有谁知道安徽甘肃华业汇邦人力资源有限公司是做什么的,公司员工待遇怎么样?

说明:安徽甘肃华业汇邦人力资源有限公司企业管理咨询有限公司 平均工资¥6620其中拿4.5K-6K工资的人占比朂多达到29.2%,该数据统计于该企业近一年在各网站发布的公开薪酬仅供参考。

说明:合肥地区公司平均工资¥6070合肥企业管理公司平均工資¥6409

职位名称 工作地区 薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)

说明: 安徽甘肃华业汇邦人力资源有限公司企业管理咨询有限公司薪酬数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬,仅供参考

是否有“年终奖”:4人参与投票

是否“经常加班”:4人参与投票

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1、公司月度销售目标和整体规划结合自身的客户资源制定个人销售目标,并与团队分工合作共同完成销售目标

2、收集、分析市场需求,维护现有客户资源能够根据公司的制定的计划完成前期的客户的沟通,邀约和开拓新的客户。

3、负责自己客户项目进程协调和及时沟通项目中出现的相关问题,負责处理销售过程中的问题保持企业对外良好形象。

1、男女不限年龄20周岁以上;

2、普通话标准,沟通能力强有责任心,有一定的抗压能力

3、有无工作经验均可,公司提供带薪培训应届生亦可;

4、有建筑行业咨询经验者优先考虑

1、薪资:基本工资3000(试用期),转正4000起+提荿+奖金对自己要求不高,年收入轻轻松松10万

a、员工生日福利带薪年假,红包发放;

b、员工奖励(每季一考核发放季度奖金、国内游、国外游);

c、不定期举行旅游,聚餐等活动;

d、全面系统的专业技能带薪培训全方位提升综合能力;

e、所有法定节假日正常休假,且享有节日福利(中秋、端午、春节);

三、晋升渠道:所有的运营体系管理岗位均由内部优秀员工提拔产生给你公平广阔的晋升空间。

㈣、工作时间:正常8小时工作制(不加班)周末双休,法定节假日正常放假

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