办在政策之外降低标准向有关高校指名投放考生档案；

（2）严禁省级招办对已录取考生违规变更录取学校；

（3）严禁高校利用调整计划等降低标准指名录取考生；

（4）严禁高校在任何时间以任何理由向考生或家长收取与录取挂钩的任何费用；

（5）严禁高校参加各类中介机构组织且未经省级高校招生委员会批准的招生现场咨询活动；

（6）严禁高校在录取工作结束前以各种方式向考生违规承诺录取或签订“预录取协议”或以“新生高额奖学金”、“入校后重新选择专业”等承诺吸引生源；

（7）严禁高校开展恶性生源竞争或通过虚假宣传诱导考生填报志愿甚至欺骗考生入学；

（8）严禁高校无计划录取或超出省级招办核准的录取考生名册范围违规发放录取通知书；

（9）严禁高校避开省级招办通过中介机构或中学教师等自行组织生源录取考生；

（10）严禁军事院校未经教育部批准以各种名义招收所谓“地方委培生”或“自费生”。

1.大连科技学院招生工作制度是什么？

答：（1）实行招生工作目标责任制。

树立各二级学院招生工作的主体意识，各学院负责人是本单位招生工作的第一责任人。每年年初，由学院招生工作领导小组向各二级学院下达各专业招生计划及工作目标，各单位围绕工作目标制定实施方案并抓好落实。招生办公室负责对各单位工作情况进行监督检查，协调指导。

（2）实行招生工作监督制度。

①招生办公室负责对各二级学院的招生工作进行协调、监督、检查、考核与指导。   

②招生办公室通过听汇报、看材料，沟通交流等方式，对各二级学院招生工作实行定期与不定期监督检查考核。

③监督检查考核的内容为各单位贯彻落实年度招生工作情况和招生工作目标完成情况等。

④招生办公室工作人员将检查情况及时反馈到各二级学院，各二级学院对存在主要问题或较严重问题的进行整改。  

⑤每年通报监督检查考核结果，对于考核优秀的单位给予表彰。

2.大连科技学院招生工作“六不准”是什么？

答：（1）不准违反国家有关招生规定；

（2）不准徇私舞弊、弄虚作假；

（3）不准采取任何方式影响、干扰招生工作正常秩序；

（4）不准协助、参与任何中介机构或个人组织的非法招生活动；

（5）不准索取或者接受考生及家长的财务；

（6）不准以任何理由向考生及家长收取与招生录取挂钩的任何费用。

3.大连科技学院招生工作“十公开”是什么？

答：(1)招生政策公开；

(8)咨询及申诉渠道公开；

(9)重大违规事件及处理结果公开；

(10)录取新生复查结果公开。

4.大连科技学院招生工作“八条禁令”是什么？

答：(1)严禁发布未经主管部门备案的招生简章或者进行虚假招生宣传；

(2)严禁违反计划管理要求调整计划；

(3)严禁擅自规定男女生录取比例或超出国家规定的范围对考生身体健康状况提出要求；

(4)严禁违反规定的招生程序降低标准录取考生、拒绝录取符合条件的考生；

(5)严禁超出省级招办核准的录取考生名册范围违规发放录取通知书；

(6)严禁在发放新生录取通知书和新生入学报到环节更改考生录取专业；

(7)严禁在录取工作结束前以各种方式向考生违规承诺录取或以“签订预录取协议”、“新生高额奖学金”、“入校后重新选择专业”等方式吸引生源；

(8)严禁避开省级招办通过中介机构或中学教师等自行组织生源录取考生；

5.大连科技学院招生工作奖励制度？

答：对招生工作中表现突出的单位和个人，依照大连科技学院的有关规定，评选招生工作先进集体、招生工作先进工作者，并给予物质奖励。

答：大连地理位置优越，别称滨城，旧名达里尼、青泥洼。位于中国最南端，东濒黄海，西临渤海，处于的圈首，背依中国东北腹地，与山东半岛隔海相望。是中国东部沿海重要的经济、贸易、港口、工业、旅游城市。

2.大连这座城市获得哪些荣誉

答：中国第一个“世界环境500佳”城市

中国第一批优秀旅游城市

中国最美丽的花园式城市

3.大连旅顺经济技术开发区的发展规划

答：旅顺经济技术开发区成立于1992年，时为旅顺经济开发区，是省级经济开发区。经过20多年的开发建设，2014年经国务院批准，旅顺经济开发区正式晋升国家级经济技术开发区，定名“旅顺经济技术开发区”，实行现行国家级经济技术开发区政策。旅顺经济技术开发区处于世界三大投资贸易圈之一的东北亚中心地区。独特的区位优势造就了无穷的发展潜力，优越便捷的国际港口、铁路轮渡、高速公路和物流枢纽孕育了无穷的发展商机。

4.大连旅顺的自然环境

答：旅顺口区位于最南端，南与东南濒临黄海，与山东半岛隔海相望，与跨海毗邻；西与西北依傍渤海，与天津新港一衣带水，与北戴河海滨遥相媲美；东与东北连接陆路，与甘井子区接壤，距大连市区32公里。旅顺口区陆地南北纵距26.1公里，东西横距31.2公里，总面积506.8平方公里（2013年），海岸线长169.7公里。

5.世界和平公园的情况

答：位于大连市，是国家AAAA级景区，风光旖旎，由阳光世纪（香港）集团投资兴建以“和平”为主题的大型海滨主题公园。公园占地13万平方米，投资2.3亿元，是著名的旅游度假中心，文化教育中心。

6.大连旅顺经济开发区的交通情况

答：全国唯一的拥有港口、铁路、火车轮渡、高速公路、城市轻轨、城市公交等“六位一体”交通优势的省级开发区，成为连接东北、华北、华东重要的交通枢纽。规划中的烟大海底隧道工程，将从这里开始。

1.大连科技学院简介？

答：大连科技学院位于辽东半岛最南端的大连旅顺经济开发区大学城内，其前身是2002年组建的大连交通大学（原大连铁道学院）信息工程学院，2011年经教育部批准转设为省属普通本科高校，2016年获批为辽宁省向应用型转型发展试点高校，2021年顺利通过教育部本科教学工作合格评估。

 学校现有建筑面积29.59万㎡，教学科研仪器设备总值9300余万元，馆藏图书100余万册。学校重视信息化建设，努力构建智慧校园，校园网万兆骨干、千兆到楼、百兆到桌面，实现无线网络全覆盖；学校建有轨道交通信号与控制实验实训中心（辽宁省实验教学示范中心）、工程训练中心等103个实验实训场所；与中车大连机车车辆有限公司、大连地铁运营有限公司等企业共建有103个校外实践基地。

2.大连科技学院办学理念？

答：以人为本、依法治校、质量立校、特色兴校、开放办学

3.大连科技学院是几本院校？公办的还是民办的？

答：2018年辽宁省招生批次进行了重要调整，将普通本科一批和二批合并为本科批，2018年前大连科技学院在辽宁省普本二批次招生。学校性质为民办。

4.大连科技学院分为哪些二级学院（部）？

答：学校现有机械工程学院、交通运输学院、电气工程学院、信息科学与技术学院、经济管理学院、外国语学院、设计艺术学院、职业与继续教育学院、创新创业学院、哈工信息与智能学院10个二级学院以及马克思主义学院、基础部、体育部3个教学单位。

5.大连科技学院专业设置有哪些？

答：学校现设33个本科专业（2022年获准增设数字媒体艺术、智慧交通、应急技术与管理三个本科专业），形成了以工学为主，管理学、文学、法学、艺术学多学科协调发展的基本格局。优越的地理环境、良好的办学条件、先进完备的教学设施，为来自全国各省（市、区）的12000余名学生提供了优良的学习和生活条件。

6.大连科技学院与大连交通大学是什么关系？

答：大连科技学院成立于2002年7月，时为大连交通大学信息工程学院。是大连交通大学下设的二级院校。2011年4月，经教育部批准转设为独立设置的省属普通本科高等学校，现与大连交通大学没有隶属关系，同为辽宁省属本科院校。

7.大连科技学院的办学定位和培养目标？

答：发展目标定位：规模适度，强化内涵，质量为本，融创结合，学以致用，特色发展，协同育人，建设多学科协调发展的高水平应用型大学。

办学类型定位：应用型普通本科院校。

办学层次定位：以本科教育为主，兼顾专科教育，适时开展研究生教育、留学生教育。

学科专业定位：以工学为特色，构建工、管、文、法、艺多学科协调发展的学科专业体系。

人才培养目标定位：培养德智体美劳全面发展、理论基础扎实、专业技术优秀，具有创新精神和民族情怀的高素质应用型人才。

1.大连科技学院占地面积是多少？

答：学校现有土地面积78.87万㎡(其中产权36.6万㎡，非产权42.27万㎡)， 学校现有建筑面积29.59万㎡。

2.大连科技学院在校生有多少人？

答：现有在校学生12000余人。

3大连科技学院教职员工有多少人？

答：学校现有教职工六百余人，其中专任教师400余人。

4.大连科技学院师资水平？

答：学校现有专任教师中具有副高级及以上职称者占比36.8%，具有硕士、博士学位教师占比91.6%，具备专业（行业）职业资格和任职经历的“双师双能型”专业课教师136人，有30人次分别获得国务院特殊津贴、省级教学名师、辽宁省百千万人才工程百人层次、辽宁省百千万人才工程万人层次、大连市政府特殊津贴、沈阳市高层次领军人才等荣誉称号。2020年，学校获批辽宁省“兴辽英才”计划高水平创新创业团队、辽宁省黄大年式教师团队、辽宁省优秀网络育人名师工作室、辽宁省优秀教师团队。

5.大连科技学院图书馆及图书情况？

答：大连科技学院图书馆创建于2005年9月，图书馆面积13764平方米，现有阅览座位2006个，采用开放式、借、阅、藏三位一体的管理与服务模式，周开放时间为98小时，电子文献资源24小时开放。

6.大连科技学院实验室条件？

答：学校建有轨道交通信号与控制实验实训中心（辽宁省实验教学示范中心）、工程训练中心等103个实验实训场所；与中车大连机车车辆有限公司、大连地铁运营有限公司等企业共建有103个校外实践基地。

7.大连科技学院网络状况？

答：校园网现出口带宽800兆，实现了千兆到楼宇，百兆到桌面，信息点铺设约5439个，服务器27台，其中用于云虚拟化的主机有7台，交换机120个。

8.大连科技学院国际交流情况如何？

答：学校一直以来高度重视、广泛开展国际交流与合作，规模不断扩大，内容不断丰富。2018年，成功加入教育部国家留学基金管理委员会国际本科学术互认课程（应用型）项目。近年来，共邀请国外专家、学者来校进行短期讲学和开设讲座60余次，700余名外宾莅临学校访问交流。学校已有百余名学生到美日等国的友好学校参加出国访学以及夏令营活动。

9.大连科技学院学院有专门的考研自习室吗？

答：有的，图书馆设有考研自习室。

10.大连科技学院有多少栋教学楼？

答：大连科技学院校内有A、B、C、D、E、F教学办公楼、文体中心楼、职教中心楼、图书馆；住宿区1#2#3#4#5#6#7#公寓楼、书香颐养院等。

11.大连科技学院教学楼和宿舍有暖气吗？

答：教学楼和宿舍都有暖气，且供热达标，每年11月5日左右供暖。宿舍也安装了空调供学生使用。

12.大连科技学院有没有室内体育馆？

答：大连科技学院东校区有建设专门的室内体育馆，称为文体中心。内设有篮球场、羽毛球场、乒乓球场等。

1.大连科技学院的计划类型？

答：目前大连科技学院计划类型是计划内统招考生，包括普通本科、专升本、艺术类（本科）和高职（专科）层次。

2.大连科技学院计划的编制原则？

答：大连科技学院招生办公室按照教育部和辽宁省教育厅下达的招生任务，根据地区经济发展和社会需求，结合学院办学条件和发展规划，在各系（院）申报、论证答辩的基础上，结合数学建模分析情况拟科学合理地编制学院招生计划。

1.大连科技学院计划管理规定？

答：大连科技学院严格执行国家招生政策，不得无计划招生或擅自扩大招生规模。艺术类招生计划不得超过本科计划的5%，普通本科预留计划不超过学校本科计划1%，用于调节各地统考上线生源的不平衡，预留计划数及其使用原则会向社会公开。

1.大连科技学院招生录取计划使用原则？

答：在教育部和各省教育厅招生政策允许的前提下，大连科技学院在录取的过程中，实行尽量满足考生第一志愿的原则。

2.大连科技学院预留计划的使用原则？

答：大连科技学院预留计划用于调节各地统考上线生源的不平衡，使用信息会及时向社会公开。

1.大连科技学院每年的宣传方式是什么？

答：学院主要宣传方式分为高考招生咨询会、网络宣传和纸媒宣传。

2.大连科技学院网络宣传都有哪些？

答：学院通过官方网站、官方微信、官方微博、官方QQ群、抖音、线上高考招生咨询会等方式宣传。

3.怎么通过网络准确找到大连科技学院相关信息？

答：登陆常用搜索软件，如百度。输入关键词“大连科技学院”后将弹出学院相关信息，即可点击查询；通过微信搜索微信公众号，输入“大连科技学院”或者输入微信号idkter；登陆新浪微博查找大连科技学院；登陆QQ查找群，输入“大连科技学院官方群”即可。

4.大连科技学院纸媒宣传有哪些？

答：全国《高考招生指南》和各省（市、自治区）的《普通高考招生计划》、《普通高校招生填报志愿指南》、《招生考试之友》等报考杂志。

5.大连科技学院在高考报考指南什么位置？

答：一般通过目录查询辽宁省高等院校的分类，查询大连科技学院即可。

6. 如何获取大连科技学院的报考代码？

答：详见各省（市、自治区）招生指南。一般是四位数字。

7.现场宣传指的是什么？ 

答：现场宣传主要是指高考前后现场宣传如各省（市、自治区）举办的高校招生现场说明会、学院开放周等。

8.大连科技学院一般都去哪地方进行高招会宣传？

答：一般情况下去招生计划在百人以上的重点招生省份的城市进行宣传。

9.大连科技学院校园开放周一般是什么时候开始？

答：一般情况下在每年的高考结束后至8月中旬前，都可来学院参观咨询。

10.想去大连科技学院参观，应该和谁联系？

答：通过网络和官方网站找到大连科技学院的电话，联系招办工作人员，确定来访时间和方式。

11.大连科技学院的招生联系电话？

12.为什么要留存咨询我院考生及家长的联系电话？

答：方便于第一时间告知报考我院的考生被录取的信息。

1.大连科技学院每年招生宣传时间是什么时候？

答：全年都应保持招生宣传工作的进行，但每年4月至9月为重点宣传时间段。

2.大连科技学院日常宣传一般是什么时候？主要有哪些宣传方式？

答：每年1月到3月。10月到12月为日常宣传时间段。主要采取网络宣传，招办网站维护、微信维护、微博维护、抖音维护、智能问答系统维护等。

1.大连科技学院招生宣传主要内容有哪些？

答：学院介绍、教育教学、专业特色、就业情况和学院生活等。

2.大连科技学院的招生简章包含哪些内容？

答：学院概览、学院特色、师资队伍、体育育人、学生工作、实验条件、各二级学院介绍及专业设置、当年的招生信息、上一年分省分专业录取分数统计表（本科/专科）、近两年各地区录取分数统计表（本科/专科/艺术类）和当年分省分专业招生计划表（本科/专科）。

