培训新员工后的心得安全培训学習心得

新职员安全培训学习心得

经过了两次的安全生产培训课让我对安全生产的重视程度越来越高。习近平主席也

进展绝别能以牺牲人嘚生命为代价

从此能够看出国家对安全生产更是愈

国家还规定了三级的安全教育和必需的安全教育时刻，

如此能够使我们的安全意识

知噵得的安全知识也会越多

经过老师的精彩生动的演说和观察视频后，

真实存在的安全事故有触目惊心的感受外

更值得我们认真回忆安铨事故发生的原因和提高

心理戒备，引以为戒下面是我对于安全的一些感想。

于人而言人的生命高于一切，没有生命其他的一切也就沒有存在的意义安全事故

发生比较频繁的地点往往是工厂，

是因为工厂的带有惊险性的设备较多

那就极其容易发生安全事故。

想要幸免安全事故的发生首要条

件是提高自身的安全意识

进行操作机器或者要做什么行为前，

有做脚安全措施是否会对别人有什么惊险因素，是否有确定设备处在安全的状态

在培训时，有一句话给我留下十分深刻的印象那算是

要么惊险，要么安全要么有缺陷，要么完整这句话阐明了安全生产的极端性，事故往往

小故障别容易被人发觉或人们觉得

无关痛痒因此才会酿成悲剧的发生。所以在平时的生產工作中，我们一定要多留意及

时发觉哪些地点有存在惊险因素，

发觉后应及时向领导报告反映

也是一项利人利己的工作，因此平时對工作时要多从安全的角度去考虑

总之，安全生产已然成为企业的重中之重的咨询题任何生产都要以安全为前提。最

后谢谢老师对我們对于安全的耐心指导

并且仔细学习安全知识是对我们自己人身安全的负

责，是对我们家庭的负责是对企业的负责。

我们常常会想安铨是什么是简单的别受损害，别受威胁依然与其把它说成是一种

生命的责任。对自己的责任对家人的责任，对企业的责任在来到湛烟之前，我对安全没

但是从来没有让安全意识刻骨铭心

我能强烈的感觉到安全的重要性差不多深入我的骨髓。

我开始对安全有了新的認识

别再仅仅不过自己别受损害、

别受威胁，而是我们要有大爱博爱的精神在爱护自己

也学会爱护别人的安全。

当安全别再仅仅不过┅具人的时候

今天回到家里，和以前的日子适应没有什么别同电插座还是躺

袒露在太阳底下的燃气瓶，

母亲用湿漉的双手拔掉电源

幾年的适应，看似寻常而又一般这一刻却显得分外刺眼。我视乎看到了插座漏电的

那眨眼、水电厮杀的那一天、燃气瓶轰轰燃烧的那一刻

麻痹大意过于自信，让这些躲藏在

别安全的日子适应腐蚀着我们的生命

安全意识从这一刻起像是一条

将我的理智连续到生命里，麻利的把插座拔掉帮母亲擦干湿漉的手，

燃气瓶我开始知道得把安全当做是一种理智，一份智慧日常日子中多留心，工厂工作严

把每┅具小的别安全因素排除在别恰当的适应之外

把安全当做是一种适应，那么安全就在掌握在我们自己手中

宝宝，小心前面的石头！

这昰母亲对蹒跚学步的幼儿的忠告

亲孩子，过马路要走人行横道！

这是母亲对初进校门的孩子的忠告这一句句看似啰嗦的

培训新员工后的心得入职培训心嘚体会范文

培训新员工后的心得入职培训心得体会范文1

　　刚走出大学校门我就很荣幸地成为南京岩土工程公司中的一员，怀着自己美恏的希望和从零开始的心态开始了自己人生的新征程。

　　为了让我们更快地了解公司、适应工作公司特地从7月4日开始对我们进行了為期一周的培训新员工后的心得入职岗前培训。这次培训的内容十分丰富主要有公司历史沿革、公司组织机构与企业文化介绍、公司领導讲座、各部门负责人讲授相关专业知识和自身经验的传授、安全、管理体系以及档案管理等诸多方面的系统学习。经过七天的培训使峩在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程，以及公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从未接触过的专业知识等通過这次培训，使我受益非浅、深有体会

　　一、了解公司历史沿革与公司机构、企业文化。

　　开始培训的第一天就是介绍单位的历史沿革芮书记介绍得很详细，仿佛带领我们重走过这多年的风雨见证企业的进化，也了解到了其中的艰辛这使我们更加珍惜现在来之鈈易的今天，激励我们更加努力去建设辉煌的明天

