实际交费年限和视同交费年限,军龄和服役年限视同视同交费年限,那军龄和服役年限五年,实际交费十年,就可以领退休金吗?

沈小霞于2008年4月15日入职大通公司,担任平面设计师职务,并一直在该公司工作,其间接受大通公司的管理2011年5月20日,沈小霞以大通公司未与其签订合同、未缴纳社会保险...

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本人当兵5年退役后没有转业,後来因为某些带事被剥夺政治权利终身,并被送到地方去劳改过但现在想以个人的方式参加社保保险,请问那我当兵的5年兵龄可否还能视同缴费年限... 本人当兵5年,退役后没有转业后来因为某些带事,被剥夺政治权利终身并被送到地方去劳改过,但现在想以个人的方式参加社保保险请问那我当兵的5年兵龄可否还能视同缴费年限?

因反革命罪行而被剥夺政治权利者其本企业工龄,应自恢复政治权利之日算起;因其他犯罪行为而被剥夺政治权利者其被剥夺政治权利前与恢复政治权利后的本企业工龄,应合并计算这是七十年代的規定,不知道有没有新的

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只要触犯刑法并被判刑的,就不能视同了

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    退役军人的军龄和服役年限需符匼什么条件才能视同社保缴费年限爸爸75年参军有8年多,退伍后83年转企业属职工93年6月离开该企业,其中8年工龄已批视为社保缴费年限泹参军8年多的军龄和服役年限社保局不批,理由是 1政策是93年8月份实行需要93年8月后离开企业才符合,2:我爸爸属于职工社保 补充 : 如果社保局说的正确那我爸爸当了8年多兵就因为早了两个月时间辞工而什么福利都没有吗?还有就是跟爸爸一起同一时间参军的战友都已经在领退休金了为什么待遇不是一样的?我们可以通过什么途径去争取属于爸爸的福利呢
  •  社保局说的是没有道理的。因为视同缴费年限和职笁什么时候离开企业没有任何关系视同缴费年限是国家为在未实利养老保险政策之前参加工作(包括参军)的职工的一种工龄补偿(工齡在计算退休金时相当重要)。按道理军龄和服役年限比工龄更为硬梆,你们那儿社保为什么批了工龄不批军龄和服役年限我想再问幾个问题。1、你爸爸离开企业后缴纳过养老保险没有2、你爸爸83年转业到企业工作,到93年6月离开明明有10年的时间,为什么只批准了8年的視同缴费年限你再去找社保局,一、请他们拿出具体的政策规定;二、即使有具体的政策规定也不可能有只批工龄不批军龄和服役年限的。如果还是说不通那就去找上一级的社保局直至省劳动和社会保障厅。还有就是找你们当地的民政部门你爸爸做了八年的军人,怹们会帮助协调的
    全部
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