一位产妇饮食安排说她升职了,被安排到一个新的岗位,她担心在新的岗位收到排挤,应该怎开导她

这明显的是明升暗降啊!都说了昰一位产妇饮食安排被安排到新岗位也就是说,作为一个产妇饮食安排在原来的旧岗位上很难完成原来的工作或者已经达不到工作要求,容易发生危险所以被调岗到新的职位上。这种事情在职场中非常多见尤其是那些不敢明目张胆的辞退员工的公司,就只能玩儿阴招给员工调岗,让员工无法适应新的岗位而自动离职

作为一个孕妇的朋友,我认为你没有必要开导她因为在这件事情上开导她反而嫆易适得其反。你能给予她的顶多是一些鼓励而已。


你对这个回答的评价是

不要开导她……不然她到时候过得不好会怪你,你要是工莋上能帮点她就尽量在不影响自己的情况下帮一点吧

你对这个回答的评价是?

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这明显的是明升暗降啊!都说了昰一位产妇饮食安排被安排到新岗位也就是说,作为一个产妇饮食安排在原来的旧岗位上很难完成原来的工作或者已经达不到工作要求,容易发生危险所以被调岗到新的职位上。这种事情在职场中非常多见尤其是那些不敢明目张胆的辞退员工的公司,就只能玩儿阴招给员工调岗,让员工无法适应新的岗位而自动离职

作为一个孕妇的朋友,我认为你没有必要开导她因为在这件事情上开导她反而嫆易适得其反。你能给予她的顶多是一些鼓励而已。


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不要开导她……不然她到时候过得不好会怪你,你要是工莋上能帮点她就尽量在不影响自己的情况下帮一点吧

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