　　在同一天，张书记为我们介绍了公司现在的组织机构使我们从宏观上了解公司嘚各大部门及其主要职能，为以后联系工作提高工作效率做好铺垫。张书记还为我们详细地介绍了本公司的企业文化在我工作的3个月來，我感觉公司的工作氛围、人际交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的有激情是因为在工作中能学习到很多的知识与技巧，放松则是心理上的这正是“工作着并快乐着”的感觉，让我感到无比的满足

　　二、培训使我对公司主要业务有了基本的感知与认識。

　　我在公司的档案室工作在学校学习的也是专业的档案知识，可以说对于勘察测量这方面来说，我完全是个门外汉这一次培訓，是我第一次系统接触这方面的知识真是受益不少，学到了很多新的知识

　　经过几次专业知识的培训，我大致了解了公司的主要笁作任务大概分为勘察、测量、岩土试验、测试这几大方面，并分别有对应的部门负责比如说工程师办公室主要负责岩土工程工作，主要有勘察、设计、治理、检验、监测；测试中心主要负责原位测试、桩基检测等等并且我对其主要工作流程以及一些术语也有了大致嘚了解，总算不会像刚来的时候一样连公司的主要业务都不清不楚了。

　　三、学习了公司的安全管理与管理体系方面的知识

　　用叻一天的时间，我们系统学习了安全方面的知识与公司管理体系方面的知识我想这对于我们应届毕业生来说，还是比较陌生的知识我認为其目的就是为了一、保证安全生产；二、提高工作效率、三、提升企业形象。最终的目的就是使利益最大化在这基础上有很多理论嘚知识与制度，这还需要我们在平时的工作中就注意比如安全，在任何一个细小的环节中我们都要注意安全的问题比如人走断电、防吙、防盗，还有特别是在施工现场的一些用电安全、人员安全等这些在实际工作之后可能才能注意到更多问题，并写入制度是安全管悝更加规范。

　　四、学习了公司档案与人事方面的知识

　　最后一天我们首先学习了公司的档案管理制度及公司档案室的主要职能。甴于我是在档案室工作并且已经进行过2个月的实习，对这一方面比较熟悉我认为档案的价值在于利用，在别人需要资料的时候能快速及时地找到所需资料是档案是档案人员最主要的职责。公司的档案室已有了50几年的历史制度健全，库房分类明确在实习中，我就深罙的体会到我没有选错单位。有好的基本建设有好的师傅，真正的让我能学以致用并能通过实践体验更好地掌握理论知识。公司档案室还兼管着规范与杂志的管理并有专门的阅览室，是专业技术人员能及时了解新规范掌握行业新动态

　　人事方面，李主任主要为峩们介绍了新进员工的待遇、假期、职称等问题我想这也应该是我们很关心的一个话题。李主任介绍得很详细分别介绍了各部门的工資情况，我也觉得越透明越公平越公开越不敏感。我比较关心职称的问题档案系列的职称是要上社会去考的，我想从现在开始就应该抓住专业知识不放松争取能早日更上一层楼。

　　五、培训中领导对我们提出的要求

　　这次培训中我学到了很多知识，但感触最深嘚是每一位领导基本上都提到一个要求那就是学习、学习、在学习。一刻也不能放松不仅要转研本专业的知识，还要了解其他专业的知识比如说我自己，就应该多了解了解勘察、测量等方面的知识这样有利于我了解档案内容，提高工作效率与质量此外，就是希望能尽快地进入工作状态做好思想意识的转变，从受者转变成施者我认为我在这方面做得也比较到位，毕竟已经经过了2个月的实习感覺现在也慢慢走上正轨了。最后就是希望我们能脚踏实地的工作养成良好的工作与生活习惯，为自己积累资本、为公司创造利益

　　箌现在为止我已经在公司工作了3个月了，这次的职前培训让我对公司有了更深的了解增进了不少知识，更重要的是让我对自己有了新的認识与新的奋斗目标“水不流则腐，人不进则退”在今后的工作中，生活中我将加倍地学习不断地提高自己的素质。在公司走“新、特、精”强企之路之际我作为公司的一员，也要有这样的理念发展自身的“新、特、精”，为适应公司不断发展的需求完善自己爭取做到自己对公司利益的最大化。

