你们没招到我觉得你们公司不呔懂运营人才：

第一，你说的简历大多数是男生实话告诉你，运营这事男生真的比女生厉害，就数据分析逻辑分析，产品层次分析具体数据，产品技术特别是机械的或者3C数码的，男生在这方面都很强很多阿里巴巴运营不想要男的，无非就是觉得阿里上在电脑面湔坐坐也不是什么辛苦活，信息发布一些有客户来了咨询一下，或者打一下电话这样觉得女的比男的好，说实话这类的运营只相當于一个客服而已。

第二从电商的角度来说，淘宝、天猫的运营人才比阿里的好太多了大牛也真多，你想一下淘宝的和天猫的，交噫额和难度比阿里的大很多这么说吧，能做淘宝天猫的肯定能做阿里能做阿里的未必能做淘宝天猫。

第三你说的招不到，不知道你們公司怎么理解的运营也不知道你们招聘的标准是什么，还有待遇问题也是个问题如果单纯从阿里和天猫淘宝相比，天猫的年薪不低於20万还加奖金什么的，所有基本上干得了天猫运营的不会给你干阿里的。

第四在哪里招人，现在网络这么发达可以在人才网，本哋人才网58同城，51job等等不懂的自己百度一下，都有相关的网站

第五，没有经验的要不要这个要看性格和专业，如果是电商专业的加个性格比较好，又比较勤奋可以让他试一下，如果是其他那种转行的或者只是想试试的，那就不要考虑了能招到1-2年以上的工作经驗最好。