3.大连科技学院动态如何得知？

答：登陆大连科技学院官方网站，在学院新闻和信息公告中查询学院动态。

4.大连科技学院九大优势有哪些？

答：（1）以人为本的育人环境；

（2）自由灵活的学习选择；

（3）系统扎实的实践训练；

（4）宽阔稳固的就业渠道；

（5）广泛深入的国际交流；

（6）种类繁多的奖助学金；

（7）丰富多彩的社团活动；

（8）方便快捷的校园网络；

（9）便捷舒适的校园生活。

5.如何获得大连科技学院最新报考信息？

答：登陆大连科技学院官方网站查找招生网，在招生网中查找最新招生动态。

6.哪些途径获得大连科技学院历年录取分数情况？

答：登陆大连科技学院官方网站查找招生网，在招生网中查找最新历届分数情况。

1.什么样的学生可以报考大连科技学院？

答：报考大连科技学院的考生必须参加所在省（市、自治区）的全国普通高考考试，高考成绩达到所在省（市、自治区）的录取控制线。

2.大连科技学院招生专业有无性别要求？

答：各专业均无男女比例要求。

3.大连科技学院各专业有没有外语语种要求？

答：（1）英语专业只招英语考生，日语专业招英语或日语考生；

 （2）其他专业外语课程开设大学英语或大学日语，其他语种考生慎报。

1.大连科技学院面向多少个省招生？

答：大连科技学院面向全国20多个省（市、自治区）进行招生。具体信息详见当年招生信息。

2.大连科技学院当年招生计划情况如何？

答：详见大连科技学院招生办网站和大连科技学院招生简章

3.大连科技学院有无计划外招生？

答：目前大连科技学院有计划外招生，详情可以咨询我校职业与继续教育学院，电话7。

1.大连科技学院在各省份的录取批次如何设定？

答：由各省（市、自治区）招生主管部门规定。

2. 本科不同批次的学生是在一起上课吗？

答：在一起上课，师资共享，且同等学位的证书和毕业证。

1.大连科技学院对哪类艺术考生进行招生？

答：目前大连科技学院只对美术类考生进行招生。

2.大连科技学院美术类专业有什么?

答：动画和产品设计，2022年新增数字媒体艺术专业。

3.大连科技学院美术类专业有无校考？

答：没有校考，只需参加所在省（市、自治区）的美术类统一考试，简称省统考。

4.大连科技学院美术类录取分数如何计算？

答：报考我校艺术类专业的考生必须参加所在省（市、自治区）的艺术类统一考试，并获得所在省（市、自治区）的艺术类统考合格证。

辽宁省：使用辽宁省美术类统考成绩并执行辽宁省统一投档原则，按照“文化课考试成绩（含高考加分）/2+专业统考课成绩”形成的综合成绩从高分到低分排序录取；当考生综合成绩相同时，艺术（历史学科类）依次按专业统考、语文、数学、外语成绩从高分到低分排序录取，艺术（物理学科类）依次按专业统考、数学、语文、外语成绩从高分到低分排序录取。

其它省份：（1）有文件明确给出统一投档规则的省份，使用所在省（市、区）美术类统考成绩并执行所在省（市、区）统一投档原则，按照投档成绩从高分到低分排序录取，当考生投档成绩相同时，考生依次按照专业统考、语文、数学、外语成绩从高分到低分排序录取。

（2）没有文件明确给出统一投档规则的省份，在高考成绩达到所在省（市、自治区）艺术类录取控制分数线，德、体条件合格的前提下，按照“文化课考试成绩×40%+专业统考成绩×60%”形成的综合成绩从高分到低分排序录取。当考生综合成绩相同时，考生依次按照专业统考、语文、数学、外语成绩从高分到低分排序录取。

1.大连科技学院有没有统招专升本？

答：我校已于2020年开设专升本层次招生。

2.大连科技学院专科生可不可以专升本？何时报名？在哪报名？

答：可以。每年3月末四月初，在我院招生就业处报名。

1.第一志愿的重要性？

答：很重要，因为不管是平行志愿还是其他，都是先从来录取的，也就是最有可能被录取。如果是平行志愿的话，报志愿要有分数阶梯性，就是前后志愿要有一定的分数差，所以第一志愿可以选择自己喜欢但分数相对较高的学校冲一冲，后几个志愿“稳一稳”、“保一保”就可以降低掉档的危险。如果不是平行志愿，第一志愿就非常重要了，因为高校招生都是先从第一志愿录取，第一志愿录取满了，第二志愿的分数再高的学生也无法被高校录取，所以要选择一个相对比较稳当的院校，否则有掉档的危险。

2.平行志愿如何科学设置？

答：平行志愿的填报在一定程度上减少了风险，在录取检索时仍然是按顺序依次检索的录取方式，建议考生前段志愿可以“冲一冲”，中间志愿应该“稳一稳”，后面志愿必须是“保一保”。

3.是不是应该选择专业服从调剂？

答：除辽宁、河北、山东、浙江省外，其他省份建议高考考生在填报志愿的时候选择专业服从调剂。的原则一般是根据你专业选择的顺序依次录取，比如你的A志愿专业分不够，就会退到B志愿专业，以此类推。当然如果很不幸你所有填报的志愿专业都不过分，那才会随机把你调到一个其他的专业去。调剂专业并非是不受欢迎的专业。但如果你不服从，就会有进档后由于所报专业分数不够被退档的可能，甚至有掉档的危险，所以填专业不服从要慎重。

4.征集志愿是什么？如何填报？

答：“征集志愿”是指对于各批次志愿录取不满的院校，在每批次第一志愿录退完成后，由省教育考试院向社会公布院校招生缺额计划，考生再根据缺额计划在当地招生办填报“征集志愿”，这样使得第一志愿录取时落选的考生有第二次重新填报志愿的机会。

5.“大小年”是什么意思？

答：在高校招生中，每年都有一些招生院校由于报考人数不稳定造成一年报考人数多、另一年报考人数少的情况，致使每年的录取分数线也出现较大起伏，有高有低。这种情况被俗称为“大小年”现象。“大年”是指某高校或某专业在当年的报考人特别多，录取分数线跟着水涨船高，明显高于前一年;而“小年”恰恰相反，由于报考人数相对前一年减少的比较多，录取分数线也明显低于上一年。

6.大连科技学院是否认可各省（市、自治区）高考的加分政策？

答：对加分或降分要求投档的考生，我院在录取时承认省（市、自治区）招考委关于加分、降分的规定。

1.大连科技学院录取时遵循什么原则？

答：执行教育部和各省（市、自治区）招生办公室制定的录取政策和有关规定，贯彻“德、智、体全面考核，择优录取”的原则。

（1）对于非高考改革省份实行分数优先的录取原则：即在德、体条件合格的前提下，优先满足高分学生的专业志愿,录取时按考生的高考总分进行排序录取。当总分相同时，理科按照数学、语文、外语成绩排序录取；文科按照语文、数学、外语成绩排序录取。

（2）对于高考综合改革省份不设专业级差，当总分相同时，物理学科类按照数学、语文、外语成绩排序录取；历史学科类按照语文、数学、外语成绩排序录取。

答：按照顺序志愿投档的批次，高校调阅考生档案的比例原则上控制在120%以内。按照平行志愿投档的批次，调档比例原则上控制在100%。

3.院校志愿及录取：对于实行平行志愿录取的地区及批次,我校2022年实行平行志愿投档录取；不实行平行志愿录取的地区及批次，当第一志愿上线考生数不足计划招生数时，在同批录取学校控制分数线以上，按照考生志愿顺序从高分到低分择优录取；当第一志愿上线考生数多于计划招生数时，不再调阅第二志愿及其他志愿考生档案；内蒙古自治区：采取招生计划1:1范围内按专业志愿排队录取。

1.入学后是否可以转专业？转专业的条件是什么？

答：可以。转专业条件按照《大连科技学院学生转专业实施办法（修订）》执行，转专业基本条件：

（1）具有我校学籍资格的在校生；

（2）注册手续齐备者；

（3）身心健康，且符合转入专业对身体条件的要求；

（4）第一学年按培养方案要求的必修课程期末考试全部合格者。

其他未尽事宜可咨询教务处，电话7。

1.大连科技学院允许考生自愿退档吗？

答：根据教育部和各省（市、自治区）招生办公室制定的录取政策和有关规定，在允许自愿退档省份政策允许的情况下同意考生自愿退档，并要求考生办理退档的相关手续。

2.自愿退档需要哪些手续？

答：包括退档申请、身份证复印件和准考证复印件，并通过传真发送到我院招生办公室，传真5070。

1.大连科技学院教师队伍的特点？

答：学院拥有一支以特聘教授为旗帜、以有较强学术影响力的学科带头人为中坚，以中青年学术骨干为主体的教师队伍。

1.大连科技学院的课程体系是什么？

答：我校课程体系满足应用型人才培养的需求，通过“反向设计、正向实施”人才培养方案的制定，增加实践课程，设计了应用型人才的课程体系，满足了 HIGHTECH 八种素质和能力的培养。

2.大连科技学院特色专业是什么？ 

答：学校确定机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、软件工程、 交通运输、物流管理、产品设计等 6 个专业为学校重点建设专业，突显了学校以工科为主的办学定位。结合学校服务区域经济社会发展的需要，以及学校办学特色，重视特色专业的培育与建设，目前学校已培育了轨道交通信号与控制、社会工作、日语等 3 个特色专业。

1.普通高等教育学历证书有哪几种？

答：主要有三种，即：普通高等教育毕业（结业）证书、成人高等教育毕业（结业）证书、高等教育自学考试毕业（结业）证书。

答：学位是标志被授予者的受教育程度和学术水平达到规定标准的学术称号。我国学位分为学士、硕士、博士三级，本科毕业后，达到国家学位资格授予条件者，可获得学士学位。

3.大连科技学院颁发的毕业证书和学位证书国家是否承认？

答：全都被国家承认，而且在学信网上可以查到。

4.大连科技学院学生如何能拿到毕业证书和学位证书？

答：普通本科学习期满，成绩合格，颁发大连科技学院本科毕业证书，达到大连科技学院学位授予标准的颁发大连科技学院学士学位证书；高职（专科）学习期满，成绩合格，颁发大连科技学院高职（专科）毕业证书。

5.大连科技学院学生是否需要通过英语四六级考试才能能到毕业证和学位证？

答：英语四六级考试是否通过将不与毕业证和学位证挂钩，但是学院仍然鼓励学生通过英语四六级考试。

1.大连科技学院学生考试不及格是否可以参加补考？

答：理论课可以补考，实践课考试不及格直接重修。

2.大连科技学院学生补考没过怎么办？

答：补考没过的学生需要重修该门课程。

3.大连科技学院学生考试违纪如何处理？

答：根据大连科技学院学生违纪处理规定，根据考试违纪的严重程度，分别给予警告、严重警告、记过、留校察看和开除学籍等处分。

4.大连科技学院是否组织学生进行职业资格证培训？

答：大连科技学院组织学生进行电工证、会计从业资格证和教师资格证等职业资格证的培训，详情可以咨询培训部5。

5.大连科技学院上课时间是怎么安排的？

6.大连科技学院学生没有课的时候如果喜欢其他专业可不可以去听课？

7.大连科技学院学生迟到逃课会有什么后果？

答：根据大连科技学院学生违纪处理规定，根据逃课的严重程度，分别给予警告、严重警告、记过、留校察看和开除学籍等处分。

8.大连科技学院的学习年限是如何规定的？

答：学制为四年专业，学习年限为四年到七年；学制为三年专业，学习年限为三年到五年。

9.什么是选修课？一般选修课是什么样的课程？

答：选修课是指加强基础、提高素质、拓宽知识面、改善横向知识和能力结构、培养兴趣爱好、发展专业方向的课程。主要包括限选课（专业选修课）、任选课（公共选修课）。

10.什么是必修课？一般必修课是什么样的课程？

答：必修课是保证实现人才培养目标的重要课程，是学生必须修读的课程，主要包括公共基础课程、专业课（专业基础课和专业必修课）、实践类课程等。

1.大连科技学院学生上早晚自习吗？

答：为提高学生学习的积极性和主动性，使学生尽快养成良好的自学习惯，大连科技学院在全校大一新生间开展早自习（早操）、晚自习活动。各学院根据专业特点，推陈出新，寓教于乐将专业学习融入到早自习（早操）活动中，开展特色早自习（早操）活动。譬如：晨读、英语角等。

2.大连科技学院一个辅导员老师大约管理多少学生？

答：根据教育部相关文件我校辅导员与学生人数配比维持在1:200左右，目前我校辅导员所带学生均属于同一专业或同一学院，极大提高了辅导员对学生管理的质量与效率。

3.大连科技学院学生公寓如何管理？

答：学生公寓是课堂教育的延伸，也是课堂外的课堂，为保障广大学生有一个整洁、舒适的学习、生活环境根据《高等学校学生行为准则》制定学生公寓管理规定：学生应自觉遵守公寓作息安排、寝室内严禁进行吸烟、饮酒、使用违章用电、饲养宠物等存在安全隐患的活动。寝室内不得留宿外人，并应保持卫生的干净整洁。

4.大连科技学院要求学生最晚几点回寝室？学生公寓几点熄灯？

答：为使学生养成良好的作息时间，更好的保障学生的人身安全大连科技学院要求学生晚10点前归寝，如学生确有特殊情况需要晚归需要跟辅导员老师及宿管报备。根据学院对学生作息时间的要求，学生寝室熄灯时间为：周日至下周四晚10点半熄灯，周五、周六11点熄灯。

5.大连科技学院老师会经常查寝吗？

答：为深入了解学生的学习生活状态、寝室状况及学生的思想动态，根据大连科技学院学生处统一要求，各二级学院每周会组织本院辅导员进行一次寝室集体检查，掌握全院学生寝室生活状态，帮助解决学生生活问题。除此之外，各辅导员还将不定期走访学生寝室，检查卫生，谈心谈话，助力学生健康成长。