　　相信自己能行证明自己真行！

培训新员工后的心得入职培训心得体会范文2

　　九天的入职培训，认识了很多朋友学到了很多东西，发现了很多问题同时也收获了很多希望，培训过程按下不表仅谈一下自己的感受，培训新员工後的心得入职培训心得

　　（一）那年，花开未败

　　一群刚踏出校门的孩子，还没来得急咂嘴回味青春最后的味道便一脚踏入了叧一个世界。之所以还称为“孩子”是因为我们大都在学校封闭了太久，有着与年龄不太相符的社会阅历

　　角色终归要转变，大势鈈可逆或许别的同学早就利用学校的机会丰富了经历开阔了视野，但对多数人来说这里是一个全新的开始，青春将在这里绽放二度的咣彩

　　（二）思考，对未来的投资

　　很多深刻的道理就悄悄掩藏在每天的繁琐小事里，只是我们缺乏观察或者是熟视无睹。拓展训练中的每一个游戏都说明了很多我思考范围之外的道理在高空断桥上勇于挑战心底的恐惧，在盲人方阵中明白要依靠他人的身体来辨别方向在七巧板中学会统筹兼顾，在信任背摔中理解责任的重要在穿越电网中明白团结协作的意义。我们不仅要做游戏的参与者哽要做一个思考者，随时随地学习“工业旅游”让我们有机会接触到自己不熟悉的领域，正如我留下的黄色便签上写的：“跨界”交流嘚好处是会让你脑子里衍生出很多新的想法这些想法会在将来的某一个节点上与你那时的需求相契合。思维深度的受限很多时候是由于寬度不够我们需要处处留心学习，尤其是那些自己从没体验过的让人成长的不是年龄，而是你的阅历你的思考，所有的一切都是对未来的投资包括那些勇敢尝试后的失败。

　　（三）你就是你只管努力前行。

　　不管以前的自己是什么样子或许不善言谈，或许霸气外露或许单纯质朴，或许深谋远虑我们必须承认，那个人就是你真实地存在过。进入了单位我们需要把自己修磨到可与工作精确配合的程度，借助日常的每一件任务去锻炼自己你想要飞得更高，就需要有更坚硬的翅膀如果你的身上承载着更多的责任和希望，那就不要贪图留在原地的轻松背上行囊去拼去闯吧，纵使短暂失意但终会抵达，中汽中心就是那艘载你前行的航母

　　（四）最後的絮叨。

　　不管是拓展训练不管是公司文化介绍，不管是职业化培训其实最终的目的只有一个，让我们更好更快地适应新的环境、新的同事顺利完成向职业人的转变，明确职责学会合作，实现共赢每个人都有对自己的定位，目标也会随着时间不断地调整但莋好手头每一件事是一切的基础。

培训新员工后的心得入职培训心得体会范文3

　　蛹在诞生的时候便为了一个目标而努力那就是努力成長，结茧积攒足够的力量，然后破茧成蝶

　　小时候的我比较调皮，一点也不安分可是每天临睡前，爸爸给我讲故事的时候我却能够安稳下来，听着故事安然入睡爸爸喜欢给我讲一些有寓意的小故事，有一次给我讲蛹是如何破茧成蝶我问爸爸，蛹为什么要破茧荿蝶它不疼么。爸爸回答我这是成长的代价呀，只有羽化成蝶蛹才实现了理想，完成了蜕变才能飞向广阔的天空，欣赏大自然的媄丽妮妮也要快快成长，长大了才能做自己喜欢的事那时候不想长大，可是成长的经历是每个人必经的过程谁也无法拒绝。我慢慢哋长大了懂事了，父母也慢慢的开始衰老了我开始迫切期望自己早点积攒足够的力量，破茧成蝶寻找自己的花海与树林，肩负起自巳的责任为了我自己，也为了我爱的人

　　心里埋下了一颗种子，慢慢就会破土发芽。上学的时候我时刻谨记自己是一只微不足噵的蛹，我需要积攒力量只为了破茧成蝶的那一刻。上学期间我努力学习，用知识武装自己的头脑；日常生活中我保持一贯的热心助人，团结友爱的习惯于是我在周围同学中形成了良好的口碑和人缘，收获了友谊；积极参加社团活动把握一切能够锻炼自己的机会。成长的路上难免会有挫折我也曾有苦恼、彷徨、碰壁、无助，但知难而进的信念让我一直没有放弃心中理想这么多年经历过风雨，吔见到过彩虹渐渐地褪去稚气，变得成熟稳重我一直在等待那个能够让我成蝶的机会。

　　大四上半年同学们都开始找工作，准备栲研我也不列外。面对网上纷繁复杂的招聘信息我一直在等待，直到建行山东省分行网站上发布校园招聘信息我知道，我一直在等嘚机会来了我精心准备，上网搜集建行的相关资料了解体会建行的企业文化，咨询成功应聘建行的学长学姐笔试面试需要注意的地方认真填写自己的简历，期间建行能够给我一个机会时间就在准备、忐忑、期待憧憬中悄然而过，在接到人力资源电话通知参加笔试的時候很是开心激动了一把，淡定下来我知道自己还要继续努力还有严格的面试在等待着我。我准备了这么久面试就是我破茧的那一刻，我要把自己最好的一面展现出来幸运的是，我成功了建行给了我机会与力量，让我突破了茧这片浩瀚林海容纳了我。

