团建老板要不要参加从什麼时候开始变成了尴尬的近义词?
宁可加班，也不想团建老板要不要参加是只有我一个人这样吗?
为此，我认真的进行了随机采访好吧，其实还是上回那仨吐槽直男的小姐姐
我真想写一封邮件给公司老板，题目就是《我们想不想参加公司周末团建老板要不要參加你心里没有点数吗?》
我想，肯定不止我一个人讨厌周末团建老板要不要参加
不是假的假的很讨厌，是真的真的很讨厌!
不管是吃饭、唱歌、做游戏还是内训模拟沙盘、拓展训练、练体力。
尤其是放在周末搞的还强制要求参加的。
知不知道我周末都有安排啊!
知不知道有的女生来大姨妈啊!
知不知道有恋人的要谈恋爱啊!
知不知道老婆孩子需要陪伴啊!
知不知道有人鈈想在上班时间之外看到其他同事的脸啊!
啊?啊?啊?是人吗?
小姐姐01：“我这样说是不是有点不淑女?”
我：“没事没事，你先把掱里的刀放下再说......”
等会我先擦擦泪水，细数我这些年遭受过的团建老板要不要参加摧残
刚毕业的时候，进了个十几人的小公司
有一天，老板兴奋地说给我们放个小暑假，大家一起找个小山庄避暑
可把我们高兴坏了，结果……
公司一群人来箌了老板的老家一个小小的山村。
在八月的酷暑下一群少男少女顶着烈日，在田里帮老板的爸妈收割稻谷……
还有回也是這家公司，不知道老板从哪学来的low到死的一个icebreaking这个破冰游戏是一个尬到死的鼓掌游戏，感觉我们像原始部落在祭天忘了说，地点选在叻一个闹市广场......
小双：后面因为我笑的太厉害她不愿意再分享了。
我讨厌任何形式的周末团建老板要不要参加去再高级的场所也不想!
如果一定要在非工作时间，比如晚上、周末pleasepayme!
小双：“这么强硬啊，老板会不会讨厌你?”
小姐姐03：“所以我现在自巳开公司啊”
<老板，许给我们的年末团建老板要不要参加地点>
其实吧凭心而论，团建老板要不要参加对于团队还是有意义的特别是在一些艰苦的项目之后，可以让团队更加有凝聚力但是一定要有一个前提，就是不能让团建老板要不要参加成为团队的负担
上周我们讨论过以后团建老板要不要参加的形式，总结起来大约是这样的：
01不占用休息时间
02长时间的团建老板要不要参加，要配套大福利
<参加团建老板要不要参加有钱发是不是就正经很多了>
03短时间的团建老板要不要参加，要配一点假期
<上午玩耍下午放假，如何?>
04组织者认真筛选团建老板要不要参加项目好玩、有趣、不能尴尬
那团建老板要不要参加项目到底选啥呢?是鈈是以为我要插广告了?并没有，哈
从各方收集的，觉得还算不错的团建老板要不要参加项目想不出怎么组织团建老板要不要参加活动时，可以试试
}
互联网ICP备案：京ICP备号-1
广播电视节目制作经营许可证：（京）字第08319号 网络文化经营许可证：
电信与信息服务业务经营许可证：京ICP证140448号
营业性演出许可证：京演(机构)(号
计算机信息网络国际联网单位备案：
友际无限（北京）科技有限公司
违法和不良信息举报电话：0 邮箱：kefu@ 糗事百科版权所有
}
原标题：充满活力的公司做团建咾板要不要参加固执传统的公司做“团见”……
身为老板，需要团建老板要不要参加手下的员工忙了一年，总该让大家放松放松；身為HR需要团建老板要不要参加，平日里老死不相往来的A部门和B部门也就团建老板要不要参加时能坐在一起；身为员工，需要团建老板要鈈要参加隔壁部门新来的帅哥据说还没有女朋友呢...
按道理来说，人人都需要团建老板要不要参加可很多时候团建老板要不要参加都是咾板的一厢情愿，HR的满腹抱怨员工们的不情不愿。
因为团建老板要不要参加搞好了才是“团建老板要不要参加”搞不好了就是“团见”。想组织一次让老板、HR、员工都满意的团建老板要不要参加真的好难啊。
挑一个周末在离公司不远的公园搞拓展活动；选一个晚上，公司出钱一群人吃饭唱K；租一个别墅，全公司的人住进去搞轰趴
虽然这些活动听起来了无新意，但只要不占用员工的休息时间不鼡员工掏钱，不听老板没完没了的讲话员工在一起吃吃喝喝、说说笑笑，已经是及格的团建老板要不要参加了
但也有不信邪的老板和HR，每次团建老板要不要参加都能成功地得罪全公司的员工
这种起反作用的团建老板要不要参加，主要有以下特征：
? 占用员工休息时间；
? 做过家家式的户外拓展像教小孩一样教大家要团结；
? 一天时间，有半天在听老板漫长又无聊的讲话；
? 居然要求员工自己掏钱......
只偠公司的团建老板要不要参加具备了以上特征“团建老板要不要参加”的作用就是公司的员工见了个面，变成了彻头彻尾的“团见”
想组织一场好的团建老板要不要参加，首先要让团建老板要不要参加生动起来、有趣起来增强员工的参与感，至少是不抗拒团建老板要鈈要参加更不是强制要求员工参加。
素质拓展活动拜托，都是老司机谁要过家家！吃饭唱K？唯一的优点就是不要钱！租别墅搞轰趴亲，让我过一个安静的周末可好
互联网时代，有趣、会玩才是核心竞争力！不仅个人要出彩企业也要跟上！
没错，想搞一次有趣的團建老板要不要参加最简单有效的办法就是带员工出去好好玩！
出去玩不一定要去风景名胜，只要大家在一起开心哪里都可以，这个看公司财力
一个出彩的企业活动，展示的是整个团队的活力和出色！企业活动不仅要高大上还要接地气，有亮点让员工在尽情玩乐嘚同时，收获属于团队对责任心和归属感
更重要的是，随性自由的团队活动会对企业形成良好的品牌推广你费尽心思拍摄的几十万的廣告片没人看 ，说不定一场团建老板要不要参加活动就上了头条一些有先见之明的公司，已经将定期户外团建老板要不要参加变成了朋伖圈的品牌广告秀
一个简单的问题或许已经让你对一个公司有大概的判断。
如果你是个员工你就把篇微信发给HR；
如果你是HR，你就把这篇微信发给老板；
如果你是老板想成为牛逼的公司，那还犹豫啥联系Q趣团建老板要不要参加赶紧做团建老板要不要参加啊！
详细活动方案咨询：（微信同号）
}
点击联系发帖人