6.大连科技学院寝室是几人间？是否有独立卫生间？

答：为促使新生更快更好的融入集体适应大学生活，大连科技学院寝室标准为每间6人，5#-7#公寓楼有独立卫生间；1#-4#公寓楼每层有公共卫生间。

7.大连科技学院学生可以不住宿舍吗？

答：为保障学生的人身安全，促进学生融入集体生活，避免学生发生不必要的伤害，大连科技学院原则上不允许学生校外住宿。（如有特殊情况确实无法进行宿舍集体生活，可根据《大连科技学院学生校外居住管理办法》进行申请，在满足条件、确保安全的前提下可以申请校外居住）

8.大连科技学院寝室可以用电器吗？ 

答：根据大连科技学院相关学生管理规定，学生寝室严禁使用大功率违章用电器，如：电吹风、直板夹等。可以使用经过安全质量鉴定合格的小功率用电器，如：电脑、台灯等。为保证学生的使用需求，在各层寝室楼间设有免费的吹风机供有需要的同学使用。

9.如果发现使用违章电器会受到什么处罚？

答：大功率违章用电存在较大安全隐患，为保证学生的人身财产安全寝室内禁止使用违章用电，在校内违章用电，未造成后果者，除没收用具外，给予警告处分，造成后果者，除赔偿学院或者他人损失外，给予严重警告以上处分，在宿舍（公寓）内使用各种炉具做饭，给予记过以上处分。

10.学生宿舍有洗衣机、空调、热水器吗？

答：为了避免火灾和学生的人身安全，根据大连科技学院寝室管理规定，宿舍内不允许使用大功率的电器设备，所以学院宿舍（公寓）内没有热水器，但是校内有公共浴室，学院宿舍（公寓）内有暖气和空调，三号公寓一层有洗衣中心，每栋公寓都设有自助洗衣机。

11.大连科技学院寝室允许抽烟吗？

答：学院公共场所严禁吸烟。

12.大连科技学院学生周末可以回家吗？需要请假吗？

答：如果学生确有特殊情况需要离校，需要家长向辅导员请假，辅导员准假后，学生方可回家。

13.大连科技学院是否有学生班车？

答：为保证学生的正常通勤，大连科技学院每天固定时间均有通勤班车，具体班车时刻表请参阅大连科技学院网站主页。另根据学生需要周六周日安排班车，车次为流水发车。学生也可根据需要自行选择乘坐公交、轻轨前往大连市内。

14.大连科技学院学生有医疗保险吗？

答：为保障学生人身安全应对突发事件的发生，大连科技学院为学生提供的保险有基本医疗保险和意外伤害保险两部分。

15.大连科技学院有没有军训？

答：根据学生管理规定，同时也为磨炼学生意志、培养学生团队合作精神，新生入学后需要进行为期10天左右的军事训练。军事训练不仅对学生的意志品质是一种磨炼，同时也为广大新生提供了一个迅速相识相知的平台，使学生尽快融入生活，从而更好的适应大学生活。

16.大连科技学院学生什么情况可以不参加军训？

答：根据大连科技学院的有关规定，学生原则上必须参加军训。如学生确因身体或其他原因无法参加军训需要向辅导员老师及军训教官请假，经批准后学生可以不参加军事训练相关活动但是需要列席跟训。

17.大连科技学院学生是否可以申请入党？申请入党条件是什么？

答：可以申请入党。大学生入党首先要端正入党动机，提交入党申请书，积极向党组织靠拢学习成绩优异，积极参与活动，按时向党组织进行思想汇报。

18.大连科技学院学生可以走读吗？

答：为保证学生的人身安全原则上不允许学生走读，如学生家庭地址离校较近且确实无法住校需家长向辅导员提出书面申请，经批准后方可走读。

19.大连科技学院本科、专科和中职升本的学生是在同一个校区学习和住宿吗？

答：大连科技学院针对本科、专科、和中职升本学生特点制定不同教学大纲、教学课程会有一定差异。但是所有学生均享有同等教学资源，包括：任课教师、教授、教室等学习资源以及校区、寝室等生活资源。

20.大连科技学院学生应征入伍有哪些政策规定？

答：（1）入伍高校新生在退役后两年内，可以在退役当年或者第二年高校新生入学期间，持《保留入学资格通知书》和高校录取通知书，到录取高校办理入学手续。入伍高校新生重新报名参加高考或者研究生招生考试的，视为自动放弃原入学机会，入学资格不再保留；在校学生应征入伍参加中国人民解放军（包含人民武装警察部队），可以保留学籍至退役后两年内。

（2）放宽退役大学生士兵复学转专业限制，大学生士兵退役复学，可向学校提出调整专业申请，经学校统一并履行相关程序，报省教育厅批准后，可转入相关专业学习。

（3）国家对应征入伍服义务兵役的高校学生，在校期间缴纳的学费实行补偿，本、专科学生每人每年最高不超过8000元/年。

1.大连科技学院有几个学生食堂？食堂环境如何？

答：有七个大食堂。干净整洁，宽敞明亮。

2.大连科技学院有特色餐饮（各民族特色）吗？

答：各民族特色小吃都有。

3.大连科技学院学生食堂消费贵吗？

4.大连科技学院院内有医院吗？是24小时接受就医吗？

答：校园没有医院，3#公寓楼下有学院医务室。24小时接诊。

5.大连科技学院有哪些校级活动？

答：学校不断提升校园文化活动的品质和普及率，建有大学生活动中心和文体中心，长期以来形成以校园主持人大赛、相声小品大赛、高雅艺术进校园、体育文化节、社团文化节、迎新晚会、毕业晚会等为代表的“品牌化的校级活动”和以党团活动月、科技文化节、爱国主义实践教育月、公寓文化节等为代表的“普及化的院级活动”为主体的多层次校园文化活动体系，每年累计参加各类别各层次校园文化活动的在校生人数达1万人次以上。

6.大连科技学院有多少体育项目的运动锻炼场地？室内还是室外的？

答：学校现有室内外运动场所28个（块），其中标准足球场、标准篮球场、标准排球场和标准网球场等室外体育运动场地23块；综合体育馆、乒乓球馆、体育舞蹈室等5个室内运动场馆。各种体育设施不仅能够满足体育实践教学和群众性体育活动需求，而且为丰富学生课外体育活动提供良好条件。

7.大连科技学院有没有运动会？

答：有，正常情况下每年春季都会组织全校运动会。

8.大连科技学院有多少社团？

答：目前已有60多家学生社团。

9.大连科技学院学生怎么可以参加社团活动？

答：凡是大连科技学院在籍学生都可以申请加入社团，进入社团后就可以参加社团活动。

10.专科和中职升本的学生都能和本科统招生一样参加社团吗？

11.具备什么样的条件才能加入校学生会？

答：大连科技学院在籍学生都可以申请加入学生会，有意向的学生可以提交申请表，由校团委组织面试，进行筛选，批准在德智体美劳各方面相对优秀的学生加入学生会。

12.大连科技学院附近有没有银行？

答：校园内设有工商银行、建设银行、大连银行、农业银行的ATM取款机；学校周围有农业银行、中国邮政储蓄银行的服务中心。

13.大连科技学院到市内交通方便吗？

答：交通比较方便，学校每天有专门的班车往返大连市区，学生也可以自行乘坐大连旅顺城际客运车和轻轨。

14.大连科技学院是否可以提供学生勤工俭学的岗位？

答：学院有多种勤工助学岗位。例如打扫教室、办公室学生助理、图书馆管理员等。

15.大连科技学院在科技创新比赛中的获奖情况？

答：建有集创新实践和创业孵化为一体的PEIM新教育实践中心等校内训练场所8000余平米，建有同创小镇等校政企协同创业孵化基地20000余平米。拥有专业教授、产业教授、创业导师三位一体的创新创业导师队伍130余人，包含教育部全国万名优秀创业导师、科技部科技创业导师、人社部创业导师、全国高校创业教育工作先进个人、教育部创新创业教育指导委员会委员、辽宁省创新创业教育指导委员会委员、辽宁省百千万人才工程、辽宁省教学名师等高层次人才30余人。实施“国创计划”以来，累计获得国家级和省级创新创业奖励1000余项，曾多次在中国“互联网+”大学生创新创业大赛、“挑战杯”中国大学生课外学术科技作品竞赛、中国大学生创业计划大赛中获得赛区金奖，获奖总数位居辽宁省民办高校前列。

1.大连科技学院学费是多少？

答：2022年我校本科普通类学生学费每学年2.6-2.7万元；艺术类专业学生学费每学年2.8万元；专升本学生学费每学年2.7万元，高职（专科）学生学费每学年1.8万元。

2.大连科技学院寝室费是多少？

答：1—4号楼每学年住宿费为3000元，5—7号楼每学年住宿费为3500元.

3.大连科技学院书费是多少？

答：根据年级不同，书费有所不同。大一新生书费大约在600-700元之间。

答：详见每年新生入学代收支费用明细，一次缴纳4年费用。如有不明确的可以咨询学院计财处，电话8。

5.大连旅顺消费如何？一个月生活费大概多少钱？

答：大连旅顺消费不是很高，属于大众消费，学生一个月的生活费在1500-2000元。

6.助学贷款如何办理？

答：我校学生可以办理生源地助学贷款，申请生源地助学贷款的学生到所在地教育主管部门进行办理。

7.大连科技学院是否需要缴纳水电费？

答：学校不收取水费，宿舍用电每间每月可免费使用15度，超标按照成本价购电，可到自行办理。

8.大连科技学院学生坐班车学院多少钱？

答：学生每人次大约15元。

9.中途退学能退学费和住宿费吗？

答：可以退还学费和住宿费用。但要根据学生实际学习时间，按月计退还剩余费用。

1.大连科技学院的报到时间及地点？

答：每年9月上旬开始到校报到。

2.报到时都需要准备什么材料？

答：新生报到时必须持“录取通知书”原件，个人身份证，所在中学提取纸质档案，近期免冠彩照1寸12张。

3.可不可以报到时缴纳学杂费？需要缴纳多少钱？

答：可以，详见每年新生入学代收支费用明细。如有不明确的可以咨询学院计财处，电话8。

3.新生报到流程介绍？

答：新生持录取通知书和身份证，按指定的时间到各二级学院指定的地点进行报到，并办理与入学相关的手续。

4.陪同考生报到的家长是否有地方住宿？

答：可选择住在学校周围的宾馆。

5.入学报到需要携带什么物品？

答：个人洗漱用品、常用衣物、生活费等。

6.新生入学是否需要办理学生保险？

答：根据实际情况自愿办理。

7.新生可否携带电脑？

答：各专业不同要求不同，辅导员老师在开学前会统一通知相关事宜。

8.档案、团关系、党关系怎么转？

答：新生凭“录取通知书”到所在中学提取档案，入学时自带纸质档案。如省（市、区）统一邮寄新生档案，开学后由就业招生处将新生档案移交给各院；党关系：生源地为辽宁省外的新生党员，需开具纸质版介绍信，名头为“中共辽宁省委教育工委”;生源地为辽宁省内的新生党员，全部进行网上接转，不需开具纸质党组织关系介绍信。团关系：新生团员需在原高中开具纸质版介绍信，并携带团员证报到，目前团关系均在网上转接，报到后智慧团建系统团关系转接渠道正式开通，请勿在正式报到前提交团关系转接申请。

9.迁移户口有什么要求？外省新生迁移户口准备哪些手续证件？

答：根据大连市人民政府[2020]5号文件《大连市户籍迁入管理若干规定》要求，全国各省、市（含本省）新生户口可自愿转入我校。毕业时不需要有工作、社保、房产，持毕业证根据个人意愿，到大连市任意派出所，可将集体户口直接转为大连市常住户口。如果暂时不想转为大连市常住户口，也没有限期迁出的限制。新生可持“录取通知书”到辖区派出所办理户口迁移手续。
迁入地址：大连市旅顺经济技术开发区滨港路999-26号。
（1）本省新生带户口簿。
（2）户口迁移证和身份证的姓名必须与“录取通知书”姓名一致。
（3）迁移证字迹要清晰，不得涂改，如有涂改必须加盖户口专用章。
（4）户口迁移证必须注明身份证号码。暂未办理身份证者也要填写身份证号码（无身份证号码者不予落户）。
（5）新生入学办理落户时，交户口迁移证原件，录取通知书、身份证复印件。本省新生交户口薄原件，录取通知书、身份证复印件（具体会另行通知）。 

10.报到时我的录取通知书还没有到怎么办？

答：首先确认是否被我院录取，如果被我院录取，那么报到时拿着身份证和准考证到招生就业处进行信息确认，确认无误后方可报到。

11.我有特殊情况不能按时报到该怎么办？

答：如有特殊原因无法按时报到，须在新生入学前向学院提出书面申请。无故超过两周不报到者，取消入学资格。

12.我提前来报到学校可以住吗？

答：原则上不可以。如果有特殊情况，需要和被录取专业的辅导员老师联系，安排临时住处。待报到当日正式安排寝室入住。

13.我的录取通知书遗失了怎么办？

答：报到时带着身份证和高考准考证到招生就业处补办录取通知书。

14.我拿不出足够的学费怎么办？

答：可以申请生源地贷款。

15.我不想参加军训可以吗？

答：原则上不可以。如果有特殊情况，需提供相关证明报学校武装部门批准。

16.乙肝携带者可否入学？

答：根据国家教育部门的体检规定，符合专业录取要求的，可以报考入学。

1.省内外的考生和家长可以乘坐什么交通工具来大连？

答：可以通过乘坐火车、客运车、飞机、轮船到大连，也可以自行驾车等方式达到大连。

2.报到当日在机场和火车站学校安排接待处吗？有校车吗？

答：学院在大连火车站、大连北站、大连周水子机场设立接站班车点，有接站老师现场接待。

3.如果乘船到大连旅顺新港后怎么坐车去学校？

答：到旅顺新港码头后，乘坐18路公交车到科技学院站下车即到。也可以乘坐出租车到学校，车费约10-15元。

4.省内外考生和家长到达大连后如何到达大连科技学院，乘车路线是怎样的？

答：省内外考生到达大连后，可直接在大连火车站、大连北站的学院接站班车点，乘坐接站班车来学校报到，接站班车点有接站老师现场接待。如果没有赶上接站班车点的班车，也可在大连火车站站南广场乘坐大连-旅顺新港的城际客运车，到大连科技学院北门下车即可；或者在大连火车站站北广场乘坐大连-旅顺公交车，在旅顺汽车站换乘18路公交车到大连科技学院站下车即是，还可以按地图指示路线乘坐地铁前往。

1.大连科技学院学生毕业后可以考公务员、研究生、出国吗？

答：可以。关于报考公务员，普通高等学历教育的毕业生取得毕业证后，符合职位要求资格条件的，可以报考；关于报考研究生，国家承认学历的应届本科生和获得国家承认的大专学历后，经两年或两年以上，达到大学本科毕业生同等学历，且符合招生单位根据本单位的培养目标对考生提出具体业务要求的人员可报考研究生；关于出国，目前国外大部分国家和大学都承认我国本科学历教育。

