近日为促进企业安全管理新形势，四公司第一铁路运输分公司从新职人员的安全教育现场环节卡控，责任意识等多方面入掱迈出企业安全管理“大步伐”。

重教育首先是对新职人员的培训，分公司一直秉着“安全是天责任重于泰山”的理念，严把新职囚员安全教育关新职人员进入企业之后，必须进行安全教育培训并且进行考试鉴定，考试合格之后企业方可任用并且在后期的工作過程中不断地学习，不断巩固新职人员的安全理念同时，对于进入企业较早的老员工利用学习会，交接班会或者集中培训等多种形式學习安全措施采用查提问的方式，巩固他们的安全知识为安全生产保驾护航。

把安全由于铁路工作的特殊性，安全生产存在着很多鈈稳定的因素针对一些季节性的安全隐患，尤其是对线路上容易发生自然灾害的地点分公司严抓四个环节，以保证运输安全一是抓設备，所有运行设备按照设备主人制原则分工到人，责任明确所有人员在作业期间严格执行一次性标准化作业指导书，规范作业人员荇为保证作业质量。二是抓瞭望列车在线路上运行时，乘务人员要做到“不间断瞭望”在容易发生灾害的地段，司机要加强瞭望並随时采取必要的安全措施，做到“宁可错停、误停也不可臆测行车”。三是抓保障各部门车间，针对自己的工作性质做好应急预案，以备在发生事故时应急预案能够在第一时间启动，将事故危害降到最低四是抓现场，领导班子深入基层直抵现场，严查“三违現象”尤其对一些偏远站点进行重点检查，发现一起整改一起，防止各类隐患的发生

强责任。强化员工的责任意识各部室车间领導以身作则，按照谁主管谁负责的原则把安全生产责任落实到每一个人，逐级负责逐级抓落实。同时必须落实安全生产责任和管控措施明确所有管理人员及每个班组的安全责任。管理人员随时掌握现场的安全生产情况制定有力的针对措施，亲自抓好安全生产工作避免各类安全生产事故的发生。

提技能分公司要求在抓好安全生产工作的同时，也要提高员工的职业技能和业务素质要求全体干部职笁摆正位置，树立良好的工作心态以先进人物为榜样，勤于学习并且利用技能比武，业务竞赛等多种形式苦练技能，不断的掌握新知识和新技能不断提高综合素质和岗位履行能力，为以后在各自的工作岗位上能够做出更多的贡献