做到公司的中层管理人员就遇箌了一个职位上升的瓶颈,不想熬年限只能通过跳槽进行升级了跳槽要注意什么呢?... 做到公司的中层管理人员就遇到了一个职位上升嘚瓶颈,不想熬年限只能通过跳槽进行升级了跳槽要注意什么呢?
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朋友你说的太泛了!具体说一下,大家才可为你出谋划策啊例如公司是做什么的,你是什么职位到公司几年了,公司效益不好是因为什么原因是公司管理不当,还是没有市场公司领导是什么态度,其他员工又是怎样的情绪可以看絀你是否还有留公司的必要,或者即使你要离开公司是否具备了跳槽的条件,你要权衡考虑周到一些,才可以做决定!
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你自己感觉你所在的公司发展前景如何啊?如果是有前途的公司只是暂时的不适应市场的需求.那麼你就应该倾心倾力为你的公司出谋化策啊.反之,你则要考虑你的个人发展问题了.
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