暑假工没有工作之前要谈好,工作7天拿工资一次或打完一天拿一次工资不要很长时间再结账,谈好了天数没有做完就不能发工资了
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找几个人上门要好了,不给就给他找点麻烦这是最快的办法,其余啥的都没用
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你不是第一个被坑的!已经有好几个作暑假的同学问过相似的问题了。暑假工签的是兼职没签合同离职不适用于劳动法,用人单位囸是看到这一点所以给你们下套。
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个人建议你去劳动局告那个老板。
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找社会劳动保障局,请求支援
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