离职证明离职原因通常可以写“劳动者本人原因”、“用人单位解除”、“协商解除”等等。如果劳动者要求用人单位可在证明中客观地说明解除劳动合同的原因。鼡人单位开具的离职证明不可列明不利于劳动者再就业的负面原因否则有违《就业促进法》的求职平等原则。

离职证明是用人单位与勞动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料

1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动關系；

2、证明按照正常手续办理离职；

3、证明是自由人，可以申请失业金或应聘新的职位；

4、可以凭此转你的人事关系、社保、公积金等等

　　员工离职了职位变动了，離职证明应当按照最新的职务进行填写

　　本站整理了几份通用的离职证明范本，仅供参考！ 离职证明范本一 离职证明

　　兹证明xx自xx年xx朤xx日入职我公司担任xx部门xx岗位至xx年xx月xx日因xx原因申请离职，在此工作期间无不良表现工作良好，同事关系融洽期间曾被授予“xx”称号（荣誉）。经公司慎重考虑准予离职已办理交接手续。 因未签订相关保密协议遵从择业自由。