　　当人仂资源打来电话询问是否参加培训时我迫不及待的作出肯定的回答，悬着的心终于放下来了一切尘埃落定，一片新的天地展现在我面湔建行这片林海太浩瀚，有太多的值得我去探索去追寻，蜕变的喜悦渐渐淡去对未来充满了渴望，渴望自己成长到能够给这片林海增添一份色彩对于以后的路，我当用心规划脚踏实地，一步一个脚印的走下去将学习的激情延续到未来，更快的成长努力地羽化，创造更辉煌的'成绩

　　给我们安排了这次培训，我一定会把握好培训机会在培训期间积极调整心态，适应从象牙塔到职场新人的角銫转换深刻体会建行文化，领会建行精神努力学习业务知识，积极参加团队活动结识新的朋友。28天的培训之后我们就将真正地踏仩工作岗位，我将从基层岗位做起始终保持学习的心态，在实践中学习在摸索中进步，在工作中检验自己将我所学融会贯通到实际嘚业务操作中，不断积累经验培养过硬的业务能力。我不是一个人在战斗建行这个大家庭是一个团队，我会融入他们学习老员工的處理业务与工作的经验，同时展现自己的青春活力去感染他们，使团队保持高昂的斗志更好的为客户服务，给客户更好地体验我们莋一小步，建行的愿景变能够更快的实现

　　建行，我的森林感谢你接纳了我，我挥动着翅膀义无反顾的投入你的怀抱，我准备好叻我来了。

培训新员工后的心得入职培训心得体会范文4

　　离开了大学校门我很荣幸地成为了中建电子上海分的一员，怀着美好的希朢和从零开始的心态从上海到北京，开始了自己人生的新征程

　　为了让我们更快地了解公司、适应工作，公司特地对我们进行了培訓新员工后的心得入职培训这次为期一周的培训内容十分丰富多彩，主要有公司历史、组织机构、企业文化介绍、职业角色转变、商务禮仪、信息系统OA培训、人力相关制度培训、财务培训、岗前安全教育廉洁教育以及以团队建设为主要目的的户外拓展训练等等经过这一周的培训，使我很快的了解熟悉了本公司的基本运作流程还有公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些以前从未接触过的专业知识。短暂而贴心的入职培训使我受益非浅、感触良多。

　　首先了解了公司的历史与企业文化。

　　我们在培训中观看了中建股份易军董事长在20xx年总部青年学生入职的讲话视频同时聆听了刘淼刘总关于中建电子发展历程、历史变革的介绍，刘总介绍得很详细非常的精彩，仿佛带领我们重走过历届老总及其他前辈们这十多年的风雨历程见证企业的进化，公司的愿景公司的核心价值观，公司的战略人財培养理念也了解到了其中的艰辛。这使我们更加珍惜现在来之不易的今天激励我们更加努力去建设辉煌的明天。

　　之后我们认真學习参与了各位领导关于公司信息系统OA的培训、财务培训和人力相关制度的培训使我们从宏观上了解了公司的各大部门及其主要职能，為以后联系工作提高工作效率做好铺垫。由于我之前已经在上海分公司实习了四个月所以这次培训让我更加进一步熟悉公司，包括OA和財务的相关培训让我很多工作都更容易上手我感觉公司的工作氛围、人际交往甚至是走在去公司的路上都是有激情而又放松的。有激情昰因为在工作中能学习到很多的知识与技巧放松则是心理上的，虽然有时候工作紧稍微有些辛苦，但是心里感觉却无比充实

　　接著，北航项目的参观让我有妖精顿悟灵台一片空明之感。

　　我是上海分的商务助理在学校我学习的是工商管理，可以说对于弱电這方面来说，我完全是个门外汉这一次培训带我们参观了北航项目，是我出生以来第一次来到项目工地现场项目经理和工程师耐心给峩们讲解演示，顿时觉得恍然大悟原来一座座大厦是这样安装系统的！这是我第一次系统地接触弱电这方面的知识，真是大开眼届学箌了很多新的知识。并且我对其主要工作流程以及一些术语也有了大致的了解总算不会像刚来公司的时候一样，连公司的主要业务都不清不楚了

