问一个毕业季电影。男主霍绍霆毕业后找了一家公司上班(我记得是平安保险)。管理他的前辈就是女主。

我是一位专科生星期三去太原解放路常青大厦的中国平安保险笔试,就是LASS考试今天又去复试了一遍,说让下周二去面试是深圳总部过来的老师,我不知道应不应该詓现在网上好多人... 我是一位专科生,星期三去太原解放路常青大厦的中国平安保险笔试就是LASS考试,今天又去复试了一遍说让下周二詓面试,是深圳总部过来的老师我不知道应不应该去,现在网上好多人说保险公司都是骗子!

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招的有3种岗位看看你属于哪一种,请对号入座!

这类人目前Φ国有700万以上到2020年,代理人将突破1千万保险市场将饱和!为什么能增涨的这么快?因为保险公司365天天天都在招人没有底线,进保险公司几乎0门槛说是大专以上学历,其实你想进就能进培训考试仅仅是背选择题答案!

这个职位不是保险公司直接招的,是保险代理人招的俗称收徒弟,拉人头(传销模式徒弟开单,金字塔式提成)为什么招这么多人,因为和保险公司签的是代理合同有责任底薪(不开单保险公司不会给一毛钱,只有开单了才有底薪)。但是代理人的招聘一般都不会告诉面试的人他们是卖保险的而是抛出噱头:储备干部,高级主任保险金融顾问,保单售后服务保单社区服务,内勤助理等就是不说是卖保险的,可以算是欺骗恶意隐瞒!

┅般是由保险公司内勤招聘,来做后期服务的这个是签的劳务合同,有底薪的!

但是这个要求很高,本科学历有气质(长得帅、美),你学历达不到基本不可能的内勤要求学习能力强,要维持保险公司正常内部运转对接保险公司、保险代理人、客户、保险领导和財务,而你只能做做代理人这种0门槛的职位!一般又会去怂恿你做外勤(代理人)说什么年轻人要多拼搏挑战,内勤是个没有挑战的职業不适合米这样朝气蓬勃的年轻人来做(意思就是不要你)。而且保险公司目前还在缩减内勤把内勤调到外勤去(公司的目的是降低荿本,最好一个内勤做2个人的活再给这个人增加50-70%的工资,这样就能降低成本啊!而外勤没开单不发底薪开了单对保险公司的收益远远夶于内勤,选2个内勤把不专业的开掉,去外勤专业的加工资,你看专业的是不是很满足!)

3、高级主任私人助理/经理、总监助理

收入高的代理人基本已经到主任级别,会为了节省时间请私人助理来打电话,俗称话务员主任会给名单让你打,打到要了解保险的告訴他,如果他签单成功给你一点提成,如果没打到给你一点底薪。这个是会有底薪的但是这个钱是私人发的,和保险公司没有半毛錢关系也就是没有法律效力,底薪发多发少全看他脸色如果翻脸不发给你,你也没有办法这个一般底薪很低,但是出于自己的名声他是会发的,有时候会拖着很长时间才发

经理总监,保险公司是会安排一个助理岗位分配给他们这个助理是比较靠谱的,基本上工資是发的(有底薪没有提成,提成是私人发的底薪比较稳定,左右)但是一个分部能有多少经理总监,加起来也就十几个竞争助悝的位子能容易吗?通常都是找有气质的女人来做他们又会励志的告诉你:助理这种文员没有前途的,小伙子朝气蓬勃应该出去闯荡闖荡才对,现在的年轻人都很厉害的月入过万不是梦,然后叫你去培训卖保险培训老师会跟你说10:5:3:1大数法则,一天收集2个有效客户一個月60个名单,一一拜访60/19=3,能开3单月入过万!真有这种好事,保险公司就不会365天天天招聘了每周培训卖保险的人,就有300多人各大保險公司情况不同,不针对某家保险公司但大致就是这样。

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为什么保險公司要天天找人因为招的代理人,代理人不仅仅是代理人还有很大的概率成为保险公司的客户!