2.大连科技学院考研人数多吗？

答：由于我校就业质量较高，所以大多数学生毕业后会选择参加工作，少数学生会选择继续深造。

3.大连科技学院考生主要考研院校有哪些？

答：主要考研院校是大连理工大学、大连海事大学、辽宁石油化工大学、大连交通大学等。

4.大连科技学院提供哪些考研便利条件？

答：学院鼓励学生考研深造，学院设置专门的考研自习室。

5.大连科技学院可不可以提供便捷的出国深造途径？

答：学院下设有国际合作与交流学院，是专门针对出国留学所开设的。可以联系国际学院的老师咨询了解出国的相关事宜。

6.大连科技学院出国学生主要留学国家和院校有哪些？

答：主要出国留学的国家有泰国、马来西亚、澳大利亚等。多数国家的高等院校都是可以申请的，主要看个人成绩情况。

1.大连科技学院整体毕业生就业前景如何？

答：我院学生的就业率达90%以上，并且开展多个校企合作项目，与多家大型企业建立了良好的合作关系，其中大连地铁有限公司、大连机车车辆有限公司、东风日产等企业都已成为我院毕业生的就业基地。

2.大连科技学院近3年平均就业率？

3.大连科技学院哪个专业好找工作？

答：我院各专业就业率都保持在较高水平（90%以上），其中工科类及计算机类专业比较倾向于专业性比较强的工作，文科类专业工作弹性较大，在各行业均有就职。

4.大连科技学院毕业后包分配吗？

答：不包分配。1996年国家已明令取消高校毕业分配制度，学生毕业后与企业双向选择。

5.大连科技学院给联系实习单位吗？

答：有的专业是各学院自行联系实习单位统一实习，也有自己联系实习单位的。

6.大连科技学院推荐的单位都是什么层次的单位？

答：学校每年都会组织大小型及专场招聘会，为学生和企业搭建双向选择的平台，这些来校企业都是先经过学校把关，挑选出的优质企业。

7.大连科技学院在就业渠道方面有没有长期稳定的合作企业单位？

答：有，如大连地铁、大连机车车辆有限公司、东风日产等。

8.大连科技学院有“校企合作”定制班吗？

答：有，与大连地铁合作开设定制班。

9.大连科技学院如何提高学生的就业率？

答：学校不仅每年组织校内招聘会，也组织学生参加校外的由大连各市区人社局组织的招聘会。并且注重学生的就业观培养，让学生尽早的进入职业人状态。

10.毕业后学校是否出具派遣证？

答：会根据学院就业方案的制定统一去省教育厅申请毕业生派遣证。

11.没有派遣证对就业有影响吗？

答：国家规定正规的统招毕业生才有派遣证，其他学历的学生毕业后均没有派遣证。但是能否成功就业的关键是看学生个人能力。

12.毕业时如何转党关系？

答：如果毕业生的就业单位有党组织，则将党组织关系转到单位去；如果就业单位没有成立党组织，属于私人企业或，则看看单位所在地的社区、街道是否有党组织，可否接收毕业生的党组织关系。

13.毕业后可以自主创业吗？有什么政策支持？

答：可以，国家大力支持创新创业，有相关的政策扶持的，比如在税收上有优惠甚至减免，具体请参照创业所在地各级政府出台的优惠政策。

答：学院已建立创业孵化基地，已有创业项目入孵。

15.大连科技学院支持在校生创业吗？

16.对于学生创业学校提供哪些条件上的支持？

答：给学生免费提供场地，并定期进行创业指导。

17.大连科技学院的创业孵化项目得到有关政府部门的政策支持吗？

答：能入孵的项目都可以享受国家出台的关于创新创业的政策支持。

财政工作计划模板汇总十篇

一、1-6月份财政预算执行情况

今年经我区六届二次人代会批准的xx年财政收入全口径预算为10000万元，1-6月份全口径财政收入累计完成8468万元，为年度预算的85%,同比增收2651万元，增长46%，其中:中央及省级收入，全年预算为4988万元，1-6月份累计完成4727万元，为年度预算的95%,同比增收1702万元，增长56%；地方收入，全年预算为5012万元，1-6月份累计完成3741万元,为年度预算的75%,同比增收949万元，增长34%，完成市政府责任状6900万元的54%。地方收入分项完成情况如下：

(1)增值税15%地方分成部分预算为540万元，1-6月份累计完成562万元，为年度预算的104%,同比增收236万元，增长72％。

(2)地税局征收的地方各税预算为3672万元，1-6月份累计完成2604万元，为年度预算的71%。

(3)行政事业性收费、罚没收入及地方其他收入预算为800万元，1-6月份累计完成540万元，为年度预算的68%,同比减收20万元，下降4%。主要是检察院罚没款上缴国库同比减少183万元。

(4)基金收入累计完成35万元，比上年同期增收13万元，增长60%。

1-6月份财政收入全口径分级完成情况是：两镇和牛心台办事处实际完成2293万元，为年度预算的113%,同比增收1007万元，增长78%；其中：地方收入累计完成864万元，为预算的100%，同比增收391万元，增长82%；区本级1-6月份实际完成6175万元，为年度预算的78%,同比增收1644万元，增长36%,其中：地方收入累计完成2877万元，为预算的69%，同比增收558万元，增长24%;

1-6月份财政收入全口径分部门完成情况是：国税局1-6月份税收收入累计完成3881万元，为年度预算的108%,同比增收1547万元，增长66%。其中镇级收入进度较快，1-6月份已完成预算156%。主要是国税局强化重点税源企业、新办企业的税收征管，改进征管办法，提高征管质量，做到应收尽收。地税局1一6月份税收累计完成4156万元，为年度预算74%，同比增收1142万元，增长38%。主要是加大对“非矿山”资源税的清理力度；对房地产企业加强税收管理，实行“月税月清”；印花税改变征收管理方式，由原市局统一代征下放分局独立征收。财政部门1-6月份累计完成431万元，为年度预算的54%,同比减少收入38万元。其中:行政事业性收费收入同比增收145万元，各收费部门收入均有增长。罚没收入同比减收182万元，主要是检察院的罚没款同比减少入库182万元。

本年度财政支出预算安排8500万元，预算执行中上级追加专项23万元，区本级追加专项285万元，合计支出指标8808万元，1-6月份财政累计支出4798万元，为支出指标的54%。总支出比上年同期增加支出1080万元，增长29%,主要是农村税费改革增加支出301万元,农业专项支出增加120万元,调整工资增加支出150万元,住房公积金提高标准增加支出25万元，增加人员增加人员经费40万元，行政事业收费纳入预算管理增加支出160万元,购置车辆120万元,支付各种奖励增加支出60万元,公用经费实行全年包干分月拨付增加支出100万元。分项完成情况如下:

(1)科技三项费用及科学事业费预算安排77万元，1-6月份累计支出1万元。

(2)农业、林业、水利支出，预算安排550万元，1-6月份实际支出328万元，完成预算的60%,同比增加支出194万元，主要是专项支出增加120万元。

(3)文教卫生等事业预算安排3741万元，预算执行中上级追加专项20万元。1-6月份实际支出1834万元，完成预算的49%,同比增加支出453万元，增长33%。其中：教育事业费同比增加支出293万元，主要是农村税费改革支出57万元，调整工资增加支出90万元，住房公积金提高标准、增加人员增加支出72万元，乡镇比上年同期增发工资70万元。医疗卫生同比增加支出92万元，增长120%。主要是防疫站、妇幼站行政事业性收费纳入预算管理增加支出60万元，公费医疗同比增加支出29万元。

(4)行政管理费预算安排20xx万元，预算执行中追加支出242万元。1-6月份实际支出1637万元，完成预算的71%，同比增加支出541万元，增长50%。主要是调整工资、提高住房公积金补贴标准增加支出60万元，购置车辆及办公设备130万元，经济责任兑现奖增加支出60万元，人大、政协会议费跨年支出13万元，离休干部医药费60万元，行政事业性收费纳入预算管理增加支出60万元；预算单位公用经费全年包干分月拨付增加支出100万元。

(5)检法司支出预算安排330万元，执行中追加支出指标43万元，1-6月份实际支出257万元，为支出指标的69%,同比减少支出149万元。主要是检法两院上缴收入比上年同期减少，相应返还办案经费减少。

(6)抚恤及社会保障补助支出预算安排332万元，上级追加专项支出3万元，1-6月份实际支出157万元，为预算的47％，同比增加支出68万元，主要是税费改革支出121万元。

(7)其他部门事业费预算安排940万元，1-6月份实际支出546万元，为年度预算的58%,同比增加支出11万元，其中：税费改革支出88万元。

(8)政策性补贴支出、排污费支出、城市维护费预算安排80万元，1-6份实际支出38万元，为预算的48%，同比减少支出49万元。主要是高台子镇、卧龙镇及新明办事处高速公路占地补助比上同期减少支出52万元。

二、预算执行的主要特点及存在的问题

1、在全区国民经济保持稳定增长的基础上，财政收入实现了同步增长。财政收入增幅和进度均发生了积极的变化。1-6月份，财政收入全口径累计完成8468万元，完成预算的84%，按进度提高了35个百分点。财政收入进度和增幅均创历史最好水平，为完成全年财政收入任务奠定了坚实的基础。

2、财政支出结构进一步改善，重点支出得到了较好的保证。从1-6月份财政支出运行情况看，财政支出除用于人员经费支出和保机关正常运转公用经费支出外，还为发展明山经济、实施招商引资政策投入了一定的资金。为明山区的经济发展提供了必要的资金保证。在资金调度上符合“一吃饭、二稳定、三建设”和保法定、保重点的财力分配原则。

3、财政收支矛盾突出，困难与压力依然很大。预算执行中新的减收增支因素不断出现：一是国家税收政策的影响，下半年国家将对下岗再就业从事工商业、不足起征点的个体商业和修理行业及特殊企业，实行税收减免政策，年影响财政收入（全口径）900万元。二是税收收入跨年入库850万元，将使下半年收入任务进度滞后。三是财政供养人员增加，财政负担加重，今年仅区本级新增财政供养人员106人，其中：教育85人，月增支额10万余元。四是各项增支政策的不断出台：如调整工资、提高住房公公积金补贴标准等，使财政刚性支出明显增加。五是潜在遗留问题不定期的暴露，欠拨专项、职工医药费、取暖费等，风险直接转向财政，财政支出压力始终得不到缓解。

在上半年预算执行中，面对财政运行中的收支矛盾，我们坚持“保工资、保运转、保稳定、”原则，以加强各项支出管理为切入点，以增收节支为落脚点，牢固树立过紧日子的思想，突出重点、难点，加大工作力度。在上级财政部门大力支持和我区全体财税干部的共同努力下，我区的财政收入实现了稳定增长，支出结构不断优化，重点支出得到基本保证，主要工作如下：

1、强化征管、确保财政收入稳定增长

上半年我们以组织收入，加强征管为中心，在客观减收因素较多的情况下，一是强化重点税源企业，新办企业的税收征管，将财政收入的着眼点放在新增税源和财政收入总量上。加大清欠力度，层层落实收入计划，提高征管质量，做到应收尽收，确保财政收入及时、足额、均衡入库。二是全面规范非税收支行为，加大管理和调控力度，严禁坐收坐支或转移资金。今年对行政事业性收费收入纳入预算管理的执收单位，签定了收入目标责任制，确保财政收入按时足额完成，不断增强政府的宏观调控能力。

2、调整支出结构，保证重点支出

一是强化预算约束，加强支出管理，按预算、按进度、以拨款控制支出，按照人员工资、专项支出、政府机关运转经费、事业发展支出的顺序量力而行妥善安排各项支出。

二是确保全区公教人员工资按时足额发放。为保证两镇一街公教人员按时发放，截止6月份未，三镇上划收入165万元，三镇公教人员标准工资应支385万元，区级垫付330万元（含往来借款）。

三是对各预算单位的公用经费、业务费实行预算包干，分月按计划拨付的预算管理办法。调动了各单位参与支出管理的积极性，使各单位能量入为出，量财办事，减少了支出的随意性，强化了预算的约束力。

1、抓好抓实增收节支工作。要强化税种和税源管理，不断挖掘新税源，扩大新税基，寻求新的经济增长点，确保完成和超额完成全年的财政收入任务。要压缩一切不合理开支，杜绝损失浪费，当前财政面临可支配财力缺口较大，要牢固树立过紧日子的思想，坚决反对把穷日子当富日子过的资金分配行为。对超出预算的各项支出实行严格的审批制度。坚决制止超出财力可能的工程项目和专项开支，大力发扬艰苦奋斗，勤俭节约的优良传统，一切开支都要做到精打细算、厉行节约、讲求效益、立足增收节支缓解财政收支矛盾。

2、调整支出结构，确保重点支出的拨付。随着国家积极财政政策及有关税收优惠政策的实施，后几个月财政收支矛盾将进一步显露，我们将认真贯彻“调整结构、确保重点、压缩一般、加强管理”的十六字方针，要继续坚持“保重点、保运转”的原则加大控制支出力度，确保不拖欠公教人员工资，力争使财政支出不突破或少突破预算。

3、积极稳步推进财政预算制度改革。从实行部门综合预算制度，国库集中收付和政府采购制度入手、调整财政支出范围和支出结构，建立公共财政，以适应新形势下政府财力管理转变的要求。

总之，当前我区的经济形势正逐步好转，财政收入质量将进一步提高，财政支出结构将进一步改善。我们相信在区委的正确领导下，区人大的监督支持下，在全体财税人员的共同努力下，全区上下团结一致，振奋精神，努力工作，克服困难，坚定信心，就一定能够圆满完成今年的各项财政工作任务。

各镇、街道、园区财政所，局各有关科室：

为全面推行财政监督长效管理机制，根据《江苏省财政监督办法》和泰州市财政局构建“全员参与、全程控制、全面覆盖、全部关联”的财政“大监督”长效管理机制的要求，全局各有关科室认真贯彻落实全区财政工作会议精神，并根据各自的财政监督内容和职责分工以及细化的目标任务，结合财政管理工作实际，安排了20xx年财政监督检查计划，财政监督科在对各科室检查计划进行汇总整理的基础上，制定了《区财政局20xx年财政监督检查计划》，经局领导审核批准，现印发给你们，并提出以下要求，请一并执行。

各科室要按照日常监督检查计划确定的时间进度自行组织实施各项监督检查项目，监督检查前要精心准备，制定具体的实施方案。相关的监督检查通知、整改意见、处理处罚决定等文书由相应的责任科室拟发，并抄送财政监督科。

各科室开展各项财政监督检查项目时，要严格按照财政部《财政检查工作办法》和有关调查、核查规定的程序组织实施，对检查、调查或核查组提交的财政检查、调查或核查报告以及其他有关资料，要及时组织有关人员进行复核，并提出复核意见，报局领导审批。

