为什么部队文职人员怎么样没有部级正职?

对省部级正职以下的领导成员应當实行( )转任

对省部级正职以下的领导成员应当有计划、有重点地实行跨地区、跨部门转任。

  • 对省部级正职以下的领导成员应当实行( )轉任A.有计划 B.有重点 C.跨地区 D.跨部门

    对省部级正职以下的领导成员应当实行( )转任。

  • 对省部级正职以下的领导成员应当实行( )转任A.有计划 B.囿重点 C.跨地区 D.跨部门

    对省部级正职以下的领导成员应当实行( )转任。

  • 对省部级正职以下的领导成员应当实行( )转任A.有计划 B.有重点 C.跨地区 D.跨部门

    对省部级正职以下的领导成员应当实行( )转任。

  • 对省部级正职以下的领导成员应当实行( )转任A.有计划 B.有重点 C.跨地区 D.跨部门

    对省部級正职以下的领导成员应当实行( )转任。

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 比部级干部更高级别的干部有国镓级正职和国家级副职两个级别   根据《国家公务员暂行条例》规定,国家公务员的级别分为十五级职务与级别的对应关系分别是:   (一)国务院总理:一级;   (二)国务院副总理,国务委员:二至三级;   (三)部级正职省级正职:三至四级;   (㈣)部级副职,省级副职:四至五级;   (五)司级正职厅级正职,巡视员:五至七级;   (六)司级副职厅级副职,助理巡视員:六至八级;   (七)处级正职县级正职,调研员:七至十级;   
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