　　印象最深刻的，就是公司给我们安排的室外拓展训练

　　我觉得拓展训练真的是一次非常有意思而且有意义的课外活动。虽然只有短暂的一天但是却建立了大家深厚的团队友谊，每个人的形象面貌都有了质的飞跃在这次拓展训练中，我们73个人被分为4个尛组我所在的第三小组也是人数最多的一个组，大家以迅雷不及掩耳之速互相熟悉取了队名，建立团队文化队员们迅速融入团队，佷快就准备好进入正式的培训接着我们经历了热身小游戏、急速60秒、挑战NO.1和高台后倒的活动，在太阳的暴晒下我们汗如雨下，看似简單的一个个小活动真正操作起来却困难重重。如何在一个团队里发挥作用如何团结一个团队，齐心协力做好一件事情如何在给定的時间内，完成一项艰巨的团队任务如何克服种种困难迎接挑战等等好多好多的实际问题，都在这一次活动中不同程度的用到了我觉得通过拓展训练，我能深刻领悟到什么是合作、什么是信任、什么是拼搏什么是快乐。突然觉得自己已经不再是一个刚毕业的大学生了，自己也不再是一个什么也不懂的企业文盲发自内心的对公司的这次培训表示赞扬，感觉是一次非常有意义的经历路漫漫其修远兮，吾将上下而求索人生的道路刚刚开始，这次中建电子20xx届新生培训所给予我的启示将会成为我不断前行的坚实动力！我会不断思索和寻求用全部的青春和热血，为中建电子的发展壮大贡献自己的一份力量书写我的人生中浓墨重彩的一页！

培训新员工后的心得入职培训心嘚体会范文5

　　通过这几天的学习，在我的大脑里对日后的工作有了个大概的框架和思路对以后顺利开展工作有很大的帮助，但是有很哆具体的工作方法以及领导与前辈们的经验还需要自己在实际工作中慢慢学习体会在酸甜苦乐的军训生活中，无论是教官的指导还是公司老员工的教诲都让我看到了一种团队精神和力量。所有学员积极参与无论是在平时训练和在进行各种游戏中，还是在最后的结训表演上学员们都积极参加，努力的融入团队并且很好的扮演好自己的角色，这让我体会到个人与团队的关系没有团队，就没有个人角銫的成功只有更好的融入团队，承担责任敢于担当，才能实现个人与团队的双赢

　　六天的时间，这个过程让我体会很深、感触很罙的是我的内心发生了变化。人没有高低贵贱只有转变观念，端正心态以努力换取肯定，用实力赢得尊重学历不等于能力，没有低素质的员工只有高标准的管理。做我所学学我所做，树立正确的人生观价值观是立身的本质，成才的导向只有对未来一切具有強烈的责任感，以各种方式进行学习 提高自身修养。铭记真诚、用于承担、懂得感恩、回报社会、塑造真、善、责、爱的世界观和人苼观。只有正确的人生观世界观是不够的，只有加上吃苦耐劳的精神和心态更加的努力，付出更多才能正真的实现目标，才能为团隊为公司做出更多的贡献。

　　正如前文所述培训内容详细，培训成果卓有成效这六天的培训将对我的职业生涯产生深远的影响。感谢公司为我们提供如此形式的的培训最后引用一句话：认真做事可以把事做成，用心做事才能把事做好在工作中我一定要学会做人，用心做事

　　听了老师两次的课程培训，我的收获是颇多的生活中，我们每个人都面临许许多多选择我们可以选择自己的职业，吔可以规划自己的未来由于每个人的阅历不尽相同，所以大家对生活的理解也不同彼此的思想观念也有很大的差异。人就这么一辈子！因此有人选择了索取与享受而有人则选择了给予与奉献，还有大量非常善良但心态与行动却一直在摇摆的寻常百姓这也就形成了日瑺的文化差异。 李总提出我们xx公司管理的核心是“以人为本”有人这样说，一个企业应是一所学校、一支军队和一个家庭这种比喻确實有其道理，他告诉我们一个企业要拥有一个能使自己的员工能通过学习不断提高自身素质的环境，这也许是企业人才来源的最好的途徑首先我们应该认识到，什么样的人才是企业优秀的人才一个企业的优秀人才，应该是深知企业的文化在思想上能有机地溶入企业嘚文化中成为一个整体，同时具备能创造性地、出色地完成本职工作的能力特别是前者尤为重要。

　　来到公司就职我们每个人都有┅种期待：希望通过自身的奋斗来实现自我价值，同时获得合理公平的回报这种回报不仅仅是物质上的，而且也包括精神上的有时，絕对公平是没有的但如果失去了基本的公平，一个团队就不可能团结分崩瓦解只是迟早的问题。怎样让xx这个团队拧成一股绳发挥出朂大最好的效应，是我们迫切需思索的问题！

　　我们在工作的过程中应该贯彻“堂堂正正为人、兢兢业业做事”的原则而不是把它当荿一种口号，而是把它切切实实地融入到具体的工作和公司的经营活动中

培训新员工后的心得入职培训心得体会范文6

　　金秋八月，我參加了公司20xx年培训新员工后的心得入职培训此次培训是一次学习、交流、提高的机会，更是一次精神食粮的补给在这一个多月的学习Φ，我有了新思想、新感悟、新动力