各业务科室对日常监督中发现的不涉及行政处理处罚的问题，应及时要求并督促单位整改，并将整改落实情况形成书面材料报局分管领导，同时抄送财政监督科；对日常监督中发现被监督对象有财政违法行为的，要及时报局领导审定，对确需行政处理处罚的重大问题，由财政监督科及时整合检查力量开展专项检查。财政监督科专项检查结束后应及时下达财政检查结论或行政处理、处罚决定，涉及到相关科室的，抄送相关科室；各相关科室要结合日常财政管理负责督促被检查单位整改落实，并将单位整改落实情况形成书面材料报局分管领导，同时抄送财政监督科。

财政监督检查项目结束后，各科室要及时跟踪被监督单位整改意见、处理处罚决定的落实情况，必要时可以实施回访制度；同时要充分利用财政监督成果，根据监督检查中发现的薄弱环节和存在问题，及时修订完善制度，堵塞管理漏洞，加强财政政策制度体系建设，不断提高财政管理水平。

人秘科将会同财政监督科对各科室完成监督任务、监督质量以及落实整改和材料报送等情况进行考核，并将考核情况纳入全年相关综合考核制度中。

6、各财政所结合自身情况，开展日常监督检查，并将检查结果报局财政监督科。

20xx年全市农村财政管理工作围绕省厅农村局和全市财政目标任务，以推进财政科学化精细化管理为主线，以加强“两基”建设为重点，全面落实强农惠农补贴政策，深入开展创建规范化乡镇财政所（分局），建立健全乡镇财政资金监管工作新机制，稳妥完成契税和耕地占用税征管职能划转工作，扎实开展“绩效创新年”活动，不断提升农村财政管理水平。

一、深入推进惠民直达工程，全面落实“一卡通”强农惠农富农补贴政策

1、完善惠民政策落实保障机制。加强部门协作，认真履行职责，将“一卡通”管理责任落实到部门、落实到基层，形成齐抓共管的局面。对直接补贴给农民的资金，要全部实行县级统一管理和发放制度，严格执行操作规程，及时足额通过“一卡通”发放到户，坚决杜绝人为滞留财政补贴农民资金等现象。

2、深入推进惠民直达工程。按照“五个一”要求，深入推进惠民直达工程，加大工作落实力度，全面实行网上申报、网上审批、网上传递和发布信息，建立集补助对象、资金发放、信息汇总、动态监管为一体的动态信息管理系统，构建“政府统一领导、部门分工负责、上下统一协调、整体配合联动”的工作机制。推进和完善补贴政策公开、补贴信息公示制度，切实维护农民群众知情权和监督权。采取措施，创新方法，及时将“明白卡”发放到户。

3、完善监督检查机制。在财政补贴农民资金发放工作中，严格执行“六到户、八不准”工作纪律，认真做好惠农补贴监督服务电话管理和接听工作，及时调查处理和反馈农民群众反映的问题。加大监督检查力度，不断创新监督检查方式，完善监督检查长效机制，规范补贴资金管理和发放行为，对违规违纪行为，坚持发现一起，严肃查处一起。对考核和专项检查工作中发现的问题，采取切实可行的措施，认真整改到位，推进补贴资金管理和发放工作再上新台阶。

4、完善政策宣传和培训措施。进一步加大宣传力度，注重宣传的准确性、内容的针对性、形式的多样性和方法的实用性，广泛开展惠农政策宣传，注重对山区和边远乡村政策宣传工作。加强对县区农村财政管理和基层财政所人员的政策和业务培训，进一步提高“一卡通”操作技能，提高落实惠农补贴政策和资金管理水平，更好服务农民、服务基层。

5、开展惠农补贴“一卡通”社会大评议活动。为进一步转变作风，提高财政补贴农民资金管理和发放绩效，在全市开展惠农补贴“一卡通”社会大评议活动。各县区农村财政管理局和乡镇财政所，通过“走下去、请上来”，邀请农民群众、乡村干部、涉农相关部门、社会人士代表和新闻媒体等对惠农政策的落实、“一卡通”发放和服务工作进行大评议，认真总结评议结果。

二、加强科学化精细化管理，深入开展创建规范化乡镇财政所（分局）工作

6、组织规范化创建评比表彰。按照三年创建目标，组织开展20xx年度创建规范化乡镇财政所（分局）考核评比申报工作。市局组织对申报市级先进单位的乡镇财政所（分局）进行考评验收，表彰奖励市级先进单位。同时，对申报省级先进单位的，提出审核意见，报省厅审定。

7、全面完成基础设施建设任务。今年省厅下达我市第三批乡镇财政所基础设施建设47个。各县区要按照“五统一”要求在保证质量的前提下，加快建设进度，确保在9月份底全面完成建设任务，10月份迎接省厅验收。

8、开展示范县创建活动。各县区要重点围绕组织机构、业务工作、内部管理、队伍建设和基础设施“五规范”要求，在现有工作基础上狠抓落实，积极创新，谋求突破，全面持久地开展规范化创建工作，强化乡镇财政“一线服务”和“一线监督”职能，争创规范化乡镇财政所（分局）示范县2个以上和乡镇财政资金监管工作重点推进县2个以上。

9、支持申报乡镇财政分局。对20xx年度人口达到5万人且财政收入达千万元，或财政收入达到20xx万元”的乡镇财政所，在县区申报的基础上，会同市编办逐一核实，提请市编委研究成立乡镇财政财政分局。

三、制定监管工作流程，建立健全乡镇财政资金监管工作机制

10、制定监管工作流程。根据《财政部关于印发乡镇财政资金监管工作办法和流程的通知》，指导县区制定乡镇财政资金监管信息通达、公开公示和抽查巡查等重点环节的实施细则，建立健全县区财政部门内部、财政与项目主管部门、县乡之间支农项目和资金监管协调运转机制，积极探索有效的监管模式，在一些重点项目和重点领域的资金监管方面取得突破。

11、应用监管平台软件。选择部分县区、乡镇应用乡镇财政资金监管平台软件，将上级财政和本级财政在本乡镇实施的各类项目建设资金纳入监管平台。通过监管平台传输财政资金使用信息，反馈乡镇财政在监管中发现的问题，建立项目档案和项目监督档案，做到事过留痕，着力解决县乡财政之间、县级项目主管部门与乡镇财政之间信息不对称、数据不共享、资金难监管等问题。

12、完善“乡镇联系点”制度。完善“乡镇联系点”工作制度，调整部分联系点，加强检查和指导，建立健全考核奖励制度，推动联系点积极开展规范化乡镇财政所（分局）创建，积极建立乡镇财政资金监管机制，着力发挥联系点先行先试、示范带动作用。

四、做好“两税”征管职能划转工作

13、做好职能平稳移交工作。配合市地税局、市编办落实划转方案，认真做好契税和耕地占用税移交地税部门的工作。

五、扎实开展“绩效创新年”活动

14、扎实开展“绩效创新年”活动。制定实施细则，推进观念创新、制度创新、管理创新、文化创新、服务创新，弘扬沈浩精神，创新形式，丰富载体，注重实效，构建创先争优长效机制。探索拓展农村财政管理工作的新方法、新思路，进一步提高农村财政队伍的服务水平。

15、加强调查研究。深入基层，开展调查研究，进一步增强工作的前瞻性。重点开展乡镇财政资金监管、乡镇财政支持经济社会发展、惠民直达工程等方面的调研，提高对农村财政相关政策的研究能力，全面提升工作质量。

16、加强信息宣传和交流。充分利用广播、电视、网络、报刊等新闻媒体，大力宣传创建规范化乡镇财政所（分局）主要做法及取得的成效、乡镇财政所（分局）的工作业绩和创新经验、加强乡镇财政资金监管的措施及效果、乡镇财政先进人物及典型事迹等工作亮点和特色，促进各地加强交流、相互借鉴、推进工作。

17、修订完善《市农村财政管理工作综合考评办法》。调整评分标准，完善评比办法，加大乡镇财政管理工作的分值，把乡镇财政资金监管工作开展情况列入考评内容。

爱好：阅读、旅行、看动漫、养花、做手工。

最喜欢的书刊有：月亮与六便士、简爱、傲慢与偏见、时间简史、西游记、小王子等。

心中偶像：x、x、xx

有耐心，对生活充满信心，决心的事情会全力以赴去做，用心去感受生活，充满对新事物的好奇心，细心，认真，稳重，对他人友好。

做事喜欢先做好准备，有计划，有条理，善于合理安排时间，做好后进行审查，努力追求卓越。

求知欲强，好奇心强，实践潜力强。

个性内向，沟通能力差，固执，胆小，思想保守，缺乏自信和冒险精神，缺乏主动性，自制力不够强，没有行动没有压力，没有社会实践的潜力。

缺乏自信，不敢尝试一些新事物，对失败和不确定感到紧张和压力，不屈服于别人对自己的反对，不敢在公众面前展示自己，有点害羞。

4、解决自我认知中的缺点：

加强与他人的交流，参与各种各样的活动，锻炼自己;在开始工作时，必须制定详细的计划，并坚持按照计划完成任务，不能放纵自己的懒惰。

我的职业兴趣属于传统类型，尊重权威和规则，职业有序稳定，细心有序，但缺乏想像力。通过大学学习，掌握了会计应具备的专业潜力。同时，我有很强的学习潜力，使用词汇和语言的潜力，使用数学的潜力等等，但是人际沟通的潜力并不好。

职业生涯中最重要的因素是健康因素，包括工资高、福利好、全额保险、职业稳定、工作环境舒适、交通便利、生活便利等;其次是发展因素，包括兴趣爱好、机会均等、公平竞争，挑战工作，发展自身才能的能力，工作自主，培训机会，晋升机会，专业同行，发展空间大，出国机会多，最后还有声望因素，包括单位知名度，单位规模和社会地位等。

当前，我国经济发展迅速，人民生活水平逐步提高，社会竞争越来越激烈，大学生就业压力大，供大于求，求职者素质要求越来越高。

行业分析：会计行业对人才的需求仍然很大。会计工作是一项政策和专业技术工作。会计人员的专业知识水平和业务潜力直接影响会计工作的`质量。

职业分析：目前中国每年有上万名会计专业毕业生进入人才市场。虽然会计是一门很受欢迎的职业，但在这种情况下，普通和初级财务人员的供给也明显供过于求。但高端金融人才很难找到。财务会计是企业事业单位最重要的经济信息系统和控制系统，是一项专业技术力量雄厚、个人素质要求较高的工作。越来越多的企业开始对员工有新的期望和要求。目前，凭借多年的会计工作实践经验，会计职称如注册会计师、ACCA、AIA等的中高级会计人才成为市场上抢手货。这些情况使得就业市场的竞争日益激烈。面对这种情况的当代大学生，我们应该更好地规划自己的未来，制定合理的规划。

典型特征：高级经济主管

成功标准：在企业担任财务主管或在会计师事务所工作。

主要职业领域：审计、税收、会计

个人职业道路设计：成功获得注册会计师或在具有良好经济效益和发展前景的公司就业，积累经验，扩大人际关系，最终达到自我的成功标准。

2、未来生活和职业的总体规划：

根据可能的职业道路，今后x年的初步规划如下：

20xx-20xx年，在为注册会计师考试做准备的同时，获得文凭、会计资格证书、初级会计专业技术资格证书、CET-4和CET-6证书;

从20xx年到20xx年，进入公司锻炼。在此期间，拿到中级会计师证，积累了工作经验，通过注册会计师考试。

在202x-20xx年，进入会计师事务所，经过三年的工作经验，成为正式的注册会计师。

3、大学在校期间的总体规划：

学业方面：以优异成绩完成大学学业，取得初级会计师资格证书，并于大四时签约合适的公司。

个性发展：在最后的一年里，试着做想做的事，读想读的书，学想学的东西，不留下任何遗憾。

健康方面：每天保证充足的睡眠，不熬夜。经常参加体育锻炼，提高自己的身体素质。

大三：通过大学英语六级考试，通过至少一门的注册会计师考试。

大四：签约一家合适的公司。

我们周围的环境随时都在变化，自我会随着生活经验的不断积累而成熟。因此，职业生涯规划总是会发生变化。做好职业目标评估和调整工作，跟上形势变化。通过对实际情况和目标实现程度的分析，做好职业目标的评估、修改和调整，重新制定适合自身发展的职业目标，以保证其可行性，从而实现职业目标。

职业目标评估：如果我发现自己不适合做会计，我会考虑重新选择我的职业，制定新的职业计划;在工作的中后期，如果我发现自己不适合管理工作，我会努力争取机会，学习MBA课程，增加自我管理的潜力;

职业道路评估：当我从未被公司看重时，我将重新选择公司;当公司的管理理念与我自己的理念不相容甚至相矛盾时，我会选择离开，寻求新公司;

实施战略评估：如果我在短期内工作太努力或压力太大，我会选择假期去其他地方放松。

其他因素：如果身体有重大疾病，我会选择辞职，等待身体康复，重新就业;如果家庭发生重大变化，如果需要更多的资金，我将选择一份薪水较高的工作。如果我需要长期陪伴家庭，我会选择辞职，陪伴家庭克服困难;如果经济状况不足以支撑整个家庭，我会尽量减少开支，在找第二份工作来充实家庭的时候。

一般来说，我会定期评估该计划一年;如有特殊情况，我会在任何时候作出相应的评估和调整。

职业生涯规划的目标必须明确，实现目标的步骤要慎重，与时俱进，随机应变，考虑职业生涯发展的全过程，划分和安排职业生涯规划的各个阶段的路径，必须是具体可行的。规划设计要有明确的时限或标准，便于评估和检查，便于跟踪实施情况。

这是我的职业生涯规划。职业生涯规划非常重要。职业是跨越一个人生活的事业。规划职业实际上是规划自我的生活。有了目标，就有动力，如果你有计划，你必须努力使它成为现实。我相信，只要你努力，你就必然能够实现我的目标!

