11月离公司会发年终绩效奖金奖金吗?

岗位职责1、专业人员职位在上級的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、负责公司全盘账目的记账工作每周更新账务报表给公司上层;3、财务预算、审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;4、负责员工每月工资发放报销费用的审核、凭证的编制和登帐,对已审核的原始凭证及时填制记帐;5、准备、分析、核对税务相关问题;6、审计合同、制作帐目表格及对账单等任职资格1、财务、会计专业大专以上学历,持有会计证;2、有财务会计工作经历者优先;3、熟悉会计报表的处理会計法规和税法,熟练使用财务软件;4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;5、工作细致责任感强,良好的沟通能力、团队精神

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日前由中国质量协会主办的第┿一届全国追求卓越大会在北京隆重召开。长城汽车首次申报便喜获“第十一届全国质量奖鼓励奖”和“2011年全国实施卓越绩效模式先进企業”两项荣誉这是公司上下齐力推行卓越绩效2年来,继荣获首届河北省政府质量管理奖后获得的又一殊荣

长城汽车从2009年开始导入卓越績效管理模式,一直秉承“以产业报国为己任”的企业使命按照GB/T19580《卓越绩效评价准则》国家标准进行自我评价和持续改进,并将卓越绩效的要求落实到公司业务的各个层级、各个方面促进公司业绩和综合竞争力的持续提升。卓越绩效推行以来公司在思维观念转变、系統缺失梳理、差距对标寻找、成功因素总结、团队素质培养方面进行自上而下的贯彻实施。管理的提升直接促进企业在研发、专利、销售收入等方面不断取得成果:自主研发的1.5VVT、绿静2.0发动机受到专业权威机构认可外观、发明和实用新型专利延伸到欧盟、北美、俄罗斯等全浗四十多个国家和地区。2010年全集团营业收入290亿元,净利润实现26.98亿元增长163.7%;截止2010年12月,公司总资产达到238亿元净资产超过100亿元。即便是茬整个汽车行业遭遇寒冬的2011年依然实现逆势增长,今年前三季度实现营业收入213.8 亿元同比增长 41%;实现净利润25.5 亿元,同比增长77%今年前11月,累计销售434469台同比增长28.7%,大大超过行业平均增长水平成绩受到整个汽车行业的关注。这些都充分印证了卓越绩效工作推行的显著成果

此次全国共有16家企业获得全国质量奖鼓励奖,河北省共3家企业入选该会议是中国质协主办的我国质量领域最具影响力的品牌活动之一,其价值在于帮助组织不断创新和提高绩效以获得和保持组织的竞争优势;帮助组织营造积极履行社会责任和遵守诚信等道德规范的环境,以提高组织的可持续发展能力;帮助组织借鉴国内外成功企业的最佳实践

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