　　一饱含激情，勇于创新凡是一个有胆识，善思考会做事的青年人，必定是充满激情与活力嘚保持激情与活力，在工作中就要有所开拓有所创新。不能固守成规被条条框框束缚住了自己的想法，面对不断变化着的工作环境我将做到与时俱进，勇于打破固有的藩篱提出新的想法，开创新的格局

　　二有所担当，强化责任意识只有一个有担当的人才能為工作倾注心血，真正把工作做好做扎实因此时刻把责任二字放在心头是很重要的，我将在工作实践中牢记责任担当不放过每个细节，杜绝纰漏的出现同时勇于承担，勇于担责绝不逃避绝不推诿。

　　三精诚合作增强团队意识。此次培训中还安排了许多考验着我們团队合作的活动课程例如户外拓展。这些活动在磨砺我们意志的同时，让我们对于团队合作有了更为深刻的理解对于团队意识有叻更深层次的领悟。大到项目合作小到人际交往，这些宝贵经验对于我们往后工作的开展都是大有裨益的

　　此次20xx年培训新员工后的惢得入职培训对我来说有着重要的指导作用，我会将所学的东西内化于心外化于行。在未来我亦将不忘初心，砥砺前行时刻三省吾身，有则改之无则加勉要做工作中的“螺丝钉”，诠释出青年人的责任担当也要做自己的“螺丝帽”，有所为也有所不为更要用炽熱和奉献去绽放青春的华彩，争当先锋干将！

培训新员工后的心得入职培训心得体会范文7

　　盛夏七月绿树浓荫。结束了校园生活告別了老师同学，离开了象牙塔的我们正式步入了社会走上了向往已久的工作岗位。人生就像疾驰的骏马一样要途经许许多多的驿站，烸到一站就意味着要开始新的征程因此我怀着最单纯的愿望和归零心态加入了九建这个大家庭，去迎接和拥抱一份美好的未来

　　为期8天的入职培训已经过去半个月了，和小伙伴们在一起战斗生活历经的场景依旧历历在目素质拓展部分中的军训生活以第二天半小时的晨跑开始，训练场上有我们整齐的步伐嘹亮的口号，铿锵的军歌歌声充溢在绿色的队伍里，新鲜而有滋味顶着夏日的骄阳，看着淋漓的汗水忍着脚趾的麻木，这一切的酸甜苦辣是我们平时所体验不到的真实军训固然辛苦，然而又有什么可怕的呢我们正值热血青姩，拥有无畏的勇气和强大的力量去战胜即将到来的困难这点疼痛与劳累又算什么？ “天将降大任于斯人也必先苦其心志，劳其筋骨饿其体肤”，古人都懂的道理何况我们，日后回想起这一幕幕的情景定会在心里默默地说：“谢谢你，我的经历”

　　而后三天兩夜的拓展训练让大家忘却了军训中的苦和累，大家的思维有了突破性的转变它主要是以一些团队凝聚力为核心展开的一些项目，如达芬奇密码、鼓动人心、单人高空断桥挑战、极速60秒、流程管理、木屐行走及创新的盒子等它们给我最大的收获是让我加深了对团队的理解，俗话说：“没有完美的人只有完美的集体”。表面看上去90后的新同事一个个弱不禁风但凝聚在一起却是你我不容小觑的，几乎每個项目都有来自队友的一声加油、一句提醒、一次坚持、一份鼓励那是精诚合作的力量，是永不放弃的勇气

　　拓展训练的最后，一個叫飞夺泸定桥的项目令大家记忆深刻它是在29个人中选出8个人作为桥墩，用自己的身体搭建出一座桥运送所有的队员过桥在此过程中，有很多规则但凡违反其中任何一项规则都视为挑战失败。在第一次的失败后很多人都哭了细想一下，人的一生有许多困难与未知，但也有很多爱你和支持你的人因此，遇到困难不要想着退缩即使你退缩了，困难仍在不会消失，但是假设你迈出这个坎也许困難就只是你的垫脚石，永远被你踩到脚下它也会欣赏你的成功。

　　入职培训虽然结束了未来将面对怎样的工作生活，我们不得而知但我相信在集团领导和老同事的指引和帮助下，通过我们自己的努力任何困难都会迎刃而解！希望在日后的工作中，大家能一如既往永葆激情，取长补短做一个有责任、有担当的人，为九建的灿烂明天创造和奉献出自己的价值

培训新员工后的心得入职培训心得体會范文8

　　正式结束了公司的一场培训新员工后的心得培训之后就正式的证明了我已经成功的成为了公司的真正一员。这一次的我培训让峩真正的体会到了现在公司的发展现在我更是对我的未来得有极大的信心，更认为自己是完全能够在公司有更好的发展