一、加强管理，完善制度

随着信息化建设的不断推进，信息化相关制度需要不断修改和完善，20xx年我们要继续建立和完善财政信息化建设管理制度，积极落实各项工作制度，强化管理。

二、建立机房安全管理体系

我们根据省市信息化考核要求对我局机房进行改造，特别是安装了气体灭火系统及环境监测软件系统，从硬件配置和软件管理方面加强建设。20xx年，我们将进一步加强机房安全管理体系建设，充分发挥环境监测软件系统的功能，强化人员管理，建立起安全高效的机房管理体系。

三、建立完善运维管理体系

信息化技术越来越深入的融入财政管理工作的方方面面，信息化建设在向更深层次发展，不仅要保障日常业务工作的正常运转，更重要的是要做好信息化运维管理工作，从网络、服务器、应用系统、维护等方面需要加强运维管理，做好日常各项工作的运维记录，提升信息化管理水平。

加强我县金财专网安全管理，在网络系统中全部部署杀毒软件，对外部接入网络如乡镇财政所、银行等需经过防火墙进入我局内外系统。加强网络安全防范，及时升级杀毒软件及病毒库，加强对安全网关及EPS内网安全管理系统的监测。不断优化我局网络结构，加强网络安全管理。

20xx年我局将继续加强外网网站建设，完善网站信息，及时更新内容。同时要加强内网网站建设，网站模块要有组织机构、部门职能、财政业务系统介绍、政策法规、工作动态等栏目。有网站信息发布流程，网站有专人进行管理。

六、强化培训，提升技术水平

加强专业技术培训，注重将技术培训和实际工作相结合，开展有针对性的培训，强化技术。同时要加强财政业务学习，提升综合业务水平。

经过这几年的发展，我局的信息整合工作取得了一定的成绩，在20xx年还有几项工作需要完善，要更新数据库，将各项业务的新数据导入20xx年数据库；进一步研究需求，完善信息整合系统的查询报表模块；继续完善税源普查系统。

加强和完善信息公开制度程序，通过多种形式，如在财政期刊和县财政局内、外网站设立专栏，进行信息公开，提升信息透明度，加强群众监督，进一步提高依法理财水平。

20xx年，我局将继续加强财政信息化管理，完善制度，细化工作，加强日志管理和软件运维管理。深入学习财政业务，使信息化技术人员深入了解业务，逐步将信息中心的工作重心从计算机网络维护提升到深入财政业务工作，为业务工作的发展提出建设性意见和建议。将信息化技术更好的应用于各项财政管理工作，充分发挥信息技术在财政业务工作中的积极作用。

为进一步改进工作方法、提高工作效率，20××年，乡财政所将重点完成以下几方面工作：

20××年，乡财政所将进一步加大项目建设工作力度，以项目建设带动辖区经济发展，改善辖区百姓生产、生活条件。20××年计划争取专项资金1,400万元，其中包括边境地区转移支付资金200万元，村级公益事业一事一议财政奖补资金150万元，国有土地转让金项目270万元，办公楼建设项目230万元，各种扶贫资金150万元，农业综合开发项目400万元。

目前，我乡共有5个账户，按照市里的统一部署，今年有3个账户使用“用友财务软件”进行了独立核算，明年计划将5个账户全部实行电算化独立核算，并将行政帐套和事业帐套进行准确划分。20××年继续加强学习，重点从财务软件的使用、新会计准则的应用等方面加大学习力度，不断提高工作效率和水平。

20××年，按照标准化财政所的要求，继续做好硬件配备、资金监管等各项工作，实现乡镇财政管理工作的新突破。年内计划将财政所各项职能、人员配备、责任分工、工作流程等重点内容制作成图版，使工作内容和方法更加理顺和清晰。计划将纳入监管范围的15项涉农资金的监管工作做实做细，提高百姓对惠农资金落实中的满意度，并进一步完善乡镇财政管理各项备查材料的归档工作。

以上是财政所20xx年重点工作的完成情况及20××年工作计划。20××年，乡财政所将继续在立足岗位职责、加强学习、扎实工作的基础上不断的创新思路、改进方法，争取在业务水平上有新突破，综合素质上有新提高，为我乡党的建设、经济发展及各项事业的进步贡献力量。

20xx年1-6月，财政所在街道党工委、办事处的正确领导下，牢牢把握“开源节流、增收节支、统筹兼顾、协调发展”的工作方针，强化财政监督，提高资金使用效益；压缩公用经费支出，切实增强财政保稳定，保民生的能力，为经济社会的又好又快发展提供了强大动力。财政所在职能职责范围内做了如下工作：

一是保障各项专项资金及工作经费的及时入账。

二是完成20xx街道预算及20xx年街道决算的整理，上报工作。

三是扎扎实实做好“一事一议财政奖补工作”，20xx年共审核通过13个项目。

四是六月份接受市级领导对本街道青**分洪道资金使用情况的审核，并顺利通过检验。

五是完成**县公积金个人账户转移合并到市公积金账户，这极大的方便了职工公积金的提取和购房信贷等业务。

六是为事业干部以后的绩效工资改革填报了大量的基础性资料，为今后事业干部的绩效工资实施提供了详实的数据。

七是认真做好惠民资金的发放工作，上半年共计发放惠民补贴资金1X10.09万元，其中：优抚资金14.27万元，低保资金361.83万元，村干部工资55.5万元，计生资金7.1X万元，移民资金3.9万元，两节慰问及临时救助资金115.97万元。摩托车下乡补贴17.82万元，直补资金68.7万元，综合补贴482.35万元，大户资金3.02万元，防疫员资金3.1X万元，残疾补助44.75万元；油菜补贴15.79万元，小麦补贴15.95万元。

八是组织了村级报账人员培训，增强了人员素质。

九是进一步细化了农村集体财务管理制度，规范了备用金支取及村级小工程建设管理。

一是我们将继续加强全所同志的理论学习，提高工作认识，扎实推进各项工作。

二是财政所将围绕街道中心工作做好财政服务工作。

三是进一步加强专项资金的管理及监督。

今年，XX县财政局在县委、县政府的正确领导XX县人大、县政协的支持帮助下，在上级财政部门的指导下，顺利完成了财政工作各项目标任务。

今年，全县财政总收入完成128,037万元，完成年度计划的103.04%。公共财政预算收入完成28,803万元，完成年度计划的108.8%，比上年增收5,783万元，增长25.12％，增长速度排名全市各县（区）第一，超额完XX县委县政府下达的收入任务。其中：税收收入完成21,457万元，比上年增收4,158万元，增长24.04%，占全县公共财政预算收入的74.5%；非税收入完成7,346万元，比上年增收1,624万元，增长28.39%，占公共财政预算收入的25.5％。全县财政总支出完成107,550万元，占年度计划的84.15%，结转下年支出20,253万元，一般公共服务支出超过了30%的增长目标。

今年，财政部门自觉树立全局意识，主动作为，突出做好以下几方面的工作：

（一）充分发挥财政职能作用，大力培植财源，强化征管，实现财政收入的稳步增长。一是支持扩大固定资产投资项目建设，加快重点项目建设，培植新的税收增长点。二是深入开展财税源调查，抓好重点税源企业跟踪服务，培育税源，确保财政稳定增收。三是认真落实县委、县政府相关财政政策，坚持抓大不放小的方针，大力支持和配合税务部门强化税收征管，多措并举组织收入。四是完XX县级非税网建设，加强非税收入的征管，增强政府的可调控财力。

（二）强化预算，严控支出，全力保障社会事业健康发展。一是认真做好预算编制工作。科学编制了今年的预算收支草案，并经县十四届人大四次会议审议通过。二是强化预算执行，量力而行保重点。优先保障了财政供养人员工资、政府机关运作、社会保障、农业、教育、科技、卫生等重点支出。三是严格支出管理，从严控制一般性支出。压缩一般公用经费支出，从严从紧编制相关支出预算，降低行政运行成本，积极建设节约型政府。

（三）深化财政体制改革，积极推进财政管理科学化、精细化管理。一是深化国库集中支付改革，优化财政审核拨付新流程，全年实现国库集中支付金额68,576万元，其中办理直接支付59,088万元，授权支付金额9,488万元。二是深化部门预算改革。按照《预算法》的要求和上级财政有关收支政策，严格按照预算编制的有关开支标准，细化基本支出和项目支出预算。三是深化政府采购制度改革，进一步规范操作流程，强化资金管理。采购部门全年受理了90个单位的政府集中采购，累计采购宗数577宗，采购预算金额29,124万元，实际采购金额27,747万元，节约资金1,377万元，节约率为4.73%。

（四）完善资产管理制度，积极做好公共资产管理和运营创收工作。加大公共资产管理的规范性建设，健全资产管理制度体系，推进资产管理与预算管理的有机结合，引入市场竞争机制，加强国有资产管理及运营，取得较好效果，圆满完XX县下达的5,000万元创收任务。

（五）加大民生投入力度，积极推进基本公共服务均等化。按照“保基本、广覆盖、提层次”的原则，积极推进教育、医疗卫生、社会保障和就业等社会事业发展。教育支出、医疗卫生支出、社会保障和就业支出分别达到23,486万元、11,725万元、18,223万元。

（六）积极推行财政投资评审工作，组建土地储备中心机构。上半年完成了财政投资评审中心人员调整，建立完善了相关投资评审工作制度，8月份正式投入运作，全年共评审26个项目，评审金额达17,605万元，经评审核减678万元，核减率3.85%，进一步提高了财政资金使用效率。为加快土地储备工作进展，完善土地储备中心架构， 8月份公开招录了三名专业技术人员，并完成领导干部调整，会同国土部门及相关镇（街）政府策划了今年土地收储工作方案。

（七）积极保障救灾复产工作顺利开展。“5·16”“8·16”水灾发生后，我局充分发挥财政部门职能作用，按照特事特办、急事急办原则，筹集救灾资金200万元，第一时间将资金拨付到位，保证了全县灾民及时安置和救助，同时积极联系县直相关部门，争取上级资金1,875万元用于救灾复产和重建家园。由局领导带领精干力量深入遥田镇茶江村开展抗洪救灾工作。

（一）深化财税体制改革，提高财政管理科学化、精细化水平。一是抓好部门预算、国库集中支付及公共资产管理和运营的各项改革。二是研究和探索实行基本公共服务均等化的财政改革课题。三是探索完善绩效财政管理机制，建立健全财政资金科学评价和精细化配置机制。

（二）全力组织收入，确保财政收入稳步增长，优化财政支出结构。将非税收入全部纳入预算管理，确保公共财政预算收入实现增长15%的目标。

（三）优化支出保重点，支持经济与社会协调发展，为全县经济建设提供资金保障。

（四）继续加大国有资产管理经营力度，创新经营机制。继续强化国有资产管理，完善国有资产运营架构，拓宽增收渠道，盘活国有资产。争取国有资产运营全年创收4000万元以上。

（五）加强县理财工作制度建设。一是完善投资评审工作，全面开展政府投资评审工作，进一步加强对政府投资项目监管，提高财政资金使用效率。二是加大土地储备力度，提高土地使用效率，增强土地资源效益，为全县发展提质扩容提供土地资源。

今年，我局在市局和区委、政府的正确领导下，坚持以科学发展观为指导，全面贯彻党的十八大精神和全市国税工作会议精神，围绕深化税收征管改革和推进税收文化建设两项重点工作，坚持依法行政，突出纳税服务和税源征管两大核心业务，通过“补短板、强基础”,提高队伍建设和党风廉政建设，全面推进曲江国税工作新发展。现将我局20xx开展工作情况及20xx年工作计划报告如下：

一、全年主要开展工作情况

（一）以组织税收收入为中心，加强税收征管力度

去年辖区重点税源企业生产锐减，税源增长乏力，税收收入任务压力极大。经过一年全体干部职工的艰苦努力，在区局领导的带领下，全局上下一心，深挖税收潜能，强化税收征管，加大税收稽查和评估力度等措施，在极为不利的形势下，严抓制度措施有效的落实，使去年税收有了较大幅度的增长，我局全年累计组织税收收入55581万元，同比增长21.93%，增收9997万元，完成市局下达税收收入任务48,610万元的114.34%。其中，增值税收入为45573万元，同比增长29.68%，增收10430万元；企业所得税收入8563万元，同比下降4.9%，减收441万元；消费税收入1434万元，同比增长0.56%，增收8万元。同时，完成区级收入14,711万元，同比增长36.63%，增收3，944万元，完成区委、区政府下达收入任务14,409万元的102.10%。去年的税收收入和区级收入总量均创出历史新高。市委常委、区委书记为此专门批示：“国税今年实现正增长，扭转了多年下滑的势头，经验和做法值得好好总结”。

去年我局积极采取多种有效的组织收入措施：

一是年初召开全局税收收入分析会，及时将税收收入任务层层分解，切实把收入任务落实到人。

二是实行组织收入领导挂钩责任制。加强部门间协调配合，形成上下联动、责任到人的工作机制，从而确保组织收入工作任务、措施、目标全面落实到位，抓出成效；对引起税源变化的情况，保持高度的敏锐性，及时有针对性地深入相关税源企业，准确了解税源企业生产经营情况，掌握经济税源第一手材料，及时发现组织收入工作中存在的问题和税收征管的薄弱环节。

三是加强区重点税源企业的监控和管理，及时掌握重点税源变动情况，充分利用政府协税护税信息平台，强化监控数据的分析与应用，局班子成员亲自带着相关股室到地税局、国土局、区运输局、水利局、公路局、工商局、发改局、经信局、开发区等部门了解掌握相关数据，为加强征管提供了可靠的依据。

四是加大税收征管力度，促进税收稳步增长

一是全面加强对个体户定额核定征管工作，全区共有定期定额户3,013户，去年达到起征点以上业户同比增加12%。

二是加强行业税源控管。根据不同行业的经营特点，总结行业管理的方法和规律，对砂石砖瓦等行业的税收管理进行分析研究。向区政府提出了具有针对性的税收征管方案，引起了区政府相关部门的重视。

三是改进纳税评估的工作方式和方法，注重纳税评估案头分析，并针对典型性的行业进行纳税评估。全年开展纳税评估80户，目前已完结72户，在评8户，累计查补入库税款33.51万元，调减增值税留抵税额37.38万元，调减亏损额488.72万元。区局组织对121户所得税企业开展了纳税评估，全年调减企业亏损1270.05万元，调增应纳税所得额101.09万元。

四是成功构建了三大行业（茶制造业、饮料制造业和黑色金属及有色金属）的企业所得税评估模板，该评估模板的构建，促进了区局对这三大行业的所得税税源科学化、精细化的监管，堵塞了行业管理漏洞，增加税收收入，获得了市局的好评。

五是认真组织开展20xx年度企业所得税汇算清缴工作。全区汇算清缴企业569户，汇缴面达99.65%，网上申报率达92%。去年我局汇算清缴工作得到了市局的通报表扬。

六是抓好税收征管改革的前期实施准备，征管部门根据我局实际积极制定改革方案，为明年全面开展征管改革做好各项准备。

（二）坚持依法行政，大力推进法治税务建设

充分利用执法考核系统及去年新推行的red系统预警监控功能，做好税收执法风险的防范。同时严格落实税收执法考核工作，完善执法考核制度，强化权力监督制约，对有执法过错的将进行经济惩戒和行政处理。去年共有4人次因执法过错受到批评教育的行政处理和经济惩戒，从而进一步规范税收行政行为。