你可以进去培训试试,培训老师会給你洗脑:

1、保险人人都需要是多么的阳光和有用,你现在不买保险以后生病没钱治后悔吧!

为月底上岗,师傅叫徒弟自己开一单做鋪垫(前2个月一定要开单!)

2、自己保险公司招牌、热卖产品多么多么好所以你应该买保险

也是为自己买保险做铺垫

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总结:你是来保险公司赚钱的,不是来当客户自己买保险的!每周招300人来培训名义上是卖保险,实际上吔要他们自己买保险培训要交100左右培训费,上岗要交500左右押金各个保险公司大同小异


· 繁杂信息太多,你要学会辨别

在中国平bai上班昰靠谱的中du国平安是zhi个大集团。

中国平安保险dao(集团)股份有限公司是中国第一家股份制保险企业至今已经发展成为金融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。

平安是要创造一个融中国传统文化及现代品牌理念为一体的标識字标设计采用了中国传统文化中“外圆内方”的哲学思想,结合明快、简洁的国际品牌设计潮流既有传统特色,更显现代时尚风范

2018年9月,中国平安保险(集团)股份有限公司与华夏幸福基业股份有限公司签署战略合作协议双方将成为战略协同企业,在产业新城、綜合金融服务和新兴实业协同发展等领域加强合作

2019年3月,中国平安保险集团(中国平安)与基于以太坊(ETH)的去中心化人工智能(AI)初創公司SingularityNET达成合作双方的合作将首先关注光学字符识别(OCR)、计算机视觉(CV)和模型培训。

险本身不骗人2113骗人的是5261是不懂4102保险的业務人员,才1653导的客户

另外一个角度也可以这样理解客户大多数人对于保险是不理解的。

以不投保为理由经常跟业务人员说,保險是骗人

保险客户说不要,其实是让他自己花钱投保他不需要。

作为金融保险从业人员你需要经过学习和提高,在平安能成为个好員工的?


· TA获得超过3.6万个赞

哥相信对大多数烟台人来讲

的月薪是一个较满意的工资!但是切忌这份工资不是每一个人都能拿得起的,能拿的得起也不是都那么长久的现在哥给大家分析一下保险行业的牛叉牛叉在哪里!首先讲讲销售方式,实践证明保险行业的销售方式巳经被多家销售行业的企业所采纳,就是广撒网大鱼小鱼一起捞工作经验不限,工作时间不限上下班时间不限,年龄不限性别不限,物种不限通通拉过来,只要你给哥卖保险哥就让你当销售经理如果大家能接受,哥就叫你销售大王销售超人!齐天大圣!无责任,但是也无底薪或前三个月有底薪,三个月还拉不来亲戚朋友就滚蛋哥养不起你!你要先从身边亲戚朋友开刀,再亲戚朋友的亲戚朋伖如此循环,一级一级往下挖就是挖!使劲挖!挖挖挖!人缘好点的,朋友还能帮帮你98%的人就死在了自己给自己交完一份就GAME

OVER了,押金交了从业资格考了时间浪费了,还剩下几个超级自信的继续坚持的直接导致自此以后舅舅的电话再也打不通了闺蜜凭空消失了,哥們也找不到了基本不用坚持三个月你自己都会走人,保险公司再继续招人如此循环,但是你和你朋友自此以后每年可以按期按时按偠求交保险了!到这你的利用价值就用完了!真正可以赚钱的就是这些第一批最开始做保险的,他们现在已经可以空手套白狼了!实践证奣真正能留下的,连1%都不到他们就赚你的交押金,考资格证以及你自己上的保险,以及你介绍的客户保险第一年吃提成,第二年還吃一直吃五年!你走了然后在招聘,再吃五年!就是吃的你看着眼馋!没有学历没有经验,没有关系还是老老实实去拿自己该拿嘚钱,没有掉馅饼的事!

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