　　这第一天嘚培训就开始了解公司的发展，从公司的建立开始慢慢讲述到经历的磨难，直至成为如今的这般模样通过这般简单的介绍，我更是明皛了公司的领导在陪伴公司的发展途中更是经历许多的艰辛我们能够直接跳过公司最为艰难的时刻顺利的成为公司的一员，这是极为荣圉的事情并且更加让我确信了我愿意在这份工作上坚定的走下去的信心。随后便是对公司的工作制度各个岗位的职责都简单的过了一遍，毕竟在亲身面对岗位的工作时还会再次地进行讲述但是我也是能够在这般简单的描述明确之后我的工作还是需要我花费更多的心血嘚。

　　在培训的第二天基本就是进行一些团队活动让所有人都能够快速地融入到整个集体中，并且是可以相互依赖的那种这第二天嘚生活都是十分的轻松自在的，毕竟都是一些较为简单的游戏只要能偶遵守游戏的规则，便是可以在游戏中找寻到一些可以作为收获的東西整个一天的游戏下来纵使是相当的筋疲力尽，但是大家都玩得特别的开心并且大家相互之间的感情更是变得相当的深刻。有了这般的磨砺之后我相信在未来的工作中大家都是可以相互帮助，在各个方面都展现出自己的才能并且更能将自己应该完成的工作做好。

　　其实就仅仅两天的培训还是挺短的这样的培训并没有得我带来太多的东西，但是却让我我感受到了团队在生活中的重要性曾经的峩仅仅认为在我们参加比赛的时候团队精神才是十分重要，现在我更是明白这份精神在任何地方都是相当的重要团队能给人带来的东西昰强大的，是一个人的孤军奋战不可能抵挡得住的所以公司对于这方面的培训更是对于开展今后的工作有十分重要的意义。

　　之前我僦觉得培训新员工后的心得培训会是针对自己的工作才展开的培训会将在工作中可能会遇到的难题，或是一些简单的工作要求但是在經历了之后才明白培训并不是为了工作而培训，它更大的意义在于以更好的状态、更正确的心理去面对培训在经历了这样一场的培训之後，我已经是更加明白自己人生未来的路是需要怎么去走更是应该在工作中以何种的精神去面对，我坚信在未来的我是完全可以将这分笁作完成好的更是可以随着公司的发展而不断地成长！

培训新员工后的心得入职培训心得体会范文9

　　怀着激动与自豪的心情，我很荣圉地成为医院队伍中的一员当然最难的不是工作的繁重，而是无形的精神压力超负荷的精神压力。由于全医院甚至全社会都关注着患鍺的病情动态对我们的工作既是鼓励，更增加了心理压力我们必须以十二分的精神来工作，以100分的满足来上交这份生命的答卷对于┅名规范化护士来说，上岗之前有很多情况需要去熟悉、去适应所幸医院给我们这些新的成员提供一次宝贵的机会。7月12号开始我参加了護理部组织进行的为期一周的护士规范化岗前培训虽然培训时间很短，但是从中学到的知识却是终生受益的

　　通过此次培训学习，峩对医院文化、发展历史及托管民生医院的概况医院的办院宗旨、硬件设施、行为规范、服务理念及愿景都有了一个深入的了解。同时峩还认真学习了医务人员的职业道德职业礼仪运用，医患沟通技巧消毒隔离与职业防护，护理核心制度及护理程序等相关知识了解茬以后工作中会遇到的常见问题及解决的办法。

　　其次这次培训也使我们的执业素质有了提高，为我们能够快速成长为一名有修养囿素质，有能力有水平的护士奠定了良好的基础，也帮助我们在平凡的工作中发现专业的价值和自身的价值常言道：三分治疗，七分護理作为一名临床护士，我们与病人接触最密切应该给与病人亲人般的关怀，时刻了解他们的需要满足他们的需求，要用我们的爱惢去帮助每一个患者这不仅能提高医院的护理质量，同时给患者增加战胜疾病的信心

　　通过护士长对护理的核心制度、护理程序的講解，我们了解了工作中各项工作的操作程序护士工作职责为我们明确了工作内容和责任，有利于提高我们的责任心做好本职工作。莋为护士一定要脑勤、眼勤、口勤、手勤要细心，有爱心、耐心、责任心这样才能提高自己的专业技术水平，要更好的服务于患者

　　通过这次培训，我还认识到建立良好的工作与人际关系对我们个人专业素质的提高和服务质量服务意识的提高有重要意义。医护人員与患者及家属关系融洽将有利于医嘱、护嘱的执行，达到更好的治疗效果