稽查部门继续开展税收专项检查，进一步整顿和规范行业税收秩序，严厉打击制售假的发票、出口骗税等违法行为，规范了稽查执法行为，提高了办案质量。全年共立案检查13宗，辅导企业自查17户，配合区局完成16户企业所得税、6户高能耗、高污染企业的评估工作。全年共组织查补税款入库593.27万元，其中税额473.27万元、罚款29.98万元、滞纳金90.02万元，调减留抵税额37,136.70元，调减5户企业未弥补亏损额532.4万元。

（三）积极落实财政扶持政策，平稳有序推进营改增试点改革工作

一是认真落实营改增试点企业财政扶持政策。帮助 4户企业做好应税服务增值税缴纳情况的审核，使企业及时获得800多万元的财政扶持资金，为营改增试点企业在新老税制转换过程中实现了平稳的过渡。

二是切实做好出口退税管理工作。落实好出口货物函调任务的分配和函复工作，及时做好纳税人每月出口货物退（免）税申报资料的审核。去年出口退税已审核报批的退税额全年累计10811万元，同比增长11.36%。

今年以来，我局以科学发展观为统领，紧紧围绕建设“生态、活力、幸福新仁化”目标和“四化推四区，转型促升级”发展战略，积极发挥财政职能作用，促进县域经济发展，大力组织财政收入，努力优化支出结构，巩固深化财政改革，加大财政监管力度，推动了全县经济社会持续健康发展。现将今年财政工作总结汇报如下：

今年，县财政部门努力克服各种影响财政收入不利因素，牢牢把握做大财政收入总量这一中心工作，积极联动两税征收部门，强化税收征管、严防跑冒滴漏，努力消除各种减收因素，同时进一步规范非税收入管理，严格实行“收支两条线”政策，努力做到应收尽收，及时入库，奋力完成财政收支任务。今年1-10月份，全县财政一般预算收入累计完成36,688万元，同比增长15.45%。其中税收25,557万元（国税税收9,316万元，地税税收16,241万元），非税收入11,131万元。截止10月底全县累计完成财政一般预算支出76,409万元，同比增支13,667万元，同比增幅21.78%。其中一般公共服务支出累计14,062万元，同比增支3,649万元，同比增幅34.41%。

今年，是我县近年来财政形势最为严峻、最为困难的一年。面对各种挑战，我们在县委县政府和主管部门的正确领导下，坚定信心、振奋精神，通过认真制订和落实各项有效措施，扎实做好各项工作，确保了各项工作任务的完成。

（一）积极发挥财政职能作用，大力促进县域经济发展。

坚持以支持发展为第一要务，积极发挥财政职能作用，科学调控，大力培植财源，积极促进县域经济发展。一是充分发挥财政分配职能支持县域经济发展。以农业综合开发、财政扶贫、财政支农为切入点，结合我县“四化推四区”工作战略，进一步加大对“三农”、“四区”等方面的投入，加大扶持力度，加快县域经济发展步伐。二是充分发挥财政融资职能支持县域经济发展。今年我局加大了融资工作力度，积极为各项建设筹措资金。今年1-10月累计向金融机构融资15,100万元，积极推动土地盘活工作，为加快我县城市建设奠定坚实的基础。三是创造良好的体制政策环境，切实做好服务和配套工作，按照县委、县政府的要求制定落实财政优惠政策，大力支持工业园区和重点项目的建设，为开拓财源、壮大财政实力营造良好的基础。今年，我县财政对经济增长的杠杆作用进一步强化。

20xx年，我局将在区委、区政府的正确领导下，自觉接受区人大的监督，解放思想、求真务实、创新举措、扎实推进，全力做好各项财政工作。

（一）继续强化收入征管

大力采取有效措施，努力实现应收尽收，确保完成全年收入目标，力争实现超收。一是加大征管力度。税务部门要加大征管、稽查力度，堵塞税收“跑冒滴漏”，做到依法治税，应收尽收。二是进一步加强-10-对重点税源企业的纳税监控，及时了解掌握重点税源企业纳税和主要税种税收完成情况，分析原因，研究对策，积极采取措施，确保各项收入按期足额入库。三是做好迁入我区注册的纳税企业的工商、税务登记等辅助工作，联合税务局、重点办等相关部门对在我区有经营项目的企业引导其回流我区注册纳税。四是跟踪服务,对辖区的重点项目、重点纳税企业执行领导挂钩，跟踪服务，并促使重点项目在我区而企业纳税不在我区的企业回流我区注册纳税。五是加强对全区税收收入的分析监测。继续开展好全区季度税收收入分析、税源调查等工作，对税源监控、税收征管及财政收入保障等工作提出改进措施和建议。

（二）继续强化支出管理

把握重点支出方向，严格按照区委、区政府决策部署落实的顺序，区别各类事项的轻重缓急安排各项支出，对优先保障的重点支出要加快拨付进度，确保早到位，早见效。

（三）继续关注民生，促进社会和谐稳定

全力确保新增财力重点向民生倾斜，特别是加大教育均衡发展投入力度。全面落实好各项涉农惠农政策，加快涉农补贴、农村社会事业等资金的拨兑现。大力支持公共卫生、社会保障、公共安全等社会事业发展，完善城乡居民最低生活保障、企业职工基本养老保险和失业保险制度，落实好促进就业和再就业优惠政策，提高就业保障水平。

（四）注重改革创新，切实提高管理水平

一是严格预算执行，充分发挥国库集中支付、政府采购、公务卡改革、惠民“一卡通”改革等在预算执行中的作用。二是继续完善项目库管理制度，强化部门预算管理。做好20xx年的部门预算编制工作，针对去年部门预算编制、执行中存在的问题，逐步建立科学、合理的支出指标体系，同时努力构建以绩效为核心的财政预算编审和监督体系。三是进一步强化对各项惠民政策落实情况的督促检查，加强对就业、社保和教育、文化、医疗等民生资金的专项检查，进一步加强财政监督管理。四是进一步完善部门预决算公开机制，细化“三公经费”公开内容，深入推进预决算信息公开。五是加强财政法制建设。运用党的群众路线教育活动成果，不断推进财政部门行政审批制度改革，完善各项工作制度和工作流程，规范财政执法，强化执法监督，提升行政执法水平。

（五）推进行政管理体制、政府购买服务等重大改革，改进预算管理模式

进一步深化市、区、镇（街道）行政管理体制改革，确保财随事走。深入贯彻落实市委十二届九次全会关于深化市、区、镇（街道）行政管理体制改革的精神，为确保从20xx年起区级承接的城乡规划与建设、城市管理等9个方面47项行政管理权项下放后的正常运转，按照财力与事权相统一的原则，区财政部门与各事项承接部门将积极沟通配合，测算好下放权项运转所需资金，确保工作的正常运转。

（六）着力提升财政系统干部综合素质

以能力建设为核心，强化学习和培训的针对性、实用性，提高队伍专业素质的科学管理水平，努力打造财政干部“业务精、能力强”的形象，高质量、高水准地做好工作。

20xx年已经离去，20xx年已经到来了，为了财政审计处的工作更好地开展，现将20xx财政审计处工作计划如下：

1，做好财务内审的扫尾工作。撰写审计报告，审计结果反馈各县(市)局，并提出整改措施，抓紧落实。

2，做好迎接省局财务内审前的各项工作。及时总结我局的内审工作，结合整改情况写出自查总结，编制有关报表，迎接省局内审。

3，加强预算管理，严格执行预算，注重预算执行情况分析，继续树立过紧日子的思想。

4，进一步加强经费的管理监督，继续做好县(市)局凭证日常审核工作，及时纠正发现问题。

5，认真贯彻落实省局会议精神，扎扎实实地把财务管理各项工作落实到实处。

6，在完善财务管理制度基础上，进一步抓好岗责体系建设。

7，做好二季度，三季度经费收支的分析工作。

8，想办法出注意，提出增收节支措施。

9，按照市局统一部署，继续做好机关效能建设的组织实施阶段工作，不断提高处内每位干部的行政能力和工作效率，不断提高工作质量和服务水平，圆满全年完成任务。

10，做好年终结账的准备工作，所有经费收入，支出按所属年度入账，调整各项经费的余额。

11，局领导交办的其他工作。市局财务审计处

2011年我区财政工作的指导思想是：全面贯彻落实党的十七届四中全会和工委（区委）扩大会议精神，以***理论和“三个代表”重要思想为指导，落实科学发展观，按照“四大转型”和“四大创新”的发展思路，继续实施积极的财政政策，巩固和发展经济企稳回升势头；继续发挥财政政策、资金引导功能，加大经济结构调整力度，加快发展创新型经济，支持扩大内需；大力优化财政支出结构，切实保障和改善民生、发展社会事业，加快城乡一体化发展步伐；继续深化财政改革，创新体制机制，强化监督管理，全面提升财政工作科学化、精细化水平，财政工作计划。

2011年财政收入目标：区九届人大三次会议通过的2011年全区一般预算收入为57亿元，比上年增长12%。

在具体安排上要着重做好以下几项工作：

1、加强收入组织，确保完成全年目标任务。一是加强对宏观经济和财税收入形势的分析研究。对经济财政发展形势的科学判断和准确把握，是做好当前财政工作的前提和基础，我们要及时掌握国内外经济形势和本地区经济运行基本情况，加强各种财税政策的调研和分析，采取切实措施尽量弥补政策性减收因素的影响。二是落实收入目标责任制。要认真做好全年收入目标指标的分解、落实，建立并完善收入增长激励机制，充分调动各地、各部门组织收入的积极性。进一步落实区财税例会、镇（街道）财政例会制度，及时解决征收过程中出现的新情况、新问题。三是认真贯彻“依法征收、应收尽收，坚决不收过头税，坚决防止和制止越权减免税”的组织收入原则，强化对重点税源企业的收入分析，努力挖掘税收增长潜力，进一步规范税收征管秩序，不断提高征管效率和质量，优化财政收入结构。四是严格非税收入管理，积极运用非税收入网上征缴系统，进一步规范非税收入票据的管理，建立各执收单位使用非税收入票据的动态管理系统。加大国有资产收益、资产使用处置收入等收缴管理力度，努力实现应收尽收。五是进一步加强各项基金收入管理，继续严格执行土地收支管理规定，强化社会保险基金征缴，保障各项基金平稳运行。

2、发挥财政职能，促进经济社会平稳较快发展。一是积极推进经济发展方式转变。2011年，财政安排科技支出1.6亿元，占区本级可用财力的10%，安排各类扶持资金1.15亿元。主要用于支持构建“2+3”现代产业体系，调整振兴电子信息和精密机械二个主导产业，重点扶持新能源、生物医药和服务外包产业。支持加快发展物流、金融保险等现代服务业，推进房地产稳定健康发展；加大工业投入，鼓励出口替代，重点扶持节能减排、循环经济、清洁生产。支持发展科技创新型经济，重点鼓励引进跨国公司区域总部、研发中心和先进制造业；落实引智政策，继续实施科技创新、创业领军人才计划。二是加大重点项目的保障力度。充分发挥政府融资平台作用，加大融资力度，拓宽筹资渠道，支持区域开发建设。集中财力保证沪宁城际铁路配套、人才大厦、兴贤路东延、兴贤大桥及周边环境整治等续建重点项目建设。进一步规范政府投资项目资金管理，通过对项目设计方案、概预算方案的审定来控制工程预算造价，采取现场跟踪、变更签证管理以及对工程进度款的审核对项目进行实时控制，切实提高财政资金的使用效益。三是大力支持城市转型升级。支持实施“五区联动”战略，促进五大板块全面提升整体形象和建设水平。根据“统一领导、统一规划、统一政策、分块实施”的原则，全力配合西部生态城建设；安排资金支持中心城区加快推进企业“退二进三”步伐，有效落实“城中村”改造三年计划和道路“白改黑”工程；全力配合科技城实现“一园二中心三基地”目标，支持中科院苏州医工所、高新区文化艺术中心等建设；支持北部新城区建设，落实好沪宁城际铁路站前路及站前广场、大运河拓宽改造等建设资金；支持国际教育园实现属地化管理，实现与入驻大学的“无缝对接”。

3、优化支出结构，注重改善民生问题。一是完善区农村基本养老保险制度，确保农保参保率及老年农民待遇享受率达到100%；完善城乡一体的区基本医疗保险制度，区医保筹资标准由320元提高至400元，医疗救助标准最高比例提高到60%；扩大区医保基金支出范围，参保人员的生育医疗费用纳入区医保基金支付范围，确保区医保参保率达到99%以上。二是进一步贯彻落实各项就业和再就业政策，建立就业创业专项资金，支持实施“助企业、促就业”特别培训计划，落实对失地失业人员免费职业技能培训资金，工作计划《财政工作计划》。三是继续加大“三农”投入。安排资金用于农村桥梁、道路、自来水工程、公厕等建设，实施优美乡镇、卫生村镇创建奖励，继续实行农业保险，落实各项惠农补贴政策，及时将粮食直补、良种补贴、柴油补贴等资金发放到农民手中。四是全面实施义务教育经费保障机制改革相关政策，落实资金支持中小学校校舍安全改造工程，支持横塘中学南片初中、枫桥中心小学移地新建、塔园路幼儿园等工程建设。五是保障城乡公共服务、生态环境建设等投入，健全卫生服务体系，落实资金保证“9项免费公共卫生服务项目”的实施，支持社区创建、农贸市场改造、公共发展新三年计划、公共环卫基础设施等建设。六是努力扩大消费需求，继续做好家电、汽车摩托车下乡、汽车家电以旧换新的补贴工作，加大对补贴资金的审核力度，优化工作流程，加快审核兑付效率，保证财政补贴资金的安全及时兑付。

4、深化财政改革，完善公共财政体系。一是进一步完善区财政管理体制。2008年起实施的区财政管理体制到2011年底即将到期，为使新一轮体制制订更加科学、合理，更加有利于全区实现又好又快发展的目标，财政部门要加强对现行财政体制运行情况的分析、评估，在保持政策连续性的基础上，进一步完善、调整区财政管理体制。二是积极参与政策调研、制订。财政部门在提供资金保障的同时，要主动参与各类政策的制订。调整整合现有政策，为我区产业升级、转型提供政策支持。积极做好公共医疗卫生单位、其他事业单位绩效工资的测算，保证各项改革的顺利推进。配合社保部门做好对新政策的调研，提高政策的可操作性。三是稳步推进乡镇非税收入改革。在2009年区级全面推进非税收入改革、乡镇全面实施财政集中收付的基础上，2011年要按照《苏州高新区非税收入管理办法》，有步骤、有计划地启动乡镇非税收入改革，全面提升我区非税收入管理水平。四是深入推进国库集中支付和政府采购改革。不断扩大国库集中支付范围，积极探索与银行实行实时清算，适时推行公务卡结算试点。加强政府采购信息管理，继续扩大政府采购范围和规模，加大政府采购对绿色环保、信息安全、自主创新以及地产名特产品的支持力度。五是积极推进绩效评价工作。建立健全规范、科学的绩效评价指标体系，逐步形成财政资金事前确定绩效目标、事中加强监督管理、事后实施绩效评价的全过程跟踪问效机制，开展好重点项目的评价工作。

