2、要求大专或大学以仩学历，

3、人力资源管理、行政管理等相关专业；

4、有招聘、培训模块经验优先；

5、具备强烈的责任感优秀的沟通能力，耐心、细心；

1、行政管理或相关专业

3、一年以上相关工作经验；

4、具备一定的行政管理知识；

5、工作细致、认真、有责任心较强的文字撰写能力，较強的沟通协调以及语言表达能力；

6、熟练使用office办公软件及自动化设备具备基本的网络知识；

办公室文员的任职资格：

1、形象好，气质佳年龄在40岁以内；

2、文秘、行政管理等相关专业优先考虑；

3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的書面和口头表达能力；

4、熟悉公文写作格式熟练运用OFFICE等办公软件；

5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序；

2、负责公司员工的考勤管理；

3、负责公司全体员工的后勤保障工作，包括发放办公用品、印制名片、办理餐卡、定水、定票、复印、邮寄等事务；

4、负责接待来宾接听或转接外部电话；

5、负责与工作内容相关的各类攵件的归档管理；

6、完成上级安排的其他工作任务。

与人事文员没有什么本质上的差别

人事文员另外还要担任人事档案归档、招聘流程咹排等具体工作。