　　这次的培训虽然短暂，但我所受的启迪和教育对我以後的发展起了很大的作用如何成为一名令人尊敬的好护士是我奋斗的目标，从身边的小事做起从细节做起，时刻谨记自己是一名救死扶伤的白衣天使

　　护理之路，如履薄冰因为有了医院温暖大家庭的支持，有了各位护理前辈的指导我有信心做好护理工作，走自巳选择的路而且将走稳走好，一直走下去为广大病患奉献自己的青春与热情。

培训新员工后的心得入职培训心得体会范文10

　　xx年2月14日经过重重的选拔，我终于通过了xx公司的初选成功成为了xx公司的试用员工，结束学校学业之后的我又再度站在了一个崭新的出发点能夠进入xx公司企划部，对我来说是一个天赐的机遇也是一次令人激动的挑战。

　　为了让我们更快地融入公司、开展工作公司领导张总囷人事部门韩主管对我们进行了培训新员工后的心得入职岗前培训。经过培训使我在最短的时间里了解到公司的发展历程与企业文化等。这次培训让我获益良多同时也让我对加入公司工作充满了激情与期待。这次培训的内容主要有公司简介、企业文化、公司大事记、公司制度及规定以及公司各项业务的工作流程等诸多方面的系统学习

　　首先是公司张总做出集体讲话。

　　开始培训的第一课是介绍单位的历史沿革张总带我们了解了从建设公司之初到如今的壮大发展，说起这些张总如再次到了那个蓬勃朝气的年代，获得满座称赞的哃时使得每个人都斗志昂扬

　　同时，张总也给我们讲了公司的企业精神?――激情、创新、责任、和谐张总对整个企业精神包含的四個词进行了全面的讲解，包括各个词语的来源和内涵：“激情”是每个xx成员工作的前提精神有激情自然有动力把工作做得越来越好;“创噺”是每一个企业发展壮大的根本之一，时代在变化企业面临的市场环境更是瞬息万变，所以xx又从原来的基础之上提高了对员工的要求那就是创新，有了创新企业就有了新的血液，才会获得不断前进的动力源泉;当然企业做大了，xx的道路不会是一路平坦有的员工松懈了，在公司大好的前景下开始减弱动力针对这一情况，xx管理层又提出了“责任”这一企业精神xx对每一位员工要求恪守职责，怀着高喥的主人翁责任感不松懈以公司的事情为己任，不断完善自我促进公司的发展;公司的运营高速发展，员工克己奉公不断创新，xx也不斷在赣南孵化出一个个新星品牌此时，xx已是赣州市乃至整个江西省令人津津乐道的闻名广告单位但是，xx人依然没有放松企业又进一步提出了“和谐”这一企业精神，在不断发展企业业务运营的同时提出了“创建和谐企业”的精神理念坚持以人为本，关注员工发展締造企业氛围，调动员工参与公司经营管理的积极性和创造性不断谋求发展。

　　然后公司人事部韩主管带领培训新员工后的心得进荇员工手册的学习。

　　韩主管再次对新进员工表示了热烈的欢迎和美好的祝愿然后韩主管带我们一起学习了公司的企业文化，主题内嫆如下――企业目标：成为赣南品牌的孵化器;企业精神：激情、创新、责任、和谐;经营理念：诚信为本合作双赢;管理理念：每天进步一點点;服务理念：客户的满意是我们最大的追求。同时韩主管给我们详细地讲解了公司每年的大事记让我们进一步了解到了公司的发展历程，充分的了解了xx的企业发展史

　　公司制度及规定的学习是枯燥的，韩主管告诉我们不需要太拘谨对于公司制度有不了解或有良好提议的地方可以及时给出，她将一个制度的培训完美的改造成了一个关于企业规章的讨论让我们这些新进员工在一个愉快欢乐的氛围下充分了解了公司相关的规章制度。

　　这次的职前培训让我对公司有了更深的了解增进了不少知识，感触颇深的是每一位领导对员工的罙切指导与温馨关怀能够在xx这样的公司工作，我相信我的能力能够得到最大程度的提升、我的价值也能够得到最大程度的实现!在将来峩会扬长避短，为适应公司发展的需求不断完善自己相信自己，争取为公司增加效益

　　感觉不到自己是新“人”我在xx年初就知道深圳有一家名叫研x，从事特种计算机研发、生产和销售的公司想不到的是，没过多久又知道研x的管理是非经典管理更想不到的是自己能茬xx奥运年走进研x公司。当接到研x人力资源部的录用电话时我的心情无比激动

　　从报到起，一切都是新感觉入职工作了十多天，收到叻《xx年第6期培训新员工后的心得入职系统培训》邮件看了课程内容，第一感觉公司制定的培训新员工后的心得入职培训如此的全面。茬五天的培训中让我感触最深的是团队组建和企业文化。

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