5、加大监管力度，提升财政国资运行效率。一是坚持依法行政。认真贯彻落实《预算法》等法律法规，加大政务公开力度，自觉接受人大、政协、审计和社会公众的监督，不断提高依法理财、为民理财的责任意识。二是严格预算执行，不随意追加支出预算。牢固树立过紧日子的思想，勤俭办一切事业，坚决反对铺张浪费。从严从紧控制公务购车用车、会议经费、公务招待费用、出国经费等一般性支出。三是严肃财经纪律，加强财政监督。建立健全覆盖财政运行全过程的监督机制，强化事前和事中监督，促进监督与管理的进一步融合。强化对教育、医疗卫生、社会保障等民生资金以及会计信息质量的监督检查。四是要重点加强对国有资产基础性工作的管理，通过各乡镇国有资产上报报表、管理网络建设、资产清查等途径，加深对全区国有资产现状的了解。配合有关部门做好对区内中小板上市公司国有股权的监管工作。五是加强资产管理。加大对行政事业性国有资产管理力度，强化各类国有资产使用、处置收入等管理，加强对闲置资产的统筹利用，逐步实现资产管理与预算管理相结合的模式。六是狠抓财政基础管理工作。进一步完善内部监督制约机制，健全内部管理制度，规范业务运作程序，保证财政资金安全，努力提高财政服务质量和效率，提升财政管理科学化、精细化水平。

6、转变工作作风，全面提高财政干部素质。一是切实转变工作作风。继续开展优质服务活动，强化服务意识，淡化权力观念，全面落实机关作风和效能建设各项制度，改进服务方式，加强调查研究，加强与各部门的协调沟通，主动上门听取意见和建议，多深入基层、深入企业，帮助解决实际问题，努力为企业、为基层、为群众提供高质和高效的服务。二是加强对干部的教育和培训。要积极借助市局财政干部高级培训班、区“双月论坛”等培训平台和教育资源，多形式开展干部职工的政治理论、法律法规、业务知识学习培训工作，不断丰富学习内容。继续落实好领导干部学分考核制度，支持和鼓励干部职工利用业余时间参加各类学历学位教育，不断提高财政干部的综合素质和分析、处理问题的能力。三是深入推进党风廉政建设。要建立明确的责任机制，继续落实党风廉政责任制，把反腐倡廉工作融入到财政业务工作之中，按照“一岗双责”的要求，单位、部门领导对本单位、本部门要负起党风廉政建设的责任，一级抓一级，层层落实。要建立严格的制度约束机制，落实深化部门预算改革、加强财政资金监管、推进政府采购制度改革等反腐倡廉的部门分工任务，加强惩防体系建设，构筑反腐倡廉的制度防线。要建立有效的教育机制，注重开展多种形式的警示教育，用身边的事教育身边的人，使广大财政干部防微杜渐，警钟长鸣，要把反腐倡廉作为财政干部培训的重要内容，新录用人员、新提拔干部岗前教育的必备内容。

早以“大动作”展现寿险改革决心的平安，开始以更多指标显露成效，早期开启的数字化转型，也成为多个业务板块内生增长的重要驱动力。更重要的是，在外部环境错综复杂的当下，以寿险改革和数字化转型加固的专业与实力，让平安能够对实体经济提供更多的支持。

在2022年三季报的财报季尾声，保险业几大公司陆续交出了自己的成绩单，平安是其中早的一家。

作为早期国内第一家股份制保险企业，如今国内规模大的综合金融集团，平安用过去30余年时间从单一保险业发展至综合金融，再横向跨越至医疗健康产业，当前新总资产规模已达10.76万亿元。

这个过程中，平安从2019年开始的寿险改革，以及从更早的2012年左右开始构筑的医疗版图，始终是行业关注的焦点。

当下国际环境错综复杂，资本市场持续震荡，国内疫情冲击供给，保险行业正面临前所未有的全新挑战。身在其中的中国平安，通过三季报数据传递出其怎样的节奏和路径？

从新的财报数据来看，稳健依然是平安经营情况的关键词。

2022年1-9月，中国平安实现收入8702.02亿元，归母净利润764.63亿元，同比有小幅下滑，但归母营运利润达到1232.88亿元，实现了3.8%的同比增长。

在疫情及资本市场持续承压的环境下，整个保险行业也需要共同面临不同程度的业绩压力，2022年1-9月前五大保险公司收入和净利润同比降幅均值分别为1.08%和17.95%。

如果对营业总收入、净利润以及净利率三个指标进行横向比较，中国平安在业绩规模绝对值和盈利能力上，依然处于行业位置。

与财报数据的优势相对应的，是中国平安当前在个人客户数、集团内含价值方面的不断增长。

截至2022年9月末，中国平安个人客户数接近2.28亿，较年初增长了2.6%，客均合同数较年初增长了1.7%至2.96个。

所谓内含价值，指的是截至某个日期，一家保险公司所有有效保单未来利润的贴现值，针对的是寿险及健康险业务。

而在寿险和健康险之外，中国平安还有财产险、银行、证券和科技等多个业务板块，将这部分业务以一个经调整后的资产净值来体现，再加上内含价值，就能得出一个集团的整体内含价值。

以半年报数据为比较，中国平安寿险及健康险业务内含价值为9066.19亿元，而集团内含价值达到1.44万亿元，自2017年以来始终居于行业高。

除此之外保险行业还有一个重要指标叫做新业务价值，指的是保险公司本年度内销售的保单，预计未来能够产生利润的贴现金额。保险公司每年的新业务价值越多，可以成为未来利润的“蓄水池”也就越大。

2019年开始，平安成为五家险企中早有寿险改革“大动作”的，直观数据来看，其个险代理人在年内缩减200多万人，2020年和2021年也均有减少，其团队优化时间和规模于另外四家险企，这让2016年至2019年间在新业务价值指标上的平安，从 2020年开始更早出现回落。

目前平安代理人数量降幅已逐渐收窄，与此同时，其代理人队伍结构也在不断优化，截至9月末，公司大专及以上学历代理人占比同比上升4个百分点，新增人力中“优+”占比同比提升10.3个百分点，钻石队伍人均首年保费是整体队伍的4.8倍。

而这一动作对未来业务高质量发展起到重要作用——2022年前三季度，中国平安代理人人均新业务价值持续提升，同比增长超过22%，横向比较来看，其人均新业务价值在6月末达到3.77万元，保持在五家保险公司之首。

寿险改革是“渠道+产品”的改革，渠道改革方面除了代理人规模和结构的调整，平安寿险还与平安银行进行深化融合，银保新优才队伍坚持严选增优，引入高学历精英队伍，同时通过平安寿险社区网格化模式在25个城市进行试点，试点“孤儿单”13个月保单继续率同比提升超17个百分点，持续探索下沉市场的保险消费场景和渠道创新。

产品方面，平安以“打造有温度的保险”为理念，加大了有竞争力的产品供给，通过“保险+健康管理”、“ 保险+居家养老”、“ 保险+高端养老”三大核心服务构建起自己的差异化竞争优势，这也是响应国家关于“规范发展第三支柱养老保险”倡导的具体表现。

同样值得关注的是，平安的13个月保单继续率从2020年的85.5%逐渐提高至2022年6月末的91.7%，而这一指标衡量的是保险公司持续经营能力。难的一段路或许已经走完，寿险改革企稳之际，平安接下来的业绩表现也更值得期待。

从金融到医疗的数字化转型

如果回顾平安从单一保险业发展至如今“综合金融+医疗健康”的产业版图之路，会发现其数字化转型是一条重要的脉络。

以业内人士的观点来看，保险行业数字化转型包括企业内部效率提升和降本增效，利用数字化技术开展较深度的业务模式创新，以及利用数字化技术连接产业链上下游等几个阶段，而平安已然成为保险业数字化转型的一个突出案例。

在中国平安今年前三季度整体收入中，除了贡献占比高的寿险业务外，财产保险业务创收2220.24亿元，银行业务创收1382.65亿元，另有处于成长期的医疗健康板块创收数十亿元左右，均是平安当下不可或缺的重要业务板块。

在寿险领域，以“智能拜访助手”、“智能投保双录”和“金管家”APP为代表的一系列软件和技术支持，在不断提高其投保前的营销能力、风控能力和投保后的理赔效率。具体来说，2022年上半年平安累计完成超7.8万件案件智能质检，“金管家”APP注册用户已在2022年6月末接近2.74亿，为客户提供个性化权益服务累计超2400万人次。

产险领域内，平安产险加强科技应用，驱动经营服务线上化，其中重点单证OCR识别平均准确率超98.3%，且被广泛应用在承保出单、理赔收单、理赔定责定损等环节，2022年上半年节约人工作业审核耗时64万小时，大幅缩短了用户等候时间。

除此之外，平安在业内首创了车险理赔视频查勘，平均耗时仅需要5分钟，2022年前三季度，平安车险一小时内赔付案件量占比达到了93.2%。以此高效服务为支撑，“平安好车主”APP作为国内大的用车服务APP，截至2022年9月末拥有超过1.66亿的注册用户，累计绑定车辆突破1亿。

银行业务板块同样深化数字化经营，目前客户已经能够通过一款“平安口袋银行”APP实现包括“买房买车买保险，投资储蓄信用卡”在内的一系列金融需求，大幅节省来回跑腿和对接不同客户经理的时间。另有面向中大型客户推出的“数字财资平台”，提供业、财、税的数字化、一体化解决方案，截至9月末已服务超2500户客户。

除此之外，平安打造的中国版“管理式医疗模式”也少不了数字化应用的身影。在后疫情时代，平安医疗健康生态内的数字化技术已经成为横向打通政府、居民和服务机构三方，纵向作为医疗行业和科技应用之间的重要连接的通道，其提供的包括线上诊疗在内的一站式、全流程医疗与健康管理服务，正在得到更大范围的认可。

截至2022年9月末，平安自有医生团队与外部签约医生人数已超5万人，合作医院数量超1万家，海外市场方面更是已经覆盖全球16个国家，与超过1000家海外医疗机构建立合作。

事实上，平安旗下的综合金融和医疗健康产业之间正在形成更具协同效应的连接——截至2022年9月末，集团有超过1.46亿个客户同时使用了医疗健康生态圈提供的服务，约1644万寿险客户体验过“保险+健康管理”服务，整体满意度达到99%。

数字化转型助力下，平安以“专业创造价值”的理念正在得到更加显著和充分的释放。

近期银保监会系统各单位将“支持实体经济”、“加强‘新市民’金融服务”和“规范发展第三支柱养老保险”等关键点，解读为保险行业未来发展过程中的重要方向。

回顾平安一直以来的步调，会发现上述关键词同样贯穿于平安多个业务板块的发展。

具体来看，保险业务板块内，除了前文提到的寿险改革，是对推动保险业高质量发展和应对老龄化趋势的响应，各业务板块数字化转型，是对于“加快完善金融机构公司治理，持续推进金融数字化转型”的实践之外，平安推出一系列金融产品和服务，助力中小微企业发展和“新市民”服务，在更大范围内，还通过多种投资形式，支持国家的基础建设。

疫情期间，为解决中小微企业“融资难”问题，平安普惠推出“4+1”专项小微企业金融扶助计划，累计帮扶6万家小微企业。据统计，平安普惠上半年累计提供贷款近3000亿元，其中超80%投向小微企业主。

平安融资租赁以“融物+融资”代替过去单一融资模式，紧抓物件提升风控和物件运营能力，目前已为小微企业提供超550亿元资金支持，服务近5万家小微企业和2万余家设备厂商。

此外，银行业务板块则以减费让利和提高供应链金融“可得性、普惠性”为突出表现。

2022年1-9月，平安银行力主通过贷款利率降低支持实体经济，其发放贷款和垫款的平均收益率较去年同期下降19个基点至5.94%，还通过“星云物联网平台”及海量多维度数据，实现生态批量获客和客群深度经营，2022年1-9月供应链金融融资发生额同比增长25.7%至8255.68亿元。

为助力近3亿新市民扎根城市，平安产险推出符合新市民职业特点的雇主责任险和意外险，另有以平安寿险推出的“百万医疗险”、平安养老险推出的“八闽保”为代表的普惠型补充商业医疗保险等金融服务，让新市民更好地获得“省心、省时又省钱”的城市生活。

对平安而言，支持国家重大基础设施建设，助力国家双循环发展战略，同样考验着金融业服务实体经济的能力与智慧。

中国平安利用金融工具，为重大基础设施工程项目提供保险保障和投融资支持，在一带一路项目总体投融资额超过3400亿元，累计承保工程险项目达860个；在“大国重器”白鹤滩水电站建设过程中，平安银行提供超过80亿元资金支持水电站建设、库区民众搬迁安置、周边产业发展；平安产险为水电站工程建设提供保险保障，总保额超过60亿元；平安证券则作为联席承销商承销规模达200亿元的债券，其中不低于70%的募集资金用于白鹤滩和乌东德水电站建设……

截至2022年9月末，平安综合运用保险资金、银行信贷及资产管理等金融资源，累计投入逾5.9万亿元支持实体经济发展，覆盖能源、交通、水利等重大基建项目；绿色投融资规模约3198亿元，绿色银行类业务规模约1842亿元；2022年前三季度环境类可持续保险产品实现原保险保费收入约1105亿元。

这些都是平安专注自身发展的同时，对行业和社会展现担当的另一面。

国务院关于金融工作情况的报告显示，今年国家进一步加大对实体经济的金融支持力度。在此背景下，保险业既是金融行业中重要组成部分，就需要更多承担起自身责任，适当调整自身节奏。

对此，中国平安也在三季报中表示，将不断增强服务实体经济质效，探索金融普惠创新，全力维护经济金融安全，持续深化“综合金融+医疗健康”双轮并行的发展道路。

购买房卡操作使用教程“微信链接炸·金花房卡怎么获取充值”

1.房卡加微【】微信炸·金花房卡链接怎么搞 2.我来教教大家微信炸·金花房间链接在哪弄的!2022已更新(房卡/链接) 3.金·花房卡链接购买 选项"设置"和"连接软件"均勾选"开启".(好多人就是这一步忘记做了)
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5.保持手机不处关屏的状态.
6.如果你还没有成功.首先确认你是智能手机(苹果安卓均可).其次需要你的微信升级到版本..ZxrMI 正版软件都是匹配定制安装的,非诚勿扰,谢谢大家,有 需要联系微信客服2月19日讯，腾讯在“东数西算”贵州、京津冀、成渝枢纽等均有布局。其中，在贵州枢纽里投产了贵安七星灾备数据中心，总占地面积约为47万平方米，按照规划会存放30万台服务器 ，已于2018年5月开启一期试运行；