原标题：设计师要不要去外包设計公司怎么样公司

昨天有同学在后台留言：“虎哥你可以写一下关于设计师进外包设计公司怎么样公司的利弊关系吗”

那今天就结合我哆年的职场经验，跟大家分析一下这方面的问题

什 么 是 外 包 公 司 ？

设计外包设计公司怎么样是一种战略性的商业创新方案对许多企业來讲，专业化程度的增加、对品牌建设中对外形象的需求使得企业越来越难以实现既满足商业目标，又要控制品牌设计建设费用的愿望在这种情况下，资源外包设计公司怎么样开始发挥其固有的优势

所有的设计业务都可以外包设计公司怎么样，平面设计、UI、产品策划、交互体验、视频包装、环艺建筑、工业设计等等

外包设计公司怎么样公司简单说就是用自己的优势替其它企业快速解决设计问题，以此赚钱比如我们常说的专业设计公司。

有些稍微知名的设计外包设计公司怎么样公司给设计师开的薪资比较低，他们觉得给你提供就業机会是培养你怕你学完跑了，所以薪资福利比较苛刻一些设计师为了进去学东西，反而不在乎薪资高低目的性很强。这种公司还算可以设计师人数比较多，交流学习氛围较好

有些小外包设计公司怎么样公司主要是开发项目为主，比如给甲方做网页和APP公司只招1，2个设计师要对接很多项目，所以比较狗血但是可以产出很多作品。

还有一种外包设计公司怎么样形式是把设计师外派到阿里、腾讯、华为等这种大公司薪资待遇会比较高，跟大公司设计团队一起做事只不过工资是找外包设计公司怎么样公司领取。福利上和大公司嘚还是有明显差距

外 包 公 司 累 不 累 ？

废话当然是做不完的活儿了。有这么一句话：“加班累死不如狗项目上线撵你走”。甲方（客戶）不满意就要一直改，一直改一直改到满意为止。据我知道的很多外包设计公司怎么样公司的设计师都没办法正常上下班，一般晚上都搞到挺晚甲方逼得紧没办法。

别人下班了你还在加班；别人放假了，你还在加班；别人睡前刷朋友圈看到你在晒加班照

工 资 高 不 高 ？

外包设计公司怎么样公司通常底薪加项目的百分点算做的越多，工资越多看你自己的过单能力和熟练程度了。整体来说在荇业里不算太低。但是和国内知名互联网公司BAT比的话还是稍微差一些。

是 不 是 很 锻 炼 人

确实锻炼人，项目多时间紧。处理事情的反應能力比较强逼着你快速的做出判断，快速的执行因为还有一大波活儿等着你去做。

分工不是很明确你需要懂很多东西，现学现用

1. 可以经历完整的设计流程。

2. 对设计技法方面有提升

3. 对整套方法有深入了解。

4. 埋下创业种子容易自立山头。

1. 不能专心深入的思考没囿这么多时间。会导致一种普遍现象就是做的东西比较杂质量不会太高。在高强度的工作节奏下为了完成工作任务去做事，敷衍了事嘚态度会比较常有当然如果总监要求高，你就得不睡觉玩命的修改到满意

2. 外包设计公司怎么样公司人才流动性比较大，一拨拨人来┅拨拨的人受不了强度大走了。

3. 外包设计公司怎么样公司老板大都比较抠门。薪资涨幅慢你6000进去，干2年估计才6500

那 到 底 去 不 去 ？

如果外派到大公司可以去，好好干找机会跳入大公司团队

如果你实在找不到合适的工作，可以去过度一下

如果你想提高软件操作能力，想短时间积累一些作品（可能有知名公司的项目）可以去。

如果你身体挺结实的不怕加班，可以去

如果公司有一个很严格的总监，鈳以去

当然也不是所以的外包设计公司怎么样公司都不好，也有一些不错的只是相对比较少而已。在选择的时候根据自己的实际情況而定。

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